
餐厅领班
岗位职责:
1.提供优质的客户服务,确保客户满意度
2.保持工作区域的整洁与卫生
3.积极配合团队完成日常工作任务
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和服务意识
2.能够高效协作,融入团队工作
3.具有持续改进服务质量的能力
民俗前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
酒店前台月结全职
招聘:红城一品酒店前台薪资:3000-4500元/月负责前台接待,办理入住,熟悉线上线下业务,掌握房态
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结
【岗位职责】
· 负责前台接待与客户咨询
· 完成日常收银及账目登记
· 协助处理入住退房相关事务
【职位要求】
· 无经验也可,愿意学习
· 有责任心,能吃苦耐劳
· 不限学历、不限工作年限
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资3000-5000元/月
· 包住
酒店前台月结全职上一天徐一天
隆昌花园商务酒店招聘前台工作人员,负责客人入住,登记事项,上一天休一天,工作简单,有共工作经验优先,联系电话
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递、账务结算及发票开具等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,妥善保管钥匙、单据及备用金,确保交接班信息清晰完整
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康
电竞酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位核心
全面负责电竞酒店日常运营,重点做督查管控,保障门店合规、服务、设备、业绩都达标,管好门店、管好员工、管好客户体验。
二、主要工作内容
1. 运营督查
监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行,严查违规操作;做好消防、卫生、治安合规检查,杜绝安全隐患和违规经营。
2. 服务督查
盯紧客房卫生、员工服务态度,抽查设备完好度;处理客户投诉,跟进线上评价整改,保证客户满意度,维护门店口碑。
3. 设备资产督查
监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护,确保设备正常使用;管控门店资产、耗材库存,防止浪费和流失。
4. 人员纪律督查
管理员工考勤、在岗状态,严查迟到早退、怠工等违纪行为;监督员工工作落实,按督查结果做绩效奖惩。
5. 业绩与成本督查
紧盯门店营收目标,监督营销活动执行;管控水电、耗材等成本,杜绝铺张浪费,监督财务收银规范,避免资金漏洞。
6. 其他管理
主持门店日常工作,处理突发问题;对接总部,定期上报运营和督查情况。
三、任职要求
1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验,熟悉行业运营流程。
2. 做事认真负责、有原则,执行力强,擅长督查管控、问题整改。
3. 能适应电竞酒店工作时间,懂基本电竞设备常识优先。
酒店前台月结全职
岗位职责:
负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,能够适应轮班制工作,有酒店前台务业工作经验者优先,联系电话:
新人奖5000!【饮料厂】320一天可日结质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班饮料厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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软件测试经验不限学历不限功能测试性能测试自动化测试渗透测试压力测试
要求;、两名!18一26周岁以内,五官端正,形象好 有耐心,听话照做,身体健康,手脚麻利责任心强,服从安排。
工作内容:(软件测试员)
急招无人机组装工保底7K 包吃住
7000-8000元/月
车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
《公司主要生产无人机电子产品》。
招工要求:
1, 16-48周岁。
2、男女不限.学历不限.身体健康,
3无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。
《当天应聘人员需带齐行李物品+身份证原件、当天安排住宿》。
【二】:普工待遇:
4、28-30元/小时
5、月综合收入:7000-8000。
6、每月有260个一310个工时。
7、公司常年订单稳定.平均每天工作8-10小时左右。
8、、辞工需提前七天申请离职、离职当天结算所有工资。
8、加班自由、不限制加班(每月工时较高可达310个小时)。
【三】、食宿及伙食:
10、伙食:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
11、住宿:4--6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、独立阳台、洗澡间、空调、热水器等用品。
工作内容:
工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位,无需经验,有人教你
车间环境:
12、车间配有:饮水机,休息间。
13、车间配有中央空调(冬暖夏凉)。
14、都是坐着上班,穿的是普通工衣。
15、上班气氛好、管理宽松
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本地新产线急招长白班蓝牙耳机包装工月保底8K本地
6000-7000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结电子电器恒温车间坐班
因响应西部开发,本地园区引进新企业,大量旺季招聘
智能数码配件,5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招
主要生产:平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 等通讯产品 半成品,成品.生产
招聘岗位:成品装袋打包 质检员,贴合格标签 扫码工出库
以上岗位统一坐班,不要经验,手上轻松活,不穿无尘服,当天分配宿舍,岗位可选
