
酒店经理
3-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升管理效能与服务专业度
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力
3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力
4. 具备基础财务分析与成本管控意识
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
餐厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保运营规范有序
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,有领班或主管经历者优先
2.熟悉餐饮服务流程与顾客沟通技巧,具备良好应变能力
3.责任心强,具备团队协作意识和基础带教能力
4. 形象端正,语言表达清晰,能适应轮班制工作节奏
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务导向价值观
餐厅领班月结全职
招聘餐厅领班
岗位职责:
-协助店长管理前厅日常运营,确保服务流程顺畅,提升顾客满意度
-带领服务团队做好餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作
-处理顾客的合理需求与简单投诉,及时反馈并协调解决
-负责员工的日常排班、考勤及基础培训,提升团队服务水平
薪资福利:
-月薪4000元,按时发放不拖欠
-月休4天,可根据餐厅安排灵活调休
-包食宿
-节日福利、员工聚餐、晋升空间等
联系方式:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 协同采购、财务等部门,确保食材供应、库存管理及合规账务流程顺畅
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.有责任心和团队领导意识,注重服务细节与顾客体验
4.具备基础财务知识及数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 身体健康,无不良从业记录,服从公司统一调配
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2.熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、数据分析与问题解决能力
3.具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境
4. 有责任心、服务意识强,认同企业文化,注重细节与品质
5.学历不限,持健康证,无食品行业不良从业记录
餐厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,盘点物资库存,确保账实相符
5. 维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度
任职要求:
1. 具备餐厅一线服务及管理经验,熟悉中餐/西餐运营流程(经验要求:不限)
2.具备良好的沟通协调能力与应变能力,能独立带班作业
3. 工作认真负责,具备服务意识与团队协作精神
4.学历要求:不限
5. 持有健康证,无不良从业记录
面点1-2人月结
长白需要面点中卫一名月休三天工资5500到6000早10点到晚10点供吃供住(免费)其余福利待遇电话小九过年不放假
小工长期餐补20人以上日结
中卫北山云基地数据中心招聘小工50人,要求年龄55岁以下。日工资为230元,包含220元工资及10元餐补。上下班有通勤大巴车接送,往返于市区与云基地之间。该工作长期稳定,工资准时发放。有意者可报名。
挤奶工养殖员包住包吃
奶牛场招聘工人料库工1人50岁左右,会开车,懂保养,挤奶工1人女不限,赶牛工1人,50岁左右厂里免费食宿,身体健康,联系电话
酒店经理
前厅经理统筹前厅运营,打造高效服务体系,带领团队提升服务品质,维护品牌口碑,有酒店前厅管理经验优先工作地址:靖江外国语后门
酒店经理月结
招聘宾馆酒店领班,,退休人员(50~55岁),有酒店工作经验优先。8小时长白班(早8点~下午4点),月休6天(任选),工资3800,年终奖另算。有意者来店里报名,南桥路675号实在劳务,
唐山丰南区找酒店经理,,工资6000元,最少有3年以上酒店管理经验,具体待遇面议,联系方式
酒店经理月结
丰南找酒店经理,,工资6000元,最少有3年以上酒店管理经验,具体待遇面议,联系方式赵
酒店经理
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职华住旗下桔子酒店
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
中卫沙坡头区酒店招聘客房服务员数名,工资面议,地址:鼓楼东街妇幼保健院东边,有意者电话联系
4-5千/月
客房服务员月结全职
酒店招聘客房服务员数名,工资面议,地址:鼓楼东街妇幼保健院东边,有意者电话联系
餐饮店长月结
宁夏中卫桂花香餐饮,门店店长,岗位要求:1.学历要求:高中及以上学历,大专及以上学历优先。2.工作经验:3年以上餐饮行业经验,1年以上餐饮门店管理经验,有连锁餐饮品牌经验者优先。3.专业能力:熟悉餐饮门店运营全流程,具备基础的数据分析和成本控制能力。4.管理能力:具备较强的团队管理能力和沟通协调能力,能有效激励和带领团队,务实勤恳。5.服务意识:热爱餐饮行业,具备良好的服务意识和顾客导向思维。6.抗压能力:能适应餐饮行业工作节奏(含周末、节假日工作),具备较强的执行力和责任心,心态积极、情绪稳定。7.其他要求:具备一定的突发事件处理能力;身体健康,持有健康证,有一定学习力,学习意识强,待遇:6500~10000元,缴五险,月休四天,贡献突出者可晋升合伙人,发展空间大,工作地址:桂花香中卫市沙坡头区各店,面试地址:中卫市创业城南门上二楼B43号,
酒店前台酒店迎宾员
前台接待薪资福利:入职缴纳五险,薪资面议招工人数:2名工作地址:中卫市鼓楼西街星程酒店(原中泰大酒店)
酒店前台月结
中宁县腾达智享酒店:现招聘前台收银员一名。要求:员工,年龄18-35岁。身体健康,五官端正,熟悉办理客房入住离店流程。有良好的亲和力及对客服务意识,熟悉电脑操作。工资:2700-2900元。详细事宜面谈,有酒店工作经验者优先录用。联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
前台接待薪资福利:入职缴纳五险,薪资面议招工人数:2名工作地址:中卫市鼓楼西街星程酒店(原中泰大酒店)
酒店前台
维也纳酒店(海原县西湖公园店)招聘酒店前台接待数名1.基本要求:会基本的电脑操作,积极可观,诚实守信,踏实能干2.薪资待遇基本工资+全勤+绩效+提成,3.上班时间轮班制,休息时间多联系电话:
客房服务员月结
客房服务员30-55岁,有经验者优先。客房服务员薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:紫云新都壹号公馆九楼
服务员配菜面点餐饮收银
中卫汉餐急招前厅经理1名工资面议,捞面煮面大姐薪资:3500-4500元(会做臊子面,有面馆工作经验优先)蒸车1名:工资面议配菜2名:4000-6000之间,手艺定工资收银员2名薪资:3600-4000元服务员2名薪资:3600-4000元地址:中卫市沙坡头区长城东街中杞丽都北门口咨询电话:张总
客房保洁保洁
寻找具有客房保洁经验的员工,从事长期端茶倒水、打扫卫生等工作。要求员工吃苦耐劳、服从管理,工资每月2600元,月休两天,工作地点在中博机电市场附近。有意者请联系。
客房经理
客房领班年龄30-45岁,有吃苦耐劳的精神,有责任心,有担当,工作踏实薪资福利:薪资含五险3000元+房间提成+工龄,酒店免费提供一日三餐招工人数:1名
栏目概述
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