岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及财务基础分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

有经验优先(一对一带教)有意者可联系或者直接来面试 岗位福利:月休6天，法定节假日三倍工资，带薪年假，买社保，工龄奖，晋升空间大，免费工衣，包住 1、按规定的程序与标准向客人提供一流的接待服务; 2、负责访客、来宾的登记、接待、引见; 3、熟练掌握公司概况，回答客人问询。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款工作 5. 保持前台区域整洁有序，协助完成交接班记录与报表填写 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作

酒店公寓前台招聘 一、薪资待遇 综合薪资4000+ 二、岗位职责 1. 高效办理入住、退房手续，热情接待解答宾客咨询。 2. 准确处理订单，及时与各部门协调沟通。 3. 负责前台区域整洁，保障工作有序开展。 三、任职要求 1. 沟通能力强，有服务意识和应变能力。 2. 熟练使用电脑办公软件，学习能力良好。 四、工作地点 花都融创商务楼7栋19楼

该岗位：分派白鹅潭万象城新店 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作，确保服务质量 2. 协调团队成员，提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况，及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营，保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情，能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验； 5. 会基础英文优先考虑；

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语会话能力者优先

招聘营业经理1人 东莞市餐饮行业3年以上者优先！要求会讲粤语 熟悉东莞本地习俗 。工资面谈。月休四天 购买社保 包吃住的

公寓前台管家，包住不包吃，每天工作8小时，工作内容，带人看房，签合同

日常保洁的有空联系。

招聘湛江至揭阳线路的A2驾驶证副驾驶顶班人员一名，上车地点为湛江。

湛江市麻章区招钢筋工

湛江市麻章区招工地小工/杂工

诚聘住家保姆，主要是照顾刚满月的BB，夜间不用带睡，亚姨要有健康证，育婴证，要有带BB的经验，50以内，工资6000，休4，地址：湛江，电话

招聘：怡漫酒店管理有限公司

喀什市陌上轻居酒店招聘前厅主管一名，要求形象好，气质佳，有两年以上工作经验，优先，联系电话，

招聘：储备干部（酒店运营管理方向）薪资：5500-8000元/月要求：2025届本科/硕士毕业生，专业不限（酒店管理、旅游管理、市场营销类优先），英语CET-4以上，熟练掌握Office办公软件，认同“以客户为中心”的服务理念，愿意通过自己的努力在管理运营岗位上长期发展，绩点排名前30%/获得校级奖学金者优先，有校园社团负责人、创业比赛、自媒体运营经验加分，贫困生、退伍大学生符合条件者优先招聘，可接受实习生，实习结束后直接签劳动合同，免除试用期。

酒店经理有酒店管理经验优先。负责门店运营、OTA管理、客诉处理、团队管理招工人数:1名工作地址:合阳县公园壹号E9号楼(新阳光超市东侧)

厦门集美喜来登大酒店招聘万豪管事员

大鹏食堂招现场经理1名，40岁以下，身体健康，持有健康证；有工厂/学校/食堂管理经验，熟悉食堂食安规范；责任心强，善于沟通，能吃苦耐劳，适应食堂上班时间。待遇：薪资面议，包吃住，月休4天联系电话何井号

站北五路湛江黄牛肉汤店招聘1：部长1名（40岁以回，上班时间09：00-14：0017：00-21：00）3800元/月+100元全勤奖2：值班服务员1名（14:00--23:00）3100元/月+100元全勤奖金3:切牛肉加煲汤1名（9:00-14:0016:30-20:30）5000元/月+全勤100元）4:打荷姨1名（16:30--21:00）2000元/月+全勤100元）熟手年轻优先，包吃不包住，月3天休，工龄奖100元一年，6年封顶！电话：

招聘，博铺公寓招一名客房卫生员，，底薪3000+提成，月休两天，年龄25到50之间，要求熟手，有需要可联系李小姐，地址：吴川市博铺街道下窑坡开发区（十六米路与广化路交汇处）导航吴川市果果轻奢公寓

