日常负责接待客人，办理入住和退房。解决客人在住期间的酒店问题

招聘：酒店-前厅经理薪资：6000-8000元/月1、负责完成酒店的经营指标。2、每月汇总本部门的经营报表，进行分析，提出可执行的优化方案。3、负责本部门的人事管理。4、关注前厅人员的异动，组织本部门员工的考核，晋升。5、监督部门员工关注好客人动向，做好巡视工作。6、完成上级领导交代的其他事宜。

岗位职责：带教团队，完成酒店的各项指标任职要求：销售能力，应变能力，对客服务，处理客诉能力强岗位福利：六休一，8小时岗位经验：华住旗下酒店工作经历，经验3年以上

义工热爱生活，性格开朗，有良好的沟通能力与服务意识；能至少工作一个月，每天工作6小时；有责任心，对待工作认真细致。协助前台为客人办理入住与退房手续，耐心解答客人疑问；协助店长参与活动的事项；参与公共区域的清洁与维护。薪资福利:免费食宿以及民宿活动体验等福利。有意向者可将个人简历及近期生活照发送至，邮件主题注明“民宿义工申请-[你的姓名]”工作地址:上海浦东

酒店前台高中及以上学历；形象气质有亲和力，语音清晰；性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和团队精神；同类酒店相关工作经验者优先；具备良好的沟通协作能力；具备一定酒店英语会话能力者优先。熟练前台各项专业业务和技能，服务流程，做好对客服务；熟悉酒店的房价、种类、数量和特点；熟悉酒店产品知识及近期促销，有效地处理对客服务关系，促销酒店产品；做好所有入住客人的信息输入工作并确保准确性；熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务；处理宾客的各种问讯和要求，为其提供各方面的最新信息；正确妥善处理客人的投诉；按时高效的完成上级领导交办的其他事项。薪资福利:6000-8000元/月工作地址:上海市徐汇区

领班，大堂经理，

认真负责，服从管理，态度端正工资4千-6千上升渠道明确包吃住做四休二发新日每月15号

招聘：前厅客房经理薪资：5000-6500元/月1.确保酒店前厅及客房部日常运作。2.管理和控制所有前厅和客房运行管理，分配和监督领班的工作并在需要时提供帮助。3.培训并激励员工，建立员工表现评估，对他们的工作进行评估。4.给予所管辖的员工以不断的建议和支持5.避免和调解抱怨，解决争端，必要时以纪律约束员工。6.检查员工个人仪表及卫生，协助准备员工排班表。7.稳定员工，控制流失率。8.鼓励员工掌握多技能。9.管理前台工作，随时确保正确的客房状态。10.检查员工工作情况，安排楼层领班和服务员工作。11.随时监督指导客房服务，确保高标准的清洁，为员工提供支持和培训12.负责酒店全面的清洁, 保持定期的清洁计划，定期检查所有区域。13.确保及时报告维修问题。14.确保所有的住客房间每天得到服务15.检查预抵的房间。16.向客人提供优质服务，确保客人需求和合理要求被满足。17.不断地学习和提高对客服务质量。18.采取合适的行动解决客人的抱怨，处理客人投诉，并要向1966负责人报告。19.确保“请勿打扰”状态时客人的隐私得到尊重。20.监督夜床服务21.促销酒店的产品与服务。22.保持对产品和服务的高度了解以便向客人解释和销售产品与服务。23.坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。24.依照酒店要求记录安全日志和事故记录。25.坚持酒店的清洁和养护。26.确保恰当的处理客人的失物与招领。27.负责严格控制钥匙领用程序。28.与接待处合作有关于房间状态的问题，以确保在任何时间里房间的状态被准确的记录。29.保持楼层布草房的整洁，负责楼层布草房随时有充足的存货。30.控制清洁用品及客用品的消耗，保持机器处于良好的状态31.确保所有报告和服务都按时完成。32.根据酒店预算确定财务参数、管理本部门的目标可测量的有效成本预算。33.有效控制和分析预算的变动。34.建立系统测量部门成本的有效性。35.准备财务报表报告。36.建立跟踪、报告、控制部门的流动成本。37.确保所有工作遵循酒店规章制度38.完成上级交待的其它任务

本店招聘主管一名，工资8000元一12000元之间，招聘服务员多名有经验者优先（5000-6500）之间 。包吃住，联系电话，谢谢！

公司直招以下岗位：黄浦区民宿招前台登记工作时间：长白班9点-21点，做六休一，也可以天天做要求：年龄55岁以下，会简单电脑操作，过年不回老家。薪资待遇：220元/班，吃住自理。有意向的加微信

