岗位：酒店/餐饮经理，招聘：酒店/餐饮经理薪资：5000-6000元/月岗位职责负责餐饮/酒店日常运营、前厅管理、人员安排把控服务质量、卫生安全、客户接待与投诉处理落实管理制度，带好团队，提升运营效率任职要求有餐饮、酒店管理相关经验沟通能力强，责任心强，有团队管理能力服从安排，能稳定长期工作工作地址：漳河新区飞行家公寓联系电话：联系人：彭经理

招聘：学校食堂经理 薪资：5000-6000元/月 岗位职责：全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。 岗位要求：具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验，熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。

岗位职责： 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护，开发客户资源、维护客户关系，并完成销售目标； 2、掌握市场情况，依据市场变化，制定切实可行的定营销策略，并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标，严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作，确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设，组织客房、餐厅等多部门联合协作，增强员工素养，提升服务效率，提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈，推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理，优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分，优化客户服务流程，提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： ‌1、年龄要求25-45岁，形象良好（女性身高165cm以上，男性175cm以上）； 2、学历要求‌：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌：相关行业店长3-5年统筹管理经验，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳。； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，具备一定的成本控制意识与财务管理基础，能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力，善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳，为人诚信，接受公司各类调配安排，会开车；

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织文化 5. 遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 具备独立管理单体酒店或中型连锁店能力 3. 熟悉酒店运营全流程，熟练使用Opera等酒店管理系统，具备基础财务分析能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力 5. 形象端正，服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨、服务、采购等各环节工作，确保运营高效有序 2.制定并落实月度经营计划与成本控制方案，提升翻台率、客户满意度及营收达成率 3.带领团队践行服务理念，打造有温度、有记忆点用餐体验 4. 主导员工培训与绩效管理，持续提升团队专业素养与服务执行力 5. 结合东湖国际美食文化节等品牌荣誉，协同市场开展特色菜品推广与顾客关系维护 任职要求： 1.具备3-5年中高端餐饮门店管理经验，有湘鄂菜系或新中式餐饮运营背景者优先 2.热爱餐饮行业，认同“重品质、创特色、保口感、润色泽”的品牌理念 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.学历不限，有餐饮相关职业资格证书或管理类培训经历者更佳 5. 工作地点位于东湖之滨，需适应节假日及周末高峰时段工作安排

全面管理餐厅日常运营，制定并执行营业计划，达成营收目标。 负责员工管理，涵盖排班、培训、绩效考核，提升团队服务水平。 把控菜品质量，协同厨师优化菜单，依据顾客反馈改进菜品。 处理顾客投诉与需求，维护良好客户关系，提升餐厅口碑。 管控餐厅成本，合理控制食材采购、人力等费用，确保盈利。 任职要求 年龄25—45岁，有[5]年以上餐饮管理经验，熟悉餐厅运营流程。 具备出色的沟通协调与团队管理能力，抗压性强。 了解餐饮市场动态，对菜品研发和客户服务有独到见解。 工作福利 月薪3500—5500元，外加绩效奖金。 提供食宿补贴，享受带薪年假、节日福利。 广阔晋升空间，支持员工职业发展。 工作时间与地点 工作时间：月休4天 工作地点：丹江口市官山镇骆马沟村大明峰景区

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

岗位职责： 1、负责开发和维护客户关系，了解客户需求，提供专业的酒店产品和服务信息； 2、策划并执行销售策略，提升酒店市场份额和品牌知名度； 3、参与谈判并签订合同，确保销售目标的达成； 4、跟进销售流程，包括预订、入住及后续服务，确保客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能有效与客户建立信任关系； 2、熟悉酒店行业，有销售经验或相关背景者优先；

统筹安排夜间工作人员管理服务

﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌ 新的启航新的开始 《漫公爵服饰》开始招聘啦，本厂是一家集设计、生产、销售为一体的服装企业，本厂货源充足，工资发放准时！全年无淡季，因生产需要特招如下岗位： 1、车工20名 2、质检师傅4名 3、工艺师傅1名 4、大烫师傅1名 5、 裁工师傅1名 6、样衣工1名 7、 钉扣锁眼1名 8、车位组长3名（带车工优先） 诚信工厂，欢迎您的加入 电话☎：

