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酒店经理
井号文昌温德姆至尊豪廷大酒店 在招岗位 预订主管兼总机 3500-4000元 预订员兼总机 2800-3000元 岗位要求:有一定的工作经验,会使用Opera系统,能接受倒班 福利待遇: 1、法定节假日三倍、月休8-10天、正式工缴纳社保公积金; 2、夜班津贴、年终奖、客人好评奖励、酒店产品促销奖励等; 3、免费食宿、提供一日四餐、四人间公寓房宿舍、高速WI-FI、热水器、空调、洗衣机; 4、员工生日会、活动。 ☎
文昌
5月7日 09:35拨打电话
餐饮主管
餐饮经理(7000-8000) 餐饮主管(5500-6400) 【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率; - 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度; - 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康,具备餐饮行业管理经验; - 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力; - 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
餐厅领班月结全职
招聘信息 开平药膳鸡煲店 服务员:多名工资3500-4000元 领班:1名工资4500元 厨房:斩鸡2名配菜2名工资4000-5500元 洗碗工:2名工资3500-4000元 月休3天,工作时间10小时,包吃, 发工资10号 男女不限年龄18岁至50岁左右,熟练优选,要求身体健康,阳光灿烂,能吃苦耐劳,与有缘的你一起共同努力奋斗加油地址:开平市长沙街道幕村安吉路北一区 9 号联系方式李女士
火锅服务领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职机灵,精干,气质佳,有担当,有责任心
服务领班职责 1. 人员管理:负责前厅员工排班、定岗分工,检查仪容仪表、服务纪律、礼貌用语,主持班前会。 2. 餐前准备:检查大厅、包间、调料台环境卫生;规范摆台、餐具锅具摆放,备足纸巾、围裙、易耗品,落实预订安排。 3. 餐中管控:全程巡台督导服务流程,协调后厨出餐、把控翻台节奏;主动照顾老人、小孩、生日及宴请客人,高峰期带头顶岗补位。 4. 客诉处理:第一时间接待顾客投诉,灵活妥善安抚解决;处理设备故障、意外打翻、客人纠纷等突发情况,及时上报重大问题。 5. 培训带教:负责新员工岗前培训,讲解服务流程、锅底菜品知识、标准话术,随时纠正不规范服务。 6. 收尾安全:组织收市清台、全场卫生打扫;盘点餐具及物料损耗,做好登记;下班关闭水、电、气、空调,排查安全隐患。 7. 门店配合:执行店内活动及管理制度,引导顾客好评、办理会员;收集顾客建议反馈,节约物料成本,维护门店口碑。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,5年以上经验 2. 最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程,有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
餐饮主管
底薪 5500+房补800元+绩效奖金 月休四天, 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间: 11:00-14:30 17:00-22:30
区域领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2:配合上级安排的工作和下发指标的完成。 3:有餐饮管理经验者优先。打酱油勿扰
餐厅领班月结全职
公司快速发展,需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他,热爱本职工作,服务意识好,态度好
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
海南文昌招工地小工/杂工、工地力工,一天9小时,
小工力工1-2个月3-5人月结
文昌市招工地小工/杂工、工地力工,一天9小时,
文昌
5月11日 15:21拨打电话
海南文昌招电焊
300-400元/天
电焊3-6个月1-2人月结
文昌市招电焊
海南文昌龙楼镇福寿山村。找小工。包吃住二百二一天十个钟。姓王。工作地址:
220元/天
小工包住包吃
海南文昌龙楼镇福寿山村。找小工。包吃住二百二一天十个钟。姓王。工作地址:文昌
文昌
5月11日 15:04拨打电话
强弱电小工
260-280元/天
小工强电工力工弱电工1-2个月3-5人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
协助搬运材料、清理施工现场、整理工具、强弱电线缆布线等辅助工作 岗位基本条件: 求职者需身体健康,无重大疾病或传染病,能适应户外高温及体力劳动;文化程度不限,但需有初中以上文化或能理解基本指令;无不良嗜好,无犯罪记录,能吃苦耐劳,服从工作安排,保证出勤率。
