康景国际大酒店招聘(动物园店)前台主管1名：基本工资2700+提成福利待遇：月休4天(节假日除外)、包吃包住、有全勤、店龄、提成、等.姚女士:（）地址:南宁市西乡塘区心圩街道商院路21号有意向可以到店了解.

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：前台主管薪资：4000-5000元/月1、负责前厅班组日常管理，安排前台接待人员排班；2、督导前台办理入住、退房、收银、问询等工作，把控服务礼仪；3、处理前厅宾客投诉、异常订单、客情问题；4、培训前台员工，核对房态，做好交接班账务核对。任职要求1、有酒店前厅主管/领班经验，熟悉PMS酒店系统；2、形象得体，沟通应变能力强，能适应轮班。

招聘：酒店店长（南宁西乡塘）|连锁经验优先薪资：6000元以上/月广西安泰酒店管理有限公司现诚聘酒店店长1名。我们是一家集住宿、餐饮、会议、商业综合体管理于一体的综合性酒店，位于南宁市西乡塘区核心地段。因业务扩展需要，诚邀具备丰富酒店管理经验的专业人才加入，共同提升酒店运营品质与业绩。岗位职责：全面负责酒店日常运营、服务管理、营销推广、内务及安全管理；组建并带领团队完成销售目标，在成本预算内实现营收、GOP、EBITDA及RevPAR等核心业绩指标；严格执行集团质量标准，维护酒店资产与品牌形象，持续提升顾客满意度；负责外联关系维护，为酒店运营营造良好外部环境；处理酒店证照办理、年审等对外事务，确保合规运营。任职要求：24-38岁，大专及以上学历；具备酒店行业从业经验，熟悉酒店运营体系，至少1年店长任职经验，有连锁酒店优秀业绩者优先；具备良好的职业素养、营销能力、团队管理能力及强烈的业绩达成意识；沟通协调能力突出，善于团队建设与激励。薪资福利：薪资结构：5000+1000+经营提成（具体面议）福利保障：包吃、全勤奖、年终奖发展空间：完善培训体系+清晰晋升通道

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

传菜员

招聘~招聘~招聘~ 服务员服务员服务员 工作内容：招待客人，传菜，收拾餐桌，具体面谈。 岗位要求：有工作经验，吃苦耐劳者优先。0基础也可只要肯学很快上手。性格开朗，口齿清晰，有亲和力，沟通能力强，吃苦耐劳，有团队合作精神。 工作时间：17:30-2:00具体薪资待遇面议。 工作地点：仙葫东门海鲜市场。包住，月休2天。 联系电话：

岗位职责： 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

南宁市青秀区招美缝

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日结！保底工资，我们提供素材，你只需发布就行！ 短期兼职/薪资日结，不限地址，宝妈学生可做，工作简单上手快，不用长期耗着（抖音，视频）时间灵活可选择，短期过渡，兼职都合格，多劳多得

明天天池山招聘3名熟手天工进行开荒保洁，三房由三个人负责，薪资为160元，吸尘器为30元。英华路也有招聘。

明天8点半到岗，西乡塘区华宏云墅小区招聘一名熟手天工，负责开荒保洁工作，主要进行吸尘，无需擦玻璃。薪资为到手170元，另加30元机具费。有意者请电话联系。

刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名，负责整个酒店的运营，男女不限，工资6000-10000加提成领班一名5000加提成服务员5名，有工作经验的优先，工资3000-5000，加提成，一天公休欢迎来我们刘汤村大家庭地址，埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系

红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天4500-6000元前台接待员三班倒（6天休）底薪+提成奖金4500-5000元前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天（中班）大堂副理薪资面议服务经理5000-8000元客房地毯清洁维护4000+带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日、生日福利:（同步）地址:万达西侧500米红菊酒店

宾馆招聘经理，吧员，房嫂，，要求品行端正，有沟通能力，责任心强，服务热情，待遇优厚，工资面议，有意者快快加入我们吧电话：

攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名，需有酒店和茶楼的管理经验，，形象气质佳，年龄30岁至50岁，工资待遇欢迎来电咨询：

