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客房保洁保洁宾馆房嫂
岗位名称:主管;前台收银员;客房房扫;公区卫生;做饭的。 岗位要求:1.有相关岗位工作经验;2.工作认真负责,有良好的服务意识和团队合作精神;3.具备基本的沟通能力、学习能力和执行力。 薪资待遇:具体薪资面议,福利待遇优厚。
临汾
1月21日 11:37拨打电话
酒店经理月结
酒店值班经理 1、大专及以上学历,条件优秀者可放宽政策;2、具备酒店管理知识和有酒店签建经验者优先;3、有三年以上酒店从业经验,酒店经理工作一年以上经验;4、具有良好的职业道德,较强的业务沟通应变能力,较强管理能力和团队建设能力;5、能够接受外派和全国调动优先 薪资福利:工资:面议 ,
临汾
1月23日 17:49拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台职位描述 酒店前台是酒店对客服务的核心岗位,主要负责为入住客人提供高效、优质的一站式服务,确保客人行程顺畅并提升住宿体验。 核心工作职责 1. 接待与入住办理:热情迎接到店客人,核对身份信息,快速为客人办理入住登记,讲解房间设施、酒店服务及注意事项。 2. 退房与账务处理:为离店客人办理退房手续,核对消费明细(如客房消费、餐饮消费等),准确结算费用,处理发票开具事宜。 3. 咨询与服务响应:耐心解答客人关于酒店设施(如餐厅、泳池、健身房)、周边交通、景点、商圈等问题,协助客人预订票务、叫车、安排行李寄存等。 4. 预订管理:处理客人的客房预订需求(包括线上预订确认、线下预订录入),实时更新房态,协调解决预订变更、取消等问题。 5. 客诉处理与反馈:及时响应客人的投诉或需求(如房间设施故障、服务需求等),无法当场解决时需快速上报上级,跟进处理结果并反馈客人。 6. 前台日常运营:维护前台区域整洁有序,管理客房钥匙/房卡,做好交接班记录,确保前台设备(如电脑、打印机、电话)正常运行。 任职要求 • 学历与经验:1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验优先;无经验者可接受酒店系统培训。 • 能力要求:具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,能熟练使用电脑及办公软件,掌握基本的账务处理知识;具备一定的应急处理能力,能冷静应对客人突发需求。 • 素质要求:形象气质佳,工作认真负责、耐心细致,有较强的责任心和团队协作精神,能适应轮班制(包括
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
只招长期,短期勿扰,有经验者优先 上班时间采用12小时倒班制,合理安排您的工作与生活! 【我们为您提供】: 宽敞明亮的工作环境,团结友爱的团队氛围,让您心情愉悦地投入工作! 完善的培训体系,助您快速融入团队,提升专业技能! 广阔的发展空间和晋升机会,让您的职业生涯更加精彩! 【岗位要求】: 具备良好的沟通能力和服务意识,能熟练处理宾客需求! 具备一定的团队合作精神,能与同事和谐相处,共同完成工作任务! 有责任心,能够认真对待每一个工作细节,确保宾客满意度! 如果您对酒店服务行业充满热情,愿意为宾客提供优质的服务体验,那么请不要犹豫,加入我们吧!桔子临汾解放东路酒店期待您的加入,让我们携手共创美好未来!
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿 一,工作内容 1.运营管理: *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。 *监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障: *建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理: *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设: *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理: *审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规: *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验: *本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。 2.知识与技能: *领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。 *提供餐食、住宿。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职全职
酒店前台职位描述 酒店前台是酒店对客服务的核心岗位,主要负责为入住客人提供高效、优质的一站式服务,确保客人行程顺畅并提升住宿体验。 核心工作职责 1. 接待与入住办理:热情迎接到店客人,核对身份信息,快速为客人办理入住登记,讲解房间设施、酒店服务及注意事项。 2. 退房与账务处理:为离店客人办理退房手续,核对消费明细(如客房消费、餐饮消费等),准确结算费用,处理发票开具事宜。 3. 咨询与服务响应:耐心解答客人关于酒店设施(如餐厅、泳池、健身房)、周边交通、景点、商圈等问题,协助客人预订票务、叫车、安排行李寄存等。 4. 预订管理:处理客人的客房预订需求(包括线上预订确认、线下预订录入),实时更新房态,协调解决预订变更、取消等问题。 5. 客诉处理与反馈:及时响应客人的投诉或需求(如房间设施故障、服务需求等),无法当场解决时需快速上报上级,跟进处理结果并反馈客人。 6. 前台日常运营:维护前台区域整洁有序,管理客房钥匙/房卡,做好交接班记录,确保前台设备(如电脑、打印机、电话)正常运行。 任职要求 • 学历与经验:不限学历,1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验优先;无经验者可接受酒店系统培训。 • 能力要求:具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,能熟练使用电脑及办公软件,掌握基本的账务处理知识;具备一定的应急处理能力,能冷静应对客人突发需求。 • 素质要求:形象气质佳,工作认真负责、耐心细致,有较强的责任心和团队协作精神,能适应轮班制(包括
