和静额尔登酒店招聘 主管一名，工资面议 传菜生及服务员：若干名 领班：2名 工资：底薪+全勤+工龄+优秀员工，包吃包住，年龄18-40岁，男女不限，，普通话流利，有相关工作经验者优先。 联系人：郭经理

简诺印记酒店,前厅主管,4000-5000元,普通话标准流利,亲和力佳,,无,天鹅路丽景公寓简诺印记酒店

招聘：酒店部门主管薪资：面议岗位职责：1.负责酒店管家部的日常运营与管理工作，确保服务流程高效顺畅。2.监督客房清洁、布草更换及设施维护等服务质量，保障客房整洁与舒适度。3.制定并执行部门工作计划，合理分配工作任务，提升团队工作效率。4.组织员工培训与考核，提升服务人员的专业技能与服务意识。5.处理宾客投诉与特殊需求，提供个性化服务，提升客户满意度。6.协调与其他部门的工作衔接，确保信息传递及时准确。7.定期检查物资库存，提出采购计划，控制运营成本。任职要求：1.酒店管理或旅游管理相关专业大专及以上学历。2.具有3年以上酒店管家部工作经验，1年以上管理岗位经验。3.熟悉酒店客房管理流程及相关服务标准。4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力。5.服务意识强，具备良好的沟通技巧和抗压能力。6.熟练使用办公软件及酒店管理系统。

九号仓/半城酒店,前厅主管,无,5000-7000元,,无

酒店前台经理 薪资福利:包吃包住，工资待遇面议 工作地址:巴音布鲁克镇

招聘：前厅主管要求：，优先考虑，有餐饮主管经验或者大型酒店领班经验3年左右，服务意识强，有抗压能力，并且有上进思想。 巴州区万达广场

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责宾客入住、退房、预订、咨询等接待工作，热情礼貌、服务周到。 熟练办理登记、结算、房卡发放，维护前台秩序与环境卫生。 接听电话、处理客诉与需求，配合各部门保障酒店正常运营。 形象良好、沟通顺畅，有责任心，能适应倒班。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉建议 4. 管理前台现金、发票及单据，确保账目清晰、日结日清 5. 维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务态度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排

薪资面谈 纯底薪5000

招聘广告库尔勒市区餐厅招聘烤包子师傅4500-5200元，炒锅师傅5000-6000元每个星期半天休息工资很准时

有没有闲的抓管机

诚聘仓库拣货员 职位描述： 1、负责仓库商品拣货，装运； 2、仓库货品和环境的清洁，整齐，卫生工作； 3、负责仓库商品验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 4、有超市经验者优先。 任职要求： 1、有同岗位工作经验者优先 2、会电脑操作，吃苦耐劳 3、男女不限，身体健康 薪资待遇：3K 联系电话: 工作地点：华凌国际家居

需要2名洗碗工 工资4000

库尔勒石化路华山高中部附近宾馆招客房保洁一名，年龄55岁以内，工作认真负责，电话:

招聘：急招：底薪3千上不封顶、酒店店长，服务员 薪资：3000-9000元/月 酒店招聘 店长：1、全面负责酒店日常运营管理工作，确保服务标准与服务质量达到预期目标。 2、制定并执行经营计划，提升客户满意度与入住率，推动酒店业绩持续增长。 3、统筹管理前台、客房、餐饮及安保等各职能部门，协调团队高效协作，保障运营顺畅。 4、关注客户需求变化，优化服务流程，提升整体客户体验。 服务员：1、负责酒店客房及公共区域的清洁与整理，保持环境整洁卫生。 2、协助宾客办理入住与退房手续，提供热情周到的服务支持。 3、及时响应宾客需求，妥善处理服务过程中出现的问题，提升客户满意度。 4、遵守酒店各项规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识。

景德镇在外桃园高端酒店 诚聘英才，优先录用退伍军人 前台接待 / 客房服务员 ✅20-35岁，男女均可 4000+五险+绩效 ✅月休4天，包三餐，外地包住 前厅经理 / 客房经理 / 中餐厨师 5000起+五险+提成 ✅要求专业敬业 李总： 地址：梨树园附近

