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领班服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本 5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识 4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
餐厅领班
全面负责前厅服务,服务员培训、客诉,要求高中以上学历,年龄不超过45岁,有三年以上从业经验、端庄大体。
餐饮主管
岗位详情 【招聘岗位】餐饮运营经理 【招聘人数】1-2人 【工作地点】北京市门头沟区大峪街道乡村铁锅炖餐饮门店 【薪资待遇】8000-12000元/月(可面议)+ 绩效奖金 + 全勤奖 + 包吃包住 + 月休4天 + 法定节假日福利 + 带薪培训 【工作时间】9:00-21:00(午休2小时,倒班制,具体可协商) 岗位职责 1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,统筹服务、出品、卫生、安全等全流程,制定运营标准并监督执行。 ​ 2. 制定门店业绩目标,负责营收、利润达成,策划营销活动拓客留客,提升门店营业额与盈利能力。 ​ 3. 管理门店团队,做好员工招聘、排班、考核与培训,提升团队专业度,营造良好工作氛围。 ​ 4. 管控食材、物料、人力等各项运营成本,做好库存盘点与损耗控制,降低运营成本。 ​ 5. 维护客户关系,处理顾客诉求,提升顾客满意度;落实食品安全、消防卫生规范,保障门店合规运营。 ​ 6. 定期复盘运营数据,分析问题并优化运营方案,推动门店持续良性发展。 任职要求 1. 年龄28-40岁,有2年以上餐饮门店运营管理经验,熟悉中餐/火锅/快餐等餐饮运营流程者优先。 ​ 2. 具备较强的团队管理、营销策划、成本管控能力,能独立统筹门店运营工作。 ​ 3. 熟悉餐饮行业食品安全法规,有较强的责任心、执行力与抗压能力。 ​ 4. 沟通能力良好,善于处理客户关系与团队协调,热爱餐饮行业。 联系方式 有意者可直接电话联系:赵经理,或投递简历。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与执行力,营造积极工作氛围 4. 处理客户投诉及突发事件,确保运营合规、食品安全与现场秩序 5.协调厨房、前厅及后勤部门协作,保障高效顺畅的营运流程 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理多线程事务 3.有成本意识和服务意识,熟练使用基础办公软件及POS系统 4. 责任心强,注重细节,具备团队管理与人才培养经验 5.学历不限,有相关从业资格证或优秀业绩者优先
餐饮主管
餐饮经理、服务员,月休四天, 【北京团餐食堂急招】 月休4天+每月16号准时发薪+住宿走路10分钟! 厨师:7500-8000元 风味/面点:6000-7500元 领班/收银/水吧:5500-6000元 帮厨/服务员/洗碗:4000-4500元 要求:持有北京健康证、无犯罪记录证明 联系:冯经理 丰台区中成天坛假日酒店雅苑食府招聘, 包住宿,走路只要10分钟,月休4天,每月15号准时发工资不拖欠! 餐厅经理、面点、收银、服务员、洗碗工等多个岗位。 有北京健康证,联系人:杨女士
酒店经理1-2人月结全职
全面负责前厅日常管理,管理前台员工,把控服务质量,处理客诉与突发事件,管控房态及前台账务,协调各部门工作,维护酒店口碑,完成门店经营指标。
餐饮主管
餐饮主管,月薪6000-7000元,次月15号发薪。 工作内容:负责后厨或前厅日常运营管理。 岗位要求:18-38岁,不限学历经验,有服务意识即可。 福利待遇:公司包住包吃,工作稳定。宿舍步行三分钟 团队氛围好 招1人,欢迎直接报名!
