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酒店经理1-2人月结全职
佳木斯长安路(原鼎特酒店)现星辉国际大酒店招聘酒店经理1名薪资:5000‑8000元/月+业绩提成+绩效奖金,,缴纳社保工作地点:星辉国际大酒店岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,统筹客房、前台、后勤、安保等部门工作,落实各项服务标准。制定经营目标,管控营收、成本、损耗,完成酒店业绩指标;做好OTA平台维护、客户维护。负责团队管理:人员招聘、排班、培训、绩效考核,调动员工积极性。处理宾客投诉、突发事件,提升客户满意度;把控服务质量、卫生标准。对接消防、公安、市场监管等相关部门,落实安全、消防、防疫等合规工作。把控物资采购、库存、能耗管控,控制运营成本。任职要求:2‑3年以上酒店经理/前厅经理、店长管理经验,有中高端酒店经验优先。熟悉酒店全套运营流程,懂OTA平台管理,会做成本管控。较强沟通协调能力,抗压能力强,能处理各类客诉及突发情况。福利待遇:节日福利、员工团建、带薪月休、岗位晋升联系电话:
餐厅领班月结全职有经验优先
珍粥道红博公园店 现招餐饮伙伴,包吃包住,待遇从优。 岗位: 前厅主管 厨房大姐、 (有经验优先,无经验可带,踏实肯干就行) 要求: 手脚麻利、有责任心、待人热情, 能长期稳定,不偷懒、不耍滑。 我们提供: 干净舒适的工作环境、融洽的团队氛围, 工资按时发,福利有保障。 2026想稳定赚钱、好好发展的朋友, 别再犹豫,好岗位不等人! 有意者直接联系:() 期待靠谱的你,一起把日子过红火!
餐厅领班月结全职
哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名,底薪5000-6000,能力优秀者可上调,四个半天休息,小店300平,事少老板人好。联系电话李先生同步
哈尔滨道外区烧烤店招聘前厅主管工资6000元,休息补助
6-7千/月
餐厅领班月结全职
烧烤店招聘前厅主管工资6000元,休息补助
酒店经理1-2人月结全职
索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下,男女不限。 工作地点,道里,江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
前厅主管1人,配合店长做好每天工作,接待顾客,,盘点,每日上报销售等,具体事宜,直接来店里,杉杉奥特莱斯三楼餐饮,梨花三弄创意料理
餐厅领班
6-8千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发情况,及时反馈并优化服务环节 4.指导培训新员工,提升团队服务意识与专业技能 5.配合店长完成销售目标、成本控制及卫生安全检查工作 任职要求: 1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备良好沟通表达与团队协作能力 3. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4.形象端正,责任心强,具备一定抗压能力与应变能力 5.工作地点灵活,服从门店统一调配
有胆你就来
餐饮主管
1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通
家政1-2人月结
招聘启事:本人诚招一名家政,要求身体健康,有爱心会做饭。具体工作:做饭、洗衣服、打扫家居卫生。工作时间:早8点到晚4:30待遇:2000元(每月4个休息日)联系电话:
鸡西
11月12日 11:28拨打电话
黑龙江鸡西锦山市民广场南门对面一绝披萨胡同10米招聘大量抽心人员,薪资为一块五一斤。
种植工
锦山市民广场南门对面一绝披萨胡同10米招聘大量抽心人员,薪资为一块五一斤。
鸡西
11月12日 11:26拨打电话
黑龙江鸡西招聘干石龙子小工,需要78,薪资为240一天,5天一开。
240元/天
小工20人以上日结
招聘干石龙子小工,需要78,薪资为240一天,5天一开。
鸡西
11月12日 11:23拨打电话
黑龙江鸡西万达附近招聘钟点工12元1小时,饭口到下午、非诚勿扰
12元/时
临时工
万达附近招聘钟点工12元1小时,饭口到下午、非诚勿扰
鸡西
11月12日 11:17拨打电话
鸡西密山市杨木地区招聘替班人员,工作地点在红旗村。
挖机司机
密山杨木地区招聘替班人员,工作地点在红旗村。
鸡西 密山市
11月12日 11:15拨打电话
酒店经理月结全职
岗位职责: 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理,参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准,并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉,权限范围内的当即解决,其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件,将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录,并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态,掌握客户预订状况和每天常住客人的情况,亲自处理需要特殊安排的订房事宜,达到收益最大化,出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动,使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活,多与员工沟通,了解员工思想动态,及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率,向前厅经理汇报,提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对,联系客人,积极催收。 11.次日负责夜间账务审核,对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作,并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理,最大限度地减少物品损耗,合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议,帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况,反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。