招聘要求:
1、需持本人真实有效二代身份证原件
2、年满16-52岁
3.报名成功 ,面试成功当天安排宿舍
4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元)
5.工作时间:早8晚五 一天8-10小时
6:不压工资,随走随结
7.长期工入职购买五险一金
旺季短期或长期小时工:280/天(月保底工资8K以上)
免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资
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招聘要求:
1、需持本人真实有效二代身份证原件
2、年满16-50岁
3. ,面试成功当天安排宿舍
4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元)
5.工作时间:早8晚五 一天8-10小时
6:不压工资,随走随结
7.长期工入职购买五险一金
旺季短期或长期小时工:25-28元一小时 25-28元一小时 25-28元一小时
275元-300元一天275元-300元一天 275元-300元一天275元-300元一天(月保底工资7K以上)
免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资
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酒店总经理
1.9-2.7万元/月
酒店经理1-2人酒店总经理
全面负责公司接待所的日常运营管理,确保服务达到五星级标准
2. 策划并执行VIP接待方案,包括:
- 重要宾客的住宿安排
- 私人宴会的全流程服务
- 商务活动的接待礼仪
3. 管理服务团队(含厨师、保洁、安保等人员),制定服务标准与培训计划
4. 负责接待所物资采购包括-高端餐具/酒水的保管
酒店经理1-2人月结全职有经验
柏曼酒店前台经理·招聘启事酒店诚聘前台经理,负责前厅全面运营管理,期待优秀管理人才加入!岗位职责1. 统筹前台接待、入住退房、预订、账务、房态管理等日常工作2. 制定服务标准,管理前台员工排班、培训、考核3. 处理宾客投诉及突发事件,维护酒店口碑4. 协同各部门运营,完成营收、服务质量指标任职要求1. 25-40岁,高中以上学历2. 有酒店前厅管理经验,熟悉酒店管理系统3. 沟通应变能力强,有团队管理、服务意识4. 形象气质佳,责任心强,抗压能力好连锁酒店经验优先综合薪资面谈(底薪+绩效+提成),节日福利、年假、晋升空间大工作地址:横州柏曼国际大酒店联系电话:
酒店店长
3000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
全面负责酒店日常运营、人员管理、服务质量把控
完成营收目标、成本控制、会员维护及线上平台运营
处理客诉、突发事件,保障酒店安全合规运营
制定排班、培训员工,提升团队服务水平
任职要求
1-3年以上酒店/民宿店长或同岗位管理经验
熟悉OTA平台运营、前台接待、客房管理流程
具备良好沟通协调、抗压、数据分析及执行力
熟练使用办公软件,有连锁酒店经验优先
责任心强,诚信正直,能长期稳定工作,具体薪资面议。
客房服务员
乐山浔隐民宿
兼职1名(男女不限)
年龄:50岁以内
工作内容:客房服务员(男女不限有经验优先)
工资:100
时间:8:00开始到下午5点
地点:万兴城1栋3区4楼
联系电话:
客房服务员月结
详情可以面谈,非诚勿扰!谢谢!
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全季乐山市中区世豪美食街酒店招聘启示:客房 应聘要求:1、热爱服务行业,愿意在酒店行业发展二、具有良好的服务意识和健康的体质三、有无经验均可,欢迎应届毕业生福利待遇基本待遇:一日三餐,提供食宿,缴纳保险额外福利:定期团建活动,生日、节日福利等工资待遇:面议工作地址:乐山市市中区鹤翔路1007号招聘热线: 曹经理
酒店前台
酒店前台接待
工作地址:乐山西城假日酒店
上24小时休息24小时,可休息
月薪:3500-4500
购买社保
负责宾客入住退房办理、前台接待、咨询解答、等工作有酒店相关经验者优先
38岁以下
客房保洁保洁开荒保洁
公司单位/店铺名:阿尔法电竞酒店招聘岗位:酒店保洁人员要求:50岁以下工作内容:酒店、客房卫生上班时间:面议工资待遇:3000工作地点:乐山动车站对面,全季酒店8楼联系方式:李经理
乐山沐川县客房服务员50岁以下,初中及以上学历,服从工作安排,有工作经验优先。薪资福利:3
3000-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员50岁以下,初中及以上学历,服从工作安排,有工作经验优先。薪资福利:3000-4000元/月,免费提供食宿,参加社会保险。招工人数:2名工作地址:乐山市沐川县沐溪镇沐源路218号
四川乐山招聘:客房服务员一名,底薪+绩效+全勤+提成,月休四天购买保险,地址:水晶广场柏曼
客房服务员
招聘:客房服务员一名,底薪+绩效+全勤+提成,月休四天购买保险,地址:水晶广场柏曼酒店
餐饮店长
乐山华莱士
门店店长年龄:18岁及以上工资:均薪6000元
储备店长年龄:18岁及以上工资:4000~5500元
门店店员年龄:18-50岁工资:3000~4000元
联系电话:
酒店前台月结
峨眉禧棠酒楼,招聘收银,年龄40岁以下,形象气质佳,工作要求,前台日常订餐收银工作,工资3600加提成,联系电话
酒店前台
招聘:前台接待
薪资:2800-5000/月
公司:四川广世源企业管理咨询管理有限责任公司
经验要求:0------1年
学历要求:职业高中
招聘人数:5人
工作性质:全职
职位福利:五险、绩效奖金、包吃包住
职位描述:岗位职责:办理入住、退房、登记、收银、咨询、预定;录入房态、制作报表,维护前台区域整洁;解答疑问、处理简单客诉,推介酒店服务,服从上级的安排。任职要求:18-30岁,高中及以上,形象气质佳;普通话标准,会基础的电脑操作,沟通能力强;有酒店前台经验优先.福利待遇:包吃包住、五险,带薪培训、晋升空间、绩效奖金,月休4天。应聘方式:1、现场应聘:携带身份证、学历证、简历至酒店前台;2、电话应聘:(杨经理)
工作地点:乐山市金口河区锦江都城酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐山招酒店大堂经理4000一月在线招聘信息,主要招聘乐山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。