南宁东站希尔顿欢朋酒店招聘：前厅接待员2名（急招）；前厅主管1名（急招）。岗位福利：包食宿（三餐）+社保五险+月休6天（节假日1：3）+工龄工资+带薪年假5天起+每月员工加餐日，丰富的团建活动+年终奖金+工作氛围轻松友好。一旦录取待遇丰厚。联系方式：陈女士（）地址：南宁市青秀区枫林路17号希尔顿欢朋酒店6楼

酒店主管招聘酒店前台主管一人，有两年以上相关经验地址：友爱立交旁联系人：周总

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店前台领班招聘招酒店前台领班1人，年龄25-35岁，员工，1-3年相关工作经验薪资：3200+提成+补贴+绩效地址：友爱立交旁联系人：周总

岗位名称：酒店早餐美食家；酒店掌柜；沉香事业合伙人。岗位要求：1.酒店早餐美食家：1.有拿手小菜；2.具备烹饪技能和美食制作经验；3.熟悉酒店餐饮流程与服务标准。2.酒店掌柜：1.会使用电脑；2.具备基本的业务处理能力；3.具备酒店从业经验或相关专业背景。沉香事业合伙人：了解或热爱沉香经营，有志于从事沉香事业。薪资待遇：底薪+提成，具体面议。

酒店主管招聘酒店前台主管一人，有两年以上相关经验地址：友爱立交旁联系人：周总

麓岚酒店（会展中心店）招聘启事一、前台经理/店助薪资：4000-6000元核心工作：统筹酒店各部门日常运营，协助店长管理前厅、客房、后勤整体工作岗位职责：负责门店日常管理、人员排班、质检督查、客诉处理、数据汇总、部门对接统筹福利：缴纳社保、生日福利、晋升空间大要求：熟悉酒店整体运营流程，沟通能力强、执行力高，有酒店店助或管理经验优先二、客房服务员底薪：2400元保底房量：每日12间提成：退房、续住清扫8元/间，多劳多得福利：缴纳社保、享有生日福利要求：做事勤快，爱干净，有酒店客房经验优先，有无经验均可培训三、客房主管薪资：面议（能力优秀待遇从优）要求：具备酒店客房现场管理经验，能够合理安排排班、做好客房质检、员工带教，工作责任心强工作地址：南宁市青秀区金湖路39号金悦大厦（麓岚酒店会展中心店）熊经理：欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的小伙伴加入！

南宁东站希尔顿欢朋酒店招聘：前厅接待员2名（急招）；前厅主管1名（急招）。岗位福利：包食宿（三餐）+社保五险+月休6天（节假日1：3）+工龄工资+带薪年假5天起+每月员工加餐日，丰富的团建活动+年终奖金+工作氛围轻松友好。一旦录取待遇丰厚。联系方式：陈女士（）地址：南宁市青秀区枫林路17号希尔顿欢朋酒店6楼

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

酒店前台领班招聘招酒店前台领班1人，年龄25-35岁，员工，1年以上相关工作经验薪资：3200+提成+补贴+绩效月休4天。地址：友爱立交旁联系人：周总

南宁市邕宁区招工地泥工（要会捣混凝土，会找平地面）

育肥饲养员岗位招聘5名人员。要求有养殖经验，能独立带猪舍、打针治疗猪病，服从工作安排。年龄50岁以下，身体健康，能适应驻场工作。会基本水电维修。夫妻工优先，熟手优先。薪资福利：底薪5000至5500元/月，加批次绩效和社保，综合月均收入6000至7000元。月休假2天，每3个月调休一次，具体按工作情况调配连休。试用期1个月。生物防控要求：生产线内不准携带手机进入。

招聘水电工，年龄要求20至45岁。任职要求：身体健康；具有两年以上综合维修工作经验，持有《高压电工上岗证》者优先；能够熟练完成商场设备的日常维修和维护保养工作；具备良好的职业道德，较强的团队协作精神，能吃苦耐劳，工作作风严谨，抗压能力强。薪资福利：月薪4000元加绩效，购买五险一金，享受节日福利。上班时间为三班倒，每班8小时。有意者可报名。