酒店经理
1.8-2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职上进心,责任心
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1.5-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等核心部门工作 2. 制定并落实服务标准与运营流程,持续提升客户满意度和复购率 3. 负责团队建设与员工培训,指导前厅主管及一线员工提升专业能力与服务意识 4. 处理宾客重大投诉及突发事件,确保服务质量与酒店声誉 5.分析经营数据,优化成本控制与营收策略,达成业绩目标 任职要求: 1.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2.3年以上高星级酒店前厅经理或同等岗位管理经验 3. 熟悉Opera等酒店管理系统及常用办公软件 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业素养
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.服务意识强,具备良好的职业形象与应变能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
餐厅领班服务员餐饮收银
招聘收银员3500~3800服务员3800~4000撤桌员3500~3800后厨员工3800~4000钟点工早10点~3点半钟点工晚6点~9点后厨炸品岗3400~3800前厅领班4000~4500周末撤桌员100/天以上岗位均有公休2天工龄工资节日福利(活简单,不会有人带)
鸡西
11月3日 13:21拨打电话
餐厅领班服务员餐饮收银
招聘收银员3500~3800服务员3800~4000撤桌员3500~3800后厨员工3800~4000钟点工早10点~3点半钟点工晚6点~9点后厨炸品岗3400~3800前厅领班4000~4500周末撤桌员100/天以上岗位均有公休2天工龄工资节日福利(活简单,不会有人带)
鸡西
11月6日 01:19拨打电话
餐厅领班服务员餐饮收银
招聘收银员3500~3800服务员3800~4000撤桌员3500~3800后厨员工3800~4000钟点工早10点~3点半钟点工晚6点~9点后厨炸品岗3400~3800前厅领班4000~4500周末撤桌员100/天以上岗位均有公休2天工龄工资节日福利(活简单,不会有人带)
鸡西
11月5日 02:32拨打电话
客房服务员
诚招  诚招汉庭酒店鸡西火车站店:客房服务员1名要求:爱岗敬业、品行端正、有团队精神,月休四天,可适应倒夜班,如果您想找一份踏实稳定的工作,加入我们福利待遇:员工餐,带薪年假,法定假日三薪,节日福利,生日福利,高温补贴,工龄奖金,年终奖金。地址:鸡西火车站前咨询电话:电话 ​
鸡西
11月12日 08:08拨打电话
客房服务员
招宾馆前台,客房服务员干一天一宿休一天一宿,老板人好,事少没有经验有人教,地址:鸡西市内能长干的电话联系
鸡西
11月6日 16:42拨打电话
服务员传菜员
招聘《老坊海鲜烧烤馆》诚挚聘请优秀人员加入经理:底薪6000-8000+提成+公休2天工资每月可达万元左右要求45岁以内,形象好气质佳优先工作时间:下午13:00-晚12:00服务员:底薪4000+满勤200+提成+公休2天工资每月可达5500-6000要求45岁以内,形象好气质佳优先工作时间:下午13:00-晚12:00传菜生:底薪4000+满勤200+提成+公休2天工资每月可达5500-6000要求45岁以内,形象好气质佳优先工作时间:下午13:00-晚12:00地点:鸡西市北钢大集道上电话:
鸡西
11月9日 06:06拨打电话
客房服务员月结
如家商旅酒店招聘客房服务员1名,每月公休四天,早8:00-晚5:00没有夜班,有工作餐,可交五险,法定假日有三薪生日福利节日福利有工龄奖计件工资3000元-4000元不等多干多得.工作简单好学有无经验者都可以报名,联系电话
鸡西
11月8日 00:53拨打电话
黑龙江鸡西招聘:客房服务员薪资:5000-6000元/月
5-6千/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:5000-6000元/月
鸡西
11月10日 11:30拨打电话
客房服务员月结
如家商旅酒店招聘客房服务员1名,每月公休四天,早8:00-晚5:00没有夜班,有工作餐,可交五险,法定假日有三薪生日福利节日福利有工龄奖计件工资3000元-4000元不等多干多得.工作简单好学有无经验者都可以报名,联系电话
鸡西
11月7日 10:41拨打电话
服务员传菜员
招聘《老坊海鲜烧烤馆》诚挚聘请优秀人员加入经理:底薪6000-8000+提成+公休2天工资每月可达万元左右要求45岁以内,形象好气质佳优先工作时间:下午13:00-晚12:00服务员:底薪4000+满勤200+提成+公休2天工资每月可达5500-6000要求45岁以内,形象好气质佳优先工作时间:下午13:00-晚12:00传菜生:底薪4000+满勤200+提成+公休2天工资每月可达5500-6000要求45岁以内,形象好气质佳优先工作时间:下午13:00-晚12:00地点:鸡西市北钢大集道上电话:
鸡西
11月8日 12:37拨打电话
懂经营会管理
餐饮主管
熟悉团餐工作流程,管控细节管理到位,员工/档口沟通有方法,有策略
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供鸡西酒店大堂经理招人230一天在线招聘信息,主要招聘鸡西酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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