强林高尔夫房车酒店招2名酒店经理 汪

酒店前台，安保

1.负责酒店前台接待工作提供优质的客户服务体验 2.处理客人入住与退房手续解答客人咨询 3.负责电话的接听与转接确保通信畅通 4.协助客人解决在酒店期间遇到的任何问题 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够掌握酒店前台接待流程 3.具有较强的抗压能力能够处理突发事件 4.具有团队协作精神能够与同事协作完成工作

待遇、月薪三千销售提成10%

办理客人入住，离店

需要酒店前台一名，男女不限，有经验更好，无经验可以带，能吃苦耐劳，有责任心，年龄在18岁至40岁，每天12小时，两班倒，工资面议

岗位职责： 宾客接待与手续办理： 以热情、专业的态度迎接每一位到店宾客，及时、准确地为其办理入住登记手续，包括验证身份、收取押金、分配房间等。 为宾客办理退房手续，检查房间设施设备是否完好，核对消费账目，退还押金或处理结账事宜。 负责处理宾客的续住、换房等需求，确保相关信息及时准确地更新到酒店系统中。 电话接听与转接： 接听酒店总机电话，使用礼貌、规范的语言，及时准确地转接来电，并做好记录。 对于宾客的咨询、预订等电话，提供清晰、详细的解答和服务，记录相关信息并及时传达给相关部门或人员。 处理宾客的留言和传真，确保信息准确无误地传达给收件人。 信息咨询与服务： 为宾客提供酒店周边信息，如旅游景点、餐厅、交通指南等，解答宾客关于酒店服务、设施使用等方面的疑问。 协助宾客解决在酒店遇到的问题，如设施故障、服务投诉等，及时协调相关部门进行处理，并跟进处理结果，确保宾客得到满意的答复。 提供叫醒服务、行李寄存服务等其他常规服务，满足宾客的各种需求。 预订管理： 接受宾客的房间预订，准确记录预订信息，包括预订日期、房型、入住人数、特殊要求等。 与客房部沟通协调，确保预订房间的可用性，并及时确认预订信息给宾客。 处理预订变更和取消事宜，按照酒店规定和宾客要求进行操作，并及时更新系统记录。 前台区域管理： 保持前台区域的整洁、有序，确保各类办公用品、宣传资料等摆放整齐。 在工作期间，随时关注前台区域的设备设施运行情况，如电脑、打印机、电话等，发现问题及时报告并协助维修人员进行处理。 负责前台备用金、发票、房卡等物品的管理，确保账目清晰、物品齐全，并做好相关的交接工作。 协助其他部门工作： 配合客房部做好客房状态的核对工作，及时反馈客房的实际使用情况，确保房态信息的准确性。 协助销售部完成团队、会议等大型活动的接待工作，如安排房间、准备资料、协调相关服务等。 与餐饮部、工程部等其他部门保持密切沟通，共同解决宾客提出的综合性问题，确保酒店服务的整体质量。 客情收集与反馈： 留意宾客的意见和建议，及时收集相关信息，并反馈给上级领导，以便酒店不断改进服务质量。 对于宾客的表扬或投诉，认真记录并按照酒店规定进行处理，将处理结果及时反馈给宾客，争取提升宾客满意度。

高端客栈招聘启事 因业务发展需求，现诚聘店长、前台岗位人员，深耕高品质住宿服务，期待用心做事、专注负责的你加入！ 一、招聘岗位 （一）客栈店长 1.统筹客栈日常运营管理，把控服务品质，保障客人住宿体验，维护客栈良好口碑； 2.负责人员排班、培训及协调，提升团队服务能力，落实服务标准； 3.对接客诉处理、物资管控及日常事务统筹，确保客栈高效有序运转； 4.具备高端住宿/客栈相关管理经验，服务意识极强，注重细节与客人体验； 5.责任心强、沟通顺畅，执行力到位，能主动解决运营中的各类问题； 6.工作专注严谨，在岗期间严禁玩手机游戏，全身心投入工作。 （二）客栈前台 1.负责客人入住/退房办理、信息登记、咨询答疑，提供贴心接待服务； 2.协助处理客人日常需求，配合落实客栈服务安排，维护前台服务秩序； 3.做好日常台账记录，配合店长完成基础事务对接，保障前台工作顺畅； 4.形象得体、亲和力强，服务态度热情周到，具备高端住宿服务意识； 5.认真负责、细心踏实，沟通表达清晰，能快速响应客人需求； 6.在岗期间专注工作，严禁玩手机游戏，坚守岗位职责。 二、任职核心要求 1.认同高端客栈服务理念，服务意识突出，重视客人体验，待人真诚有礼； 2.工作专注认真，纪律性强，严格遵守在岗规定，杜绝摸鱼、玩游戏等行为； 3.责任心强、踏实肯干，能主动承担工作任务，具备良好的沟通与协作能力； 4.有相关住宿行业服务/管理经验者优先，无经验但态度端正、愿意学习也可投递。 三、薪资福利 薪资面议，福利含带薪假期、节日福利、绩效奖励等，待遇优厚，具体面谈。