上市公司电池龙头企业 ，恒温车间，掇刀区全城厂车接送，工时饱满。全荆门伙食最好的厂 招聘岗位：包装，组装，搬运，检验！ 岗位性质：小时工 工作内容：操机，包装，组装，搬运等岗位随机分配 岗位要求：18-45岁以内，男女不限，必须可以留年，能接受倒班，站岗上班，上班时间不可抽烟，不能带手机进车间，无染发，无犯罪记录，无纹身 上班时间：8:30-8:30，两班倒，一个月倒班 薪资待遇：白班19/时，夜班20/时，每月25号发上月工资， 福利待遇：小碗菜，食堂菜品种类多，吃饭直接刷厂牌，吃饭便宜，住宿4-6人间，宿舍配备空调热水器，独立卫生间，住宿费50（有免费水电费额度） （1）吃饭：素菜一块荤菜两块，馒头米饭免费，一个月伙食费200-300元，节假日有免费加餐菜品 （2）住宿：4-6人间，6人间为主，宿舍随机分配，住宿费50/月，包含免费水电费额度， （3）全城厂车接送

新能源厂 【岗位要求】：年龄18-45岁，要求无明显纹身，身 体建康 【岗位】操作工，质检，撕膜，组装等 【上班时间】：08：30-20:30，20:30-08:30一月倒一次 【薪资待遇】：白班19元/时，晚班20元/时，综合薪资5500-6000 【吃住情况】：吃饭刷餐卡，免费住宿4-6人间水电费均 摊，可寒假工和实习生

美团直招！学生长期短期都可以的，！ 请仔细阅读以下内容： 1美团外卖站点直招不收取任何手续费用，工作地点就近安排 2.工资按时发放，从不拖欠， 3.新老员工都可以，对路线不熟悉，没做过不要紧，会有老员工带着熟悉路线商家 【岗位要求】 1.年龄：18-55岁，身体健康，前科 2.会骑电动车 3.会看手机导航 【岗位职责】1.根据手机平台提示地址取餐，按照配送流程，安全，快速，准确，完整的将餐送到顾客手中 2.根据订单要求完成配送任务 3.派送范围：自己所在站点辖区一到三公里范围 【工作时间】正班上班时间：10:00-14:00；17:00-21:00 月休4天，休息时间可以调休 【福利待遇】工资明细：高底薪+单量提成+距离补贴+恶劣天气补贴+星级补贴+意外险；以及其他福利：节假礼品发放，每月不定期员工聚餐 【晋升渠道】骑手——助理配送站长——配送站长——配送经理 【住宿问题】外地住宿员工可由站长统一解决，水电房租费用分摊。

新能源锂电池，环境好，无体力活 亿纬动力小时工 白班19/小时，夜班20/小时 空调车间无体力活 岗位：开机，质检，全检，组装，打包 月薪：5800-6700元 年龄：18-45岁

经理 薪资福利:3000—5000元/月，工资面议，工龄工资+节日福利，包吃包住 招工人数:1名 长按扫码查看此信息 工作地址:原蓝森酒店底商（西口义乌小商品对面）

小车司机两名。男女不限。秘书1名，酒店前台1名厨师5名辽菜。海鲜。粤菜。凉菜。两名。店长一名。服务员10名，铁东铁西。都行，经理5名。保姆一名电话

前台接待、前台经理，大厅保洁、餐厅帮厨、洗碗工 招长期,热爱服务行业,性格开朗,工作负责,有无经验均可 薪资福利:底薪2594+会员卡提成+夜班补助+法定节假日三薪+节日福利等+包吃住,平均薪资达3000-5000,倒班,晋升空间大,工作环境舒适,氛围融洽 工作地址:永济市舜都大道汽车站隔壁全季酒店

前台接待、前台经理，大厅保洁、餐厅帮厨、洗碗工 招长期,热爱服务行业,性格开朗,工作负责,有无经验均可 薪资福利:底薪2594+会员卡提成+夜班补助+法定节假日三薪+节日福利等+包吃住,平均薪资达3000-5000,倒班,晋升空间大,工作环境舒适,氛围融洽 工作地址:永济市舜都大道汽车站隔壁全季酒店

