
酒店经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验
6.具有5年以上酒店运营及管理工作经验
7.具有ota运营能力。
民宿小院主理人
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责小院日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
年龄28-40岁
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,优化菜品结构与动线流程
3. 落实食品安全与卫生标准
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关工作经验者优先.责任心强,服务意识佳
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅管理
有相关工作经验优先岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门协调配合
2.制定并落实经营计划与服务标准,提升客户满意度与复购率
3.管理前厅接待、预订、礼宾及宾客关系维护工作,确保服务流程高效专业
4.监控运营成本与营收指标,定期分析经营数据并提出优化建议
5.组建并培养管理团队,开展员工培训与绩效考核,营造积极服务文化
任职要求:
1. 具备酒店前厅管理相关工作经验,有全盘管理经验者优先
2.熟悉酒店运营流程、服务标准及OTA平台运作机制
3. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班与节假日工作安排
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者更佳
餐饮主管
要求完成公司安排的各项工作,认真履行职责,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。人品正直。
台球助教
8千-1.2万/月
台球台球助教全职
负责球房教学指导、陪练服务、会员维护,热爱台球、有基础优先,形象气质佳、沟通能力强,薪资待遇优厚。
大堂经理月结
宾馆大堂经理有经验者,形象气质,普通话标准,待人接物有优势的优先!薪资福利:优厚,工资面谈工作地址:会宁县钟鼓楼小区9号楼
酒店前台
酒店前台管理人员干净利索45岁以下。白班早8点—17:30薪资福利:月工资3000提成招工人数:一名工作地址:大学城银座商业街
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。
2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作
4. 具备客户服务意识与精细化管理思维
5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
酒店店长
1.2-1.8万/月
酒店经理20人以上全职包吃包住,五险一金,月休5天
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4. 具备基础财务分析与成本管控意识
5.热爱服务行业,认同客户至上理念,具备职业素养与服务热情
餐饮收银
醉牛犇农庄招聘岗位1:收银员1名,要求:40岁以内,高中及以上学历,懂电脑,做事认真负责,有收银工作经验者优先!薪资待遇:3000元/月,包吃包住,月休2天;招聘岗位2:驾驶员两名,要求:年龄40岁以内,.退役军人,做事认真负责,有工作经验优先。薪资待遇:4000一6000元/月,包吃包住,月休4天招聘岗位3:管理人员一名,,50周岁以内,三至五年以上的管理经验,工资6000-8000元。包吃住,月休四天联系电话:地址:红果街道西环路醉牛犇牛汤锅
酒店前台月结全职
前台
会简单的电脑操作,年龄20至35岁。在小说阅读器中沉浸阅读(此信息与岗位关联性存疑,原文如此列出)
薪资福利:底薪2300+全勤奖200+餐补200+提成、上一休一
招工人数:2名
工作地址:曹家湾水果市场雅朵酒店
贵州六盘水好百年婚宴招聘厅面领班2名,工资3000到3200包吃住电话
3-3.2千/月
餐厅领班月结
六盘水好百年婚宴招聘厅面领班2名,工资3000到3200包吃住电话
六盘水盘州市酒店招聘酒店前台2名,年龄,22岁至35岁,有工作经验者优先,工资面议,电话,
酒店前台
盘州市酒店招聘酒店前台2名,年龄,22岁至35岁,有工作经验者优先,工资面议,电话,
酒店前台月结全职
招聘酒店前台接待
工作:入住退房办理、收银开票、宾客接待、台账登记
要求:会基础电脑,普通话好,做事细心,接受轮班倒班。
薪资3000‑3500左右,底薪+全勤+提成,包吃。
服务员
尧坤酒店招聘岗位:前台服务员两名招聘要求:勤快,服务态度好工作内容:主要打扫一下卫生工作轻松薪资待遇:全勤3300联系电话:工作地点:奥远广场
厨师长
4-9千/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪工作,确保出品质量稳定、口味统一
2.根据菜单和顾客需求,合理搭配食材,控制出餐速度与摆盘美观度
3.严格执行食品安全与厨房卫生标准,保持操作区域整洁有序
4.协助原料采购与库存管理,有效控制成本,减少浪费
5.配合主厨完成新菜品的研发与标准化制作流程制定
任职要求:
1.持有健康证,具备良好的个人卫生习惯,热爱烹饪事业
2.熟悉常见菜系的制作流程,掌握刀工、火候、调味等基本技能
3.具备基础的食品安全与厨房操作规范意识
4.工作认真负责,能适应餐饮行业的工作节奏与压力
5.有餐厅实习或工作经验者优先,学历不限
六盘水盘州市酒店招聘酒店前台2名,年龄,22岁至35岁,有工作经验者优先,工资面议,电话,
酒店前台月结
盘州市酒店招聘酒店前台2名,年龄,22岁至35岁,有工作经验者优先,工资面议,电话,
餐厅领班月结全职
招聘地址:花果园财富广场新开烙锅店招主管:1名,处事应变能力强,工资:4000—6000元联系电话:
酒店前台月结全职
招聘酒店前台2名,年龄要求18-35岁之间,有经验均可,工作期间三餐包吃地址:街心花园夜郎大厦五楼
公司:六盘水六枝特区多斯旎时尚酒店
1.工作内容
办理入住退房手续、开发票、接听电话、接订单
2.薪资待遇
3000-4000
3.工作时间
上四天休两天(两天白班两天夜班休息两天)
白班:9:00-21:00
夜班:21:00-9:00
4.工资:2000底薪+会员提成+好评提成+营业额提成
5.员工福利:
三餐包吃,会安排团建,分初级、中级、高级前台,中级前台每个月底薪基础上加一百,高级前台每个月底薪基础加200
6.过年不放假,轮到休班可以休,大年三十,初一初二三倍工资
年终奖500-1200不等
电话:
栏目概述
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