市内一酒店招聘管理经理一名！要求对酒店管理有经验，对前厅工作有思路，40岁左右，没能力的勿扰，工资面议，联系电话

王府御宴酒店｜长期招聘店长：7000‑15000经理2名：5000‑8000主管4名：4000‑5500服务员多名：3500‑4500传菜员多名：3500‑4000洗碗工2名：3000福利待遇全员岗位补贴免费一日两餐（午、晚餐）节日福利，员工生日赠送蛋糕晋升通道完善，团队氛围融洽，设立优秀员工奖励招长期稳定人员，短期勿扰！欢迎踏实肯干、愿意提升自己的朋友加入电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务有半年至一年经验者优先，无经验者暂时不考虑。 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

英顿酒店招聘前台收银员。要求服务意识强，能适应夜班。提供免费工作餐，工作环境舒适。薪资为底薪加提成。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5. 负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可接受应届生 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

主要负责前台

前台两名，有工作经验优先，工资面议2000至3000

岗位职责 1. 帮助顾客开房、结账、以及问询 2. 负责前台区域的环境维护 3. 完成店长和经理交代的任务 任职资格 1. 形象好，气质佳，年龄在20－35之间 2. 具备良好的沟通能力、协调能力 3. 性格开朗，具有亲和力，普通话标准 4. 有经验者优先

昆仑乐居酒店招聘前台小姐姐一名，要求有亲和力，较强的沟通能力，团队精神，基础的电脑操作，上12休24 薪资待遇：底薪+提成+绩效+夜班补助 有意者联系：

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招个信号工谁去可以联系

万德隆千禾味业招聘长促数名，年龄48以内岁，能吃苦耐劳，事业心强，踏实能干，服从管理，有销售经验者优先！！需要有健康证。工资待遇:底薪+提成+节日福利招聘门店:高新店凤凰城联系:

南阳急招面酱一名。闲的弟兄们联系

酒店早餐自助招聘二灶一名，煮面大姐一名。工作地点在曲河南南阳。

招聘酒店经理/店长一名。薪资为6000-8000。岗位职责包括：全面负责酒店的日常经营与管理工作，确保经营目标的实现；制定经营策略、发展规划和年度经营计划，并组织实施；负责团队建设，提升员工素质和客户满意度；拓展市场，提升酒店知名度和美誉度；根据市场变化制定并实施市场营销工作策略；完成公司领导交办的其他工作。

大渡口宴会餐饮酒店招聘：前厅部经理2名需要有过宴会，零餐业态工作同岗位经验综合薪资8000左右。欢迎自荐或推荐。联系电话：

【招聘】御厨私房菜招服务员两名，年龄:25-45招大堂经理一名，年龄:30-45每个月两天工休，工资面议地址：东方家具城路口亚朵酒店西临御厨私房菜三楼电话：

常德丽呈华廷酒店一、餐饮经理/主管1人：4000-6000元/月1、负责酒店餐饮部的整体运营管理，确保服务质量和顾客满意度；2、组织实施部门内部培训，提升团队专业技能和工作效率；3、有高端社会餐饮或酒店餐饮经理/主管3年以上工作经验；4、具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理团队。二、餐饮服务员4人：2800-3200元/月1、要求吃苦耐劳,服从安排,对客服务耐心有礼貌；2、有良好的沟通技巧和服务意识，有较强的责任心；3、有酒店或高端社会餐饮工作经验者优先考虑；4、男女不限，45岁以内。三、客房服务员3人：2600-2800元/月+提成1、按质按量完成每日客房清洁任务；2、能吃苦耐劳，踏实肯干，服从工作安排；3、男女不限，50岁以内。四、前台接待员4人：2800-3000元/月1、身体健康，形象气质良好、五官端庄；2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养；3、具备星级酒店前台工作经验或高端写字楼前台接待工作经验者优先。4、男女不限，年龄18-40周岁联系人：曾女士

招聘招聘[庆祝][庆祝]潮漫酒店北京平谷区政府店前厅经理1名前台接待2名法定节假日三薪管吃管住带薪年假北京社保有经验优先同步

招聘收银员一名。薪资为2500-3000元/月。岗位职责包括负责酒店前台的收银工作，确保交易准确无误；高效处理宾客的入住、退房手续，提供优质服务；准确记录各类账目信息，保证账目清晰、可追溯。任职要求包括具备酒店前台收银工作经验，熟悉相关业务流程；拥有良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理宾客需求；工作认真细致，对数字敏感，确保收银工作的准确性。本岗位福利优厚，提供节日福利，给予免费培训机会，拥有广阔的晋升空间。

