招聘前台主管1名。岗位职责包括负责前厅日常接待、入住/退房及宾客问询服务，管理前台排班、仪容仪表及服务质量，处理客诉、VIP接待、OTA平台维护，控制房态、配合收益管理及账务核对，培训新员工，协调客房、工程等部门。任职要求为大专及以上学历，3年以上酒店前厅经验，1年以上主管/领班经验，熟练使用西软PMS系统，服务意识强，能处理突发状况，有连锁或四星以上酒店经验、英语或其他外语流利者优先。薪资范围为每月4500至6000元。工作地址为江西省宜春市丰城市紫云大道20号希尔顿欢朋酒店。

招聘前厅经理1名。岗位职责包括督导前厅部前台接待、礼宾等各岗位，确保服务高效有序，保持高标准的服务质量与操作流程。通过制定部门工作计划和市场分析，努力使客房达到最高出租率和最佳收入，并积极推广酒店会员计划。保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉，提升客户满意度。负责下属的督导、工作任务委派、排班考勤，并制定培训计划以提升团队技能。与客房、销售等其他部门保持良好沟通与协作，确保酒店整体运营顺畅。协助酒店总经理处理突发事件。任职要求为具备2-3年及以上星级酒店或国际连锁酒店前厅部经理或主管级工作经验，有筹备新酒店经验者优先。要求具有较强的协调管理能力、工作责任感和敬业精神。英语沟通流利或有一定英文基础。掌握前台收银等财务基础知识，能处理日常服务中的财务问题。熟练使用西软系统及办公软件。形象健康，具备强烈的抗压能力、责任心和服务意识。薪资为每月6000至8000元。工作地址位于江西省宜春市丰城市紫云大道20号希尔顿欢朋酒店。

招聘酒店前厅经理1名。要求年龄45岁以内，大专及以上学历，身体健康，形象气质好，具备良好的沟通协调及应对问题的能力，拥有3年及以上星级酒店前厅管理经验。薪资福利为月薪7000-8000元。工作时间为单休。提供食宿、五险一金、带薪年假、年终奖、节日福利、生日福利、高温补贴、夜班补贴、岗位培训、岗位内部晋升及每年定期体检。满一年享有工龄奖100元每月，八年封顶。工作地址位于孝丰镇新建路和也大健康产业园内。

招聘酒店店长。要求形象端正，气质良好，谈吐得体，具备中高档酒店职业素养。要求具备3年以上中高档酒店店长全盘管理经验，责任心强，严谨细致，熟悉新店开业筹备、门店整体运营、品质管控及早餐配套管理工作。薪资为4000-6000元/月。工作地址为江西省宜春市樟树市四特大道177号。

前台 上班时间：早8点至次日8点，上一天休一天。 薪资福利:待遇面谈，按需沟通；岗位不包吃（有餐补） 招工人数:2名 工作地址:井冈山火车站附近（好莱屋酒店）

招聘：前台 薪资：2500-3000 职位详情： 分部名称：酒店前台 工作时间： 上午：08:00-11:29、下午：13:30-18:00 上班时间面谈 金廷大酒店 招聘岗位：前台收银 招聘人数：1人 岗位要求：懂得基本电脑 岗位职责：接待客人 月休天数： 上班时间：上一天休一天 薪资待遇：保底2500元 岗位福利： 工作地址：瑞金市沙洲坝金廷大酒店 联系人称呼：何经理 联系电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

招聘酒店前台 上一休一 24小时制。 月休15天 每个月15号发工资。 有经验者优先。综合工资2800-3500左右。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象，展现酒店专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

前台接待 岗位职责： 1、熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务； 4、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 岗位要求： 1、英文听说良好； 2、掌握Opera操作系统优先； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范； 4、可接受应届毕业生

【长期日结、高工价无套路、工时稳定、吃住全包、】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 注！7天之后工资天天结不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季空调恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以报销400-600元（交通补助） 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √30一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 食品厂区：有普工、包装、质检、搬运、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

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本溪关门山无界乐活山海度假酒店前台接待二名，40岁以下，男女不限，工资3500-3800上24休24餐厅主管一名，40岁左右，男女不限，工资4500，工作时间早八晚八待遇:免费提供食宿，车补。缴纳五险联系电话:同步

《福临•泽沐浴生活馆》招聘启事福临•泽沐浴生活馆是一家精品化、体验式为核心的中型精品洗浴酒店。特此诚聘： 带班经理：年龄要求25-55岁，有经验者优先，底薪6000元+提成地址：太原市皇后园西路1号屯汇果蔬批发市场院内电话：（V同步）

【编号7607】云栖原墅酒店招聘店长岗位：店长招聘人数：1名薪资待遇：四千到八千元每月相关要求：有相关工作经验工作地点：乌拉盖联系电话：

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负责酒店管理、客房管理、客户关系管理。

城东柏悦主题酒店招聘酒店前台一名。工作地址：在八小附近。年龄在22-40之间，有酒店工作经验者优先，工资面议，非诚勿扰！！！联系电话：袁

新城区酒店招聘客房阿姨，（每天上7个小时+月休4天）1、上班时间：12点到下午7点，每月休息4天！就上下午班，一上午不需要来，需要做过有经验酒店客房阿姨。2、工作要求：吃苦耐劳，身体健康，有过酒店客房保洁经验！3，工资内容：负责客房的清洁和维护，确保客房的整洁和舒适！联系电话

