九台区婚宴酒店招聘前台经理，男女不限，工资7000＋提成，不忙。联系电话：许女士

吉林长春招聘大堂经理，月薪超过6000元，有相关工作经验者优先，请联系梁经理。

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吉林长春温泉园区招聘经理职位，薪资每月3000元以上，有相关工作经验者优先，联系人张女士。

招聘酒店/宾馆经理，薪资优厚超过3000元每月，有相关工作经验者优先，联系人为术铭，地点位于吉林长春。

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长春高新智选假日酒店招聘前台 要求： 1，相貌端正，身体健康，能适应倒班，年龄21–25岁 2、大专及以上学历（可接受应届生)，普通话准确流利（最好懂得英语) ，有相关工作经验者优先 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件 4、执行力强，具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力 5、具备一定商务礼仪知识 底薪3000+满勤+绩效+提成

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岗位职责： 1. 接待到店客人，办理入住、退房、收银； 2. 登记客人信息，做好台账录入； 3. 接听预订电话，处理订单及客诉； 4. 前台卫生整理、交接班账目核对。 任职要求： 1. 五官端正，亲和力强，工作踏实； 2. 会简单电脑操作，有无经验均可，带薪培训； 3. 能适应倒班，服从工作安排； 4. 做事细心负责，有服务意识。

招聘酒店前台 上班时间 早班：9:00-21:00 夜班：21:00-9:00 坐班夜班没啥事可以睡一会 岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理 入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程 的顺畅; 3.协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准 确性; 5.协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的 协调性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接 待客人；形象气质佳； 2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应 对各种突发情况 3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4.具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。

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长春佩克运输有限公司招聘危险品驾驶员，主要运输汽油、柴油。 驾驶员要求：持有国家规定的资格证（如驾驶证A2及以上、危险品营运从业资格证等），年龄28-48周岁，身体健康，有县级医院体检健康证明（指定医院），辨色力无红绿色盲，无听力及重大疾病史，无犯罪记录及无重大责任交通事故。 工资待遇：驾驶员基本工资加安全奖500元加效益加社保，综合月工资约8000至11000元；另有年度安全奖。 夫妻驾优先录用，有危险品罐车司机经验者优先录用。工作地址在长春。

招聘泵车替班人员，泵送量一百多立方，薪资500元，工作地点在卡伦。

招聘泵车替班人员一名。工作地点在饮马河，共有九台泵车作业，顶板浇筑量约二百立方米，车辆已支好。有意者可联系报名。

长春市南关区招工地力工

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘：经理<div>黄石阳新东景城招经理一名工资6000加提成</div>

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招聘招聘位置：沈阳市苏家屯区洗浴岗位：大堂副理一名年龄：25岁-40岁要求：有同行业经验，或足浴，酒店管理经验薪资：综合工资5000左右咨询电话：

宾馆招房嫂保洁，主要打扫房间卫生。年龄30—50之间，底薪+满勤提成+饭补=3000左右。2天上一个夜班，街十一道街瑞嘉商务宾馆，电话吕经理

长春市伟峰东域下沉广场音乐餐厅招聘主管底薪6000满勤加奖金7000元起氛围感，吃的好，定期聚餐，免费吃住联系电话:

招聘客房服务员，底薪满勤提成综合工资5000左右，早八晚五，月休4天，身体健康，服从领导安排，（长春惠工路与远达大街交汇）

火锅店招聘，夜班主管，工资，看能力。主要负责夜班工作。每个月有休息2天，基本要求，肯吃苦，责任心强，干活干净利落，性格开朗活泼首选，人品必须好，执行力强，服从组织管理。以上要求，请您对号入座，以免上错了车，中途还得下车，耽误您的前程，忘周知。店里条件，工作舒适环境好，企业氛围浓厚，爱戴员工，愿意培养人才，领导自身素质高，懂管理标准，最重要一点还特别懂人性，亲和力那叫没得说，您选对老板，我选对好员工，咱们一起发展，还有一句，包吃住，寝室信号好，环境优雅舒适，适合居住。有缘热线：。

招聘酒店前台，月薪2500元以上，优先考虑有相关工作经验者，请联系杨丽娜（吉林长春）。

奥莱酒店金棕榈街道西 招聘钟点打扫客房 有意者联系电话 招聘专职房嫂薪资面议

岗位职责： 1、负责酒店前台日常接待与客户登记办理； 2、完成住宿结算 收银及发票开具工作； 3、解答客人咨询，提供基础客房服务协调支持； 4、维护前台区域整洁，确保工作设备正常运转； 前台工作内容：办理入住退房，接待问询等工作 上班时间：倒班，Abo 班次，a代表早八晚五，b代表晚五早八，o 代表休息，也就是说一个月10个白班10个夜班，10天休息，班次也会根据实际情况调整安排；工资：底薪+提成+补助等，每月约4500+ 试岗期7天，白班，通过有工资，不通过，每月6日发工资，工服酒店提供，白班提供午餐，夜班无餐 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通表达能力； 2、熟练操作办公软件及常用收银系统； 3、工作认真细致，能适应轮班制工作安排； 4、有较强的责任心，能独立处理日常接待事务；

江汤家庭沐浴酒店诚聘1，收银员要求:年龄40岁以下，形象好，气质佳，人品端正，学习能力强薪资:底薪4000+满勤300+提成｛综合工资6000左右｝2，服务员要求:年龄55岁以下，人品端正，学习能力强，工作踏实.肯干，服从领导的工作安排，执行力强薪资:底薪3300+满勤300+提成｛综合工作4000--4500｝3，客房房务员底薪3300+满勤300上班时间：上24休244，客房中班服务员：上班时间：早9：00—晚21：00工资：底薪3600+满勤3005，另外招聘推水果大哥：上班时间：早9：00-晚21：00工资：底薪3600+满勤300年龄：55岁以下{人品好，三观正，身体好年龄可以酌情放宽}免费提供食宿联系电话：

1.负责客房的日常清洁和维护。 2.更换布草，补充客用品。 3.响应客人的需求，提供优质服务。 4.完成其他客房相关任务。 有兴趣请联系我们。

店铺本月底开业，寻求一名有过咖啡店工作经验的店长，待遇优厚