
榆林神木市酒店经理工作地址:尔林兔镇贾家梁村现代特色农业示范园区6000—8000元(底薪
6000-8000元/月
酒店经理月结
酒店经理
工作地址:神木市尔林兔镇贾家梁村现代特色农业示范园区
6000—8000元(底薪+全勤+绩效)
月休班4天
负责大堂整体运营管理,协调前厅各部门(客房、收银、餐饮)工作,确保服务流程顺畅;处理宾客咨询、投诉及突发状况,保障宾客体验,维护酒店品牌形象;监督员工服务规范与仪容仪表,组织日常培训与考核,提升团队专业素养;管控大堂环境卫生、物料供应及安全秩序,确保日常运营无疏漏;定期汇总运营数据,向上级汇报工作情况,协助制定营销与服务优化方案。,负责大堂整体运营管理,协调前厅各部门(客房、收银、餐饮)工作,确保服务流程顺畅;处理宾客咨询、投诉及突发状况,保障宾客体验,维护酒店品牌形象;监督员工服务规范与仪容仪表,组织日常培训与考核,提升团队专业素养;管控大堂环境卫生、物料供应及安全秩序,确保日常运营无疏漏;定期汇总运营数据,向上级汇报工作情况,协助制定营销与服务优化方案。,具备2年以上酒店前厅管理岗位经验,熟悉连锁酒店或高端民宿运营模式者优先,熟练操作办公软件及酒店PMS系统(如Opera、石基等)
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先
酒店经理1-2人
前厅经理
薪资福利:面议,晋升空间大,享节假日3倍薪资,包食宿。
招工人数:1名
,
工作地址:如家酒店定边南大街工商银行旁
陕西榆林蓝萨酒店长城路南段试营业中,现招聘前台主管1名,收银员2名,客房服务员1名,咨询电
客房服务员
蓝萨酒店长城路南段试营业中,现招聘前台主管1名,收银员2名,客房服务员1名,咨询电话
陕西榆林蓝萨酒店长城路南段正在招聘前台主管、收银员和客房服务员,目前正在试营业中,请前往进
客房服务员
蓝萨酒店长城路南段正在招聘前台主管、收银员和客房服务员,目前正在试营业中,请前往陕西榆林进行咨询。
陕西榆林酒店经理薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:如家精选酒店长城北街人民政府店
酒店经理1-2人
酒店经理
薪资福利:面议
招工人数:1名
工作地址:如家精选酒店长城北街人民政府店
榆林神木市酒店经理工作地址:尔林兔镇贾家梁村现代特色农业示范园区工作轻松稳定6000—80
6000-8000元/月
酒店经理月结
酒店经理
工作地址:神木市尔林兔镇贾家梁村现代特色农业示范园区
工作轻松稳定
6000—8000元(底薪+全勤+绩效)
月休班4天
负责大堂整体运营管理,协调前厅各部门(客房、收银、餐饮)工作,确保服务流程顺畅;处理宾客咨询、投诉及突发状况,保障宾客体验,维护酒店品牌形象;监督员工服务规范与仪容仪表,组织日常培训与考核,提升团队专业素养;管控大堂环境卫生、物料供应及安全秩序,确保日常运营无疏漏;定期汇总运营数据,向上级汇报工作情况,协助制定营销与服务优化方案。,负责大堂整体运营管理,协调前厅各部门(客房、收银、餐饮)工作,确保服务流程顺畅;处理宾客咨询、投诉及突发状况,保障宾客体验,维护酒店品牌形象;监督员工服务规范与仪容仪表,组织日常培训与考核,提升团队专业素养;管控大堂环境卫生、物料供应及安全秩序,确保日常运营无疏漏;定期汇总运营数据,向上级汇报工作情况,协助制定营销与服务优化方案。,具备2年以上酒店前厅管理岗位经验,熟悉连锁酒店或高端民宿运营模式者优先,熟练操作办公软件及酒店PMS系统(如Opera、石基等)
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先
餐饮主管
袁记云饺管培生(储备店长 主管)
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 协同采购、市场等部门,推动新品推广、活动落地及客户关系维护
任职要求:
1.管培生有无经验均可,前期需要通岗学习,服从门店调配。
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 熟悉餐饮SOP、食品安全法规及基础财务指标分析
4.责任心强,具备团队带教意识与服务导向思维
