
酒店前台包吃住
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台服务工作
2. 准确录入系统信息,管理房态及预订数据
3. 解答客人咨询,协调客房、餐饮、保洁等部门提供及时服务
4.处理客诉与突发事件,保障客户满意度和酒店运营秩序
5.保持前台区域整洁有序,维护酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
公寓管家
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
热情友好地迎接每一位到店客人,为客人提供快速、高效、准确的入住登记和退房结账服务,确保手续办理无误。
熟练操作酒店预订系统、收银系统及其他相关软件,准确处理各类预订信息,及时更新房态,合理分配客房资源。
耐心解答客人关于酒店服务、周边环境、旅游景点、交通等各类咨询,提供详细、准确的信息和个性化建议,满足客人需求,提升客人满意度。
负责处理客人的投诉和突发事件,保持冷静、理智,积极协调相关部门解决问题,维护酒店的良好形象和声誉。
管理前台区域,确保环境整洁、物品摆放有序,维护良好的工作秩序和氛围。
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递客人需求和信息,保障酒店运营顺畅。
完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
高中及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通能力和服务意识,能以热情积极的态度服务宾客。
有酒店前台接待工作经验者优先,无经验者可培训上岗,但需熟练掌握基本的计算机操作技能,熟悉办公软件和酒店前台管理系统的操作。
具备较强的应变能力和问题解决能力,能够灵活应对工作中的各种突发情况和挑战。
工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,能适应轮班制工作(包括夜班)。
薪资福利:
薪资待遇:试用期4000元/月,转正后综合薪资5500元/月,包含底薪、绩效奖金和提成,具体数额根据个人表现和工作业绩而定。
福利保障:定期员工培训;酒店为员工提供舒适的员工宿舍
职业发展:提供广阔的职业发展空间和晋升机会,表现优秀者可晋升为前台主管、大堂经理等管理岗位。
工作地点:上海市普陀区长寿路公园附近
前台做一休一 有住宿
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升宾客体验
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、POS机等设备正常使用
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职酒店
要求身高165以上,年龄28以下,无犯罪记录,形象良好,会电脑,有星级酒店前台经验。
工作内容
入住离店办理、收银账务、客诉与宾客服务。
薪资待遇
每日十二小时,早晚班轮换,做六休一,包吃住。
底薪6800绩效
洒店前台
5000-8000元/月
酒店前台周结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受应届生
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
电工月结
公司急招:全职地址:徐汇区桂箐路7号G7科技园运维值班员要求:需有效期内低压证。工作时间:【9点~21点】,做二休二,AB休休,年龄:20-40周岁之间薪资:税前7000元做过数据中心值班员优先,实习生优先实习生税前6000,转正后7000联系人:高先生号:有意者请联系,
保安包住
保安公司直招徐汇区聚梦天地招聘保安50岁已内,身高170以上有纹身和的戴眼镜不要长白班长夜班都要人工资200-220一天包住宿宿舍距离项目一公里,设施齐全需要面试有意者直接电话盛()
综合承包长期11-20人
有钉模板的班组吗?工程上海建工集团总承包。需要二十以上人的团队。工期到二七年十月完工。有资源的老板联系我,谢谢张
酒店经理1-2人月结
招聘酒店管理人员1名,,30周岁以下,有经验者优先。负责前厅、客房、后勤全部门的团队搭建与人员管理,协调客诉,统筹卫生、安全及服务标准化建设。需具备沟通协调、团队建设、组织管理能力,表达能力强,热爱本职工作。薪资面议。工作时间采用综合排班制,轮班调休。提供、员工食堂及节日福利。工作地址位于山西省晋中市太谷区北洸乡北洸村。
开荒保洁保洁酒店前台
宜必思黑河酒店(电业街100号龙滨花园)招聘:前台经理,前台,保洁节日福利法定假日三薪缴纳五险工作环境温馨无经验可带教有意者()
酒店前台经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人全职
1. 全面负责酒店前厅等一线服务日常管理,制定并监督服务标准落地,统筹人员排班与工作分配。
2. 负责宾客全流程服务体验,高效处理投诉与突发问题,维护酒店口碑,提升客户满意度。
3. 负责服务团队招聘、培训、绩效考核与日常管理,提升团队专业度与稳定性。
4. 妥善处理各类突发事件,制定应急方案,保障酒店运营安全有序。
