
酒店经理1-2人月结
前厅副经理大专及以上学历,有相关经验者优先。协助管理与运营执行:协助前厅经理监督前台、礼宾等部门的日常运营,确保SOP(标准作业程序)落地执行;在经理缺席时代行管理职责,维持部门高效运转。现场服务与客诉处理:代表酒店迎送VIP贵宾,现场督导并妥善处理宾客投诉、突发事件及特殊需求,维护大堂秩序与酒店品牌形象。跨部门协调与房态管控:协调前厅与客房、销售等部门的沟通协作,核对房态差异,确保信息流转顺畅,同时协助培训新员工以提升团队服务技能。薪资福利:五险一金、薪资4000元左右+绩效;招工人数:2名工作地址:德州市德城区三八路启德大酒店
前厅经理或领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成销售目标,分析经营数据并提出优化建议
4.组织员工培训与考核,提升团队服务意识与专业能力
5.检查环境卫生、设备安全及物料库存,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉餐饮服务全流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作
4. 具备基础财务知识及简单数据分析能力者优先
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
餐饮主管
实习员工3000+
基础伙伴3300--4300
储备干部3900--5000
小时工13---15小时
兼职100--150一天
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住。工资准时。交社保
工资5500-6000,每月15号开工资,提供三餐跟住宿。生日带薪休假,享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年,基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理顾客投诉与突发状况,及时协调解决,维护餐厅服务形象
5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与业务能力
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营流程
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.形象端正,服务意识强,具备基本的食品安全与卫生知识
4.学历不限,有相关管理经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调配
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责楼层部门日常运营管理,包括人员排班、节约控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅部门运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
临淄招聘
中齐大厦餐厅
餐厅经理:薪资5000元,周一至周六8:00-17:00,法定节假日休息
要求有餐饮管理经验,能全盘负责门店前厅后厨运营
带团队、做服务、懂营销,稳步提升餐厅营业额
有意欢迎私聊咨询
电话:桑女士
地址:临淄区齐鲁国际塑化城
前厅经理,有3到5年工作经验者,
6000-7000元/月
餐厅领班月结
有工作经验,有责任心的,吃苦耐劳,善于表达,沟通,应变能力强,有团体精神
有领导能力有工作经验的
4000-7000元/月
餐厅领班月结全职有工作经验的
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4. 持有健康证,无不良从业记录
5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
酒店经理1-2人月结
51. 岗位:酒店经理 | 公司/用人单位:共和县城北新区玉龙酒店 | 地址:共和县城北新区和谐路 | 招工人数:1人 | 薪资范围:薪资面议 | 联系电话:
安徽六安招聘:连锁酒店店长【话补+节日福利+带薪年假+年终奖等】薪资:5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:连锁酒店店长【话补+节日福利+带薪年假+年终奖等】薪资:5000-10000元/月有2年以上连锁酒店管理经验
西宁城中区高薪诚聘|酒店店长工作内容全面统筹酒店日常运营管理把控门店业绩、服务品质、人员管
6000-12000元/月
酒店经理月结
高薪诚聘|酒店店长工作内容全面统筹酒店日常运营管理把控门店业绩、服务品质、人员管理维护客源渠道,处理日常客诉与门店事务任职要求有酒店相关管理经验优先熟悉门店运营流程,具备统筹能力责任心强,善于沟通,抗压能力佳薪资福利综合薪资6000-12000底薪+绩效+提成+节日福利包吃包住月休4天晋升空间广阔工作地址:城中区时代大道联系电话:
酒店经理
【龙岩富力万达酒店】好工作摇人
招聘岗位
◇销售经理
◇餐厅经理
◇销售主任
✨✨福利待遇
◇月休8-13天
◇六险一金
◇法定节假日三倍薪资
◇免费三餐及住宿
工作要求
有相关工作经验,服从管理,责任心强,本地优先考虑
☎联系人:陈女士
联系电话:转5017,()
江苏徐州丽枫酒店金龙湖新天地店招聘前厅主管和客房主管,要求二年以上锦江集团旗下酒店管理经验
客房经理酒店经理
丽枫酒店金龙湖新天地店招聘前厅主管和客房主管,要求二年以上锦江集团旗下酒店管理经验。。
餐厅领班
德城区开发区招聘
招聘厨师2名:工资6000—7000
前厅经理:3500—5000元
包吃住,有带薪休假
电话:
如家商旅酒店前台,五险,底薪2382
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
4. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2.具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.诚实守信,具备团队协作精神。
餐厅领班服务员
德百附近雅之澜饭店招聘前厅主管 1 名,服务员 3 名,有工作经验的优先,工资3000-3300,两天公休!电话
德州德城区酒店前台,上12休123000-4000
3000-4000元/月
酒店前台月结全职前台月结 全职
酒店前台,上12休12 3000-4000
面点厨师长
单位食堂招聘厨师长1名,月工资7000-7500,要求有食堂管理经验责任心强,技术过硬,善于沟通;
另招聘成手面点1名,月工资4200-4500,要求技术全面,有自已的产品;
以上人员每月带薪休假四天,联系电话马经理。
服务员
拌饭加盟连锁餐饮诚聘
招聘岗位:
25-45周岁
1.店长(1名)薪资4500+有三年以上餐饮经验优先,有单店全盘管理经验优先
2.熟悉门店运营流程,懂销售懂服务,
前台服务员一名薪资3200
月休3天(轮班)
联系电话:
朱经理
客房服务员月结
客房服务员
1.身体健康,吃苦耐劳,有责任心,做事细心认真,干活麻利;2.有客房服务相关工作经验者优先,无经验可培训;3.服从工作安排,遵守店内规章制度。负责客房区域的清洁整理、布草更换、物品摆放等相关客房服务工作;工作时间:早8:00—晚17:00,月休4天
薪资福利:1.底薪:2500元/月;2.全勤奖:200元/月;3.另加客房提成;4.提供工作餐
招工人数:一名
工作地址:德州市天衢新区崇德四大道1999号(昱景东方小区南400米)
面点厨师长
单位食堂招聘厨师长1名,月工资7000-7500,要求有食堂管理经验责任心强,技术过硬,善于沟通;
另招聘成手面点1名,月工资4200-4500,要求技术全面,有自已的产品;
以上人员每月带薪休假四天,联系电话马经理。
山东德州前厅主管薪资福利:4500-5000+公休+全勤奖+提成,待遇优厚
4500-5000元/月
餐厅领班月结
前厅主管薪资福利:4500-5000+公休+全勤奖+提成,待遇优厚
厨师
德州高铁新区内部餐厅诚聘1.厨师一名,擅长徽菜,江西菜,融合菜,年龄45岁以下,工资8000起步,上不封顶2.前厅经理一名6000-8000,40瑞以下,形象好,大型食堂或者大型酒店工作经验,有较强的沟通能力,执行力强。,以上每月4天公休,月福利,提供住宿电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德州酒店大堂经理急招200一天在线招聘信息,主要招聘德州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。