招聘：餐饮酒店部长 要求有工作经验，业务能力强者优先。工资范围3000~5000。

前台负责接待，办理入住 客房服务员服务客房卫生，整理客房

新一中金山路，永胜大酒店招聘收银一名，联系电话许总

形象端庄，沟通能力强

对民宿前台工作流程和工作职责有一定的了解，并且热爱民宿工作

来安县学苑宾馆招聘前台一名：要求会电脑，年龄45岁以下，工作时间：上午8：00—下午8：00，月休3天，工资底薪3400加提成，预计月收入4000元左右，，联系电话：陈经理

负责酒店运营、员工管理、营销策划

需要上晚班，手工做账算账

【民宿前台招聘】诚邀有经验的运营伙伴，负责民宿日常接待、运营协调等核心工作， 1.任职要求 年龄要求：35-45周岁，形象亲和， 2.薪资：3000元/月起，上不封顶（根据经验与能力面议，缴纳五险）包吃； 联系电话： 联系人，汪先生 （工作时间：10:00-20:00）； 3. 工作地点：黄山市歙县大北街86号

1、形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务接待礼仪 2、经验不限(有人带)，有经验者优先考虑 3、有团队合作精神，责任心，服务意识 4、月休四天，八小时工作制，可调休 5、团队氛围好 工作要求:1、细心热情 2、认真负责 3、积极主动

A2货车司机一名，有想练车的新手也行，最好是埇桥区的，上下车方便，想合作的请联系

庞杨南区熟食店 招聘工人30-50岁 操作间处理菜 洗洗刷刷 上班时间：7:30-11:00 19:00-23:30 8个小时 第一个月试用期工资3500，干的好，第二个月涨工资 要求：识字 会骑电动三轮车 手脚麻利，包吃，非常轻松自由！还可以学东西！ 中介满月：300 联系电话：阿宝

宿州市泗县招工地力工、拆除/运渣、工地小工/杂工

萧县要大宝马代班驾驶员一位，附近有闲的联系

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衡水凯悦大酒店 餐厅经理 /主管 4000-6000+ 服务员 4000 电话

负责客人入住办理，日常宾馆服务！

有一定的工作经验者优先，高端接待服务经验，，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有3-5年及以上星级酒店管理工作经验，独立管理过中型及以上规模酒店者优先 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强 5.持有酒店职业资格证书（如HOTEL MANAGEMENT CERTIFICATE）或PMS系统操作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，持续提升酒店盈利能力 3.带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设，提升客户满意度与复购率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、服务至上的团队文化 5.保障酒店安全合规运营，落实消防、食品、治安等各项法规要求，及时处理突发事件 任职要求： 1. 具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，学历不限者需有同等能力与丰富实操经验 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验，或2年以上酒店副经理/经理岗位经历 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与危机处理能力 4. 具备良好沟通表达能力与服务意识，能以身作则带动团队，适应轮班与节假日工作安排

如家酒店金海大道店 急招‼ 前台两名，底薪加提成，上二休二 ，包吃，公司不定期聚餐，节假日福利，有意向联系工作地点 鹏程路与金海大道交叉口 南方国际花园附近

✅✅泗县玉兰店老乡鸡招聘啦 1. 厨工3名 2.收银员2名 3.见习助理（储备店长）2名 4.小时工2名 岗位要求：吃苦耐劳，有责任心，月休四天 上班时间 早班:6点-下午4点 中班:12点-10点 夜班:10点-第二天6点 上班期间提供员工餐 ✅ ✅ 注:由于餐饮行业，需要先办理健康证（免费办理）上岗（餐厅可协助办理) ✅ ✅ 工作地址:泗县玉兰大道老乡鸡 ☎ ☎ 联系电话:

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招聘：宿州苏宁广场汴河中路亚 工作内容- 负责酒店的日常清洁和打扫工作- 提供基础的对- 提供客服务，确保酒店客服务，的整洁和卫生任职要求- 具备良好的工作态度和责任心- 具备良好的服- 具备务意识，能够提供务意识，优质的对客服务- 能够适应酒店工作的快节奏环境薪资2800-3000 月休五天

酒店岗位配置： 店长1名：综合薪资5000（自由岗）+业绩计提（按照3年回本的均摊至年度和月度考核）+评优考核（员工出勤率/客诉/卫生评比），前三个月投入精力大，补贴1000一个月，补贴三个月。对公司运营负责。 前台2名：综合薪资4000元，分早晚班；负责前台接待，一楼公区卫生，开房登记，日营业汇报等工作。 保洁2名： 公区保洁：因9楼未装修前半年需投入公区保洁；薪资1800一个月，工作时长8小时，无休，可兼职客房保洁。 客房保洁：2200保底（每天不低于打扫15间）多一间4元/间；上班时间12:30-20:30,无休 行政岗位：前期由其中一前台兼职；补贴800一个月；后期根据经营情况，需配全职行政；负责仓库货物/物资物料/收集同行数据/等行政相关的工作，薪资2200一个月，单休。。

客房服务员 有经验者优先，无经验可培训 薪资福利:缴纳五险，福利待遇好，离家近 招工人数:一名 工作地址:安徽省宿州市宿马园区宿州大道与闵子路交叉口东南方向10米一楼

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，包括宾客入住、退房、问询及投诉处理，确保服务热情、专业、高效 2.准确完成客房预订登记、系统录入与房态更新，保障信息真实、及时、可追溯 3.熟练操作PMS酒店管理系统，配合财务完成日结、账务核对及票据管理 4.协助处理突发事件（如客人遗失物品、突发疾病等），及时上报并妥善跟进 5.维护前台区域整洁有序，保持良好职业形象，展现酒店服务品质 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有酒店前台实习或工作经验者优先 2.普通话标准，具备基础英语会话能力，能应对外籍宾客基本需求 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强，适应轮班制工作安排 4.形象端正，亲和力强，具备较强应变能力与团队协作精神 5. 遵守职业操守，无不良从业记录，能提供有效身份及健康证明

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食堂主管 年龄45周岁以下，男女不限；沟通能力及服务意识好，有餐饮或服务行业工作经验者优先考虑。1.负责每餐次开餐前的出品留样、称重、保管等工作；2.定期检查前厅的设施设备，如空调、灭蝇灯、卖台内紫外线消毒灯的使用状况，做好维护保养；3.负责每次原料蔬果的农残检测并上墙公示；4.负责开餐前后的备餐及收尾工作；5.负责开餐期间卖台的卫生情况，处理食客对餐品的问题及意见。6.食堂其他工作 薪资福利:薪资待遇：3000元-3500元（具体面议） 招工人数:2人