负责ota线上渠道，前台服务质量管理，白班8：00-17:30

招聘：前厅经理 薪资：5000-8000元/月 1. 负责前厅日常运营、人员安排与现场管理 2. 维护用餐秩序，提升服务质量与顾客满意度 3. 亲和力强，处理客诉，协调前厅与后厨工作 4. 负责员工培训、考勤及绩效考核 5. 把控卫生、安全、成本及物料管理 6. 完成领导交办的其他工作

东宝区顿亿酒店招聘前台一名，轮班倒，上 4 天休 2 天，工资面议，工作轻松，熟手优先，地址：果园三路15路终点站 苏台智慧园 联系电话：（蔡总）

餐饮经理7000-10000元／月 营销经理3500-10000元／月前厅主管4500-5500元／月餐厅主管4000-5000元／月打荷3000-3500收银员3500-4000元／月服务员3200-4000元／月楼层保洁2800-3200客房领班客房服务员传菜前厅接待工程维修工厨房师傅凉菜大工凉菜小工宰杀师傅财务出纳配菜财务会计地址：掇刀区高新路8号雷迪森维嘉酒店人力资源部联系电话：（谭经理）| （覃总）

客房服务员 1.按标准打扫房间卫生，确保工作区域环境整洁；2.为宾客提供日常客用物品递送服务；3.日常布草的维护工作。4.有相关工作经验优先考虑。5.本职位要求能够吃苦耐劳，干不了体力活者勿扰。1.按标准打扫房间卫生，确保工作区域环境整洁；2.为宾客提供日常客用物品递送服务；3.日常布草的维护工作。 薪资福利:综合薪资3200 - 4000元/月+社保。试用期1个月，每月休假4 - 5天，工龄满一年（以年度为单位）享受工龄奖及年休假和节日福利。 招工人数:2名 面试合格后，需提供银行资信证明、无犯罪记录证明和三个月以内的健康证明。本岗位实行劳务派遣制。 工作地址:荆门市掇刀区深圳大道4号丽橙酒店趣one

湖北 荆门 大排档招牌湘菜厨师长1名，工资9000，要求功底扎实，有管理经验，听安排，非诚勿扰电话

招聘：酒店客房服务员/保洁（话补） 薪资：3000-5000元/月 尚一特连锁酒店招聘做卫生的客房服务员2名，月薪2500-4500元。要求身体健康。有工作经验优先，有意者打电话咨询。 工作地址：京山市文化宫，天天有鱼总店旁边

火锅店招聘：1.前厅主管4000元：须有相关管理经验2.后厨人员3700元：55岁以内，男女不限，后厨通岗3.洗碗3200元：55岁以内，洗碗及摘洗菜招聘要求：身体健康，手脚麻利月休两天，待遇面议包食宿须轮流上夜班，长期稳定及有相关工作经验优先！联系电话：陈上班地址：城南新区关帝路31号

招聘：餐厅经理 薪资：3000-4000元 精通餐厅日常运营，具备招聘、培训、卫生防疫等能力。能打造高效服务团队。擅长客户关系维护。健康证必备。

【急聘】前厅接待收银虚位以待，职等你来！✅ 前厅接待1名- 要求：形象端正，热情细心，擅长沟通（经验不限，应届可投）- 职责：客户接待、业务办理、需求响应🌟 我们提供> 薪资面议+ 绩效奖金 + 岗前培训> 节日福利 + 晋升通道 + 年轻团队📩 即刻加入电话： -肖经理面试地址：荆门市白庙街道葡萄园路听涛居(麗濠逸居酒店前台）

招单位食堂餐饮部经理2名 岗位职责1. 负责餐饮部整体管理工作，制定并执行工作计划2. 把控菜品质量，定期更新菜单，提升顾客满意度3. 管理餐饮团队，进行人员培训、考核与激励任职要求1. 餐饮管理等相关专业大专以上学历，，年龄55岁以下2—3年以上 食堂或大型酒店餐饮管理经验，熟悉餐饮运营流程3. 具备良好沟通协调和团队管理能力，责任心和服务意识强工作时间，会基本电脑操作。 上班时间 7:00-14:00，16:30-18:30工作环境好、包吃住，双休、法定节假日休息，工资面议。 联系电话:马先生