招聘客房保洁人员。薪资为2400-4000元/月。岗位职责包括：负责酒店客房的清洁工作，如床铺整理、卫生间清洁、家具擦拭等，确保客房环境整洁卫生；及时补充客房所需的各类用品，如洗漱用品、毛巾等，保障客房用品的充足供应。任职要求：具备良好的责任心和服务意识，能够为客人提供优质的清洁服务；熟悉客房清洁流程和标准，能够高效完成客房清洁任务。

螺蛳粉餐饮连锁品牌入驻南阳招聘啦招聘啦[太阳]招聘店员人数：15名。[拥抱]招聘店长：3名（面议）[烟花]月休时间：月休3天[红包]保底工资:3000-3500[666]联系电话：（）[666]地       址：新华，府衙，万达，建业等就近安排。

三桥万象域火锅店招聘以下岗位：前厅主管1名，薪资5500–6500，要求具备管理能力。领班1名，薪资4500–5500。收餐大姐2名，薪资3800–4000。有意者请尽快联系。地址位于河南南阳。

招聘厨师班长1名。年龄要求55岁以下，年龄要求60岁以下。应聘者需遵纪守法，无犯罪记录，具备一定的食堂工作经验，身体健康，无不良嗜好。能够遵守学校的规章制度和工作流程，有责任心，能够认真对待工作，具备良好的沟通能力和解决问题的能力。负责食堂日常运营，包括但不限于烹饪、备餐、服务等工作，保持工作场所的卫生和安全，确保食品的质量和卫生，协助进行食堂设备的维护和清洁，积极处理学生的投诉和反馈。工资待遇面议。报名时间为2026年8月22日至25日。

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南召南都赋酒店招聘前台：2名22-35周岁身高1米6以上五官端正电脑操作熟练。，

淅川县冯福记招聘，打荷1名1700----2500.收银员3000。主管4000----5000.电话

招聘岗位：北校区食堂后厨班组长1名，南校区大厨1名。岗位要求：1.政治立场端正，遵纪守法，品行良好，无违法犯罪记录，无食品安全方面不良从业记录，认同校园餐饮服务理念，有较强服务意识，热爱校园后勤服务工作。2.年龄25～55周岁，身体健康，无传染性疾病，入职必须持有有效健康证；能够适应学校食堂早、中、晚三餐轮班工作节奏，吃苦耐劳，责任心强。3.具备3年及以上大中型食堂、团餐后厨管理实操经验，熟悉学校食堂运行流程，熟悉相关食品安全法规和操作规范；懂烹饪技术，有厨师证者优先录用。4.服从学校各项规章制度，接受学校监督考核，廉洁自律，大局意识强，善于沟通协调。5.具备良好的组织协调和管理能力，能够带领团队圆满完成各项工作任务。工作职责：1.班组管理：在学校食堂管理员统一领导下，全面负责校区后厨班组日常管理，合理安排后厨厨师、切配、洗消等人员岗位分工、考勤排班，做好班组内部日常管理，保障三餐按时供餐，合理控制各项成本，避免无故浪费。2.食品安全管控：严格落实《食品安全法》及学校食堂各项管理制度，把控食材加工、烹饪、留样、消杀全流程，落实生熟分开、荤素分区，排查后厨食品安全隐患，杜绝食品安全事故发生。3.菜品与质量管控：结合学生群体饮食特点，协助制定每周菜谱，把控菜品口味、分量、卫生，严控加工操作规范，兼顾营养、安全、适口，配合做好菜品优化调整。4.现场与设备管理：负责后厨环境卫生、物品定置摆放；做好厨房厨具、灶具设备日常巡检、维护保养，发现故障及时上报；做好后厨物资领用、消耗管控，配合学校做好食材验收、台账登记工作。5.负责本班组成员的日常管理与培训，牢固树立“安全第一”理念，不断提升团队成员的业务水平、操作技能、服务意识、守规守法意识等。6.其他工作：服从学校统一管理调度，完成食堂安全自查、人员培训、应急处置，配合完成上级市场监管部门检查，积极配合学校完成消防、食品安全应急演练，坚守安全底线，及时化解各种风险与考验，完成学校交办的其他餐饮保障任务。薪资福利：薪资根据个人资历、技能水平面谈，缴纳相关保险，享受学校食堂岗位相关福利，实行试用期制度，三个月试用期考核合格后正式聘用。本岗位为学校自营食堂聘用岗位，非事业编制。薪资待遇依据班组营业收入情况和工作实际，实行浮动工资，多劳多得，优绩优酬。福利保障方面，学校购买雇主责任险。

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