青岛金沙滩希尔顿酒店招聘洲际管事外包工包工作餐

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

负责管理团队

招聘服务员 青炉里烤鱼每月四天带薪休班 待遇3800-5000包吃住公司目前处于上升期，优势：平台正规，不用频繁换赛道，能踏实积累招聘资源和经验；团队氛围比较轻松，有问题一起解决。 如果您想找个稳定的环境发挥，随时联系我，咱们聊聊具体细节～ ​ ​ ​联系方式：

临清临清南部学校食堂招聘，早5点半点，三餐，包吃，有休息时间，120一天，有意者联系要求干活麻利，勤快，短期工勿扰，事多请假勿扰。50岁以内，电话

招招招！招服务员小可爱啦～ 工作超简单：点单、上菜、收拾台面，氛围轻松无压力，同事全是同龄人，上班就像唠嗑局。 薪资待遇不差事儿，还有全勤奖、 只要你热情开朗，喜欢跟人打交道，能适应深夜工作，快来加入我们～

服务客人打扫卫生

岗位职责： 1、学习并掌握火锅制作的基本技能，包括食材处理、菜品烹饪等； 2、协助厨师完成日常厨房工作，确保菜品质量和出餐效率； 3、遵守食品安全和卫生标准，保持工作区域的清洁与整洁； 4、积极参与团队合作，提升个人服务意识和顾客满意度。 任职要求： 1、对餐饮行业有浓厚兴趣，愿意从基础做起，接受培训； 2、身体健康，吃苦耐劳，能适应厨房工作环境； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强； 4、有意愿长期发展，愿意学习并不断提升专业技能。

服务员1名3500-4500 吧台1名 3500-4000 炒锅1名7500-8500

最低干满3天， 时间:8:00--- 8:00 年龄:16---48（周岁） 一天管两餐，15/时 长白班，全部坐班 看机器，插件 男女不限，车接车送， 干满3天直接结

青岛市南区招聘电梯司机，要求持有本人有效证件，年龄不限。工作地点为新工地室内电梯。

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设备操作及包装，上六休一，早八晚五，管工作餐，经验不限，面试合格即可入职正式合同工

十月五号招聘水磨石师傅一名，有空的人员可联系。

【高港某大酒店招聘】国庆期间因业务需要，现面向社会诚聘带班数名。岗位主要负责协助店长完成日常运营管理，带领团队做好接待、服务、卫生、排班等各项工作，确保门店高效运转。工作地点位于省泰州市，欢迎有相关经验、责任心强、沟通能力好的兄弟加入。薪资面议，待遇优厚，具体可电话详询。有意者请联系，非诚勿扰！

西双版纳俊豪温德姆酒店招聘1、管事员（洗碗工）：2人（3000-3500）2、管事部领班：1人（4000-5000）福利待遇：月休4天，包食宿，节假日福利联系电话：

酒店前台经理｜招聘2人【薪酬福利】薪酬结构：底薪6000+岗位绩效1200+门店总业绩提成，综合月薪8000元加休息：月休4天，享有法定节假日带薪休假（按集团制度执行）食宿：集团提供优质食宿配套，生活便利发展：集团化运营平台，完善内部晋升机制，能力优先，广阔成长空间【岗位职责】全面负责前厅团队管理、日常运营统筹；搭建前厅服务标准，做好人员排班、培训与督导；妥善处理宾客咨询与客诉，把控前厅服务品质，带领团队完成门店经营指标。【任职要求】1. 拥有1年及以上酒店前厅经理实操经验，具备独立的团队人员管理经验；2. 形象气质佳，沟通逻辑强，处事沉稳，责任心强；3. 年龄18–35周岁。工作地址：北京市东城区联系人：高电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

内官酒店招前台主管收银服务员保洁电话

服务员的岗位职责和服务标准是确保餐厅高效运营和顾客满意度的关键。以下是详细说明： 岗位职责： 1.准备工作 负责餐厅区域的卫生清洁，包括餐台、餐具和设施设备的维护。 按照标准摆台，确保餐具无破损且备用器皿充足。 了解当日估清菜及特别推荐菜，掌握其价格和口味特色。 2.迎接客人 在三米范围内微笑问候客人，并协助拉椅让座。 为客人提供菜单，并耐心解答疑问。 3.用餐服务 准确记录客人点菜，及时传递订单。 按照标准流程上菜、分菜，确保菜品质量。 提供酒水服务，及时添加酒水和茶水。 勤巡台，关注客人需求，主动提供服务。 4.特殊服务 对VIP客人和老弱病残客户给予特别关注。 处理客人投诉，如菜肴问题或用餐不适，及时协调解决。 5.收尾工作 客人离开后迅速清理餐桌，恢复餐厅整洁。 做好餐具和物料的补充工作，确保下一轮服务的顺利进行。 服务标准： 1.仪容仪表 着装整洁，符合餐厅统一要求。 保持个人卫生，头发干净整齐，指甲修剪得体。 2.礼貌服务 使用文明用语，态度友好热情。 微笑服务，展现专业素养。 3.服务技能 熟练掌握摆台、叠花、上菜、分菜、斟酒等技能。 具备快速准确的观察和判断力，提前预判客人需求。 4.团队协作 与同事保持良好沟通，积极协作。 服从上级领导的工作安排，确保服务流程顺畅。 5.顾客反馈 及时收集客人反馈，上报并改进服务。 以顾客满意度为核心，不断提升服务质量。 通过明确的岗位职责和高标准的服务要求，服务员能够为顾客提供优质的用餐体验，同时提升餐厅的整体运营效率。如需更详细的信息，建议查阅相关餐饮服务行业的专业资料。

一、招聘岗位 服务员（全职/可接受寒假工/短期工，面议） 二、工作内容 1. 负责顾客接待、引位、点餐、上菜、酒水服务、桌面清理、换碟、撤台等日常服务工作。 ​ 2. 主动介绍菜品特色、推荐搭配、解答顾客简单咨询，提升用餐体验。 ​ 3. 负责负责区域卫生清洁、桌椅摆放、餐具整理，保持环境整洁有序。 ​ 4. 配合收银、传菜、后厨等岗位完成工作，服从店长安排。 ​ 5. 维护店内秩序，及时响应顾客需求，处理简单客诉。 ​ 6. 遵守门店规章制度，做好班前准备与班后收尾工作。 三、任职要求 1. 年龄18–45岁，男女不限，学历不限，身体健康，持有健康证优先。 ​ 2. 形象干净整洁、待人热情有礼貌，沟通表达自然大方。 ​ 3. 有责任心、吃苦耐劳，能适应轮班、站立工作。 ​ 4. 做事细心麻利，有团队意识，服从管理。 ​ 5. 有无经验均可，有餐饮服务经验者优先录用。

工作时间早9点到晚9点月薪4200起月休4天包吃住

服务员

能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通， 薪资待遇4000/4500前厅服务员

前台会计，具体详谈

招餐饮经理，有经验者优先

烧烤店服务员需要吃苦耐劳、眼里有活，有需要的可以联系

岗位职责： 1.负责外卖订单的核对、装盒、打包及出餐交接，确保准确高效 2.保持备餐区、操作台及打包区域整洁卫生，符合食品安全标准 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

烧烤店服务员

十一期间餐厅服务员日结180元一天包吃