招聘：酒店前台主管（8小时，提供食宿）薪资：3500-5000元/月酒店前台主管岗位要求：有经验者优先！岗位职责：负责酒店前台日常工作等综合薪资3500-5000上班时间：三班倒8小时提供食宿

联系电话： 微信：ss 工作时间下午两点半至晚上去11点 薪资面议 工作内容：收银，传菜，点单 收桌子和打扫卫生

日常餐饮服务 吧台收银

【岗位职责】 -负责快餐店日常服务工作，包括点餐、上餐、收桌等； -协助后厨简单工作，保持店内整洁卫生。 【职位要求】 -年龄不限，性别不限； -无需经验，身体健康，持有普通健康证即可上岗； -每天白班，能适应12小时工作制（09:00-21:00）； -每月休息4天。 【薪资福利】 -薪资3500-4000元/月，每月准时发放； -提供食宿，包吃包住。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

干过烧烤夜市的、

宋都悦庭酒店招人啦！前台看过来啦 还在找一份时间灵活、收入有惊喜的工作？我们这里超合适！ 岗位：酒店前台接待 工作时间：白夜休轮班制，休息时间充足，告别996！ 薪资构成超实在： 2900底薪+100全勤+200绩效+高额提成 只要你够努力，月薪轻松突破预期！ 我们希望你： 会用电脑，嘴甜爱笑，服务意识拉满 18-35岁，有无经验都可（小白我们手把手教！） 能接受轮班，有团队合作精神 工作地址：宋都悦庭酒店，黄河大街南段宋城路。西景佳苑旁

新建事业部，当天入职安排免费吃住上班，面试全程不花冤枉钱，短期长期都可以！！签劳动合同有保障 名额有限只招（200人）！！！ 薪资待遇： 小时工：3 0一小时，月薪 8 7 0 0 正式工：2 8一小时，早 8 晚 8，保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放： 每月 10 号发工资，不压工资，人走账清。 工作内容： 新能源新建事业部：目前产线生产：汽车壳体，锂电池配件，盖板，活轻松。电子部门，车载，质检，全检，坐着上班，不过安检门、没有流水线，可带手机 岗位 ：质检 、组装、打包，辅助工，包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教）【晋升空间大】 福利待遇： 免费公寓住宿，4 人间，可以申请夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖 8000+！！！ 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可，男女不限，不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘，不以任何形式收费，薪资待遇全部属实

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岗位职责： 1. 负责指定区域出入口值守、巡逻及安全监控，确保人、车、物有序通行 2. 对来访人员及车辆进行登记、查验与引导，及时发现并上报异常情况 3. 配合开展消防巡查、应急疏散及突发事件初步处置 4. 维护岗点周边环境秩序，协助处理客户咨询与基础服务需求 5. 严格执行交接班制度，如实填写值班记录，保障信息可追溯 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班及站岗工作节奏 3. 退伍军人、持保安员证者优先 4. 无学历硬性要求，初中及以上文化程度即可 5. 热爱安保工作，具备服务意识和团队协作精神

【无任何费用，包吃包住免费发放服装被褥，当天应聘，当天入职上岗】！ 一 应聘条件： 1、身高168cm以上，年龄18—55周岁.不符合条件者 ！！！ 2、身体健康、.思想进步，工作认真 3、学历和工作经历不限， 二 薪资待遇： 1.月薪4500-6000，包吃包住。 2.每天工作时间：8小时，8小时外自愿加班每小时15元以上。 3.合同期过后每年年终有年终奖， 4.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 5.上岗7天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假，离职当天工资全部结清。 6.职位晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 7.职位：【班长-队长】以上职务的薪资待遇：5500-6500+年终奖 1、本公司招聘不收取任何费用及押金，不拖欠工资. 2、请直接来电咨询，简历不能及时回复. 3、可携带换洗衣服和身份证直接到公司报道. 4、当天应聘.当天上岗.当天安排食宿.

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

招聘大堂经理一名地点北京，联糸电话

婚宴中心诚聘大堂经理一名、、年龄不限，需有工作经验、月工资七千左右、有提成和休假，具体情况面议、地点在柏庄市场、联系电话李

【浦江黄宅】招聘服务员一名，欢迎踏实肯干、热爱餐饮行业的你加入我们的团队！工作地点位于河南省三门峡市，薪资面议，待遇优厚，具体根据个人能力与经验而定。岗位主要负责接待顾客、点餐服务、餐桌清理及协助餐厅日常运营等工作，要求身体健康、品貌端正，具备良好的沟通能力与服务意识。有相关工作经验者优先考虑。我们为您提供良好的工作氛围与发展空间，期待您的加入！联系电话：。

招聘。市里高薪聘请服务员2名，全天班工资电话

招聘火锅店服务员三人，，年龄55岁以内，能熟练操作手机，每日工作时间8小时，管三餐每月公休三天，基础工资2800元，公休奖励另算联系电话王女士

云鼎汇城市会客厅高薪诚聘：楼层服务生5名，18-30岁薪资4000以上人员一经录用，待遇从优，地址：上阳南路大唐商业街应聘时间:16:00——22:00联系电话:

招聘：客房经理（包食宿，年终奖）薪资：3000-4000元/月要求：有同岗位工作经验，工作严谨负责，组织能力强，有良好的服务意识岗位职责：负责管辖区域的清洁及服务工作，掌握客情，合理安排人力，严格按照工作流程及要求带教培训员工，做好部门宾客服务工作。福利待遇：1、知名品牌，安排各地就业及良好的职业发展空间2、高于同行业的薪酬福利待遇，缴纳社保。3、享有工龄工资，免费提供食宿及各项生活福利补助4、定期组织团队建设及旅游拓展活动。

月休两天， 岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备等工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3. 具备责任心与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4. 吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神和应变能力 5. 遵守门店规章制度，服从工作安排，注重职业素养

招聘：客房服务员（包食宿）薪资：2200-4000元/月【岗位职责】：负责所属楼层区域的客房服务工作【人员要求】：有吃苦耐劳的精神，责任心强，能服从工作安排，有酒店相关工作经验者优先。【薪资待遇】：底薪＋提成优秀者薪资可达3500元以上，食宿全包。【福利待遇】：1、全球知名品牌，安排各地就业及良好的职业发展空间2、高于同行业的薪酬福利待遇。3、享有工龄工资，免费提供食宿及各项生活福利补助4、定期组织团队建设及旅游拓展活动。

工作内容:负责客人入住登记、退房办理、咨询解答等等 岗位要求:35岁以下，有无经验均可 上班时间:8点到8点两班倒，月休4天 薪资:3000-4000 福利: 联系我时，请说是在三门峡直聘的，谢谢!

岗位职责： 1.负责顾客迎送、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、周到 2. 主动观察顾客需求，提供个性化推荐与贴心协助，提升用餐体验 3. 保持餐桌、服务区及公共区域整洁有序，落实卫生与安全标准 4.协同厨房、收银及其他服务人员高效配合，保障运营顺畅 5. 妥善处理顾客咨询与合理反馈，及时上报异常情况 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良从业记录，身体健康，符合酒吧行业健康证要求 4. 有酒吧服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿在岗位中持续成长

招聘：服务员：2名（底薪2800+200元全勤）月休2天，地址大岭路与建设路7

餐饮正常服务

二高烧饼夹鸡腿招聘店员 任职要求：年龄18-40岁，男女不限，手脚麻利讲卫生，沟通亲切有责任心，有无经验均可（带薪培训） 薪资待遇：2800底薪+200全勤+提成300左右 月休2天 联系电话（）

有正能量、有团队精神、开朗热情️‍服从管理人员具体面试