比格比萨自助餐厅招聘 通化市中东新天地店： 高薪招聘管理组：（2人） 底薪6000-7000之间， +绩效（1000-2000），入职缴纳五险一金，提供员工餐，转正后月休6天，年假，节假日补贴等。 有健康证，有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历，高中及以上学历。 高薪招募员工： 员工30人： 底薪4000，满勤200，一个月试用期，通过考核后为转正员工，有对应岗位津贴400-600元，开业后有绩效奖金，综合薪资5000+ 每班次10-11小时，中间休息1-1.5小时，月休四天！节假日三薪！ 要求： 1.有食品健康证 2.因通化市首店，没有培训门店，需要在四平市门店学习1个月，包吃住。 3.招聘长期固定员工！18-55周岁之间 地址：通化中东新天地购物中心 /电话：，：同步电话号

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先

前厅负责岗

餐饮经理，主管店长，烧烤师傅

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作，确保服务流程高效有序； 2. 组织并指导前厅员工执行服务标准，提升顾客用餐体验； 3. 协调人员排班与岗位分配，保障各班次运营顺畅； 4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实； 5. 协助处理顾客反馈与突发情况，维护良好服务形象。 上班时间： 9：30-14：30 17：00-22：00 薪资待遇：底薪3800+全勤200 月休3天 任职要求： 1.年龄26-35岁 2.具备餐饮前厅工作经验，熟悉前厅运作流程； 3.具有良好的组织协调能力，能有效带领团队完成任务； 4.沟通表达能力强，能够妥善应对现场服务问题； 5.工作认真负责，注重服务细节与客户满意度； 6.具备较强应变能力。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识突出，有团队管理经验者优先

前厅主管 ·薪资待遇：月薪5500-6000元，月休4天 ·工作时间：上午6:00-13:30，下午16:30-19:00（需根据运营情况灵活调度） ·岗位职责：负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理，兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求：熟练使用基础办公软件（如Word、Excel），具备餐饮服务管理经验者优先；沟通协调能力强，有一定组织能力。 ·福利待遇：包吃包住，提供岗位晋升空间。 附注： 以上岗位均提供稳定的食宿条件，工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们，共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

会日式烧肉，懂运营

找2个力工，工资150，大半天活。

住家女保姆，四平道东活，老头，老太太去厕所跟着，大便需擦屁股，不闹夜，需做饭好吃的，月休法定假都有，月工资3500，电话，，电话不接

用二个力工盲校。

招聘:地点:欧亚卖场二楼（自行车品类）岗位：导购1名（男女都可以）导购薪资待遇:底薪3000+个人提成（按单个车金额提成）任职要求：年龄22-35岁，热情开朗，有责任心!踏实肯干爱岗敬业，（条件优秀者，可适当放宽要求）想赚高薪的来[勾引]联系:姜女士

[玫瑰]招住家阿姨[玫瑰]老四中附近招住家阿姨，三个孩子和两三个大人吃饭，一日三餐日常家务，包括100平卫生，阿姨独立房间，工资3300，月休两天，过年有带薪休假要求阿姨干净利索做饭好吃，有责任心和耐心，年龄53岁以内联系电话王老师温馨宝贝家政

一、前厅部主管 1名 薪资：5000-6000元/月（工资准时不拖欠） 年龄25-38岁，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先考虑，形象气质佳，体态端庄，身高157cm以上，普通话标准流利，具备良好的语言表达能力。 具备1年及以上中高端连锁酒店或国际品牌酒店前台主管及以上同岗位管理经验，熟悉前厅部全流程运营管理，有希尔顿集团旗下品牌（含希尔顿惠庭）前厅管理经验者优先，熟悉品牌服务标准、运营规范者优先。具备丰富的前台团队管理、服务督导及客诉处理经验，能独立应对前厅各类日常及突发工作。熟练操作酒店PMS系统，精通入住登记、退房结算、客房预订、账务处理等核心操作，能高效处理前台各类业务。

海南新智汇酒店，酒店经理，薪资待遇：4000-5500元+包吃包住+月休3天+全勤奖+节日福利+晋升空间，要求：22-40岁，2年以上客房经理经验，熟悉客房管理，OTA运营，责任心强、能吃苦耐劳。联系人：无，联系电话：，地址：陵水县椰林镇滨河南三横路39号

忻府区酒店招聘前台服务员、前台经理，联系

高薪招聘，储备店长，前台经理，前台领班客房主管，，有月休，绩效，应聘电话。

招聘：招聘前台/店员/营业员/经理/主管(邯郸-馆陶县) ￥3千—5千 馆陶县都市花园酒店 招聘前台若干名 待遇优厚 上24 休24 有经验者优先

喜澡洗浴招聘 房嫂两名，60岁以下 薪资面议，满勤奖200 ☎电话：

赵二两火锅供销社诚邀您的加入！ 店长/后厨主管 工资面议 服务员（15名）2800元+全勤元 切配（5名）3000元+全勤200元 洗碗工（2名）2600元+全勤200元 联系电话：

房嫂 60 岁以下 薪资福利:薪资 2200+ 满勤 200 元 招工人数:2 名 工作地址:公主岭市老市医院道北（原时间海）

客房服务员面议要求:形象气质好，沟通能力强，责任心强，能长期工作者优先；本店工作氛围好，工资待遇优厚。

招聘： 客房服务员 薪资：面议 要求:形象气质好，沟通能力强，责任心强，能长期工作者优先；本店工作氛围好，工资待遇优厚。

侠姐家政公司 火车站附近精品酒店。招聘夜班 工人。冬季晚五早八。夏季晚6早8，没有节假日。一个月1600元。负责两边步行走廊卫生。顾客退房查房（退房的少）马上面试 联系电话

招聘：招宾馆前台（夜班） 薪资：2300 站前宾馆招聘夜班前台 要求：年龄45—55周岁，，有前台工作者优先！责任心强，有较强的沟通能力。 主要负责：接收订单、接待到店顾客等 时间晚五点—早八点，月休两天，有满勤。

招聘：地址华生购物中心4楼，小怪兽肉蟹煲 热招岗位及薪资 店长：6000-8000 要求：年龄28-38岁，有餐饮连锁店管理经验。 前厅经理：5000-7000 要求：年龄28-38岁，有餐饮店管理经验。 传菜员：4000-5000 要求年龄22-35岁 有餐饮服务经验 前厅服务员：4000-5000 要求年龄22-35岁 有餐饮服务经验 撤台员：3800-4200 年龄：30-48岁 有餐饮服务经验

白玉兰酒店招聘客房服务员：主要负责酒店房间卫生清洁及客房送物布草清点等工作，年龄30-55岁之间，身体健康，有团队意识。工作时间：早8:00晚17:00薪资待遇：综合工资3000-3500（满勤+提成）+免费工作餐+法定假日工作双薪+;主营业务：旅馆住宿服务工作地点：铁东区丰泽小区联系电话：

【小树林烧烤】招聘前厅夜班主管：负责夜班期间前厅整体运营管理，包括人员排班、服务质量把控、客户接待与投诉处理、营业数据统计与汇报等工作；协助店长完成日常运营任务，保障顾客用餐体验。薪资结构为底薪4800元+满勤奖200元+业绩提成，月综合收入上不封顶！工作地点位于吉林省 四平市，提供吃住。每月休息两天，适应夜班工作节奏，有相关餐饮管理经验者优先。联系电话：（同步），欢迎来电咨询！