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理 一、岗位职责 1. 工程管理 制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。 管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。 控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。 协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。 2. 安全管理 制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。 监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。 协调消防、公安等外部机构,确保合规性。 管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。 3. 跨部门协作 与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。 参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。 二、任职要求 1. 资质与经验 工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。 安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。 持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。 双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。 2. 学历及年龄要求: 本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。 年龄40-45岁 3.专业领域经验: 工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。 安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。 三、核心能力 1. 技术能力: 精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。 2. 管理能力: 具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。 3. 应急处理能力: 能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。 4.培训能力: 具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。 四、软技能要求 1. 沟通与合规意识: 熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。 与各部门及外部相关单位沟通能力。 2. 责任心与抗压性: 需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。 3、审核及写作能力: 能够审核标书及良好的写作能力。
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉并提升客户满意度 3.、绩效考核及团队建设工作 4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本,确保账实相符 5. 执行食品安全与卫生规范,落实各项巡检及整改要求 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管岗位经历者优先 2.熟悉餐饮服务流程与标准,具备良好的沟通协调与应变能力 3. 责任心强,能承受工作压力,具备团队管理意识 4. 服从排班安排,可适应早晚轮班及节假日上岗 5.无学历限制,热爱餐饮行业,认同服务文化
前厅经验丰富者优先
餐饮主管
要求有多年相关岗位工作经验,能很好的协调能力和处理客诉方面的圆滑语言表达能力。
快递员
1-1.3万元/月
快递员包住1-2人月结全职
招聘快递员,持有D本的,区域小好送
北京丰台区科技园明天需要木工30人,突击工作三天,寻找有空闲的人员。
建筑木工1-4天20人以上
北京丰台科技园明天需要木工30人,突击工作三天,寻找有空闲的人员。
北京 丰台区
9月15日 10:19拨打电话
北京丰台区招电焊,幕墙安装
320-400元/天
电焊幕墙安装1-2人
北京市丰台招电焊,幕墙安装工地在任丘
北京 丰台区
9月15日 10:17拨打电话
