东港本地招酒店经理1。大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理优先；年龄35–45岁最佳，精力能覆盖夜班应急、日常巡店。2。3年以上酒店运营总监、前厅经理、客房经理履历，有完整代理店长、全权接管门店经历，能够独立操盘一家住宿酒店全年经营。 3。熟练操作酒店管理系统、OTA后台调价、房态管理、活动运营；4。精通客房运营、布草管理、客房损耗控制、早餐简餐运营；5。熟悉丹东本地周边市场、竞品酒店定价、本地企业客源结构。人品可靠，执行能力强，擅长带基层员工。电话同步

要求有工作经验，能吃苦耐劳，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本管控意识和数据分析能力，能独立完成经营分析与决策 4.具备良好的职业素养与服务意识，适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先

店内日常工作及服务

30-45岁，工作经验五年以上

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工培训，打造专业、高效、稳定的管理团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定经营策略 4. 有责任心、服务意识强，适应轮班及节假日工作安排 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

工作内容： 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管（前厅/后厨）； 2.基础服务岗位学习（分岗位） 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作； 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项； 4.协助部门经理完成业绩目标，团队搭建，人员保留等工作。 工作要求： 1.热情开朗、善于与人沟通交流，喜欢具有挑战性的工作； 2.抗压能力强，能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 4.大三/四 下学期提供全职上班，能接受成都市主城区域内调动 福利待遇： 1.成都薪资：见习主管3440/月，鉴定晋升为主管4120/月+月度奖金，综合薪资4500左右/月； 2.周休1天，排班9小时工作制（早班、晚班、套班）； 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会，公正透明的晋升渠道：见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。 5.全国80个多城市任你选（重庆、成都、武汉、长沙、郑州、西安······）

东莞招连锁餐厅领班，可培养店长，25-45岁，包吃住，，责任心一定要强，人品好，其他都不是问题。

氩弧焊工，丹东新区，350一天工作地址：丹东 打磨临时工 酸洗喷漆临时工

罗森便利店，招聘店长1名、副店长1名。招聘：店长1名｜副店长1名店长：有便利店管理经验，统筹全店运营。副店长：协助门店管理，可培养晋升店长。地址：丹东国际金融贸易中心电话：，欢迎到店面谈！

活在前阳，钢构彩钢板大工来2个，二把刀手勿扰，能干个10天左右，人走钱走，人走联系电话

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中国人寿招聘外勤人员，工作时间自由，主要负责: ·维护客户资料，协助办理理赔、保单跟踪、保费提醒和保单解读 ·保持良好的客户关系，及时沟通公司回馈政策 ·处理客户保全业务及领导交办的其他任务 ·参与团队组织建设与管理

市区酒店招聘大堂经理:工资面议主管2名:4500~5000服务员5名：4000～4200后厨勤杂工2名洗碗工2名联系电话

苏州阳澄湖泰康万豪酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

【诚招】别墅会所经理 招聘人数: 1人 （有酒店/会所管理经验者优先） 要求: 具有领导能力，懂得人员调配（需管理安排7~14人），仪容端庄，讲礼貌，爱干净，性格开朗，善于沟通，应变能力强。 年龄要求：30岁~45岁之间，男女不限，要有1年以上管理工作经验优先。 工作地点:长春市南关区御翠园别墅区 薪资待遇:试用期第一个月12000元。月休4天

正阳文华酒店，招聘以下岗位！1、前台接待：3000-4200元形象好，具备同岗位工作经验优先！福利待遇：五险，好评提成，散客提成，坐岗，单体店，事少！2、前台主管：底薪4500元+提成，没有夜班！3、厨房帮厨：3500-4200元，可交保险，以上岗位：提供食宿，月休4天，具体面谈！工作地址：哈尔滨市道里区中央大街西六道街电话微信同步：

招聘前台经理一名，薪资待遇优厚，具体面议。同步招聘服务人员两名、刷碗人员一名。

龙王庙鑫博旅馆招收拾房间

招聘兼职服务员、下班班长及洗菜工。洗菜工七点上班。

辽原大酒店招聘白班房扫一名。，年龄55岁以下，有工作经验。工作时间早八晚五，月休3天。薪资待遇为底薪加提成加满勤。

东汤温泉酒店招聘前台人员，人数若干。薪资为3500元加提成。

烤肉店招聘辣炒，工资6000+冷烩，砧板，工资5000_6000+招聘服务员，工资4500_5500左右，工作时间十点半～十点半，下午有串休，月休两天。招聘领班，工资5000+奖金招刷碗工工资3800～4500要求能熬夜详情电话

江庭宾馆招聘客房服务员薪资待遇:月薪2800-3500要求有工作经验，干活干净利落，身体健康，30-58周岁，能长期稳定工作，工作时间灵活，月休，联系人:王经理电话：

酒店诚聘以下优秀员工：1.服务员手脚麻利，吃苦耐劳，服从安排2. 吧台员负责收银、吧台整理，细心稳重福利待遇 包吃包住 成手工资5000不拖欠工资求职热线：

东港酒店招聘客房服务员1名。岗位职责为负责酒店客房卫生清扫。待遇为每周休息一天，缴纳五险，薪资面议。工作地点在东港。有意者请联系人事部。

招聘客房服务员，要求年龄55岁以下，适应倒班工作，具备责任心与吃苦耐劳品质，经验不限。薪资范围月薪3000至4000元，多劳多得，上不封顶。工作地点在辽宁丹东。

丹东.凤城.烤肉店诚聘1烤串一名工资6000-65002副烤一名工资5000-55003凉菜一名工资6000-65004辣炒一名工资6000-65005煮冷面工（大姐，辣炒学徒）一名工资5000做饮料大姐一名工资50006厨师长一名工资面议7穿串一名，工资面议（计件工资）联系电话（）：