招聘大堂经理一名。薪资面议，待遇优厚，提供食宿。

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假期工，短期工，日结工勿扰 【岗位职责】 - 负责餐厅顾客接待与点餐服务 - 协助上菜、清理桌面及维护用餐环境 - 配合团队完成日常运营工作 -干零活也行就是洗碗之类的收拾卫生 【职位要求】 - 有无相关经验都行 - 持有食品健康证或普通健康证 （给办理） - 学历不限，年龄16-45岁（可放宽） - 录用零活工 【工作时间】 - 09:00-21:00，月休2天 ，有事可以给假，不用加班 【薪资福利】 - 基础薪资：3500元/月 - 综合薪资：3500-4500元 - 提成：酒水瓶盖提成 （瓶盖二维码） - 奖金：全勤奖金 （200元） - 福利：包吃、加班补助、免费工服、工作餐标高

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备与收尾工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

前厅零活，要求人品好，干活干净利落

岗位职责： 1，接待好服务顾客，没有差评 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 做好接待顾客对工作及时反馈异常 任职要求： 1.年龄25-55岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制，吃苦耐劳 4.无经验者要求 5.学历不限，

底薪3500 满勤400 酒水提成菜品提成 办卡提成绩效奖 工龄每6个月涨100 每月休息3天，自由安排，不休给加班费 供吃供住。 烧烤店 上班时间：15:00-2:00

本公司招A2驾驶员若干，人品端正无不良嗜好，有拉煤上站经验优先，懂的APP操作，常年固定线路，每天2-3趟，咨询热线：

新区体育馆附近餐厅早餐时间招钟点工[庆祝]男女均可需起早联系电话

需要两个有电焊工证的师傅有不忙的联系我

招小工一名，一天8小时，活不累200元供吃。

新区五金城汉庭酒店招聘客房保洁，58岁以下。底薪加计件3000元+，提供午餐，月休4天。电话：

酒店诚聘：房务经理，前厅主管各1位，有意向者可具体咨询。联系人：王女士（）工作地址：碑林区文艺南路

酒店运营保障部经理 一、岗位职责 1. 工程管理 制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划，监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。 管理工程团队，确保紧急维修响应及时，降低设备故障率。 控制能源消耗，优化设备效率，降低运营成本。 协调第三方供应商，跟进设备升级或大修项目。 2. 安全管理 制定酒店安全制度（消防、监控、门禁等），定期组织安全演练。 监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。 协调消防、公安等外部机构，确保合规性。 管理安保团队培训，提升风险防范与应急处置能力。 3. 跨部门协作 与客房、餐饮等部门沟通，确保设施维护不影响正常运营。 参与酒店改造或新项目规划，提供工程及安防专业建议。 二、任职要求 1. 资质与经验 工程管理：需持有相关专业学历（如机电工程、建筑工程），5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。 安保管理：需具备安全管理资质（如消防证书、建筑施工），5年以上大型酒店安保管理经验，至少3年团队管理经验。 持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者，具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。 双岗复合者优先（需同时具备工程与安保管理能力）。 2. 学历及年龄要求： 本科及以上学历，工程类（如机械、电气、建筑等）或安全管理相关专业。 年龄40-45岁 3.专业领域经验： 工程方向：熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。 安保方向：精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。 三、核心能力 1. 技术能力： 精通工程设备维护、故障诊断及成本控制；熟悉安全风险评估与隐患排查。 2. 管理能力： 具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。 3. 应急处理能力： 能快速响应突发事件（如设备故障、安全事故），制定有效解决方案。 4．培训能力： 具备团队激励与培训能力，能提升员工岗位技能与操作效率。 四、软技能要求 1. 沟通与合规意识： 熟悉酒店行业规范及法律法规，确保运营合规。 与各部门及外部相关单位沟通能力。 2. 责任心与抗压性： 需具备高度责任感及应对高压环境的能力，适应轮班或节假日值班安排。 3、审核及写作能力： 能够审核标书及良好的写作能力。

【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求：具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理、客诉处理，工作责任心强待遇：4500-5000元前台收银2名，年龄20～35岁，有经验者优先，待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天，节假日加休，餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店

岗位职责： 1.酒店店长，全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强，能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先

有工作经验，C 1驾照 能上夜班 工资面议

仁达华府北门良品粥铺招聘早餐钟点工，早3点到10点，早4点-10点，

饭店因店面扩大，招聘优秀服务员两名。薪资为5000至5500元，包含瓶盖费、满勤奖和公休。工作地址位于丹东市二号桥附近。

恒力重工食堂招聘服务员一名，供食宿，寝室有洗衣机，洗澡，工资5000有意者联系吴，要求45岁以下

丹东酒窝里烤肉诚聘：主管2名:5800-7000元收银员：5200-5500元服务员：5000-6000元传菜员：4500-5000元烤串工资6200-6500洗碗工：4100元以上岗位要求有熟练工作经验；每月3天公休，供吃供住；联系电话

橼善堂佛店招聘一楼服务员，，年龄25至45岁之间，服务态度好，有耐心。工作内容包括负责卖货，有时需进行简单的手工品操作。

招聘，黄土塘《近水轩》餐厅招聘服务员2名洗碗阿姨1名名待遇，面谈联系电话：

大庙市场某烧烤店急招一个6点到九点半的钟点工，若干名，有意者电话谈

【·丹东招聘信息】烧烤店招服务员有餐饮经验，全职兼职均可，具体来店详谈工资：3000-5000地址：铁西大商附近电话：

桥南店，招聘长期传菜员，4000一名，打荷员一名4000，长期小时工一名，下午5.30---8.30，1500电话，.同步

东港威尼斯水城附近饺子馆带中餐招假期服务员一名，上班时间是早九至晚十，三个人轮流值班，工资4500元一个月，每月十五号准时开支，联系电话李女士