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

宾客服务经理，3名4000～5000+提成+月优秀员工奖五险有连锁酒店一年以后工作经验，有团队管理能力优先

贰贰客栈招聘 驻店家政主管 贰贰客栈位于西双版纳景洪市区曼贺纳古寨，占地两亩半，有两栋木质吊脚楼，一个花园庭院，现有客房15间。现招聘驻店家政服务主管: 工作职责: 1.负责准备节假日期间客人的早餐，日常3位员工餐及重要来客的招待餐; 2.负责客栈公区卫生日常清洁和客房保洁/服务; 旺季会加派临时人力共同进行客房保洁与备餐; 要求 年龄50岁以下 2. 吃苦耐劳，干净麻利，有责任心; 3. 有亲和力，擅于沟通 薪资待遇: 每月休息四天 薪资由底薪+奖金构成 包吃包住 联系方式 （）

酒店招聘前台，长期干，电话

招聘 若羌桔子水晶酒店 前台2名（工资面议） 客房5名（工资面议） 联系人:廖经理 联系电话:

亚朵酒店,客房服务员,无,3300元+计件提成,,新疆巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市萨依巴格路9号金融时代广场

招聘五星级酒店 客房夜班服务员 给客人送物整理货物 没物送做些杂活 30－55 班次00:00－9:00 有来的联系 地址库尔勒鸿雁搭旁

百香源酒店招聘客房服务员一名，待遇面议。联系电话:

焉耆县～～今日招聘信息～～ ❤❤❤❤❤❤ 工作地点：巴音布鲁克镇区 主营项目：精品酒店+特色火锅餐厅 招聘岗位及薪资 客房保洁8名 基础工资：5000 元 酒店客房清洁、布草更换、公共区域维护 餐厅服务员3 名 基础工资4500–5000 元 统一要求 年龄 18–50 岁，身体健康，普通话流利，能熟练沟通，有酒店 / 餐饮相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 额外福利 食宿全包：提供干净舒适的员工宿舍（2–3 人间），一日三餐营养搭配 稳定保障：每月固定日期发薪，绝不拖欠 联系方式 咨询电话：

招聘启事 一、招聘岗位 酒店前台接待（若干名） 二、岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、续住办理，熟练操作酒店管理系统 2. 接听前台电话，受理预订、咨询、投诉及各类需求转达 ​3. 做好宾客引导、行李寄存、发票开具、房态核对等日常工作 ​4. 维护前台区域卫生及形象，热情接待到店宾客 ​5. 配合客房、安保等部门完成信息对接与应急处理 ​6. 完成上级交办的其他工作 三、任职要求 1. 男女不限，年龄18-35岁，形象气质佳，待人热情大方 ​2. 高中及以上学历，有酒店前台/服务行业经验者优先 ​3. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本服务意识 ​4. 能适应倒班（白夜轮班），工作认真细致、责任心强 ​5. 熟练使用电脑办公软件，无不良从业记录 四、薪资福利 1. 薪资：底薪+提成+全勤奖+绩效奖金，综合薪资4000元/月 ​2. 福利：包吃、节日福利、工龄奖等 ​3. 晋升：前台→领班→主管→经理，完善晋升通道 ​五、工作地点 库尔勒梨乡路12号1号楼库尔勒澜都精品酒店（孔雀河店） 联系电话：

宾馆招聘客房服务员

和顺饭店招客房服务员2名 联系电话

招聘：格林豪泰智选酒店 薪资：3600-5000 1、负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算及咨询解答，确保服务流程规范高效。 <BR>2、维护客房预订系统数据准确，及时处理订单变更与特殊情况，保障客户体验满意度。 <BR>3、协助完成酒店日常运营支持工作，如物资管理、信息传达及突发事件应急响应。 <BR>4、具备良好的沟通能力和服务意识，能主动识别客户需求并提供个性化服务。 <BR>5、熟悉基本办公软件操作，有酒店或服务业相关工作经验者优先，无需持证。 <BR>6、工作积极认真，具备较强的责任心和团队协作精神，能够适应轮班制工作安排。 <BR> <BR>公司为员工提供社保、商业保险、公积金、包吃包住及全勤奖等福利，欢迎有志于酒店服务行业的人员加入。