负责酒店前台的卫生和定房服务以及收银 收银前台：4000底薪，全勤奖金综合5000上下。上班：18：00点到02：00。月休4天，7天试用期。

曼斗—如家精选酒店招聘岗位如下: 1.前台服务员1，转正3500+提成，供食宿， 2.保安1位，转正3500+提成，包吃， 有工龄补贴和节假日福利等 要求:无纹身，勤劳好学，有眼力见 联系电话杜经理

招聘 云南昭通招一对夫妻，工资第一个月一万，第二个月一万一，新手老手均可，不能带小孩，养两千头育肥，工资按月发 联系电话:

招挂架子一名电话

有师傅检测水管漏水点的没有。

招聘：打包装车工 薪资：5000-5500元/月 任职要求： 1. 具备相关打包装及车工工作经验者优先。 2. 熟练掌握包装及车工技能，能够高效完成工作任务。

商家名称： 小琴美食坊 招聘职位： 川菜，蒸菜，师傅 薪资待遇： 面议 职位要求： 有5年以上工作经验 岗位职责： 所有蒸菜系列，特色菜系 工作地址： 镇雄大都会

实习生 工作地址:西湖壹号项目1号楼(休闲度假酒店)1层101号 2000-2999元 熟悉部门工作细则和流程;以项目方式，参与相关的公司管理工作;需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议;执行公司安排的其他相关工作有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生:对担任酒店管理人员具有高度期望;热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神

湖州廿舍酒店管理有限公司（廿舍度假村）招聘 前厅管家（4000-5000/月）/实习生（3000-4000/月） 工作内容： 1. 前台接待与客人服务 2. 在店期间服务支持 3. 线上平台与订单处理 4. 行政与协作支持 岗位要求： 1. 基本条件 · 有工作经验或酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先。 · 具备良好的普通话表达能力，英语基础良好者优先。 2. 能力素质 · 性格开朗，主动热情，具备良好的服务意识与沟通技巧。 · 学习能力强，能快速适应酒店系统操作与工作流程。 · 细心耐心，具备基本的应变能力，能妥善处理简单客诉。 · 具备团队协作精神，愿意接受多岗位实践学习。 3. 技能要求 · 熟练使用Office办公软件（Word/Excel）。 · 有责任心，能严格遵守酒店规章制度与客户隐私政策。 4.实习生需可连续实习3个月以上，每周能保证5-6个工作日（排班制）。 联系人：陈先生

招聘信息 招聘酒店经理和迎宾员 要求女士，有大酒店工作经验，工资面议， 联系电话

附属医院附近酒店 招聘前台管家一名：首签一年合同，年薪 54000 以上 酒店给缴纳意外险 工作时间：上 24 小时休 24 小时 工作内容：接待顾客办理登记入住，妥善友好处理客诉 年龄要求：25～45 岁以下 有经验者或亲和力较强可接受 50 岁以下 联系电话： 王经理

前厅主管（不上夜班） 薪资详情 薪资范围: 发薪日期:30日 岗位职责: 1.热情接待客人，提供优质全面的服务 2.处理客人入住、退房等相关事务 3.协助客人解答问题，提供相关信息和建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，年龄24-38之间 2.能够熟练操作前台系统，处理相关工作 3.普通话标准 4.大专以上文凭，3年以上前台工作经验 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务， 联系人：小金 电话：

前台1名，要求：年龄20~45岁， ，高中及其以上学历，有相关工作经验，五官端正，沟通能力强，能及时处理前台工作。 工作时间：上一休二(24小时制)，春节仍需上班，春节期间五日内每日一百加班费。 ，工资待遇电话详谈：

