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餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
餐饮主管
岗位职责:(急招有经验的领班或餐厅经理,待遇从优,长期合作) 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
郑州新郑市有工作经验。人好相处。懂得管理。脾气好。
餐饮主管
有工作经验。人好相处。懂得管理。脾气好。工资4000
酒店运营总监
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
餐厅领班月结全职
烧烤师傅一名;管吃管住6500元至7000元;管吃管住;领班2名;工资4500—5500元;有经验优先;
餐饮主管
岗位职责 1、协助餐厅经理开展员工管理,组织落实餐厅各项规章制度、服务规范开展日常培训,督导员工规范在岗操作,维持现场运营秩序; 2、负责校园餐厅食品安全与菜品品质管控,落实食材存放、加工操作、环境卫生等食品安全检查,跟踪菜品口味、出餐质量,及时反馈并优化问题,保障师生用餐安全与用餐体验; 3、配合经理完成员工日常绩效考核,做好出勤、工作表现记录,整理考核资料,协助落实奖惩; 4、协助餐厅经理统筹日常运营事务,包括现场巡检、物资盘点、师生意见收集、各类台账整理、临时工作安排,共同保障校园餐厅平稳运营; 5、参与餐厅运营优化,提出改善建议,后期可独立负责项目管理,拥有清晰晋升通道。 任职要求 1、具备餐饮行业实操或管理相关经验,熟悉食堂 / 餐厅运营流程优先; 2、食品科学、食品安全等相关专业优先录用; 3、身体健康,持有有效健康证,工作踏实肯干、吃苦耐劳,责任心强,善于沟通; 4、工作时间早 6:00 到岗,能适配校园食堂作息;周末固定休息,节假日跟随校园假期安排; 福利待遇 包吃包住,食宿条件完善 稳定校园项目,环境简单,客源固定,经营压力小 完善带教培养,从运营实操到管理能力系统提升 内部晋升通道清晰 岗位亮点:校园食堂环境单纯稳定,周末固定休假,不用面对社会餐饮夜班,重视人才培养,不局限于基础杂事,是往餐饮管理方向长期发展的优质平台。 职位福利:五险、包吃、包住、全勤奖、每年多次调薪
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职餐饮主管
想找一个沟通能力强,干餐饮行业有经验的最好是干过基层服务员想提升的人员
酒店经理
3000-4000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标 3.统筹前厅、协调运作,优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 协同采购、财务等部门,确保食材供应、账务合规及食品安全达标 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌经验者优先 2.学历不限,具备良好沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉食品安全法规、服务流程标准及基础财务知识 4.具备较强的执行力、问题解决能力及团队带教意识 5. 工作地点稳定,能适应轮班制工作安排
CNC/数控
3000-5000元/月
CNC数控社保3-5人月结全职数控车床非标准件加工精密零部件加工发那科西门子广数三菱新代电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业仪器仪表制造
岗位职责: 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检,及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养与简单故障排查,保障设备稳定运行 5. 配合生产计划按时完成加工任务,做好交接记录与现场5S管理 任职要求: 1. 熟悉CNC加工原理及常用操作系统(如FANUC、SIEMENS等) 2. 具备识图能力,能准确理解机械图纸及公差配合要求 3.工作认真细致,责任心强,具备良好的安全操作意识 4. 有数控车床/加工中心实际操作经验者优先 5.能适应倒班或加班安排,服从生产调度
店长月结
招聘:4S店店长(无责底薪,五险,餐补,行政班)薪资:5000-8000元/月工作要求:至少5年以上新能源汽车销售经验入职就签劳动合同,可接受应届生职位描述:负责长安启源汽车销售相关工作任职要求:薪资待遇:综合工资5000-8000!无责任底薪,一对一指导,上手为止,工作时间:8:30---18:00,免费员工餐,缴纳五险,聚会、旅游、各种福利、聚会、团建组织等.备注:投过简历可直接打电话联系,约面试时间!
