岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与利润指标，确保门店盈利目标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效稳定的服务团队 4. 统筹食品安全、卫生标准及设备维护，严格执行公司运营规范与合规要求 5. 收集市场与顾客反馈，协同总部优化产品结构与服务流程 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁门店或新店筹建经验者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的数据分析与问题解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力和抗压能力，能适应多门店协同管理节奏 4. 责任心强，注重细节，认同品牌价值观与服务理念 5. 学历不限，热爱餐饮事业，有持续学习与成长意愿

岗位职责： 1，制定酒店客房工作计划，建立和完善各项规章制度，并指挥实施； 2，严格控制各项收支状况，进行成本控制； 3，审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划； 4，主持工作例会与专题经营会议，传达上级指示并执行； 5，组织全体员工的相关业务培训，不断提高员工素质； 6，定期对下属进行效益，业绩评估； 7，及时完成领导交办的其他任务； 任职要求： 1，酒店管理相关大专以上学历； 2，5年以上酒店餐饮管理经验； 工资面议

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本，合理管理物资采购、库存及损耗 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先 2.熟悉餐饮服务流程与现场管理，具备较强的组织协调和应变能力 3.具有良好的沟通能力和团队领导力，能承受一定工作压力 4.学历不限，接受倒班安排，持有健康证且无不良从业记录 5.热爱餐饮事业，具有服务意识和责任心 具体薪资面谈，基础员工也招募

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，提升整体执行力与服务标准 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协同采购、财务等部门，确保食材安全、账务合规及设备设施正常运转 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析报告 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

餐厅主管 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保徽菜出品质量与服务标准统一 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队专业素养与服务意识 3. 监控成本控制与库存管理，优化采购流程，保障运营效益 4.维护客户关系，处理客诉与反馈，持续提升顾客满意度与复购率 5.配合市场活动策划与执行，推动品牌传播与门店业绩增长 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉徽菜文化及高端餐饮服务标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、执行力佳 3.熟悉食品安全法规及餐厅运营全流程，有成本管控实操经验 4.形象气质佳，服务意识强，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有星级酒店或知名中餐连锁管理经验者优先

中餐厅招聘，主管领班

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行营销活动与销售策略，达成营收目标与利润指标 3.组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队执行力 4.保障食品安全与卫生合规，落实各项检查与整改要求 5.协调供应商管理、物料采购及库存管控，优化运营效率 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与成本意识 4. 具备基础财务知识及系统操作能力（如POS、ERP等） 5.热爱餐饮服务行业，认同企业文化，有持续学习与改进意识

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，形象端正，具备职业素养与责任心

烤肉店直聘：负责安排店长交代好的工作，做好员工培训和日常工作。有工作经验者优先。无工作经验的只要肯学肯干的也可以哦！管吃管住工资每个月15号准时由公司统一发放。月薪7000-8000 每个月公休两天。岗位职责： 1.全面负责烤肉店日常运营管理，落实店长下达的各项经营目标与工作安排 2.统筹员工排班、培训与绩效辅导，提升团队服务意识与操作规范性 3.监督食材验收、出品质量及后厨卫生，确保食品安全与顾客满意度 4.协调前厅与后厨协作，及时处理顾客反馈与突发状况 5.做好营业数据记录与基础报表汇总，协助店长优化运营策略 任职要求： 1.热爱餐饮行业，有责任心和执行力，能适应轮班制工作节奏 2.有餐饮管理经验者优先，无经验者需具备较强学习意愿与沟通能力 3. 具备基础团队协作与问题解决能力，能独立完成日常事务统筹 4.吃苦耐劳，认同企业价值观，服从管理并遵守各项规章制度 5. 提供食宿，月度薪资7000-8000元，每月公休2天，工资15日准时发放

清真店招聘①拉面师傅一名必须会拉条子工资7500元/月上班12小时。设备齐全：压面机和面机拉条子搓条机面片机子要求：手艺硬速度快出品稳定②服务员2名工资5000元/月上班12小时。待遇：宿舍近工资准时设施齐全联系电话：（接不到电话时可直接）地址：北京市丰台区公益西桥

北京市丰台区招贴砖

400一天.九个小时，中午不管吃，七点到，有焊工证年龄不超过50岁

岗位职责： 1. 负责仓库内小件商品的准确配货、理货、拣选及打包发货工作 2. 按订单要求高效完成出库流程，确保货品数量、规格与单据一致 3. 协助日常库存整理与盘点，保持货架整洁、标识清晰 4. 配合出入库登记与物流交接，及时反馈异常情况 5. 遵守仓库安全规范，爱护货物及作业设备 任职要求： 1. 学历不限，踏实肯干，无不良从业记录 2. 有仓储、电商或物流相关经验者优先，无经验可带教 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 工作细致认真，具备基本识字和计数能力 5. 接受提供住宿安排，服从仓库日常管理要求

