盐城万豪酒店招聘管事员-小时工 包工作餐

招聘：前厅部经理（客房型酒店）薪资：3500~5000元/月服务行业有经验者优先考虑

招聘：大堂经理（保底5000）薪资：5000~8000元/月有一定的管理运营能力，餐饮行业工作经验优先

工资5000十

工作地点苏州市吴江区，火锅店，即将开业待遇优厚，有提成，休息，奖励，超额现金奖励，日提成，月提成，路费做满一个月报销，另外招聘管理职位，前厅经理一名，工资面议

1会主持会议，安排工作，培训工作，2会带团队氛围，凝聚力！3执行力强！学习力强，适应能力强，会处理客诉！

年龄和文化程度：应聘者年龄需在45岁以下，具备高中及以上学历。健康状况：身体健康，能够胜任餐饮行业的工作要求。品行和责任心：人品端正，诚实守信，能吃苦耐劳，做事认真负责，有强烈的工作责任心和担当精神。工作经验：具备两年以上餐饮工作经验，其中一年以上主管经验，有较强的执行力，能够独立处理工作事务。学习能力和团队协作：勤奋好学，有上进心；具备一定的组织能力和协调能力，有良好的团队合作精神。服从公司安排

西太湖附近会所要个餐主管，

1、执行总公司各项决议，落实酒店经营计划工作;2、负责管理门店一线团队，含前厅、客房、早餐、工程等;3、创建并优化各职能标准化工作流程SOP和各项制度，使其高效、完善、合理;4、监督并落实酒店服务品质要求和安全工作规范，确保客人获得最优的入住体验;5、负责团队的基础培训，提升整体服务意识和质量。同时，了解团队职业发展需求，规划拓展培训内容;6、负责门店日常运营管理，包括订单系统/OTA平台维护、资产管理、安全管理等;7、收集并处理客户的投诉和意见，对于突发事件和重大投诉能积极和灵活协调解决;8、根据品牌的发展目标，带领团队完成业绩指标并按预算控制成本;9、完成上级布置的其他工作要求。任职要求:1.大专及以上学历2.具备5年以上服务业从业经验，其中至少3年以上的管理经验，四五星级酒店前厅或房务经理经历优先。3.技能要求:·优秀的沟通和协调能力，能够与员工、客户和供应商、加盟商建立良好的关系;·熟练掌握酒店运营管理知识，包括客户服务、市场营销、财务管理等方面;·具备一定的领导力和团队管理能力，能够激发员工潜力，带领团队完成任务;·熟悉酒店业相关法律法规和行业标准，确保酒店合规运营。4.性格特点:·具备强烈的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力;·善于学习和创新，能够不断提升自己的管理能力和业务水平;·具备团队合作精神，能够与其他部门协同合作，共同推动酒店发展。

中餐馆招聘前厅主管，要求会合计分配员工岗位，协调前后场关系，餐厅卫生，餐前准备工作，员工培训，包吃住有绩效

招打杂阿姨工资面议中新路外国语旁电话号码

一天一结！城西上午半天小件 管理17元/时 装车15元/时 分拣14元/时 轻松活 男女不限 报名

公司直招C1—C2驾驶员、无驾龄限制、只要驾驶技术成熟。底薪12000包住宿，每天工作时间平均8-10小时、一人分配一车，车子24不用还公司，可以开回家，工资可周结，驾驶员每天额外奖励在100-150元，上不封顶，多劳多得。

响水到安徽阜阳两个恒温9.6要求1号下午三点前到检测点，二号装车联系

招聘：烧饭阿姨/杂工（大龄工+包吃）薪资：3000~3500元/月烧一顿饭，四五个人吃，其他时间店里干干杂活

招聘：酒店前厅经理（包食宿）薪资：5000元以上/月有经验者优先联系人：马老师

招聘：酒店大堂副经理薪资：5000元以上/月有经验者优先联系人：王老师

水手鱼宴鲜鱼自助招聘收银人员一名，大堂经理一名要求五官端正，普通话标准，沟通能力强，大堂经理要求，薪资面议，电话

前台经理20岁~40岁。有酒店管理经验，懂得及时控制房价、房态，有一定的销售头脑，灵活多变，善于沟通等。督促完成本店日常经营工作，加强员工在岗培训工作，定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识薪资福利:具体薪资待遇面议招工人数:1名信息源自【㋋16日】

招聘1.前台经理1名，6500一个月，有提成。会营销，线上推广，有团队精神，能吃苦耐劳，月休3天。2.服务员一名，5000一个月，能吃苦耐劳的，有团队精神。月休3天。 有意者联系

招 聘 盐城市城南有家私房菜现对外招聘，领班，服务员，工资面议，年龄45岁之内，有吃苦耐劳精神、服从工作安排者优先录用，有意者电话联系 ☎ 项先生 （不聊）

招聘：酒店前台（上四休二+包吃+太阳城店）薪资：3000~4000元/月上四休二 包吃

招聘：酒店前台（工作餐）薪资：3000~4000元/月招聘前台，年龄22-35周岁，待遇优厚 节日福利 免费提供工作餐 有经验者可优先录用具体工资福利面议

招聘：客房清扫员（五险+包吃住+长白班）薪资：3000~6000元/月1、吃苦耐劳；2、为人亲切热情；3、长白班（8：30-17:30）4、可电话咨询

工厂食堂招聘现场经理一名工资8000以上，

有没有行政总厨，愿意去盐城市阜宁县的，要求擅长淮扬菜，有宴会酒店经验的联系电话：

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日常运营管理‌：听从公司的统一领导，负责本店的全面工作，执行公司的一切规章制度及行政吩咐。批阅当天的营业报表，进行营业分析，做出相应的经营决策。督促完成本店日常经营工作，根据每日工作流程敦促和把控店铺的运转。‌团队管理‌：负责门店的人员管理，包括员工考勤管理、培训员工提升销售技巧，以及降低员工流失率。协调各部门人员管理、物料管理、设备管理、清洁管理。‌财务管理‌：加强财产管理，控制物品的使用和损耗，减少费用开支和物品损耗，严格控制成本，杜绝浪费。合理化费用管控，每日核对货款明细，确保账目无差异。‌设备管理‌：随时检查设备运行状况，设备、器具的使用情况，及时保养、维护、更换。执行店内设备管理制度，确保设备正常运转。‌客户服务‌：负责客资管理，维护老顾客及开发新顾客。执行公司客资管理规定，做好客资分配并跟进店员回访邀约情况。‌危机处理‌：对突发事件的预防和处理，提升服务品质。完成领导交办的其他事务。为了更深入了解餐饮店长的具体工作内容和职责，可以观看以下视频资料：

陈港『梅华大酒店』招聘酒店前台1名餐厅服务员1名，年龄29-38岁客房阿姨1名，工资面议后厨阿姨1名，年龄不超55岁，有经验者优先，工资面议❗电话:李会计身边需要的人可以拉入，免费，只展示部分招聘信息 如需获取更多招聘信息 请加客服，进客服看 承接门店企业招聘推广，低成本覆盖整个响水❗

招聘：酒店前台（包吃）薪资：4000~5000元/月熟练工优先，语言表达能力强，吃苦耐劳。