招聘古浪大靖供销酒店商贸有限公司是一家集餐饮、住宿、大型会议的一家综合性酒店，现招聘以下岗位:1、酒店经理一名，要求大专及以上学历，有3年以上酒店相关管理工作经验，熟悉酒店整体运营流程，精通前厅，客房，餐饮等部门的协调工作，能承受一定工作压力，有强烈的责任心和进取心。2、餐饮服务员若干名要求18-45岁，形象端正，表达清晰，勤快踏实，责任心强，有服务意识，团队精神。3、面点师1名要求会做正常家常面食、花卷等，有责任心。酒店环境整洁，舒适，工作氛围好，包吃住，有工休。联系人:李经理电话:

招聘：酒店管家 薪资：2000元以上/月 酒店管家，懂电脑，责任心强。

招聘：大堂经理（古浪上班+工资高+包食宿） 薪资：3500-5500元/月 1.前厅的运营和管理，确保前厅的秩序和整洁，同时还要负责制定并执行前厅服务质量标准，以确保客户满意。 2.要求：需要具备全面的管理技能，包括人员管理、财务管理、客户服务及营销推广等。他们必须熟悉酒店运营流程，掌握各部门工作协调方法。此外，还需要具备较强的团队领导力，能有效推动团队达成业绩目标2。熟练掌握办公软件和项目管理工具，如Excel、Word、PowerPoint等，能够对数据进行分析和处理。 3.有酒店或同行业同岗位相关经验优先考虑。此外，还需要具备较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

一、基本条件 • 学历与经验：高中或中专以上学历。有酒店前台或相关客服经验者优先，无经验者可培养，但需学习能力强。 • 年龄与形象：通常要求18-30岁，仪容仪表端正，着装整洁，举止得体。 • 语言能力：普通话流利清晰。涉外酒店或热门旅游区需具备基础英语会话能力。 二、核心能力 • 沟通与服务意识：善于沟通，态度亲切礼貌，能主动、耐心地服务客人。 • 应变与抗压能力：能冷静处理客人投诉、突发状况，适应倒班工作制。 三、关键素质 • 责任心与细心：工作认真负责，确保登记信息、账目准确无误。 • 团队合作精神：能与客房、销售等部门顺畅协作。

招聘：玉门铂悦酒店诚聘前台接待2名，店长1名，客房保洁2人薪资：3000-5000岗位职责：<BR>1.负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算、电话转接及咨询解答，确保服务流程规范高效；<BR>2.维护前台区域的整洁与秩序，妥善处理宾客投诉，提升客户满意度；<BR>3.协助店长完成日常运营管理，包括排班协调、物资申领及信息传达；<BR>4.严格执行酒店安全管理制度，做好访客登记与信息保密工作<BR>5:积极参与酒店各类促销活动，配合完成营销任务。<BR>任职要求：<BR>1.年龄18-45岁，形象端正，语言表达清晰，具备良好的服务意识；<BR>2.工作认真负责，有耐心，能适应轮班制及节假日工作安排；<BR>3.熟练使用办公软件，具备基础沟通协调能力；<BR>4.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验可提供培训；<BR>5.身体健康，无不良嗜好，能长期稳定工作。<BR><BR>福利待遇：缴纳社保、餐补、全勤奖，团队氛围良好，晋升空间广阔。

甘肃省临夏回族自治州临夏市北滨河中路夏光之星酒店招聘前台收银一名工资3000-3500上一休一联系电话

店长:懂酒店管理，爱好各种媒介传播。 前台:热情大方，性格开朗。 客房保洁:手脚麻利。勤快，热情

酒店前台，，年龄18-35岁，工资月结，文凭大专以上！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务规范 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.学历不限，中专/高中及以上学历优先，年龄18-35周岁

急聘:武威-张掖高速公路，招技术员1枚，资料员1枚，联系电话陈总:

诚聘厨师1名薪资：9000要求:有工作经验，能做川湘菜，对工作认真负责工作地点在民勤县红沙岗镇有意者可打电话联系

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招聘：前台主管 薪资：2070元以上/月 岗位职责：1.全面负责前台日常运营管理，确保服务流程规范、高效、符合酒店服务标准。2.统筹排班、人员调度及前台团队培训，提升员工服务意识与业务能力。3.处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程服务，及时协调解决突发问题。4.监督并审核房态管理、预订系统操作及各类报表数据的准确性与时效性。5.配合销售、客房及安保等部门开展跨部门协作，保障宾客体验一致性。6.定期分析前台运营数据（如入住率、客户满意度、投诉率等），提出优化建议。任职要求：1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。2.具备3年以上四星级及以上酒店前台主管或同等岗位工作经验。3.熟悉Opera等酒店管理系统，掌握前厅各模块操作流程及标准。4.具备优秀的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理经验。5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的中英文口语表达能力。

招聘：管理岗薪资：3500元以上/月酒店管理专业

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招聘神木大保当美豪酒店招聘有志人士前厅经理一名工作8000元炒锅师傅一名工资8000元展板一名工资5500电话