度假区某酒店诚聘以下岗位： 前台服务员：年龄21至35周岁，形象好、气质佳，无纹身、无体味，上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。 电工：年龄50周岁以下，持有有效电工证书，实际操作经验丰富，能适应倒班（综合8小时工作制），包食宿。薪资为3500-5000元/月。 后勤领班：年龄40周岁以下，男女不限，熟练操作电脑办公软件，具备基础管理协调能力，能适应倒班工作，有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。 酒店副主管：年龄40周岁以下，形象气质佳，酒店行业从业经验丰富，实操与团队管理能力突出，能适应倒班，英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。 工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工，工作周期为10月初至雪季结束（明年三月末左右）。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎候、引导、登记及礼宾服务，展现专业形象与亲切态度 2. 协助活动现场秩序维护、流程衔接及临时需求响应，保障接待流程顺畅 3. 熟悉企业基本信息及基础业务内容，能准确解答来宾常规咨询 4. 保持接待区域整洁有序，及时补充物料并做好服务记录 5. 配合完成会议、庆典、展会等重要活动的专项接待支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，举止得体，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有礼仪、接待、前台或客户服务相关经验者优先 3. 具备基本服务意识与职业素养，责任心强，注重细节 4.身体健康，能适应站立服务及弹性工作时间 5.学历不限，普通话标准，具备基础英语交流能力者更佳

客房保洁3名：年龄50以下，薪资3000-3800；工作时间8:00‑17:00，月休4天，包住宿，有无经验均可，可培训 地点：南宁良庆区 联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合餐厅日常运营，协助完成物料准备、餐具摆放及库存整理 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客用餐安全与满意度 任职要求： 1.无学历限制，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入 2. 无需相关工作经验，公司提供系统岗前培训 3.形象端正，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间 5.有餐饮服务经验或持有健康证者优先

只要是协助顾客扫码点餐，协助后台出餐，做好服务员的本职工作，服从上级管理安排。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄25～36岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业道德，服从管理，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 身体健康，持有有效健康证

岗位职责 顾客接待与引导：作为顾客到店的第一接触点，主动微笑迎接，询问预订情况及座位偏好（如散台、卡座或吧台），根据酒吧布局及实时客流量合理分配座位并引导入座；向顾客介绍不同区域的消费规则及酒吧特色。 预订管理：负责处理电话、在线或现场预订，准确记录顾客信息（姓名、联系方式、到店时间、预留卡座类型等），并与楼面服务人员保持沟通，确保预订信息与实际接待一致，避免资源冲突。 点单与酒水销售：协助顾客选择酒水，介绍酒水种类、口味、特色小吃及当前促销活动；点单时复述确认无误后，快速准确录入系统并传递至吧台；针对顾客的特殊需求（如低酒精、无糖等）及时与调酒师沟通调整。 收银与账务管理：快速处理顾客的支付需求（支持现金、刷卡、移动支付、会员卡等多种方式），仔细核对账单细节（酒水数量、折扣优惠等），确保账目清晰无误；营业结束后打印当日营业报表，妥善保管现金、发票等贵重物品。 咨询与客诉处理：解答顾客关于酒水、活动、设施等疑问；及时处理顾客投诉、物品遗失、紧急医疗协助等突发需求，无法解决的问题及时上报上级，确保顾客满意。 行政与资料管理：收集并存档顾客信息（联系方式、消费偏好等），为后续营销或服务优化提供依据；接听电话记录关键信息并转达相关部门；严格遵守安全制度（消防检查、应急预案），不擅自处理超出权限的事务（如免单、调价）。 协调与辅助工作：与调酒师、服务员、保安等部门保持密切沟通，协调顾客需求及包厢服务等事宜；完成上级交办的其他任务（如临时活动支持、物资盘点、补位服务等），确保酒吧运营流畅。

南宁禧悦膳餐饮食养生汤有限公司 招聘餐饮店长和服务员 1. 年龄22-45岁，身体健康，形象端正，有服务意识； 2. 有1年以上中餐/快餐/粉面/市井小馆/餐饮店店长或副店长经验； 3. 熟悉餐饮整套运营流程，懂人员管理、品控、成本管控； 4. 能适应早晚轮班、节假日在岗，吃苦耐劳、抗压能力强； 5. 会基础手机办公、简单表格、收银系统及外卖后台操作； 6. 做事认真负责、执行力强，有责任心，能带团队稳定做事。 店长2名（薪资5-6千，月休4天，全勤奖） 员工3名（薪资3-3.5千，月休4天，全勤奖）

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 能适应轮班制，责任心强，吃苦耐劳 5.遵守职业规范，无不良从业记录

南宁市青秀区柒囍餐饮店（个人体工商户）招服务员

1、给客人用餐过程提供服务。 2、作好餐前开档、餐后收档工作。 3、对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。 4、身体健康，仪表端正。 5、有餐厅服务员经验。

【岗位职责】 -负责会所、酒吧或酒店前台接待及餐前服务 -协助点单、引导顾客，提供良好服务体验 【职位要求】 -无学历及经验限制 -需持普通健康证 【工作时间】 -每日15:00-20:00（具体班次可面议） 【薪资福利】 -薪资范围：2500-4000元/月，支持日结/周结/月结 -提供包吃包住或住房补贴