我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

【岗位职责】 -负责收银操作，熟练使用收银设备和电脑 -协助餐厅日常运营，确保服务流程顺畅 【职位要求】 -无经验要求，能适应白班或夜班 -持有普通健康证 -餐厅、商场或个体餐饮相关岗位优先 【工作时间】 -白班：09:00-18:00 -做六休一 【薪资福利】 -薪资范围：3500-5000元 -支持周结或月结

酒店招聘信息岗 酒店前台接待招聘条件： 20-35岁 形象气质佳 服务意识强 有同岗经验优先工作内容：负责前台入住登记、顾客接待咨询工作班次薪资：上一休一底薪 提成 绩效，综合薪资3500-4500福利待遇：包食、生日礼金地址:綦江城区联系电话:罗总

负责前台接待

能吃苦耐劳，服从管理，有夜班，在华住会旗下酒店工作者优先录取

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录

两个人对上，上一天一晚，休息一天一晚。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、问询、预订等全流程前台接待服务，确保服务专业、热情、高效 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入及维护客人信息与房态数据 3.处理客诉及突发事件，及时协调相关部门提供解决方案，保障客户满意度 4. 协助开展会员推广、零售商品销售及增值服务推荐，达成业绩目标 5.配合完成日结账、报表制作、物资盘点等基础运营支持工作 任职要求： 1.年龄18–26周岁，身高158cm及以上，形象气质佳，具备良好服务意识与亲和力 2. 中专/技校及以上学历，熟练使用Word、Excel等办公软件 3. 有连锁酒店或星级酒店前台工作经验者优先，接受优秀应届毕业生 4.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强应变能力、责任心与团队协作精神 5.能适应白班（08:00–20:00）与夜班（20:00–08:00）轮班制，执行“白夜休、白夜休休”排班

前台登记

前台登记

重庆渝中区华一路找凉菜墩子一名，待遇月薪5000，加全勤，月休两天假包吃包住

重庆渝中区大坪水煮蛙店 招聘凉菜：工资4800+200全勤 招聘墩子2名：工资4500+200全勤 菜品简单 月休3天！生日福利。 有意者联系：余厨。

需要配菜，切菜，年龄55岁以下，有经验，包吃住

招聘家电清洗学徒，有无经验均可，我们会毫无保留全部教给你。 前提是你真的很需要这份工作，只有付出多少，才会回报多少给你。 非诚勿扰！ 薪资待遇 300-600一天，旺季1000-1500以上，工资日结 公司提供订单，海量订单无需担忧！ 岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家用电器的专业清洗与深度保洁，确保设备清洁达标、运行安全 2.规范使用清洗设备、环保药剂及防护工具，严格执行操作流程与安全规范 3. 主动向客户讲解家电日常保养知识，提供合理化清洁建议，提升服务附加值 4.完成服务记录填写、客户签字确认及售后问题初步反馈，保障服务闭环 5. 配合团队调度，按时抵达服务地点，保持良好职业形象与服务态度 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力，能独立完成服务单据填写 2.无经验要求，公司提供系统化岗前培训及实操带教 3.身体健康，吃苦耐劳，具备一定体力和动手能力 4.沟通表达清晰，服务意识强，能与不同年龄层客户自然交流 5.遵守职业规范，无不良从业记录，服从工作安排

一、招聘岗位、招聘要求 1：衣服物品，生活用品等小件商品理货专员，装卸搬运等（所有岗位都是内部提升） 2:年龄18-56周岁，男女不限，经验不限 二、薪资待遇 1、300—420一天，月综合7500—1300O，包吃住，要求做20天以上，，每周可借支500-1000 2、可做正式工，临时工，短期工， 做到年底奖励5000

大理非梵海景酒店：招聘 两名管家，男女不限 包吃包住 联系电话：

【连锁酒店招聘】 【前台接待员/管家】底薪¥4000另有补贴、提成，综合薪资¥5000+，三班倒，要求：年龄20-32岁，熟练操作电脑，积极乐观、开朗、善于沟通及表达，有相关工作经验者优先 福利：入职缴纳六险一金，免费一日三餐，免费住宿，月休5天，工作8小时，宿舍2-3人间，有空调、WI-FI 丹枫凯丽度假村 ：深圳市大鹏新区南澳街道地质博物馆旁 ☎唐小姐 （） 请说，互助平台小廖谢谢！

菲斯国际酒店招聘： 大堂经理：1名 ，具有良好的表达能力，沟通能力，协调能力，有工作经验熟悉酒店管理系统优先 前厅部接待员：2名 年龄38岁以下 联系方式： 地址：江西省万安县工业园二期锦源楠商城3号楼--菲斯国际酒店