酒店前台月结全职
1、形象气质佳,普通话标准 2、有服务较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件 3、有相关工作经验者优先 工资体系底薪加提成奖金 底薪:3000 全勤奖:200 会员卡提成29.9礼包:8块提成 好评提成 售房提成 前台班次:8:00-20:00(早班)20:00-次日8:00(夜班)白夜休 管吃住,有节假日双薪,有节日福利 要求:淡妆平底鞋,黑色裤子。女士丸子头。男士头发前不遮眉,后不刷领。不涂有色指甲油。 年龄要求18岁-30岁以内
酒店前台月结全职管吃住,
1.负责接待到店顾客,办理手牌发放、消费项目登记、结账收银等手续,快速准确录入系统信息。 2.熟练操作收银系统与支付设备,支持现金、刷卡、移动支付等多种收款方式,核对消费明细并开具发票。 3.管理收银台备用金与各类票据,做好每日营收对账、账目汇总,及时上报并上交营业款。 4.解答顾客关于收费标准、消费项目的咨询,配合前厅处理顾客简单疑问,遇问题及时上报主管。 5.维护收银台区域整洁,保管好收银设备、票据及相关物品,遵守门店财务与运营规章制度。 任职要求 1.年龄18-35周岁,形象气质佳,普通话流利,具备基础电脑操作能力。 2.工作认真细致,有较强的责任心和服务意识,数字敏感度高,能准确核对账目。 3.有收银、前台相关工作经验者优先,无经验可接受岗前培训。 4.能适应轮班、夜班及节假日工作,具备良好的抗压能力和团队协作精神。
前台
面议
酒店前台月结全职
招聘酒店前台 要求:20-30岁 1、人品诚实可信,能长期干下去 3、形象良好,端庄大方 4、执行力强,勤奋,人品好 5、头脑灵活,简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、懂得电脑操作,有过酒店前台相关经验优先考虑
酒店前台
1. 年龄:18-30岁,男女不限,形象好,气质佳,能展现酒店的良好形象。 ​ 2. 学历:学历不限,有2年及以上酒店行业工作经验,熟悉酒店运营流程和服务标准。 ​ 3. 能力素质:具备出色的沟通能力和服务意识,能热情、耐心地服务顾客,善于与不同类型顾客建立良好关系;性格开朗,积极向上,有较强的责任心和团队合作精神,能在快节奏工作环境中保持高效;吃苦耐劳,能适应倒班工作制度。周末和节假日需根据排班正常上班。 ​ 4. 技能要求:熟练使用电脑及办公软件,如Word、Excel等,能快速掌握酒店销售系统的操作;具备良好的学习能力和应变能力,能快速学习和掌握酒店的新产品、新服务知识,灵活应对各种突发情况。例如遇到系统故障,能冷静引导顾客,采用备用方式完成服务。
山西临汾金傲府窗套开点槽,去的联系我
开槽/切割
金傲府窗套开点槽,去的联系我
临汾
1月29日 22:14拨打电话
玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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临汾
1月29日 22:06拨打电话
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"320一天!立即投递!在线咨询! 过年留任奖7000元 新厂开招!大量招人!全程免费 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【免费聊】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,320一天,人走账清,入职7天可预 支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/ 晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚 钱 :每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时人走账清,可预支,包食宿,, 入职7天既可预支 小时工:30/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,, 入职7天既可预支 小时工:30/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,, 入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签, 检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、 生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 月最高补贴800元 工作地址:苏州
车间技术员
4000-6000元/月
工厂技工包吃加班补贴五险餐补包住1-2人月结全职新能源恒温车间有机械常识能看懂图纸混子勿扰技术好