5.能适应轮班制工作安排,工作地点需服从公司统一调配
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
餐饮经理职位描述
餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务,确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。
核心工作职责
1. 运营管理:制定并执行餐饮服务标准与流程,监督食材采购、库存管理及菜品质量,控制成本与损耗,保障门店日常运营有序进行。
2. 团队管理:负责餐饮团队(厨师、服务员、收银员等)的招聘、培训、排班与绩效考核,提升团队专业能力与协作效率,营造积极工作氛围。
3. 客户服务:主导客户关系维护,及时处理客户投诉与反馈,优化服务体验,提升客户满意度与复购率。
4. 营销与业绩:配合品牌制定促销活动与营销策略,分析门店营收数据,制定业绩提升方案,确保完成销售与利润指标。
5. 合规与安全:严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规,定期组织安全检查与培训,杜绝安全
餐厅领班服务员
招聘启事
易吉沐咖啡小镇因业务需要,现诚聘以下岗位精英:
1. 餐厅主管1名
· 负责店面日常运营与管理,具备团队领导与协调能力;
· 形象气质佳,有相关管理经验者优先。
2. 服务员(2名)工资3300+全勤300
· 负责顾客接待、点单及席间服务;
· 形象气质佳,吃苦耐劳,具备良好的服务意识。
3. 咖啡厅厨师(2名)
4. 工资面议
· 负责西餐菜品的制作与出品把控;
· 吃苦耐劳,有后厨工作经验者优先。
联系电话:
洗衣工
【诚聘洗衣房洗衣工】
· 岗位: 洗衣工
· 要求: 50岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有经验者优先。
· 内容: 负责衣服的洗涤、烘干、打包工作。
· 待遇: 面议,包吃住。
· 时间: 8小时工作制,月休4天。
· 地址: 榆溪沁苑
· 电话:
榆林靖边县找井架工钻工各1名,打气井,三班倒每班8人,有特征优先,东北,本周日22号上队
钻工井架工
找井架工 钻工各1名,靖边打气井,三班倒每班8人,有特征优先,东北,本周日22号上队
榆林定边县定边钻采公司找抽汲工一个6500,井口工3个5500做饭的一个4500,层位40
抽汲工石油钻井工井口工
定边钻采公司找抽汲工一个6500,井口工3个5500做饭的一个4500,层位400马上上队
鄂州华容区酒店主管工作地址:四季佳宴餐饮店5000-6000元/月
5000-6000元/月
酒店经理月结
酒店主管
工作地址:鄂州市华容区四季佳宴餐饮店
5000-6000元/月
云南大理招聘:前厅部主管薪资:4-4.5K岗位工作内容如下:1、制定总台工作计划,向上级做
4000-4500元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部主管
薪资:4-4.5K
岗位工作内容如下:
1、制定总台工作计划,向上级做季度、年度工作总结汇报。主持总台日常工作,直接参与总台各项服务业务。
2、参加前厅例会,及时了解员工的思想动态并报前厅部经理,检查指导总台员工的仪容仪表、服务用语、环境卫生、工作秩序、当班纪律及工作效率。
3、接收各种形式的客房预订业务,处理客房预订的临时变动。
4、了解客人的接待需求,尽力推荐与之适应的客房,并与经常性提供客源的单位和个人保持密切而良好的联系,及时定期向上级汇报客情预报,及时反映VIP的住店情况。
5、做好总台的安全保卫和消防工作,保证客人安全、员工安全和资金及财产安全。
6、销售客房,接待住店客人。
7、通过电脑、电话、报表等方式,把客人有关资料传递给各部门。掌握住客动态及信息资料。掌握房间状态,为客房经营管理工作提供准确、详细的资料。
8、负责回答客人有关住房、房价、酒店服务设施、服务项目、市内观光、交通情况等方面的咨询工作。
9、办理离店客人的结账手续,制作营业报表,催收核实账务。
10、培训总台员工,进行业绩考核,完成领导交办的其他工作。