招聘客房部经理1名。岗位职责包括：负责监督和检查分配给客房和公共区域服务人员的工作，确保符合产品的质量标准，为酒店客人提供卓越的服务。确保根据酒店出租率，合理安排员工班表并提前安排各类工作任务。制定部门相关培训计划和多技能培训计划，并定期检查和考核。定期检查待客及公共区域，确保家具、设施设备的清洁及妥善维修，与工程部制定维修计划。能够与其他部门经理和上级领导进行积极有效的沟通。定期与员工进行沟通，建立员工档案，并定期进行考评，维护团队稳定性，降低流失率。定期召开部门例会，并做好相应记录。根据酒店预算，做好相应的成本控制。制定次月或次年的客房营运物品、布草、一次性物品等的合理采购计划。进行月度/季度/半年度资产盘点并盘点档案。根据酒店入住率，配合工程部执行大修房间计划和封层计划。建立、完善和保管公共卫生场所档案，并监督其内容的完成情况。执行和制定相关的安全标准操作流程、紧急事件预案和工作程序的合理性。制定并培训相关应急措施操作手册，包括但不限于消防、断电及威胁等。协调特殊项目，如现场房间、害虫控制、窗户与地毯清洁、绿植养护、客房存量。按照规定管理客人遗留物品。确保所有的团队成员都完全了解客房类型、布局及设施。执行仓库管理制度，建立最低仓库量，做好客房部发货和进货记录，并能根据每月的损益会对相关数据进行分析，达到成本合理性。酒店MOD值班轮值，负责当日酒店的全面运营协调及客诉处理。完成上级领导交代的其他任务。职位要求：有经验者优先。工作时间：8小时。薪资福利为每月6000至8000元。工作地址为江西省宜春市丰城市紫云大道20号希尔顿欢朋酒店。

虎岩泉民宿招聘民宿运营管理员1名。薪资为3500至4000元每月。工作时间为上午08:00至12:00，下午13:30至17:30。该职位属于经营/管理类/企业策划/企业策划，部门为运营部。要求应聘者有民宿管理实操经验，负责民宿日常全盘运营管理，精通美团店铺运维与账号运营，可独立完成短视频拍摄、剪辑及引流推广。提供食宿，享有绩效及经营分红。期待愿意扎根乡村、擅长新媒体运营的人才加入。有意者请私信发送个人履历及作品案例。

招聘领班。年龄要求为20至48岁。要求具备一定的沟通能力和较强的服务意识。薪资为每月3800至5000元。工作地址为宜丰县。

招聘客房服务员，要求为熟手。工作内容为打扫客房卫生。薪资福利包括做房提成，每月休息4天，提供食宿，享有节日福利，综合工资约为4000元。工作地址位于江西省宜春市高安市高安大道八角亭主楼五栋(1-11)楼云丽酒店(高安大道华鼎城店)。

江西智算账财税管理有限公司招聘民宿运营管理员1名。该岗位为全职，学历不限，要求具备1-3年工作经验。工作时间为上午08:00至12:00，下午13:30至17:30。岗位隶属于运营部，工作地点位于奉新柳溪乡虎岩泉民宿，该民宿将于7月正式对外开放。岗位要求应聘者拥有民宿管理实操经验，负责民宿日常全盘运营管理，精通美团店铺运维与账号运营，并能独立完成短视频拍摄、剪辑及引流推广。薪资范围为每月3500至4000元，提供食宿，并享有绩效及经营分红。期待愿意扎根乡村、擅长新媒体运营的人才加入。有意者请私信发送个人履历及作品案例。

招聘店长1名。要求具备餐饮行业管理经验，较强的组织协调与执行能力。负责门店整体运营管理，包括人员调配、成本控制、客户满意度提升。熟悉餐饮服务流程，能独立处理突发事件。具备良好的沟通能力和团队领导力，责任心强。全面负责门店运营管理工作，统筹日常事务，确保服务质量与经营目标达成。薪资为4500-5000元，另加绩效奖金。福利包括包吃、年终奖、带薪年假、节日福利、生日福利。工作地址为万载县宝塔东路与灵运大道交汇处浏厨院子。

招聘宾馆收银员1名。薪资为每月3000至4500元。工作地点位于袁州区城西月亮河商务宾馆。该岗位为全职，对学历和经验无特定要求。工作时间为两班倒，第一班为09:00至09:00，第二班为09:00至09:00。职位类别为服务业专业人员，属于酒店/餐饮部门的前台岗位。工作内容为全面负责宾馆前台日常工作，包括开房、退房及对客服务。工作要求包括口才好、诚实守信、有亲和力、沟通能力强、积极主动以及工作负责。

酒店招聘客房服务员，薪资为每月3000至3500元。工作时间为两班倒，第一班为08:00至20:00，第二班为20:00至08:00。该岗位负责酒店日常运营工作，确保为客人提供舒适整洁的住宿环境。主要工作内容包括客人入住管理、客房清洁维护、客户信息整理等。具体职责涉及为客人办理入住和退房手续，解答咨询，处理投诉，维护前台秩序，负责客房及公共区域日常清洁，整理归档客人信息，协助进行客户数据分析，并完成上级交办的其他任务。任职要求为初中以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识，会操作电脑，工作认真负责，吃苦耐劳。工作地点根据酒店安排，需要轮班。公司提供食宿，并享受国家规定的社会保险和福利待遇。表现优秀者可晋升为前台主管或客房主管等职位，酒店提供培训机会以帮助员工提升技能。