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鞍山铁西区百情典雅宾馆招聘前台:上24休48,1950+房提+卡提。
2000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
百情典雅宾馆招聘前台:上24休48,1950+房提+卡提。
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
要求有工作经验,能吃苦耐劳,
餐厅领班月结全职男生有经验优先
招聘【富雅菜馆】沈飞店招聘主管一名 底薪+满勤+提成+工龄=5500左右 店体一层楼,寝室在店楼上,环境好,配套空调洗衣机,有下铺(◍•ᴗ•◍) 应聘电话:【同步】
酒店前台月结全职
[666] 大连天虹商务酒店 前台接待收银服务员 3000-3500元 五险 会简单电脑操作 坐岗 年龄不限定 面谈 地点:大连火车站后兴业街 电话:
阜新阜新蒙古族自治县酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台
餐厅领班月结全职
招宴会经理,4500--5000元,主要负责宴会,会议,婚宴,团建等统筹工作,跟进宴会单全流程,做好场地布置,桌椅,物资,餐饮出品各环节衔接,把控上菜节奏,现场秩序,做好部门员工排班和培训等工作。月休4天,五险一金,可包吃住
酒店前台接待
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
性格开朗,形象良好,有服务意识 上24休48 综合薪资2600 不卷不画饼,就等你来[吃瓜]
酒店前台月结全职包吃
负责酒店前台接待,入住登记及退房结算。熟练操作办公软件,完成日常数据录入与报表整理。承担收银工作,确保账目准确无误。
酒店经理1-2人月结全职酒店前台
希尔顿惠庭酒店招聘前厅主管 要求:有酒店的相关工作经验 薪资:4500+200满勤+提成 五险 提供食宿
前台
酒店前台
招酒店前台管理
开荒保洁保洁绿化
抚顺独凤轩股份公司招聘绿化保洁人员1名。 岗位职责:负责厂区绿化与园区卫生清洁。 职位要求:年龄60岁以内,学历不限,能吃苦耐劳,身体健康。 薪资待遇:工资面议,另有满勤奖,望花李石地区人员可优先考虑。 工作时间:早八晚五,上六休一。 相关待遇:抚顺市内提供免费通勤车,免费员工餐,缴纳五险一金,享有年休假、员工生日福利、节日福利、体检福利、退休福利,以及员工结婚礼金、大病慰问金、丧事慰问金、员工子女考大学奖励金。 工作地点:沈抚示范区沈东二路。
抚顺 抚顺县
9月8日 00:49拨打电话
客房服务员月结
房扫保洁员45-60岁,工作认真仔细负责,负责酒店客房清扫,有经验优先薪资福利:4000元招工人数:1名联系我工作地址:创新路518号(新南站城市广场A座10楼)
抚顺
9月8日 00:45拨打电话
铆工长期
抚顺钢结构招聘铆工,要求55岁以下,会看图,能独立工作,身体健康,能吃苦耐劳,在厂房内不上高,有单独的工位工装,有试用期,有工作经验者优先。长期活,工作时间8:00至17:00,工资待遇为350元/天。
抚顺 抚顺县
9月8日 00:12拨打电话
保安1-2人月结
抚顺顺城区商场招聘保安,工作时间,白班早八晚七,夜班晚七早八,月休四天,重要节日员工福利,白班基本工资2400(饭补200满勤100元)综合工资2700元,夜班基本工资2400元(满勤100元)综合工资2500元,干满一个月后可评优秀员工奖100元,如不休息有加班费用,要求20周岁-54周岁,无犯罪记录,男女不限有经验及保安证的优先联系人张经理电话招一名夜班保安
抚顺 抚顺县
9月8日 00:12拨打电话
配菜1-2人月结
高湾附近食堂招聘配菜一名工资1600元,单休工作时间早7点下午一点,要求60岁以内,免费工作餐,免费洗浴联系电话李
抚顺
9月8日 00:12拨打电话
会所管家
1.1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力,责任心强、抗压能力佳 4.熟悉酒店管理系统(如Opera、Fidelio等)及办公软件操作 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护: · 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。 2. 库存管理: · 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通: · 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。 · 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强 语言要求:普通话和粤语 薪资:18000~21000