11、向礼宾员和司机布置每日的具体工作任务,合理安排员工班次,检查礼宾员的仪容、仪表、仪态,提供服务的标准操作程序和规范要求,并参与接待迎送服务。
12、安排好酒店各项接待工作,在接待特殊客人时,亲自指挥门前服务工作,并协调有关部门做好全程接待,保证客人满意。
13、认真检查礼宾员和司机的服务质量,认真检查门前车辆的疏导、客人乘车、离店工作、行李的提卸、合理存放、分配,特殊客人的搀扶、递送转交等工作。
14、保证客人出入的人身安全和财务安全,处理来自酒店内外的各类投诉,管理礼宾部劳动服务工具及各种业务报表,制作各类有关统计报告和资料。
15、做好礼宾部的员工培训、考勤、工作评估及员工的思想工作,做好工作日志。
以上工作内容所承担的直接责任有哪些内容:
1、未遵守部门、酒店及集团各项规章制度的,负有直接责任。
2、未完成总台管理制度、管理流程的建立与实施,承担管理责任。
3、因主观原因导致总台未完成接待任务或相关考评指标,承担相应的管理责任。
4、因总台培训不到位或管理不到位,导致客户投诉并产生严重后果的,承担管理责任。
5、其它本职工作范围内出现的工作失误,承担相应责任。
岗位任职条件的要求:
基本素
北京招聘:酒店经理薪资:7000-8000元/月熟悉酒店运营全流程,酒店知识丰富,具备团队
7000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理
薪资:7000-8000元/月
熟悉酒店运营全流程,酒店知识丰富,具备团队领导能力和团队决策能力。
餐厅领班酒店经理
招聘:领班
薪资:3000.0-4500.0元/月
职位详情:
御品轩酒店招聘领班多名,工作职责:负责前厅日常管理、服务安排、人员协调;要求: 有餐饮领班经验,懂服务流程、会带团队,形象端正、沟通能力强、做事认真负责,薪资面议,待遇从优。联系方式:黄
酒店经理酒店前台
岗位名称:前台主管;
岗位要求:年龄22-35岁;具备前台酒店管理经验;有团队管理、组织能力以及良好的沟通能力和应变能力;有宾客服务经验者优先。管理洲际酒店集团订房员工价,员工福利包括薪资福利面议,买五险,包食宿,节日福利等;
薪资待遇:面议。
餐饮主管电工
招聘:绥德中角镇附近单位招聘:餐饮主管1名,维修,电工1名,有餐饮经验,管吃管住4天休假。联系电话秦经理
服务员传菜员餐饮收银
府谷音乐餐厅(夜班)
主管:工资面议
服务员: 3500➕200
传菜员: 3200➕200
收银: 3500➕200
撤台员 3200+200
本地主食 “工资面议”
福利待遇以上人员录用包食宿,公休两天
上班时间15:00一凌晨03:00
招聘热线前厅:下午2点打电话:
后厨主管
6000-7000元/月
厨师长月结
全面负责后厨整体工作
一负责菜品下单以及菜品验收
二负责后厨菜品出品的质量数量把关
三负责菜品的保存保质及新鲜度
四负责后厨整体员工的工作分配及工作质量和工作考勤
五负责菜品的量化计算及利润核算
酒店前台
尚品星辰急聘酒店前台
形象良好,沟通顺畅
有服务意识,能适应倒班
有经验优先,无经验可教
☎ 联系:
酒店前台月结
前台收银员
薪资福利:面议,晋升空间大,享节假日3倍薪资,包食宿。
,
工作地址:如家酒店定边南大街工商银行旁
烧烤烧菜
"餐烧烤领航北六队店招聘炒菜总监和烧烤师傅各一名,建议四点后联系经理或老板,工作地点在陕西榆林。"
酒店前台
酒店前台收银
有工作经验优先。上班时间早8.30到晚8.30,两天白两天夜休息两天
薪资福利:薪资面议
工作地址:集镇
餐厅领班保洁
⭐四窑洞巨丰店
⭐诚聘:前厅主管2名
⭐薪资待遇:底薪6500+全勤200+绩效+3天休假
⭐诚聘:保洁员4名
⭐薪资待遇:底薪5000+全勤200+3天休假(35-45岁)
⭐以上人员每月按时发工资,半年工龄涨100元,全部管吃住,24小时热水,有专人打扫宿舍卫生。
⭐搞钱地点:榆林市高新区智慧城北门向东100米
☎:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林大堂经理找工作5500一月在线招聘信息,主要招聘榆林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。