三门峡
9月10日 07:48拨打电话
头部理疗师月结
招聘:头疗师/头疗学员(免费培训,方便接送孩子)薪资:2500-5000元/月岗位要求:有无经验都行,工作积极主动,有责任心!综合薪资2500-5000工作内容:1、为顾客提供头疗服务2、上班时间有弹性,不耽误接送孩子和照顾家庭3、近30家店面,可就近安排4、高提成50%,免费培训学员
三门峡
9月10日 07:47拨打电话
保洁月结
招聘:保洁员(包吃住,行政班)薪资:2300元/月上班时间:8点-下午6点工作内容:1.每日基础清洁公共区域卫生,维护公共卫生环境;2.日常巡查,发现公共区域设施有损坏及时上报;3.完成上级安排的其他临时清洁、需文明礼貌对待同事和客户;任职要求:工作认真负责,注重细节,能保证工作区域的高质量清洁;
三门峡
9月10日 07:46拨打电话
河南三门峡招聘电焊工,工作时间为一天。
电焊1-4天
招聘电焊工,工作时间为一天。
三门峡
9月10日 07:39拨打电话
酒店前厅经理或店助,
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
黑龙江佳木斯柏金酒店招聘大堂经理,男女不限,工资待遇面议,电话
大堂经理月结
柏金酒店招聘大堂经理,男女不限,工资待遇面议,电话
佳木斯
9月10日 07:48拨打电话
内蒙古锡林郭勒酒店、洗浴中心招聘主管一名,联系电话
酒店经理1-2人
酒店、洗浴中心招聘主管一名,联系电话
锡林郭勒
9月10日 07:41拨打电话
服务员
酒店招聘:前厅主管1名服务员2名月休四个半天要求前厅主管业务熟练服务员灵活勤快机智关键打扫卫生到位不留死角待遇只要你有能力绝对高于市场预期工作地址上海市金山区新华中路170号
上海 金山区
9月10日 06:46拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
武夷椿泊度假酒店招聘:①前台接待:要求女性身高净166以上,形象好气质佳,薪资4.5-5.5k。②宾客关系主任/经理:要求女性身高165以上、男性175以上,形象好气质佳,有同岗经验,薪资面谈。以上岗位包吃住有五险,有意联系电话。
南平
9月10日 04:24拨打电话
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有工作经验优先
前台两名,有工作经验优先,工资面议2000至3000
客房服务员
高薪急招!市中心嘉亿客房服务员1名,要求熟练上手、做事麻利(生手勿扰),不用上夜班,年龄50岁以下。联系电话:
三门峡
9月4日 10:42拨打电话
餐厅领班月结
灵宝市区|湖畔小院招前厅经理1名要求:五年以上餐饮前厅管理实战经验,熟悉门店日常运营、人员管理、客情接待。做事责任心强,善于协调处理现场问题。福利:包吃住,薪资待遇面议,底薪加提成非诚勿扰,无对应经验勿扰联系:陈
三门峡 灵宝市
9月6日 16:03拨打电话
酒店前台月结
招聘:酒店前台收银(三班倒,晋升空间)薪资:2700-4000元/月工作内容:酒店前台收银岗位要求:性格好,有责任心,短期工勿扰!上班时间:三班倒。早班:7:30--15:30中班:15:30--22:30晚班:22:30--7:40
三门峡
9月4日 17:17拨打电话
前台接待
2000-4000元/月
酒店前台
岗位职责 1. 帮助顾客开房、结账、以及问询 2. 负责前台区域的环境维护 3. 完成店长和经理交代的任务 任职资格 1. 形象好,气质佳,年龄在20-35之间 2. 具备良好的沟通能力、协调能力 3. 性格开朗,具有亲和力,普通话标准 4. 有经验者优先
河南三门峡西站开曼铝业附近招聘:厨师长一名工资8000---9000工资准时.非诚勿扰电话
8000-9000元/月
厨师长月结
西站开曼铝业附近招聘:厨师长一名工资8000---9000工资准时.非诚勿扰电话:
三门峡
9月4日 02:42拨打电话
餐厅领班餐饮收银
【卢氏招聘信息】1【招人!招人】春兰串串火锅村卢氏店岗位:前厅领班1名,收银员1名,前厅服务3名,收尾工作1名!要求:干净利落有团队精神有责任心电话:
三门峡 卢氏县
9月2日 18:13拨打电话
餐厅领班服务员
陶仙兒彩陶山菌火锅店招聘启事【招聘岗位】服务员2名薪资:3000—3500元/月前厅领班1名薪资:4000—4500元/月【岗位要求】-年龄18—45岁-身体健康,吃苦耐劳-有餐饮经验者优先,无经验可培训上岗【福利待遇】-公休+年假+店龄工资+年终福利-定期出游+团建聚餐-工作环境好,团队氛围轻松【工作地点】陶仙兒彩陶山菌火锅店(三门峡市陕州区召工西路与甘山路交汇处地图定位:【联系电话】
三门峡 陕州区
9月3日 13:40拨打电话
客房服务员
高薪急招!市中心嘉亿客房服务员1名,要求熟练上手、做事麻利(生手勿扰),不用上夜班,年龄50岁以下。联系电话:
三门峡
9月3日 18:00拨打电话
河南三门峡大领路黄河新城夜市小艾哥鱼杂火锅:招聘前台领班一名待遇面议,联系电话
餐厅领班餐饮收银
大领路黄河新城夜市小艾哥鱼杂火锅:招聘前台领班一名待遇面议,联系电话
三门峡
9月6日 07:23拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供三门峡大堂经理急聘190一天在线招聘信息,主要招聘三门峡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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