有没有人师傅修这个加我。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

盐城万豪酒店招聘万豪管事主管包工作餐

招聘：部门主管薪资：3000-6000元岗位职责:1.负责洗浴酒店日常运营管理，统筹协调各部门工作，确保服务流程顺畅高效。2.监督员工服务标准与操作规范，定期组织培训与考核，提升团队整体服务水平。3.处理客户投诉与突发事件，维护客户关系，提升客户满意度与酒店口碑。4.制定并执行部门工作计划与预算，控制运营成本，优化资源配置。5.配合公司完成各项经营指标，定期汇报运营数据与改进建议。任职要求:1.具备洗浴酒店或相关服务行业管理经验，责任心强，沟通能力佳。2.熟悉服务行业运营流程，能适应轮班工作制。工作时间：排班

宾馆经理（领班）员工，年龄25--48岁，身高1.62米以上，大专以上文凭，会电脑，面容姣好，身材匀称，有管理能力，有工作经验者优先。

全季酒店黄村区政府店招聘值班经理一名，月综合工资6000-7000元，包吃住，缴纳五险，联系电话赵

【招聘】桔子&全季门店位置：北京大兴黄村西大街招聘岗位值班经理2名:5500-6500客房服务员1名:4000-6000联系电话：

高薪诚聘【火锅门店店长】深耕餐饮赛道，门店客群优质，公司经营状况良好现诚邀优秀管理人才加入，携手共赢工作地点：南宁万象城里巷S206铺言青山成都清油火锅薪资范围：10000~13000/月，具体面谈岗位职责：1. 全面负责火锅店日常经营管理，制定经营计划；2. 统筹餐厅管理，规范服务流程、卫生及出品标准；3. 团队搭建、培训与管理，提升整体服务效率；4. 成本核算、库存管控、损耗管理，控制运营成本；5. 维护客情关系，优化门店口碑，完成营业目标。任职要求：1. 两年以上连锁餐饮、火锅行业店长同岗经验；2. 具备较强运营能力、营销思维及团队管理能力；3. 有良好沟通能力与应急处理能力，热爱餐饮行业。联系方式：蓝先生（）

（）优程酒店（横州店）【招聘】客房服务员（1名）综合工资：底薪+提成+全勤+年薪（综合工资2500-3500元左右）任职资格：年龄：25-45岁。有服务意识，能吃苦耐劳，服从安排，生熟手均可，生手可带教。工作内容：按标准完成客房房间卫生清洁和其他随机性工作等上班时间：两班倒(早班：8：30-17：00，中班：11：00-20：00）福利：月休4天+法定节假日+年假+包吃面试地址：横州市横州镇横州大道17号(莲州往商贸城方向300米左右魔方附近）联系电话：

招聘：餐饮部经理/总监薪资：8千-1.2万岗位职责：<br/>1、进行餐饮部工作，完成确定的各项目标，并做好直接分管部门的工作。<br/>2、制定餐饮部经营方针、管理目标，领导制定分管部门建立和完善各项规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。<br/>3、建立健全的餐饮部组织系统，使之合理化、精简化、效率化，督导分管部门岗位责任制的落实，创造一个高效率运行的酒店工作系统。<br/>4、开展调查研究，分析餐饮部经营管理情况，收集同行业和市场信息，为总经理、副总经理决策提供参考。<br/>5、负责与其他部门沟通联系，并保持良好的合作关系，与各界人士保持良好的公共关系。<br/>6、按照年度任务计划书，做好目标的分解，确保责任落实到各级管理组和员工。<br/>7.协同酒店市场部，做好餐饮部的对外宣工作，包括月度营销计划、宣传内容、宣传渠道、使用经费等；提高餐饮部整体客流量。<br/>8.监管各厅面、部门工作的正常开展，确保卫生、餐前、餐中服务、餐后恢复正常有序开展，并提高整体工作质量。<br/>8.监管餐饮厨房部门出品构架、出品质量；指导并配合厨师长做好市场调研，开展新菜品的创新和研发工作。<br/>9.在财务部门的配合下，督导、审查餐饮部重要成本管控工作，控制并审批重要或特殊采购，并件总经理审批，以提高餐饮部营收效益。<br/>10..培训下属部门经理、管理人员，监管、督导和评估其工作，加强员工队伍教育和培训工作，提高从业人员素质，并合理分配下属经理一级的重要管理工作。<br/>11.重视安全和食品卫生工作，认真贯彻、落实食品卫生，经常开展安全保卫、防火教育，确保宾客和外厅、厨房、库房的安全。<br/>12.每月底做好自我总结工作，改进工作中的不足，并指定下月工作计划。<br/>岗位要求<br/>1、2年以上同岗位工作经验。<br/>2、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。<br/>3、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展。<br/>4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。<br/>5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。