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名。要求中专及以上学历,具备5年以上星级酒店管理工作经验,具备优秀的领导才能和管理能力,能够带领团队高效完成酒店各项工作。薪资福利为15000-20000元加提成()。入职缴纳五险,月休3-5天,法定节假日按国家规定安排补休或发放加班工资,包吃包住,晋升空间大,享有年终奖、工龄工资累加等福利。工作地址位于香格里拉市长征大道都吉呢咪酒店。
酒店前厅主管
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行经营计划与预算管理,完成营收及利润目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与声誉
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉前厅运营管理全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 服务意识强,具备应对突发状况的应变能力
5. 具备基本办公软件操作能力,有商务、连锁酒店管理经验者优先
客房服务员月结
徐汇区酒店招客房服务员3名,底薪4000,保底12间,超出退房14,续住12,做六休一,包吃包住(住酒店里),,综合工资7500以上。需要熟手,能吃苦耐劳的,客房本来就是赚的辛苦钱。电话联系:
客房服务员月结
徐汇区单体酒店招客房服务员1名,有无经验均可,91间客房,包食宿5000以上,宿舍条件好,工作环境宽松,电话联系:吕女士
徐汇区招聘《客房服务员》要求:55岁以下,必须认字,有经验者优先。待遇:做六休一,5000
5000-7000元/月
客房服务员月结
招聘《客房服务员》要求:55岁以下,必须认字,有经验者优先。待遇:做六休一,5000-7000元(含超房费),节假日371元,包食宿。上班时间8:00-17:00地址:徐汇区华山路1888号联系人:罗先生
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
直招上海酒店各岗位条件优待遇好急聘公寓保洁(楼层PA)薪资:4700元+500补助,做六休一上班时间:07:30-19:30要求:形象良好,年龄50周岁以内,有保洁经验地址:徐汇区桂林路地铁口徐汇区桂林路地铁站公寓式酒店(长期工) 公区PA技工一名要求:会使用洗地机,打磨,大理石保养工作工资:6000+500补助,做六休一,无吃住。上班时间:7.30-19.30保洁,55周岁以内,有酒店保洁经验,食品健康证人民广场附近新世界客房服务员(计件工资)薪资:17元/间包吃住,不住18元/一间,月休4天,国定假双倍工资工作内容:负责酒店客房保洁每天保底15间,上班时间:08:00--17:0050周岁内,需有酒店客房工作经历。联系人:周经理
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
核心岗位职责
1. 热情接待到店客户,快速准确办理入住、退房、续住、换房手续,核对客户身份信息,做好登记备案。
2. 主动解答客户咨询,介绍酒店房型、服务、周边信息、入住须知,响应客户合理需求(叫醒服务、物品借用等)。
3. 负责酒店收银工作,,开具票据,准确结算账款,做好每日账务核对。
4. 实时更新房态信息,对接客房部确认客房清洁、可售情况,处理简单订单问题。
5. 维护前台区域卫生,保管前台物品、票据、钥匙,做好客户信息保密工作。
6. 及时上报客户投诉、前厅异常情况、设备故障,协助主管完成前厅日常工作。
任职要求
1. 身高165以上,形象端正,沟通礼貌,具备基础的服务意识,有无经验均可(可培训)。
2. 熟练使用基础办公软件、酒店前台系统,工作细心、手脚麻利。
3. 遵守酒店规章制度,能适应倒班工作。
特殊要求
因旅游线路酒店的特殊性,旺季(特别是五一、国庆、春节)不休,保证人员在岗。
淡季:酒店根据需要施行轮班制模式,轮班期间没人每月补贴500元,或正常离职后支付。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神
5.能适应轮班制工作,含夜班及节假日排班
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客房状态及客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、钥匙及物资规范管理
5. 完成每日营收报表及交接班记录,保障运营数据准确无误
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.熟悉基本办公软件,接受轮班制及节假日工作安排
5.服务意识强,责任心强,具备团队协作精神
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职管住有饭补上一休二
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
徐汇区招聘《客房服务员》55岁以下,必须认字,有经验者优先。待遇:做六休一,5000-70
5000-7000元/月
客房服务员月结
招聘《客房服务员》55岁以下,必须认字,有经验者优先。待遇:做六休一,5000-7000元(含超房费),节假日371元,包食宿。上班时间8:00-17:00地址:徐汇区华山路1888号联系人:罗先生
栏目概述
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