招聘：前厅主管薪资：3600元以上/月岗位职责1.全面负责酒店前台日常运营管理工作，统筹前台接待、入住退房、客房预订、问询解答、账务结算等各项业务，保障前台工作高效、有序开展。2.带领前台团队严格执行酒店服务标准与操作流程，规范服务礼仪，提升整体服务质量，打造标准化、专业化的前厅服务团队。3.妥善处理宾客投诉、突发状况及各类应急事件，快速响应宾客需求，提供周到、果断的解决方案，维护酒店良好口碑与宾客满意度。4.负责前台员工的日常管理、岗位培训、工作考核与团队激励，优化人员排班，提升团队凝聚力与工作执行力。5.对接酒店客房、餐饮、安保等各部门，做好跨部门协调沟通工作，保障酒店整体运营顺畅。6.落实VIP宾客、团队客人的接待安排工作，跟进重要客情，做好服务细节把控，提升宾客入住体验。7.审核前台账务、报表，管理前台物资、设备，确保财务数据准确、物资设备正常使用，严格遵守酒店各项管理制度。8.关注酒店网评数据，协助优化服务流程，推动宾客好评率提升，维护希尔顿欢朋品牌形象。任职要求1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、行政管理等相关专业优先，有国际联号酒店同岗位工作经验者优先。2.2年及以上星级酒店/中端连锁酒店前台管理工作经验，熟悉前厅部全流程工作，熟练操作酒店PMS系统及常用办公软件。3.形象气质佳，性格外向积极，具备出色的沟通表达、团队管理与抗压能力，做事认真负责、执行力强。4.具备优秀的服务意识与客户思维，熟悉酒店宾客服务标准，能独立处理各类客诉与突发问题，处事沉稳果断。5.具备基础英语沟通能力，能满足外宾接待、服务沟通需求，有良好的职业素养与团队协作精神。6.能适应酒店倒班工作制，服从酒店工作安排。

招聘 武威万达广场烤肉店招聘厨师长一名，刨肉师傅一名，工资面议，联系电话：

丽都酒店招聘长期工作员工 1.长期服务员6名，丽都服务员不用洗餐具。年龄要求35岁以内。工资3400+200全勤 2.迎宾2名，年龄要求30岁以内。工资3400+200全勤。 3.前厅主管1名，有餐饮工作经验3年以上。工资4300+200全勤。 4.后厨打荷大姐2名。年龄要求40岁以内。工资面议。 应聘电话:

武威市区酒店（南关）招聘 收银员 1 名 ：工资 3800 - 4500 元 联系电话:

财富广场招聘：前厅主管1名工资面谈服务员3名工资3600-4000全勤+提成联系电话

丽都酒店招聘长期工作员工 1.长期服务员6名，丽都服务员不用洗餐具。年龄要求35岁以内。工资3400+200全勤 2.迎宾2名，年龄要求30岁以内。工资3400+200全勤。 3.前厅主管1名，有餐饮工作经验3年以上。工资4300+200全勤。 4.后厨打荷大姐2名。年龄要求40岁以内。工资面议。 5.后厨捡菜大姐1名。年龄要求50以内。工资2400+200全勤。 应聘电话:

【武威如家酒店西大街店】 招聘:客房服务员:2名 年龄30-50岁 有无经验均可 一经录用 一日三餐 早八晚五 月休四-五天 工作满一年 年休假5天 手把手带教 带教期间工资 底薪2300+200全勤 熟练以后计件工资3000-4500不等+工龄奖 欢迎城郊爱干净的 想换工作的 姐姐们前来试岗 学习。 位置： 凉州区西大街141号派柏云酒店武威市第二人民医院对面 陈经理:

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明天要两个客房零时工，有干的联系，干完发工资。 电话

招聘：客房服务员（工资3000元起+福利+补助）薪资：3000-4000元/月岗位职责客房清洁整理：按照酒店统一标准，负责客房及公共区域的日常清洁工作，包括床铺整理、卫生间清洁、地面擦拭、家具除尘等，确保客房干净整洁、无异味，达到酒店卫生检查标准。客房用品补充：及时补充客房内的各类易耗品，如洗漱用品、卫生纸、拖鞋、茶叶等，同时检查客房内设施设备（灯具、电器、门窗、卫浴设备等）是否完好，如有损坏或故障立即上报客房领班。宾客服务协助：热情主动为宾客提供服务，解答宾客咨询，协助宾客解决入住期间遇到的合理需求（如提供额外毛巾、加床、指引路线等），遇到无法解决的问题及时上报上级处理。工作记录与交接：认真填写客房清洁报表、设施维修记录等工作文档，做好班次之间的工作交接，确保工作信息传递准确无误。安全与合规执行：严格遵守酒店的安全管理制度，注意消防安全、用电安全，发现客房内有可疑物品或安全隐患时立即上报；工作中严格执行防疫消毒流程，确保客房卫生安全符合防疫要求。其他临时任务：完成上级领导交办的其他临时工作任务，配合酒店开展的各类专项活动（如客房布置调整、大型接待保障等）。任职要求基本条件：****周*以下，身体健康，无传染性疾病。学历与经验：初中及以上学历，有酒店客房服务等相关工作经验者优先；无经验者可免费提供系统培训，培训合格后上岗。技能要求：熟悉客房清洁流程及标准，掌握基本的客房设施设备使用方法；具备良好的沟通能力，能够用普通话与宾客进行交流；工作细心、耐心，有较强的服务意识和责任心。职业素养：吃苦耐劳，能够承受一定的工作强度；具有团队合作精神，服从上级领导安排；遵守酒店规章制度，保守宾客隐私和酒店商业秘密。甘肃武威

宾馆招聘前台一名，干过前台的优先，年龄45岁以下，工资待遇请致电