海南文昌明天需要2个泥工做小砖师傅突击2天大工400。小工1个260。做完现金电话
泥瓦工小工
文昌明天需要2个泥工做小砖师傅突击2天大工400。小工1个260。做完现金电话
文昌
5月11日 14:35拨打电话
新疆伊犁招聘:车管经理薪资:7000.0有过管理
7000元/月
酒店经理月结
招聘:车管经理薪资:7000.0有过管理
伊犁
5月11日 15:28拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店管理人员42岁以下,学历大专及以上;至少3年以上餐饮酒店管理经验,强领导力、抗压、资源整合能力。负责酒店经营、团队管理、营收目标、品牌标准、成本控制、客诉处理薪资福利:试用期1-3个月,薪资5500元-7500元,管食宿招工人数:1名工作时间内联系工作地址:杭锦后旗蒙海镇
鄂尔多斯
5月11日 15:20拨打电话
保安
雅高瑞享酒店招聘: 前厅宾客服务经理 前台礼宾 销售经理 客房服务员 保安 管事员 公区保洁主管 餐饮VIP接待 以上岗位包食宿,交五险,待遇优厚,欢迎朋友们推荐 联系电话: 地址:开封市附一大街
开封
5月11日 14:49拨打电话
酒店经理月结
✨港口某酒店诚聘:餐饮部前台经理 岗位要求: 有酒店相关从业经验者优先,具备良好沟通、统筹与工作能力 薪资福利: 高薪+业绩提成,缴纳五险,包吃包住,薪资面议 联系电话:
唐山
5月11日 14:39拨打电话
酒店经理1-2人月结
公司直招虹桥索菲特酒店管事部长期工一名,男女不限,年龄60岁左右,上班时间早⑦点到下午四点,工资4320元,有31号另算,加班另算,包吃不包住,请自备健康证请联系李领班:
上海
5月11日 14:35拨打电话
餐厅领班月结
主管 有过相关工作经验 薪资福利:3800+ 工龄奖励 招工人数:1 名 工作地址:文昌市文城镇霞洞路 117 号湘百味
文昌
5月6日 17:50拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 按标准流程打扫客房卫生,确保客房卫生质量,工作主动积极,新人可培训,服从领导工作安排,对客要有服务意识;工作时间:早班8:30至16:30,中班15:00至23:00 薪资福利:试用期3000/月,转正后3500/月+做房计件提成,缴纳社保,包吃 工作地址:文昌市文城镇亚悦酒店(文昌市庆龄路31号)
文昌
5月7日 23:03拨打电话
酒店前台服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作负责 有经验 每天8小时 能上夜班
餐厅服务员,餐厅领班
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
具有良好的对客沟通能力,领班有1~3年的相关工作经验
酒店经理
岗位职责: (1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责, (2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 (3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
有管理经验
餐饮主管
会日式烧肉,懂运营
要有责任心
5000-10000元/月
餐厅领班月结
服从安排
中餐前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
中餐店领班作为前厅管理的核心角色,需统筹服务流程、人员调度及顾客体验,工作内容为以下几大方面: 一、班前准备:统筹开场运营 1. 人员与仪容检查 2. 环境与设备维护 3. 备餐与物料协调 二、餐中管理:把控服务流程 1. 顾客接待与需求响应 2. 服务质量监督 3. 客情处理与危机应对 三、人员调度与团队协作 1. 岗位协调与人力分配 2. 员工培训与激励 四、餐后收尾与数据汇总 1. 收尾工作监督 2. 数据统计与汇报 五、沟通协调与长期管理 1. 跨部门协作 2. 客情维护与营销支持 六、安全与规范管理 1. 安全隐患排查
酒店餐饮经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
餐饮主管
岗位职责 1. 全面负责门店日常运营、人员管理、排班调度; 2. 把控菜品品质、服务标准、环境卫生; 3. 负责门店营收目标达成、成本管控、库存管理; 4. 维护老客户、处理客诉,提升门店口碑与营业额。 任职要求 1. 有1-3年餐饮门店管理经验,中餐/快餐/火锅店均可; 2. 懂运营、会带人、执行力强,有责任心; 3. 具备良好沟通能力,能抗压,可适应餐饮排班; 4. 有同行业店长、经理从业经验者优先录用。 加入我们:薪资准时发、晋升空间大、氛围轻松、福利齐全! 薪资8000-10000每月4天公休 微信同号,欢迎自荐、推荐!
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成高社发[2019]12号
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