北京丰台区招工地小工/杂工,能吵架的阿姨
200-270元/天
小工1-2人
北京市丰台招工地小工/杂工,能吵架的阿姨
北京 丰台区 西客站
9月15日 10:16拨打电话
北京大兴区招工地力工、工地小工/杂工、拆除/运渣
300-350元/天
运渣小工力工拆除1-2人
北京市大兴区招工地力工、工地小工/杂工、拆除/运渣
北京 丰台区
9月15日 10:14拨打电话
酒店管理
2-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员厨房帮工
隆回皇太子大酒店诚聘酒店管理领班|35‑55岁,有相关工作经验,会电脑操作客房服务员|35‑55岁,手脚麻利,爱干净,做事认真后厨杂工/生活阿姨|35‑55岁,勤劳踏实,爱干净有意者直接添:
邵阳 隆回县
9月15日 09:53拨打电话
辽宁沈阳宾经理上24休24底薪4000+满勤300+提成(综合工资5000+)30岁-45
5000元/月
酒店经理月结
宾经理上24休24底薪4000+满勤300+提成(综合工资5000+)30岁-45岁
沈阳
9月15日 09:47拨打电话
酒店经理月结全职
工作内容 ﹣负责酒店前厅的日常管理和运营工作 ﹣提供优质的客户服务,确保客户满意度 ﹣协调内部资源,保证前厅工作的顺利进行 任职要求 ﹣具备良好的沟通能力和服务意识 ﹣能够有效管理团队,具备一定的领导能力 ﹣有连锁酒店或中高端酒店工作经验者考虑 接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务: 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.能够快速适应工作环境,能够承受工作压力。 3.有责任心,能够按时完成工作。
酒店经理月结
总站附近酒店前厅主管薪资待遇(4800)入职缴五险,底薪+绩效+业绩提成;环境高端、团队氛围好;法定节假日福利+带薪休假宴会旺季午市休市,增设上午管理、培训、复盘工作时段,管理时间充足。岗位职责1、全面负责中餐厅、庭院包间、宴会楼面整体管理、服务标准落地、人员排班与现场管控。2、负责门店营收创收,主推宴席、海鲜姿造、套餐升级、会员充值,提升单桌产值与整体营业额。3、负责宴席签单、客源维护、老客回访,主动拓客锁档,完成每日、月度宴席指标。4、主持每日班前会、服务复盘、员工培训,整改服务问题,提升团队整体服务品质。5、处理现场客诉、应急问题,统筹宴会全场布置、对接、验收、落地保障。任职要求1、有高端宴会酒店、中餐楼面管理经验,懂宴席谈单、现场统筹、团队管理。2、具备营收思维,不局限基础服务,愿意主动拓客、推品、做业绩。3、执行力强、能带团队、敢管敢抓服务标准,抗压能力强。4、熟悉宴席流程、产品推介、客户维护,有宴会资源优先。工作地址:总站附近联系方式:
阳江
9月15日 09:42拨打电话
餐厅领班月结全职
联锁企业诚聘 一、前厅主管(1名) 薪资待遇:底薪6500元/月+绩效奖金 岗位要求:有餐饮行业前厅管理工作经验,能独立带班 熟悉餐厅服务流程及标准,具备良好的沟通协调能力 能有效配合店长完成日常运营及人员管理 成手优先,能快速上岗二、领班(2名) 薪资待遇:底薪5800元/月+绩效奖金 岗位要求:有餐饮行业基层管理经验,熟悉前厅各项操作流程 责任心强,能协助主管做好排班、培训及现场服务 具备一定的客诉处理能力 成手优先,能快速上岗三、福利待遇 管吃管住(宿舍环境整洁,三餐) 月休4天 满一年享5天带薪年假 晋升空间明确 四、工作地点 北京市丰台区丽泽路24号院2号楼303室小吊梨汤 五、联系方式: 有意者请致电或到店面谈
客房服务员
7000-8000元/月
客房服务员月结全职
蒲黄榆G口附近星级酒店客房熟手,走住结合17/间,每天分房18间左右,旺季能分25间左右,无酒水,有浴缸,数布草,熟手月综合8--10k,吃住酒店。 1.永丰南地铁站附近酒店招,成手客房服务员,52岁以下,需要健康证,无犯罪证明,住房12,,酒店管吃住,工作地址海淀区 2.西直门地铁站附近部队接待宾馆,夜班客房服务员53岁以下,160元/班班次23.0-7.0 管吃住 3.金台路附近客房服务员,有无经验均可,50以下,底薪4000加提成,月薪8000左右 招白班保洁.55岁以下,月薪4000加200,需要住,工资另算,每天8小时 4.圆明园 -查房主管 5500+500奖金,月休4天 50岁以下(形象好年龄可放宽)有相关经验 客房服务员 15-16元/间,有无经验均可,日均约20间左右,月薪约8000管吃管住 5.海淀知春路地铁站附近酒店 客房,有无经验均可,17元/间,月薪 8000左右,吃住酒店 西餐厅服务员40岁以下,20元/小时,每天8小时吃住酒店,环境好工作轻松 6.亮马桥地铁站附近,星级酒店招客房服务成手,薪资:20-25元/间,月薪约7000左右 待遇:管吃管住,公寓式住宿,条件好 7.