
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
-1、有酒店客房管理相关工作经验,熟悉客房运营流程、卫生标准、物资盘点、人员排班管理
-2、具备良好的沟通能力、执行力和团队管理能力
-3、工作认真负责、细致严谨,服从酒店管理制度
岗位职责
1.全面负责客房部日常运营管理,统筹客房卫生、布草、物资、设施检查。
2.负责客房员工排班、培训、督导、绩效考核。3.把控客房服务质量,处理客房相关客诉,提升入住体验。
4.管控部门物料损耗、成本,保障客房区域卫生及安全达标。
餐厅领班月结全职
兰州城关区农民巷招聘(大众餐厅)前厅主管:4800一6500+全勤(有提成)联系方式:同每月公休3天,工资准时发备注:管吃管住,以上均为长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
主管 收银员 服务员 后厨打荷 面点师
5-6千/月
餐厅领班月结全职
主管、收银员、服务员、后厨打荷、面点师
要求:品行端正,踏实肯干,有责任心,服从管理,有餐饮相关工作经验优先,无经验愿意学习也可考虑。
工作环境干净舒适,氛围简单和睦,包食宿,薪资待遇优厚,具体面议。
期待踏实肯干的你加入我们的团队,有意向可到店面试咨询。
餐厅领班月结
五里铺中餐店招聘:部长:4300+200全勤
服务员:3800+200全勤
每月15号发工资4天带薪休 管吃住联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,服务质量与食品安全监督
2. 主导街区商户对接与协同,高效开展现场巡查及突发问题处置
3. 规范完成经营台账整理、数据登记与运营报表提报工作
4. 推动服务标准落地执行,持续优化顾客体验与运营效率
5. 配合商管团队落实商业街区统一管理要求,保障合规有序运营
任职要求:
1. 具备餐饮、商场或商业街区运营管理相关工作经验,执行力强
2. 沟通协调能力突出,具备良好的跨部门协作与商户沟通能力
3. 熟悉餐饮服务流程及基础食品安全规范
4. 能熟练使用办公软件完成资料整理与信息登记
5. 工作细致负责,抗压能力强,适应一线现场管理节奏
兰州城关区五里铺中餐店招聘:部长:4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话:
4-5千/月
餐厅领班月结全职
五里铺中餐店招聘:部长:4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话:
陇南徽县招做风机盘管安装的师傅,主管已做好,现在连接风机盘管,可包可点,想干的联系!
300-350元/件
空调安装建筑承包15-30天1-2人完工结算技术好专业师傅
陇南市徽县招做风机盘管安装的师傅,主管已做好,现在连接风机盘管,可包可点,想干的联系!
酒店经理月结
精品酒店店长有酒店经理、店长或酒店前厅管理经验薪资福利:工资面议以上职位要求身体健康,有健康证,无犯罪证明;福利:五险、生日福利、年节福利、提供食宿班车;工作地址:吉林省长白山池北区二道白河镇
酒店前厅经理
8千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职OTA运营员工培训
岗位职责:
1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量;
2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度;
3.管理重要客户的接待和安排工作;
4.监督和检查酒店设施的维护情况;
5.确保酒店安全标准的执行。
任职要求:
1.具备良好的形象和气质;
2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准;
3.具有较强的责任心和敬业精神;
4.能够熟练使用相关软件进行工作;
5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店经理
9千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理1-2人月结全职
预订主管,有酒店预订收益相关工作经验,根据客情调整价格,服务意识强,沟通能力好,有一定的团队管理及抗压能力。
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店迎宾员月结
总台接待|金徽酒店|徽县建徽酒店五楼人事部|若干名|基本工资+工龄工资+全勤奖200元/月+绩效奖金|
餐厅领班月结
陇南市西和县火吧招聘前厅经理一位,吧台经理或主管一位()工资待遇(8000——10000)有意向者联系:
酒店前台月结
招聘:酒店前台收银薪资:3000-5000元/月岗位职责:1.负责客人入住登记和离店结账,准确核对房费、消费明细。2.处理现金、刷卡、移动支付等各类收款方式,确保账目清晰无误。3.保管好收银备用金,每日核对流水,及时上交当日营收。4.协助处理客人的日常咨询和简单需求,如行李寄存、叫车服务等。5.配合后台完成报表打印、票据整理及交接工作。任职要求:1.能熟练使用基础办公软件,会用收银机或点餐系统者优先。2.工作细心,能长时间专注在重复性操作中,不轻易出错。3.有基本的数字敏感度,算账速度快,结果准确。4.按时到岗,遵守作息安排,能适应轮班制工作节奏。5.保持工作区域整洁,主动整理票据、单据,不堆积。
餐厅领班月结
招聘:广顺兴餐饮招聘领班薪资:3000-4000岗位职责:1.负责日常运营中前厅服务的统筹安排,确保顾客用餐体验顺畅。2.协调班组人员分工,跟进各环节执行情况,保证工作流程有序进行。3.处理顾客反馈和现场突发情况,及时解决服务问题。4.带领团队完成卫生清洁、物资准备等基础工作。5.参与培训带教,协助新人熟悉岗位流程。任职要求:1.高中或中专及以上学历,有餐饮行业经验者优先。2.有较强的责任心,能主动发现问题并推动解决。3.能配合轮班制工作安排,服从管理,有基本服务意识。4.具备简单沟通协调能力,能与同事有效协作完成任务。公司提供包吃包住、年终奖、全勤奖、团建活动、带薪培训、生日福利及员工宿舍,工作稳定,发展有保障。
酒店前台月结
招聘:招聘公司:宕昌县锦朵假日酒店工作地址:宕昌县交警大队对面锦朵假日酒店招聘职位:前台、收银员、店员/营业员、薪资:2.6千—3.2千招聘发起:陈经理电话号码:号码锦朵假日酒店招人!岗位简单、氛围轻松、待遇稳定,欢迎有意者咨询应聘!一、酒店前台岗位职责负责客人入住退房、收银对账、订单处理、接听咨询电话、前台日常值守、交接班报表整理等工作。任职要求1.18-35岁,形象良好,待人热情,沟通流畅2.会基础电脑操作,有无经验均可,熟手优先3.能接受轮班(含夜班),工作细心负责,抗压性强4.无不良嗜好,身体健康,服务意识良好薪资待遇底薪+提成+全勤奖,福利齐全,晋升透明。
茶饮师
店长男女不限薪资福利:工资店长4500-5000,茶饮师3000-4000。全勤+提成+工龄奖工作地址:金地步行街蜜雪冰城
客房服务员
客房服务员|金徽酒店|徽县建徽酒店五楼人事部|若干名|基本工资+工龄工资+全勤奖200元/月+绩效奖金|
酒店前台月结
招聘:招聘助理(陇南-徽县)薪资:面议徽县尚客优酒店,招聘前台,兼外勤人员一名,会开车,员工,工资面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陇南酒店大堂经理招聘200一天在线招聘信息,主要招聘陇南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。