接待员1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；2.2年及以上星级酒店/高端会所前台经验，熟练使用办公软件；3.具备优秀的沟通与应急处理能力，普通话标准；4.形象气质佳，普通话标准，有良好的服务意识与抗压能力，能接受轮班。1.负责前台全流程运营：客户入住/退房办理、账务结算及信息系统维护；2.统筹客户服务：主动识别需求，处理投诉与突发情况，提升客户满意度；3.负责设施与物资管理：招待所设备巡检报修、备品盘点，确保账实相符；4.负责前台数据统计与报表制作，定期汇总客户数据、入住率等关键指标，为管理决策提供支持；5.负责VIP及重要访客专项接待，展现专业服务形象。薪资福利:4500-6000招工人数:1需求有限，招满即止，建议提前致电联系；简历投递邮箱：工作地址:广西弗迪电池有限公司（西2门），广西南宁市青秀区伶俐镇良和路1号（比亚迪招聘中心3楼）(在埌东公交站乘坐D327路公交/在埌东客运站乘坐大巴车抵达)

岗位职责： 1. 热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3. 协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4. 保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3. 具备亲和力与应变能力，能适应轮班制工作安排 4. 有酒店前台或接待相关经验者优先 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

客房服务员年龄：25-45岁。有服务意识，能吃苦耐劳，服从安排，生熟手均可，生手可带教。按标准完成客房房间卫生清洁和其他随机性工作等薪资福利:综合工资：底薪+提成+全勤+年薪（综合工资2500-3500元左右）招工人数:1名[包吃]。上班时间：两班倒(早班：8：30-17：00，中班：11：00-20：00）福利：月休4天+法定节假日+年假+包吃工作地址:横州市横州镇横州大道17号(莲州往商贸城方向300米左右魔方附近）

国际中高端品牌 戴斯温德姆酒店 岗位职责：1. 负责酒店前台接待工作，办理客人入住及退房手续；2. 熟练使用Opera系统，确保系统操作准确无误；3. 解答客人咨询，处理客人投诉及其他突发情况，提供优质客户服务；4. 严格遵守酒店管理制度，保持良好的服务形象与职业操守；5. 配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：1. 具有星级酒店前台相关工作经验，熟悉前台操作流程，懂Opera系统者优先，优秀新人无经验可培训合格上岗；2. 身高163cm以上，形象良好，端庄大方 工作地址: 前台薪资底薪3000加200绩效，夜班补贴+提成，全勤奖、月休6天，购买社保，综合薪资4-6K。

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 2.制定并执行月度经营计划，统筹人员排班、成本控制及库存管理 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化菜品结构、营销策略及服务流程 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.有责任心，执行力强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务知识与数据分析能力者优先 5. 学历不限，热爱餐饮事业，认同企业文化

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2.制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与服务质量指标 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效服务团队 4.处理客户投诉与突发状况，持续提升顾客满意度与复购率 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁或单店运营模式 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3.熟悉成本控制、库存管理及基础财务分析 4. 有服务意识和客户导向思维，能快速响应现场需求 5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

【电竞公寓薪资标准】底薪+全勤奖+提成 1.底薪：2500元/月 2.全勤奖：100/月（以一个月整月为计量单位，例休4天/月，当月超出4天请假时失效） 3.提成：当月任务为210间，超出部分按照，续8元计算 4.休息：每周一或二休息，共计每月休4天，调休或请假需提前报备！ 5.工资多做多得工作地点，综合薪资3500以上。：五像湖诚聘熟手阿姨，联系电话（）