门店主管（前厅/后厨主管）1.学历要求：高中及以上学历。2.工作经验：2年以上餐饮行业经验，1年以上同岗位或领班经验，有连锁餐饮经验者优先。3.专业能力：熟悉前厅服务流程或后厨操作规范，具备扎实的业务技能。4.管理能力：具备基础的人员管理和现场协调能力，能独立处理班次内常见问题。5.执行力：执行力强，能严格落实公司标准和店长指令。责任心强。6.沟通能力：具备良好的沟通表达能力，能与顾客、同事有效沟通。7.抗压能力：能适应餐饮行业高强度、快节奏工作。心态积极、情绪稳定。8.其他要求：身体健康，持有健康证；前厅主管要求形象气质佳，后厨主管要求熟悉食品安全法规。1.班次管理：协助店长管理当班期间的门店运营，确保班次内各项工作顺利进行。2.区域/模块管理：前厅主管：负责前厅服务、迎宾、收银、顾客接待、洗手间等服务模块的管理。后厨主管：负责厨房出品、备料、卫生、设备管理等后厨模块的管理。3.员工带教与监督：指导、监督下属员工按标准流程操作，进行现场培训和即时纠偏。4.现场服务/出品把控：确保当班期间的服务质量或菜品出品质量符合标准。5.物料与设备检查：检查当班物料准备情况、设备运行状态，及时补充和报修。6.安全与卫生：监督当班期间的食品安全、消防安全及环境卫生，及时排查隐患。7.信息传递：做好上下级信息传达，及时反馈现场问题和员工动态。8.协助店长：配合店长完成日常管理、盘点、促销执行等工作。薪资福利:待遇：5000～8000元，缴五险，月休四天。工作地址:工作地址：桂花香中卫市沙坡头区各店面试地址：中卫市创业城南门上二楼B43号（10.7）

岗位职责： 1.负责旅馆客房的日常清洁与整理，包括床铺更换、地面清扫、卫生间消毒等 2.确保整洁、无异味、设施完好 3. 及时补充客房内消耗品（如洗浴用品、纸巾等） 任职要求： 1.工作认真细致，有较强的责任心和执行力 2.身体健康，能适应重复性劳动及一定体力要求

赤坎大天然急招楼面经理和营销，工资面谈，诚意者电联李总，讲李想介绍，非诚勿扰！

云泰莱云南野生菌火锅店高薪诚聘·待遇从优前厅岗位部长3600元（3500元十100全勤）身高：1.58米至1.68米年龄：25岁至35岁。服务员3100元（3000元十100全勤）身高：1.58米至1.68米年龄：18岁至30岁。后勤岗位厨师要求会炒锅切配：4500-5000元待遇：月休三天，包吃包吃饭时间：九个半小时电话：谢总地址：城北街道同济南路61号同城编号

【和味渔港湾】餐饮店招聘1.服务员：1名；（3500元+各项提成2、主管：2名（底薪4500+各项提成）（薪酬面谈）4、传菜员：2名：、底薪3100以上岗位包食住，4天息，节假日另补。地址：金沙湾（碧海园正门）电话：詹小姐

遂溪杨柑镇茶餐厅招聘一名主管。工资面议联系苏

一、招聘岗位：门店店长 任职要求： 1. 2年以上连锁茶饮/餐饮行业管理经验，有沪上阿姨或同类知名茶饮品牌店长经验者优先。 2. 熟悉门店全流程运营，具备扎实的销售管理、团队建设与成本控制能力。 3. 目标感强，能承受一定工作压力，具备出色的沟通协调、问题解决能力。 4. 认同沪上阿姨品牌理念，严格遵守品牌标准化要求，注重细节与客户体验。 5. 持有健康证，熟悉食品安全相关法律法规。 薪资福利：4.5K/月 + 高额业绩提成 + 节日福利 + 员工饮品券 二、招聘岗位：茶饮师 任职要求： 1. 1年以上茶饮行业工作经验，熟练掌握各类茶饮制作技巧，无经验者可培训（热爱茶饮行业、学习能力强者优先）。 2. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力。 3. 工作认真负责，动作麻利，能适应高峰时段忙碌节奏，注重团队协作。 4. 认同品牌理念，严格遵守产品制作标准与食品安全规范。 5. 持有健康证，无不良从业记录。 薪资福利：3.8K/月 + 餐补+提成 + 全勤奖 + 带薪年假 + 节日福利 + 员工饮品券 + 技能培训 + 清晰晋升通道（茶饮师→副店长→店长） 18-35岁，身体健康，形象整洁，有餐饮/零售行业服务经验者优先。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

前台接待，办理入住退房事宜。跟进房态工作