负责管理团队

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

1、前厅服务，卫生 2、划考勤 3、收银 4、管理服务员、钟点工

招餐饮经理有相关经验

自助餐后厨，水吧4800，月休4天管吃住 实习领班，后厨数名 实习主管两名 电话

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，包括排班、巡台、服务质量监督及顾客投诉处理 2. 协助店长制定服务标准，培训并指导服务员提升服务意识与操作技能 3. 监控餐品出品质量与上菜时效，协调前厅与后厨高效配合 4. 管理餐厅物资领用与损耗，协助完成日/月度营业数据统计与分析 5. 维护餐厅环境整洁与设施完好，确保符合食品安全与消防安全规范 6.维护抖音、美团、大众点评业务对接，线上回复等工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业服务或管理经验，有领班或主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理意识 3. 服务意识强，形象端正，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础办公软件操作能力，能协助完成日常报表工作 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业，有责任心和执行力

新店即将开业诚聘有经验的店长共同发展

岗位职责： 1、负责门店前厅现场管理，员工排班分工，组织班前工作安排，督导现场服务规范； 2、餐前检查包厢及公共区域环境、用具准备，核对到店预定信息； 3、营业期间巡查现场，协调后厨，处理顾客现场问题，保障用餐体验； 4、监督餐后收台复台工作，管理布草、物资，管控用具损耗； 5、对服务人员进行基础工作指导，完成上级交办其他工作。 任职要求： 1、有中餐包厢前厅管理经验，熟悉包厢整套服务流程； 2、沟通应变能力强，能带团队，抗压；

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

下午在金水路热电厂门口，招聘微挖替班人员。

招聘木工师傅，工作地点在即墨文化路。距离较远者请勿打扰。

青岛即墨单位招聘二保焊工和埋弧焊工，要求会打气刨、会清根，年龄在45岁以内。工作内容为海塔厚板焊接，板厚50-150，要求持有相关证件。两班倒，包2餐包住。实习期薪资10000-11000，28天班，一金，薪资按42-45/小时计算，额外有交通及生活补贴。长期稳定有活，有意者可报名。

负责打包超市货物,室内上班，无需外出！ 白班21元/小时+第二个月0-600绩效 夜班23元/小时+第二个月0-600绩效 白班： 7：00/7：30—21：00/21：30（中午/晚上各休息1小时） 夜班:2:00-8:00 白夜班自选！！！！！！！！！！！！！！！！！！

青岛中石油场地现需大量有海工经验的工人，要求年龄在50岁以内，工资待遇好，工期长，提供住宿。 焊工：熟练焊工3+4，薪资400-450；6GR焊工数名，薪资470-490。 铆工：二铆、大铆，薪资330-430。 起重指挥：需有五年以上熟练经验，招聘2名。

洲际集团旗下酒店北京临空假日酒店急招：★宾客关系经理薪资7000-8000要求:大专以上学历，英语听说无障碍，有2年以上同岗位工作经验★宴会主管/领班薪资4000-5000要求：大专以上学历，有2年以上宴会同岗位相关经验福利待遇:五险一金提供食宿店龄工资法假三倍工资年终奖金地址：北京市顺义区南法信镇南陈路35号有意者请联系:王女士同步

酒店招聘能源管理人员一名，要求会简单电工即可。

招聘：酒店店长薪资：5000-6000元1、核心职责：制定并达成酒店的营收与利润目标。2、必备技能：熟悉OTA（如高德、美团、飞猪、携程），会数据分析，以优化定价和房态。3、综合管理：全面负责前厅、客房、安全等日常运营，处理客户投诉，并确保服务品质。4、负责团队建设、培训、激励与考核。·学历：大专及以上·经验/技能：有酒店管理经验、会酒店系统者优先·其他要求：形象气质佳

大专及以上学历，酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先。 • 3–8年以上高端会所、五星级酒店、私人俱乐部、豪宅会所全盘管理经验。 • 年龄30–50岁，形象气质佳，举止优雅，商务谈吐得体。 2. 核心能力 • 精通会所全流程运营、服务体系搭建、成本控制与盈利管理。 • 极强的团队领导力、培训力、执行力与抗压能力。 • 高端客户服务、商务接待、社交与公关能力。 • 敏锐的市场洞察、数据分析、活动策划与品牌运营能力。 • 熟悉法律法规、安全规范与应急处理流程。

