前厅经理 有意愿敢担当，有意愿、肯付出、懂感恩、责任心强，团队合作、不矫情，单打独斗、不含糊，耍滑者勿扰 薪资福利:薪资面谈，成手优先，新手需听话照做 机会难得，，有意随时沟通，即刻到岗

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

有经验

招聘服务员领班 要求:有管理经验的优先 进行员工培训 带头打扫餐厅卫生 服务接待顾客 处理客诉

收银主管店长

店里管理，备餐，卫生

有责任心，会简单电脑操作，吃苦耐劳，年龄25-35

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

好想来品牌零食滴道区正在招聘: 收银员理货员 薪资:2800--3200 职责：收款、货物整理、补货、库存清点等。 **联系方式**： （建议工作时间拨打） --- **要求**:年龄25岁——45岁 表达能力强，理解能力强，干活麻利，事少，有团队精神

家乡手擀面招聘两个岗位员工 钟点煮面工一个，男女不限工作时间下午两点到八点 擀面工人一个，工作时间早八点到晚八点以上岗位需要身体健康，有责任心 电话

杏花大矿招正式掘进工，工资在一万块钱左右，服从管理，学习九天一天80块钱，联系电话，白天电话打不通入井，可以聊。

100块钱2个人一起干1个小时.深度保洁，内容，厨房卫生间玻璃双面，普通保洁60块钱2个人一起干一个小时，咨询电话四丫家政

黑龙江省鸡西市密山市承紫河乡,招小工若干名，工作内容护坡码石头，工资230一天，10天一开，管吃住

一、运营管理与服务标准 标准与流程：制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP，强调私密性、预判性与细节一致性。 ​ VIP接待：统筹VVIP/核心会员接待方案，含行程定制、需求预判、突发情况处置。 ​ 项目迭代：引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务，提升满意度与复购。 ​ 现场管控：常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行，及时纠偏与复盘。 二、圈层运营与品牌管理 活动策划：设计并落地高端圈层活动（私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等），增强社群粘性与身份认同。 ​ 资源整合：对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等，为会员提供增值权益。 ​ 品牌调性：把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪，维护与高端定位高度契合。 三、经营目标与数据驱动 战略与预算：制定中长期发展战略与年度经营计划，对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。 ​ 会员增长：设计会员增长策略与成本管控体系，优化价格与权益结构。 ​ 数据洞察：基于会员画像与消费趋势，动态调整服务内容与活动节奏。 四、会员关系与满意度 会员档案：建立并更新会员需求与偏好档案，实现精准服务与差异化触达。 ​ 投诉与应急：快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件，确保服务不间断。 ​ 忠诚度管理：通过专属权益与深度互动，提升续卡率与长期价值。 五、团队管理与文化塑造 组织与人才：搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位，明确职责与绩效目标。 ​ 培训与激励：建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系，持续提升专业素养。 ​ 服务文化：以身作则，推行“以客户为中心”的高端服务文化。 六、合规与风险控制 隐私与保密：建立严格的客户信息保密制度，保护高净值客户隐私。 ​ 安全管理：统筹消防安全、食品安全、人身安全，制定应急预案并演练。 ​ 合法合规：确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求，规避合规风险。

大堂副理,5名,学历专业年龄要求未注明,薪资面议,岗位职责未注明,,

招聘 大堂经理1名 服务员8名 勤杂工5名 切配工5名 小厨师2名（会炒炒就行 联系电话☎严总

前厅经理 薪资福利:基本工资6000元 招工人数:1名 年后即将开业，

招聘大堂管家 工作时间8：00—19：00，✨每月休4天，有季度满勤奖，要求年龄49周岁以内，有无工作经验均可，室内工作，工作轻松不累，工作环境好工资3500元/月。 工作地点：尚景新世界 联系方式：、同步。

【大宝口福】万达店 1⃣招店长：（7000-10000） 2⃣招前厅主管：（5000-6000） 3⃣招服务员、传菜员：（4000-4500） 4⃣招迎宾收银：（4000-5500） 5⃣招厨师长：（6000-8000） 6⃣招洗碗工：（3500-4500） 7⃣招初加工：（3500-4500） 1、每月3天带薪休假、供吃住 2、提供岗前培训 3、员工福利：工龄奖、生日福利 晋升路径：优秀员工-主管-店长-区域经理 工作地点：鸡西万达广场三层-大宝口福 ☎☎

【招聘】 招聘房嫂，万达公寓，早8点30-晚5点30，底薪2600➕满勤200➕绩效200，共3000元，每月公休2天。 要求:50岁以下，有经验者来电，没有经验勿扰。 电话：☎

招聘: 宾馆前台收银一名 工作时间:上一天一宿，休一天一宿 薪资：面议 会电脑操作，接待顾客办理入住 联系电话☎ 地址：车管所大帅府宾馆

   楼层经理：5000-5500    服   务  员：4000-6000 电话孙店长

招聘: 宾馆前台收银2名 1.两班倒1人:上一天一宿，休一天一宿，早8点交接班 2.专职夜班1人：晚5点~早8点 男女不限，薪资面议 工作内容：会电脑操作，接待顾客办理入职 联系电话 地址：车管所大帅府宾馆

鸡西伊仟升新派潮汕火锅。招聘以下人员： 1招聘前厅经理，工资5500元，加300元滿勤奖，加2个公休， 2招服务员，底薪4300元十300元滿勤奖十每月两个带崭休息，不休加钱十瓶盖奖 年龄48周岁以里 会收银者优先 3招传菜，4200元加300满勤 加瓶盖提成，加带薪公休，45岁以下，身体好工作努力。 4招潮汕火锅切配厨师 工资4500元一5500元 5招保洁 工资3300元加300满勤，2个带薪休，年龄53周岁以下 6招保洁钟点工， 15元1小时 本店提供三餐，有寝室 以上工种有意打电话了解详情，欢迎您的加入 地址：鸡西交警支队红绿灯东转100米红星路2号

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