任职要求: - 年龄30岁以下,机械、电子等相关专业毕业; - 具备扎实的机械设备理论基础,动手实践能力突出; - 思维灵活敏捷,能快速分析和解决问题; - 熟练使用办公软件、制图软件,能准确识读各类机械图纸 ; - 能够将理论知识与实际操作有效结合,保障车间设备高效运转。
酒店经理1-2人全职
岗位职责: 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展 任职要求: 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
浴主管
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系
饭店服务经理
4000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职到店经理,服务经理
服务经理,会核对酒水库存,微笑服务,上菜撤台,早十晚十,
大堂经理
5000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店经营计划,统筹各部门工作协调与流程优化 3.负责团队建设与人员管理,组织实施培训、考核及绩效评估 4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉与运营秩序 5.监控运营成本,控制预算支出,提升酒店整体盈利能力 任职要求: 1.学历不限,具备酒店管理或相关专业背景者优先考虑 2.有1-3年及以上酒店管理工作经验,熟悉酒店各岗位运作流程 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 4.工作责任心强,能承受较大工作压力,适应轮班工作安排 5.熟悉服务标准与客户体验管理,具有较强的服务意识和职业素养
酒店经理3-5人月结全职要求体貌端庄得体
需要一位有三年以上工作经验的客房前台的主管,熟悉酒店的一切运营和管理,有很好的沟通能力和应变能力,会电脑,懂外网。年龄28~38岁,学历大专以上。
客房保洁酒店前台
岗位名称:酒店前台接待、酒店客房保洁、假期工(涉及前厅、客房协助、文创店、零食店销售收银)、文创店及零食店营业员; 岗位要求:1.前台接待:形象好;沟通能力强;能适应倒班。2.客房保洁:吃苦耐劳;工作细心。3.假期工:在校生或短期求职者;最少工作满一个月。 薪资待遇:有竞争力薪资;提供培训;提供晋升空间。应聘方式:现场面试可在临汾哪吒传奇景区办公室进行,也可电话咨询山西临汾的相关招聘信息。
临汾
1月28日 11:50拨打电话
服务员配菜开荒保洁保洁面点厨师长
白洋印象侯马店·急聘 ✅ 厨师长:5000-7000 ✅ 服务员:3000-3500 ✅ 帮厨配菜:3000-3500 ✅ 西点师:3000-3500 ✅ 韩餐腌肉:3000-5000 ✅ 洗碗工:2600-3000 ✅ 保洁:2400-2600 联系: 地点:白洋印象侯马店
临汾 侯马市
1月22日 23:24拨打电话
山西临汾客房房嫂薪资福利:工资待遇面议招工人数:2名
客房服务员
客房房嫂 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:2名
临汾
1月23日 00:33拨打电话
山西临汾二厨管理人员吃苦耐劳,有经验者优先薪资福利:3000—5000元/月具体详情面谈
3000-5000元/月
厨师长月结
二厨 管理人员吃苦耐劳,有经验者优先 薪资福利:3000—5000元/月 具体详情面谈
临汾
1月29日 17:31拨打电话
客房服务员
岗位职责: 1、负责客房的日常打扫和清洁工作; 2、提供基础的对客服务,确保客房整洁舒适。 任职资格: 1、具备良好的服务意识,能够积极主动地为客户提供优质服务; 2、具备吃苦耐劳的精神,有责任心,能够认真对待每一项工作任务,确保工作质量。 地址:秋林广场客运小区北门东侧美豪酒店 咨询电话: 孙店长 薪资3500-4500
临汾
1月22日 12:45拨打电话
客房服务员
岗位职责: 1、负责客房的日常打扫和清洁工作; 2、提供基础的对客服务,确保客房整洁舒适。 任职资格: 1、具备良好的服务意识,能够积极主动地为客户提供优质服务; 2、具备吃苦耐劳的精神,有责任心,能够认真对待每一项工作任务,确保工作质量。 地址:秋林广场客运小区北门东侧美豪酒店 咨询电话: 孙店长 薪资3500-4500
临汾
1月24日 06:30拨打电话
开荒保洁保洁月嫂宾馆房嫂
今日订单更新: 1.月子会所要新手月嫂,年龄50岁以下。薪资:5000起步 2.儿童福利院要护理人员一天180 3.康复医院要护理人员210一天 4。房嫂2名,早9晚5 5.保洁3000 能干的联系莉莉老师
临汾
1月25日 15:00拨打电话
山西临汾招聘东城宾馆招聘:房嫂:2名要求:年龄50岁以下,能接受倒班,月薪3000➕联系电
客房服务员月结
招聘 东城宾馆招聘: 房嫂:2名 要求:年龄50岁以下,能接受倒班,月薪3000➕ 联系电话:()
临汾
1月25日 23:36拨打电话
山西临汾迎春南街招聘酒店前台一名请联系
酒店前台
迎春南街招聘酒店前台一名 请联系
临汾
1月19日 19:28拨打电话
山西临汾前厅主管有一年以上的前厅管理经验,善于沟通,责任心强薪资福利:包吃,工资面议招工人
餐厅领班月结
前厅主管 有一年以上的前厅管理经验,善于沟通,责任心强 薪资福利:包吃,工资面议 招工人数:一名
临汾
1月23日 17:16拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供临汾直招酒店大堂经理190一天在线招聘信息,主要招聘临汾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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