岗位职责： 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理，统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调； 2、制定并优化前厅服务流程与标准，提升整体服务效率与客户满意度； 3、监督前厅服务质量，及时处理宾客投诉与突发情况，维护酒店良好形象； 4、配合酒店管理层完成运营指标，推动前厅团队达成服务与营收目标； 任职要求： 1、具备良好的服务意识与团队管理能力，能有效带领前厅团队开展工作； 2、熟悉酒店前厅运营流程，掌握客房销售、客户关系维护等核心技能； 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力，能应对各类宾客需求与突发事件； 4、注重服务细节，工作责任心强，能够适应轮班工作安排； 岗位福利: 购买五险，有餐补，工龄工资，节日福利，完善的培训体系，温德姆品牌平台发展机会。

岗位职责： 1、客人接待与入住/退房服务 ； 2、处理电话、网络或现场的客房预订，准确录入系统； 3、客户服务与投诉处理，联系维修、保洁等； 4、协助客房清洁； 5、前台日常工作 任职要求： 1、中专以上学历，做过酒店前台工作 2、形象得体，普通话标准，能接受上夜班（可以休息） 工作时间： 8:30-次日8:30（做一休一），不能接受勿扰； 2027年春节正常上班，不放假，不能接受勿扰 薪资待遇： 1、基本工资3000+绩效500+全勤奖500+餐补300+夜班补助20/夜+好评奖，到手4600以上； 2、法定节假日三薪，免费提供宿舍

前台：负责办理入住，退房，开发票，售卖会员卡，商品（有提成），接打电话等 工作时间：白夜休白夜休休，早八到晚八，晚八到早八； 要求：服务意识，红线，无不良嗜好；

负责民宿客房打扫 床品整理卫生清洁

-客房清洁：负责客房的日常清洁工作，包括更换床单、打扫卫生间、清理垃圾等。 -客房维护：检查客房设施，确保所有设备正常运行，及时报告维修需求。 -客人服务：提供优质的客户服务，满足客人的合理需求，如更换毛巾、提供额外物品等。 -库存管理：管理客房用品，确保充足的库存，及时补充消耗品。 -团队合作：与客房团队和其他部门紧密合作，确保客房的整体清洁和维护。 简单要求： -工作经验：有相关客房服务或清洁工作经验者优先。 -语言能力：具备基本的沟通能力，能够与客人进行简单交流。 -身体素质：能够适应长时间站立和体力劳动。 -责任心：具备高度的责任心和良好的职业道德，注重细节。 -团队精神：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员和谐相处。 -具有竞争力的薪资待遇。 -提供完善的培训和发展机会。 -提供员工福利，如员工餐、员工宿舍等。

招聘内容: 一、待遇：包住提供独立单间可做饭，不包吃，住房内可做饭 工资3000-4000（视经验而定），当日结；绩效800-1000，月底结。试用期一周内，工资80/天，当日结。 二、工作地点：青岛五四广场 三、岗位内容： 1. 检查房间卫生、维修维护设施，补充房间用品。 2. 接待指引客户入住、行李接送、小区停车挪车。 3.每日布草数量清点、仓库物资检查及清点。 4.没有夜班，晚间偶尔会有客人补送用品或临时带客人看房。 5.岗位要求：要有服务意识，耐心细致给予客人入住及出行的相关指引；勤快细心，检查房间卫生保证无死角；擅长沟通，让客人体会到热情服务；会开车有驾照，只需挪车。 四、工作时间： 8:30-18：00在岗，18:00后不限制外出，民宿如有需要能二十分钟赶到即可（住宿在民宿同小区内，晚上 偶尔会处理房间突发情况，如客人补充用品，客人停车指引，房间偶发水电损坏等事件）。 休息:每周可选休1天（工作日任选，周末不休）

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.处理预订管理、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.协助完成日常报表制作、现金交接及与其他部门的沟通协作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

1、负责前厅人员的管理 2、负责餐前检查、餐中巡视～餐后收尾 3、工资待遇面议

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

双凤家厨泰山路店招聘前厅主管一名，工资面议，咨询电话

任职要求 1. 年龄50周岁以下，身体健康，手脚麻利、干活干净利索，讲究卫生。 2. 按照酒店标准清扫客房，做到房间整洁、卫浴干净、无卫生死角，有保洁经验优先，新手可带薪培训。 3. 吃苦耐劳，服从管理，能长期稳定上班。 工作内容 客房退房打扫、铺床、卫生间清洁、更换布草、补齐客房易耗品、全屋保洁消杀。 薪资福利 1. 试用期月薪3500元全勤奖+提成，转正面议，工资按月准时发放。 2. 每月休息2天！ 3.联系人：董经理

高新区和牛鱼捞诚聘:主管一名前厅经理一名要求有相关工作经验一年以上主管5500到6000元经理7000元管吃管住月休四天每月十五号准时发工资联系电话