(1)[玫瑰]餐厅服务员1人,35岁以下,要求形象好,机灵的,身高165以上,有相关工作经验优先,月综合工资5000元以上,工作轻松不累,吃住酒店, 法定节假日双薪 (2)[玫瑰]大堂副理1人,40岁以下,形象好,人机灵,8小时,白中夜三班倒,月薪7500左右,吃住酒店,法定节假日双薪 8.海淀万寿路部队酒店接待,客房,53岁以下,14/13一间,没酒水没浴缸,月薪7000左右,管吃住,法定双薪 公区保洁,56岁以下形象好,16一小时,每天最少8小时,全勤奖200,管吃住 [玫瑰]惠新西街北口酒店客房成手50岁以下,月薪8500左右,没酒水没浴缸,吃住酒店,住下铺 公司直招 北京市昌平区南邵地铁站附近招聘 1..面点中工底薪7000年龄50岁以下每天以熬粥风味小吃刀削面为主,各种面食,九个小时超出加班另算,六算上六休一,法定双薪 2.顶岗热菜大工2人,底薪9000,年龄50岁以下,每天工作九小时,超出加班另算,上六休一法定双薪,包吃住 3.顶岗切配大工底薪7000年龄50岁以下1人,每天工作9小时超出9小时班另算上六休一法定双薪, 4.切配小工底薪6000,年龄40岁以下,每天工作9小时,超出9小时加班另算上六休一.法定双薪包吃住 5.大兴区酒店客房服务员1人50岁以下成手,第一个月16第二个月17每天保底房间12间以上,没有浴缸没有酒水.平均工资每个月7000左右包吃包住,每月休息四天,法定双薪 6.廊坊新朝阳广场附近酒店 1.招客房服务员2名,男女均可,50岁以下,成手,15/间,每天分房15-20间左右,房间小简单好做,没浴缸没酒水,不查房,月综合工资7500左右,管吃住,吃住在酒店 7.大兴区餐饮服务员2人形象好底薪4800+200全勤管吃管住法定双薪上六休一 8.昌平区需要服务员底薪2人4800+200全勤每天最少9小时超出9小时加班另算法定双薪,包吃住 9,大兴区收银员底薪2人,35岁以下4800+200块钱全勤包吃包住上六休一法定双薪,每天8小时每天8小时 10.西城区需要服务员2人,身高1.65米以上,底薪6000,有工作经验者优先,上六休一,8天小时包吃包住.法定双薪 西城区陶然庭公园附近,10人普通服务员,35岁以下,有经验者优先,餐饮服务员底薪4800满全勤+200,每天最少8小时,综合工资6000左右,上六休一管吃管住法定双薪,需要北京健康证, 餐厅高级服务员:10人高端商务宴请1年以上服务经验,身高165cm以上,年龄25岁-33岁之间,形象气质佳,长期在本酒店工作,底薪6000,每天8小时上六休一法定双薪,有酒水提成菜品提成,综合工资7000到8000,月休四天,提供食宿。
餐厅领班临时工
北京丰台区大成郡招募早七晚五中间休息两小时的领班,工作时长八小时不包吃住月薪4500元,每月休息四天,需服从管理。有意者可联系王主管。
北京 丰台区
9月14日 10:11拨打电话
餐厅日常运营管理,统筹安排员工工作,控制成本
餐饮主管
有2年以上工作经验,熟悉中餐厅、快餐店全面运营,具有团队管理,员工招聘、培训。
如家酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业规范,认同服务行业价值观,具备团队协作意识
山河屯铁锅炖
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.热爱餐饮服务行业,认同品牌文化,能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限,有相关管理经验者优先
餐厅领班餐饮主管
【餐饮企业招聘】诚聘门店经理一名,工作地点位于北京市丰台区、西城区,优先考虑有大型餐饮门店管理经验者,且具备丰富的团队培训与运营管理能力。要求应聘者长期稳定在北京发展,有清真餐饮从业经验者优先。薪资待遇面议,一经录用,提供具有竞争力的薪酬及良好的发展平台。联系电话:,欢迎有意者来电咨询!
北京 丰台区
9月13日 12:31拨打电话
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
单体酒店 工资4500加好评提成,管吃住,有经验
客房服务员
星程酒店招聘客房服务员若干名(有无经验均可,有经验优先)节假日三薪、一日三餐、住宿环境好工资底薪+提成,节假日三薪欢迎推荐,自荐门店位置:丰台丰葆路17号:()
北京 丰台区
9月6日 09:52拨打电话
客房服务员月结全职
桔子北京南站附近新版3.0招聘:客房服务员2名法定节假日三薪节日福利绩效奖金带薪年假包食宿(太空舱宿舍高层明窗)联系电话:
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鱼泡直聘为工人提供丰台区招酒店大堂经理200一天在线招聘信息,主要招聘丰台酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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