性格开朗 能沟通 能接受夜班

酒店前台，要求会用电脑，语言沟通能力强，懂礼貌，讲卫生，热情阳光

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识和团队协作精神，抗压能力良好

招聘酒店前台，18间客房，有责任心，工作踏实有经验。 白班8-19点，夜班19-8点，晚上可以睡觉，月休6天左右

1.年龄18-35之间 2.有酒店前台工作经验优先，有一定的外在形象和气质，普通话标准，有良好的沟通能力和服务意识，懂基础电脑操作。 3.人品诚实可信，能长期做下去 4.形象良好，端庄大方 5.执行力强，勤奋，人品好 6.头脑灵活，简单的东西一学就会 7.严格遵守酒店管理制度 8.能处理好客人的投诉等相关问题

1.负责酒店前台收银、宾客接待及客房销售等相关工作。 2.以完成前台日常接待服务为主要职责。 3.实行全勤上一休二制度，拥有充裕的个人可支配时间。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限工作轻松

要有一定工作经验的，

帮客人办理入住，退房等手续，做好网上的预定单，接听内线以及外线电话，需要有酒店前台工作经验的，上班时间08:30-20:00 20:00-08:30 班次是早早夜夜休休。上4休2，一个月20天班。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

本厂常年货源充足，单价合理，工资准时，现招车位：2名《整件流水均可》，专业打边：1名《可保底》有提成奖，全勤奖创业园3巷29号

荆州市沙市区荆江之星招专业室外铝单板打胶师傅，技术差的请勿扰！

荆州市沙市区本地招钢结构墙板安装工，能独立操作。电话

荆州市荆州区招油漆工

松滋招后八轮驾驶员要求证件齐全爱护车辆有经验联系电话工资8000一月如果长期加班1万一月

**岗位：储备干部**。惠州市迪元乐酒店管理有限公司招聘储备干部2人，要求专科学历，负责接待客人办理入住，形象好气质佳，能进行简单英语交流，能接受三班倒，包吃包住，月薪3500-6000元。**地址：惠州市大亚湾西区街道龙山一路60号（锦江都城酒店）。电话：杨经理**。

【诚招】客房保洁一名，年龄50以下，有酒店客房工作优先，每周2天假【诚招】酒店主管一名，年龄40以下，仔细，认真，有责任心

天兴酒店招聘以下岗位： 1.洗浴服务员：2000+ 2.前台接待：3000+ 3.前厅部副理：3200+ 4.茶餐厅服务员：2800+ 5.宴会生：2600+ 6.宴会部长：3000+ 7.洗碗工：1800 8.面点，中厨房小弟，面议 待遇：五险，节日福利，生日福利，年限工资 电话，

玛纳斯一酒店招聘前厅管理岗 【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务流程顺畅； · 管理团队工 作安排，协调前后台协作； · 处理客户投诉，提升顾客满意度； · 完成上级交办的其他任务。 【职位要求】 · 1-3年餐饮行业经验，有领班或大堂经理经验者优先； · 高中及以上学历； · 熟悉中餐厅、会所或连锁餐饮运营模式； · 具备良好的沟通与执行能力。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6500-8500元/月； · 提成：菜品提成 + 酒水提成； · 奖金：绩效奖金 + 全勤奖金； · 福利：包住 + 包吃 联系方式

大堂经理单（祁县）【工作类型】大堂经理【工作时间】跑家【工作内容】主要酒店管理，有经验者优先。【年龄要求】45岁以下，有爱心，人靠谱，干净利索。【工资待遇】4500——5000工作地址：祁县✘✘大酒店面试地址:红海大厦508联系电话：

湖北省荆州市(称重自选)厨师长和厨师招聘： 厨师长要求 :有2年及以上厨师长工作经验，具有厨房管理和菜品创新能力，性格好人品好，需要试菜(试菜在长沙)，，工资9000+ 厨师要求 :菜品味道过硬，服从安排，性格好人品好，需要试菜(试菜在长沙)，报销路费，工资7800+ 联系人：李()。