老板直招c照司机，男女不限，会开车，会看导航，弹性工作，驾龄1~2年！没有一次性扣过6分!能任劳任怨，吃苦耐劳，有责任心！打工最主要就是要开心，痛快！免费提供住宿2人间，有网，家电齐全！环境优美！充电方便，吃饭方便，早上早餐，晚上夜宵，娱乐更方便，司机师傅你懂的！！！欢迎优秀的司机师傅勇于报名前来面试！！！有意向请主动打电话

工作内容：主要卸箱装食用盐薪资待遇：日结400身体健康18-50岁上海区域都可安排提供住宿，饭补

18~50周岁身体健康

上海市长宁区招水电中工

有空的师傅联系我，一卫一厨加阳台1楼，全屋通铺地砖。要求手艺好的。二把刀勿扰谢谢。

华住东北公司星程驻克旗经棚镇星程酒店即将营业，现诚聘以下员工:1、店助一人(具备华住酒店工作经验半年):月薪4800元起＋五险一金＋带薪休班一天/周。2、值班经理一人(具备华住酒店工作经验半年):月薪3930元起＋五险一金＋带薪休班一天/周。3、白班客房服务员6人及保洁1人（50岁以下）:月薪2800元起＋提成＋五险＋带薪休班一天/周。前台员工5人（年龄18至35岁；身高1.6米以上；形象好气质佳)，月薪2970元起＋五险＋夜班补助12元/班＋休班（综合工资约4000元以上)。5、维修师傅一人(50岁以下，持电工证):月薪3000元起＋五险＋带薪休班一天/周6、保安2人(50岁以下):月薪2560元起＋五险＋夜班补助12元/班（无白班，隔一天值一次夜班） 其他待遇:工龄满一年工龄奖600元＋法定节日日三薪+节日福利+免费三餐。要求：品行端正，有团队精神，踏实肯干，身体健康，无不良嗜好，有华住经验者优先。联系电话：酒店地址:阳光大酒店西侧

【岗位职责】1.负责酒店前厅日常运营管理工作，确保前厅服务高效有序。2.协调各部门之间的沟通与合作，处理客户投诉，提升客户满意度。3.制定并执行前厅服务标准及流程，监督员工工作表现。4.定期组织前厅员工培训，提高服务质量。5.跟踪市场动态，制定营销策略，吸引新客户。6.能熟练运用OTA，对房态房量有高度【任职要求】1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.至少2年酒店前厅工作经验，有管理经验者优先。3.具备良好的沟通能力和团队协作精神。4.持有酒店管理从业资格证书或相关证书。5.熟练掌握英语，具备流利的口语交流能力。6.贯或熟悉当地市场环境者优先。【福利待遇】1.月薪3800-5500元，具体面议。2.提供工龄奖、绩效奖金。3.定期组织团建活动，提供职业发展培训机会。

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酒店管理，工薪面谈。

海南清水湾威珀斯酒店热招岗位 ✨宾客服务经理/主管✨高级销售经理（会务）✨楼层主管✨弱电主管✨酒店实习生（礼宾、餐厅、厨房）⏱ 应聘时间：周一至周五8:30-16:30 工作地址:陵水英州镇清水湾大道海丝1路威珀斯酒店 包吃住，五险一金，节假日福利，年假，年终奖， 各项福利等有意向联系 ☎联系电话:添加: 欢迎自荐和推荐

上海长宁区招客房服务员

上海城中五星级酒店，全新开业，现招客房服务员男女不限。20元一间，保底15间每天，节假日三倍，不跑服务，熟手月入过万，年龄：有经验55岁以下，没经验45岁以下，计件工资、上不封顶。包吃工作餐，可安排住宿，入职需要，办理无犯罪证明记录，食品级健康证，工作地址：上海市长宁区工作地址：上海市普陀区工作地址：上海浦东新区

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先加微信聊！上海城中希尔顿酒店工作：收布草(床单被罩等)延安路华山路口8-20点包吃不包住45-55岁无休，月薪6000

岗位职责1.需要至少半年经验2.查看交班记录，了解上下班的移交事项，并负责处理。3.熟悉预订资料，了解客情，了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取酒店经济效益。5.熟练办理入退房业务和技能，做好对客服务。任职资格1.中专以上文化程度。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正，身体健康。

桔子水晶酒店招聘客房主管一名，服务员一名，联系电话沈经理

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