招聘：领班1名，服务员数 None韩四饭店】招聘：领班1名，服务员数名，工资面议，月休两，果汁提成+全勤奖，联系电话，，地址昭通振兴路58号

热招岗位： - 西餐厨师：掌勺创意西餐，厨艺够硬就有高薪 - 火锅店厨师：有扎实切配功底，责任心强，具有良好的团队协调能力 - 厅面经理：带团队、控服务，有餐饮管理经验者直接面谈 - 切配打荷：手脚麻利、眼里有活，有相关经验优先 - 服务员：热情会来事，沟通顺畅，有经验者优先（新手也欢迎） ✅ 咱们的诚意福利（不玩虚的）： ✔ 薪资：底薪+绩效奖金，上不封顶 ✔ 餐饮人狂喜：员工餐不限量（5家门店美食自由） ✔ 暖心保障：生日福利、工带薪休假全安排 ✔ 晋升透明：多门店，能力够快就能升 只要你热爱餐饮、想稳定搞钱，直接冲！ 联系电话：【】（）

招聘：前台接待 Front Desk Receptionist 薪资：3.5千-3.8千 1. 根据预订信息准确地为客人安排房间及满足合理需求。<br/>2. 完成前台日常基本入住及退房手续，同时需掌握和保证前台外事传输的正确性。<br/>3. 完成团队接待，检查团队操作的细节需要达到客人要求。<br/>4. 执行前台房间销售升级和雅高心悦界会员招募计划，以提升收益和客人忠实度。<br/>5. 执行雅高集团标准的对客服务流程。<br/>岗位要求：<br/>1. 大专以上学历，懂得基础英语。<br/>2. 性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和抗压能力。<br/>3. 知晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前厅工作程度和规范。<br/>4. 相貌端正，身体健康，形象气质好。<br/>5.熟悉Opera系统优先。

热招岗位： - 西餐厨师：掌勺创意西餐，厨艺够硬就有高薪 - 火锅店厨师：有扎实切配功底，责任心强，具有良好的团队协调能力 - 厅面经理：带团队、控服务，有餐饮管理经验者直接面谈 - 切配打荷：手脚麻利、眼里有活，有相关经验优先 - 服务员：热情会来事，沟通顺畅，有经验者优先（新手也欢迎） ✅ 咱们的诚意福利（不玩虚的）： ✔ 薪资：底薪+绩效奖金，上不封顶 ✔ 餐饮人狂喜：员工餐不限量（5家门店美食自由） ✔ 暖心保障：生日福利、工带薪休假全安排 ✔ 晋升透明：多门店，能力够快就能升 只要你热爱餐饮、想稳定搞钱，直接冲！ 联系电话：【】（）

《知名鱼头品牌》 高薪诚聘店长一名，有2000平方左右大型社会餐飲运营经驗。工资12000-14000 招拆烩鱼头师傅一名 需试菜，，会拆烩鱼头，鱼头佛跳墙，9500-10500 上什师傅二人师傅9500，小工5500 蒸箱师傅会各类海鲜！ 前厅领班数名6500-7000 月休四天，包吃包住，节假日补休。 直接联系老板阿潘 手机150****3296同

岗位名称：主管；切配；洗捡；收银；领班；服务员。 岗位要求：1.具备良好的团队协作能力和沟通能力；2.有相关工作经验者优先考虑；3.热爱餐饮行业，有责任心，服务态度积极主动。 薪资待遇：1.主管：待遇40007000元；2.切配、洗捡、收银、领班：待遇30005000元；3.服务员：待遇30005000元，一经录用待遇从优，提供食宿。

香格里拉酒店招前台一名，上一天休两天，包吃。联系电话

招聘！ 主管2名，待遇4000-7000 切配5名，待遇3000-5000 洗捡2名，待遇3000-5000 收银2名，待遇3000-5000 领班两名，待遇3000-5000 服务员数名，待遇3000-5000 以上人员一经录用待遇从优，提供食宿， 地址：吾悦广场老马秘制酸汤火锅二店 联系方式：，

主管 30岁～45岁，有责任心、做事细心、服从管理，新手可教。从事餐厅管理工作，工时为9:25 - 14:00，16:00 - 21:30（合理排班） 薪资福利:薪资优厚不拖欠，包吃，月休3天，团队融洽有晋升 招工人数:1名 一起把粤菜服务做到极致 工作地址:昭阳大道天贸花苑14栋一楼广老板（邵东店）