长春北湖城际酒店 诚聘：宾客服务经理1人、前台客户服务大使2人 福利待遇：底薪+满勤➕提成➕法定节假日三薪 +免费食宿 +节假日福利+带薪年假+五险 有经验者优先录入 无经验者可提供一对一培训 欢迎您的加入！ 电话： 地址：北湖科技开发区锦普路555号城际酒店

招聘：昌吉企业内部酒店招聘接待主管1名，年龄40岁以下，有大型酒店管理经验，形象气质佳）薪资面议，服务员3名，薪资4500元，以上人员缴纳社保，有生日节日福利、季度年度奖金，包食宿，月休四天，应聘电话。

重庆渝中区两路口澜庭悦云兮设计酒店 明天24号急需一名客房帮工，15元/间。 地址：重庆市渝中区两路口新干线大厦 联系电话：潘

招聘：渝中区临江门酒店客服保洁5千以上 薪资：4.5千-5.5千 临江门酒店客房保洁2人 要求：熟手52岁以内，新手40岁以内，爱干净，身体健康，要办健康证 上班时间:8.00-17.30左右，会轮值中班 工作内容：负责客房清洁打扫，公区卫生 工资待遇：底薪2600+全勤200+提成6元一间提成，综合工资4-6千 ，月休四天 地址：临江门都市广场

柏曼酒店重庆渝中大礼堂店 明天24号急需一名客房帮工，退续。 地址：重庆市渝中区上清寺街道下罗家湾26号。 联系电话：刘

招聘：解放碑招聘客房保洁 薪资：4千-6千 1、服从经理的领导，接受经理对工作程序及质量的检查、指导； 2、严格按客房标准，热情地为客人提供服务； 3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好； 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况； 5、保管楼层各种物品； 上班时间：9:00-18:00，月休4天 薪资待遇：底薪3k+提成，综合4k-6k，保底9间，其余算提成。 面试地址：渝中区邹容路半岛国际商务大厦7楼前台，有意向者下午可以到店面试

重庆渝中区两路口澜庭悦云兮设计酒店 明天24号急需一名客房帮工，15元/间。 地址：重庆市渝中区两路口新干线大厦 联系电话：潘

柏曼酒店重庆渝中大礼堂店 明天24号急需一名客房帮工，退续。 地址：重庆市渝中区上清寺街道下罗家湾26号。 联系电话：刘

懂得oTA酒店前台接待工作。有工作经验优先。

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店管理规范 2.统筹客房清洁、布草更换、设施维护及安全巡查等工作，及时处理客诉与突发问题 3.管理客房团队排班、培训与绩效考核，提升员工服务意识与专业能力 4.监控客房出租率、房态信息及能耗成本，定期提交运营分析报告 5.协同前厅、餐饮等部门推进跨部门协作，持续优化宾客入住体验 任职要求 1.具备3-5年星级酒店客房管理相关工作经验， 2.熟悉客房运营流程、PMS系统操作及服务质量管理体系 3，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4，形象端正，服务意识强，能适应倒班及节假日工作安排

职责范围： 接待服务：热情接待每一位客人，为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。 入住办理：为客人办理入住手续，包括登记、证件核验、、房间分配等。 退房结算：为客人办理退房手续，包括账单结算、押金退还、房间检查等。 信息传递：及时将客人的需求和意见反馈给相关部门，协调各部门为客人提供优质服务。 其他职责：接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。 服务标准： 仪容仪表：员工应注意自身形象，穿着整洁、得体，保持良好的精神面貌。 语言表达：具备良好的语言表达能力，能够流利地与客人沟通交流，解答客人的问题。 服务态度：应热情、友好、耐心，为客人提供周到的服务，让客人感受到家的温暖。 工作效率：熟练掌握业务知识，快速、准确地为客人办理入住和退房手续，提高工作效率。 技能要求： 沟通能力：能够与客人进行有效的沟通，理解客人的需求和问题，并提供满意的解决方案。 协调能力：协调各部门之间的工作，确保客人需求得到及时满足。 应变能力：能够灵活应对各种突发情况，妥善处理客人的投诉和问题。 服务技能：具备良好的服务意识和服务技巧，能够为客人提供优质的服务。 计算机技能：熟练使用酒店管理系统和办公软件，提高工作效率和准确性。 职业发展： 晋升机会：优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管，负责管理和培训新员工，承担更多的责任。 职业转型：前台工作经验可为其他职位提供基础，如客户服务、行政、销售等。 晋升为酒店管理层：通过不断学习和努力，有机会晋升为酒店的管理层，如部门经理、助理经理等，甚至更高职位。 工作环境： 快节奏：前台是酒店的核心部门，工作节奏快，需要具备较强的抗压能力。 多任务处理：需要同时处理多项任务，如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。 团队合作：与酒店其他部门密切合作，共同为客人提供优质的服务。 总之，酒店前台是酒店的重要组成部分，负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神，以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。