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
客房酒店店长
6000-7000元/月
酒店经理1-2人
酒店运营,管理经验丰富
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
服务员配菜传菜员
三道街崔记生烤大肉筋               诚招经理     工资面议抓串工 4500拍子工 4500服务员 4000传菜员 4000假期工 3000包吃住 公休一天 工龄奖电话 
抚顺
8月29日 09:37拨打电话
抚顺望花区中餐店招聘服务员2名工资3800主管3名工资4000到4500联系电话
服务员
望花中餐店招聘服务员2名工资3800主管3名工资4000到4500联系电话
抚顺 望花区
9月7日 13:12拨打电话
服务员
招聘[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]望花区雷锋纪念馆对面火锅店优秀服务员5名工资4000至4500满勤有酒水菜品提成小时工3名12至15每小时领班2名工资4500至4800满勤付菜大姨2名工资3800至4200满勤以上人员月休3天电话
抚顺 望花区
9月1日 05:35拨打电话
餐厅领班
大型连锁烧烤店招店长一名,工资8000,月公休3天,要求有责任心,管理能力强,年龄45岁以下另招经理一名工资6000,年龄45岁以下联系电话
抚顺
9月2日 05:22拨打电话
抚顺抚顺县顺城区朋朋包中餐店招聘大堂经理1名,薪资面议。
餐厅领班月结
抚顺市顺城区朋朋包中餐店招聘大堂经理1名,薪资面议。
抚顺 抚顺县
8月31日 12:12拨打电话
餐厅领班服务员传菜员
抚顺站南招人。服务员、传菜、前厅主管、工资面议、要18~45周岁的、公休4个半天、供吃供住、早10晚10
抚顺 抚顺县
8月31日 08:13拨打电话
厨师长
抚顺市第五十中学食堂招聘厨师班长,具有用餐人数众多的食堂管理统筹能力,专业做地锅菜、年龄55以内,节假日法定假日休息,能轮流上早班,早5点到2点,早7点到2点,工资面议。联系电话:
抚顺 抚顺县
9月4日 10:19拨打电话
配菜凉菜打荷洗碗工
宽巷子成都火锅厨房招聘以下岗位[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]小吃,凉菜3名(工资面议)鲜摆打荷2名3600+200满勤+绩效刨肉工2名工资4500-5000满勤+绩效厨房主管一名工资5000-5500+满勤绩效洗碗工一名3500-3800满勤绩效水吧一名工资3500-3800满勤绩效以上三天公休包吃包住地址:抚顺市顺城区政府对面(河东店)地址:抚顺市新抚区乐园大夏旁(南站店)联系人:孟厨同步
抚顺 抚顺县
8月30日 11:52拨打电话
客房保洁开荒保洁保洁宾馆房嫂
抚顺大伙房华水宾馆有限责任公司1.客房主管:有3-5年客房管理经验,需要亲自上手参与客房打扫,自带房扫团队的优先考虑,工作时间7:00—19:00,每个月休息4个半天,3000元—5000元/月。2.房扫保洁,有1‑2年工作经验,工作时间8:00—17:00,月休4个半天;工资2500‑3000元/月;3.前台(白班),,45岁以下,有1‑2年工作经验,工作时间9:00—21:00,工资3000‑4000元/月。4.前台(夜班),男女不限,有1‑2年工作经验,工作时间19:00—次日9:00,月休4个半天,工资2000‑2500元/月。以上人员福利包括:包吃、工装,生日福利,意外险。工作地址:抚顺市东洲区新太河华水宾馆联系人:白女士联系电话:
抚顺 抚顺县
9月1日 14:11拨打电话
抚顺望花区建材路口招厨师长一名八千,湘菜加盟店需要去总店学习考核通过就上岗,学习期间算工资
8000元/月
厨师长月结
望花建材路口招厨师长一名八千,湘菜加盟店需要去总店学习考核通过就上岗,学习期间算工资,电话:
抚顺 望花区
9月1日 12:17拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供抚顺急招酒店大堂经理200一天在线招聘信息,主要招聘抚顺酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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