瑞枫国际酒店招聘：前台接待员，工资3000-5000，12小时班制，月休10天，感兴趣的小伙伴们欢迎咨询 联系电话： 地址；洪湖市新堤街道希望路1号

瑞枫国际酒店招聘：前台接待员，工资3000-5000，12小时班制，月休10天，感兴趣的小伙伴们欢迎咨询 联系电话： 地址；洪湖市新堤街道希望路1号

招聘：房务经理 薪资：8千-1万 主要职责﹣(职务的主要工作)<br/>· 督导前厅部、客房部整体工作。<br/>· 督导上述各部门的工作人员，确保在繁忙时段为客人提供及时，礼貌的服务。<br/>· 确保员工，特别是直接为客人提供服务的工作人员，熟悉优悦会会员，能够识别出常客及其它贵宾，并对这些特殊客人格外关照。 <br/>· 计划并实施对所管区域的定期检查。保持酒店营运部员工的行为、装束、卫生、制服穿着、仪容仪表的标准。<br/>· 每月召开营运工作会议，内容包括对营运中发生的问题进行详细分析，并通过优化流程来改进营运绩效及宾客的整体满意度。<br/>·评估并批准/拒绝所有折扣和退款要求。<br/>参与编制部门年度运营预算以支持酒店总体财务目标。<br/>· 编制和提交必要的统计，业务和预测分析和报告。<br/>· 与相关部门沟通贵宾和其他重要客人的抵店和离店的相关信息，包括其它特殊的客人需求。<br/>· 确保进行总机的相关培训并按程序执行，在紧急情况下总台作为信息沟通中心并与当地消防，公安和急救中心的保持密切联系。<br/>· 督导和管理运营物资及设备。<br/>· 从收益支出、利润、业绩表现和预算的差异等方面对房务部的运营进行监测和管理。<br/>· 主持每月心语报告的会议<br/>· 督导优悦会会员的发展情况<br/>学历要求<br/>· 大学以上学历，具有酒店管理，旅游管理或相关的学士学位<br/>经验<br/>· 拥有3年酒店宾客服务工作经验，包括2年管理经验，有洲际酒店集团经验优先考虑。<br/>技能要求 <br/>· 良好的沟通技能<br/>· 具有良好写作技能<br/>· 熟练使用办公软件<br/>· 具有解决问题，推理、激励、组织和培训能力<br/>· 充满活力和拥有实现目标的热情<br/>· 在管理队伍中有具很强的领导技能来实现目标<br/>· 管理复杂关系的能力

工作时间： 早上8:00到早上8:00, 上一休一，24小时工作制，不用一直站着，中途可以休息。 工作流程： 前台共2人，交班一天一交，事少轻松上手，20个房间 工资： 工资从入职开始计算15天一结 工作内容： 负责前台接待，安排房间预定，办理入住，退房手续，接听电话；需要有责任心，认真负责一些，有经验的来，老板人特好，没有勾心斗角，期待你的加入!!!

招聘：前台收银员（上四休二+只招熟手） 薪资：2800-3200元/月 岗位职责： 1. 热情接待到店客人，提供专业、周到的服务。 2. 熟练办理客人的入住与退房手续，确保流程准确无误。 3. 严格服从工作安排，高效完成各项前台接待任务。 任职要求： 1. 具备酒店或同业相关工作经验者优先考虑。 2. 熟练掌握前台收银操作技能，能够快速准确处理各类账务。 3. 工作认真负责，有良好的服务意识和沟通能力。 工作时间： 实行轮班制，早班8:30-20:30，晚班20:30-8:30。上两个白班两个夜班休息2天，即上四休二。晚班期间如有空闲时间可适当休息。 本岗位为前台收银员，诚邀熟手加入。工作环境舒适，冬暖夏凉。我们期待您的加入，共同为宾客打造优质的入住体验。欢迎您投递简历，开启职业生涯新篇章。

招聘：厨师长（包食宿+节日礼品+聚餐团建） 薪资：9000-12000元/月 岗位职责： 1. 主导厨房团队管理工作，确保团队高效协作，提升厨房整体运作效率。 2. 依据菜系特色及市场需求，精心研发菜单，有效控制菜品成本。 3. 合理安排厨房员工排班调度，促进厨房工作有序开展。 4. 与其他部门紧密协作，保障餐饮服务的顺畅进行。 5. 熟练掌握至少2种菜系烹饪流程，严格把控食品安全规范。 任职要求： 1. 优先考虑烹饪、餐饮管理等相关专业人才。 2. 需拥有5年以上厨房工作经验，其中至少2年厨师长或副厨师长管理经验。 3. 精通至少2种菜系烹饪技艺，具备菜单研发与成本控制能力，熟悉厨房设备操作及食品安全规范。 4. 具备出色的厨房团队管理、排班调度及跨部门协作能力。 5. 富有创新研发精神，抗压能力强，适应餐饮行业高强度工作节奏。 6. 持有健康证及相关厨师资格证书者优先。 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。 有效期限：长期有效，招满即止

招聘：领班 薪资：4000-4500元/月 职位详情： 服从安排 有工作责任心

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行，确保食品安全与卫生达标 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，实时调整人力与物料配置，保障高效运转 4.负责厨师团队培训、考核与梯队建设，提升整体专业水平与服务意识 5.协同前厅、采购等部门沟通协作，优化菜单结构与供应链管理 任职要求： 1.具备5-10年餐饮行业后厨工作经验，其中至少3年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉川菜/粤菜/本帮菜等主流菜系制作工艺，具备创新菜品研发能力 3. 持有有效健康证及厨师职业资格证书（高级工及以上优先） 4. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力佳 5.学历不限，热爱餐饮事业，认同企业服务理念与文化

湖北省荆州市(称重自选)厨师长和厨师招聘：厨师长要求:有2年及以上厨师长工作经验，具有厨房管理和菜品创新能力，性格好人品好，需要试菜(试菜在长沙)，，工资9000+厨师要求:菜品味道过硬，服从安排，性格好人品好，需要试菜(试菜在长沙)，，工资7800+联系人：李()。