酒店经理3-5人
招聘酒店运营经理3名;岗位职责:1.根据门店运营要求,对酒店进行培训管理;提升门店服务形象2.具有良好的职业道德,和较强的沟通协调、团队建设和管理能力;3.制定运营策略和运营手段,引导用户行为,促进达成业绩目标。4.协助门店优化线上、线下资源,提升收益管理、优化门店服务流程,提升对顾客服务呈现;职位要求:1.,年龄:20-40;有一定的销售运营经验,2.性格开朗,有一定的语言表达沟通能力。3.热爱销售,积极正能量,具备较强的执行力,有良好的抗压力4.有工作经验者优先录用!薪资待遇:面议,包吃住,联系人:孙经理,联系方式:
酒店经理月结
薪资:面议招聘前台主管,前台经理要求:1.性格活泼开朗,社牛最好,有服务意识2.有收益意识3.服从管理和带教员工意识4.有连锁酒店经验者优先
酒店经理
前厅经理作为餐饮或酒店服务业中的关键岗位,负责确保顾客从前台接待到离店的整个过程中享受到高效、友好且个性化的服务体验。其主要职责可概括为以下几个方面:1.运营管理:•监督前厅日常运营,包括接待、预订、登记入住/就座、结账等流程的顺畅执行。•确保前台区域始终维持高标准的清洁度与整洁度。•管理前厅物资,包括办公用品、宣传资料的充足与有序。2.客户服务:•亲自参与解决复杂顾客问题,处理顾客投诉,确保顾客满意度。•促进顾客关系建设,收集顾客反馈,及时调整服务策略以提升顾客体验。•推动顾客忠诚计划,增加回头客比例。3.团队管理与培训:•招聘、培训及评估前台团队成员,包括接待员、收银员等,确保团队具备高水平的服务技能与专业知识。•制定排班表,合理分配工作任务,保证前厅人员高效运作。•促进团队合作精神,提升团队士气和工作积极性。4.销售与营销支持:•协助推广酒店/餐厅的各类促销活动,提高客房/餐位预订率。•分析销售数据,识别销售机会与潜在改进空间,提出相应策略。•与市场营销部门协作,优化在线声誉管理,包括回应在线评论等。5.安全管理与合规:•确保前厅运营遵守所有相关的健康、安全及隐私法规。•定期检查紧急应对措施的有效性,如火灾疏散演练、危机处理程序等。6.财务管理:•监控前台财务操作,包括现金管理、信用卡交易、发票开具等,确保准确性与合规性。•定期审核前厅收入报告,分析收支状况,协助成本控制。综上所述,前厅经理需具备出色的组织管理能力、人际沟通技巧以及解决问题的能力,以在快节奏的环境中领导团队,为顾客创造难忘的体验。
餐厅储备管理(酒店管理应届生)
4000-6000元/月
酒店经理月结
【岗位职责】作为西餐厅储备干部,您将负责协助餐厅经理管理日常运营,包括但不限于员工排班、顾客服务流程优化、菜单设计与更新、食品安全监督以及预算控制。您需要具备良好的沟通协调能力,能够有效激励团队,提升服务质量,并确保餐厅运营高效有序。【任职要求】-学历要求:本科及以上学历(有经验者另说),酒店管理、餐饮服务应届生优先!!!-技能要求:具备出色的组织能力和问题解决技巧,熟悉餐饮行业标准和法规,熟练使用办公软件。-证件要求:持有有效的健康证,具备基本的英语沟通能力更佳。-性格特质:具有领导力、责任心强、积极主动,能够适应快节奏的工作环境。【福利待遇】-薪资:月薪4500-6000元起,根据个人能力和经验调整。-食宿:提供免费工作餐,住宿提供宿舍。-培训:入职培训、定期职业发展培训,包括领导力、客户服务、食品安全等。-作休:单调休,餐饮行业每逢假期最忙,只能排班休息
198/天小件分拣码车
100-200元/天
分拣包住包吃免费培训11-20人周结全职兼职假期工
18-50周岁顺丰快件的分拣扫描码车,都是小件要求认真负责身体健康,男女不限中班18一小时,一天198,夜班18.5小时,一天203;管住,轻松不累,
198/天京东3周短期工
200-300元/天
装卸工包住6-10人周结兼职
18-50岁7天后,可预知工资,要求干到12月12号18一小时,一天190左右管住宿主要工作:负责京东商超的货品的装卸工作倒班制身体健康。工作认真负责
鹰潭招聘酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理月结
前厅经理工作地址:好事成八家门店,可根据住址,尽量安排离家最近的9:00-13:30 16:00-20:30 月休两天6000-7000有同行业经验3年及以上,同岗位1年及以上
郑州二七区主管2名5000-6000元,吧台2名4000-5000元,服务员8名3800-
4000-5000元/月
服务员包住包吃有提成免费培训6-10人月结全职
主管2名5000-6000元,吧台2名4000-5000元,服务员8名3800-5000元。有工作经验优先
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