贴砖师傅

长兴商务宾馆招聘前台，上12休24，工资3200+提成+奖金+补助，管食宿。要求，有责任心，积极向上，性格开朗，善于沟通，做事认真。服务员：工资3500元+提成餐厅经理：工资面议，有经验者优先新区汽车总站西邻武总：

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重庆通告14号拍摄警示片、张小杰，28-30岁左右，大堂经理，能说会道、热心帮忙，但业务不精保;形象正报名发模卡和视频作品

扉宿酒店公司招聘1名前厅经理岗位要求：1、有1年以上酒店前厅管理工作经验，熟悉酒店前厅全套运营流程、OTA订单操作及前台系统操作。2、具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力，能独立处理宾客投诉和现场突发状况。3、工作认真负责、细心严谨，有较强的抗压能力、执行力和服务意识，服从门店管理安排。4、无不良从业记录，品行端正，热爱服务行业，有同类精品酒店、民宿运营经验者优先。工作时间：8:00-17:00工作地点：泰山南路三段80号薪资福利：4000-5000元联系方式：吴店

招聘酒店运营管理岗位。要求大专及以上学历，5年以上相关工作经验者优先；热爱岳西乡土，怀揣乡土情怀，愿意扎根家乡，助力乡村振兴与本土文旅事业发展；品行端正，责任心强，严守职业操守，无违法犯罪记录、无不良从业记录。需具备成熟酒店全流程运营管理经验，统筹园区酒店日常运营、宾客接待与服务管控；须熟悉岳西本土特色菜品，具备相关餐饮运营、品控、管理相关工作经验，能够统筹园区餐饮服务、特色菜品落地、餐饮品质把控等相关工作，完善园区食宿一体化运营体系。薪资福利：转正后4500元/月，缴纳五险一金，额外享有年终分红、年终奖金。有意向应聘者请于6月6-8日前往岳西县聋发公司现场洽谈，同步沟通园区运营模式与详细实施方案。工作地址：岳西县莲云乡平岗村平岗组99号。

打扫酒店客房卫生 公共区域保洁

星级酒店礼宾员工作要求：35周岁以下，180以上，有经验优先，五官端正，体态匀称，薪资待遇：班次白夜休，23/小时，每月240小时左右，加班另计，月综合5--6k工作地址：北京丰台区南三环西路附近有意者联系:同

山河屯富丰桥新店招聘人员，工作地点位于丰台富丰桥。联系电话：。中介勿扰。经理2名，薪资8000-10000。主管2名，薪资6000-6500。配菜2名，薪资6000-6500。服务员，薪资5000-5500，不招聘暑假工。洗碗2名，薪资4500-4800，优先考虑阿姨。保洁1名，薪资4500-4700。全部岗位月休4天，工资准时发放，晋升空间大。

北京潮汕火锅招聘：前厅主管底薪7000-8000服务员:5000-6000工作地址：北京丰台区首经贸附近以上人录用后每月公休4天＋带薪年假，一下联系人：常友强，联系方式

北京团餐内部食堂招聘：工作地点：丰台体育中心附近大灶厨师一名7000-7500切配主管一名5300-5800以上人员要求，做事认真负责细心、服从安排）待遇：月休4天，节假日带薪休假，住宿:在院里联系方式:胡厨

北京丰台火车站总部基地桔子水晶酒店现诚聘以下岗位前台：1名小白可带教法定节假日三薪节日福利绩效奖金带薪年假包食宿地址：北京市丰台区看丹街道恒富中街2号院1号楼联系方式：陈女士，同步。

丰台区京味菜馆招前厅经理一名，要求至少3年以上工作经验，具备团队协作能力宿舍就在店后面，空调 洗衣机 热水器齐全 工资面议

山河屯富丰桥新店招人电话：，中介勿扰地点：丰台富丰桥经理2名：8000-10000主管2名：6000-6500配菜2名：6000-6500服务员：5000-5500（不要暑假工）洗碗2名：4500-4800（优先阿姨）保洁1名：4500-4700全部月休4天，工资准时，晋升空间大

北京市丰台区小屯路某酒店招聘厨工、洗碗工、保洁、客房服务员各一名。要求54岁以下，每月休息四天，包吃住，工资4500元。联系方式：。

北京丰台宋家庄高端饭店招聘18-45长相年轻可以放宽主管底薪6500+绩效奖收银员底薪5500+绩效奖+酒水提成服务员底薪5000+绩效奖+酒水提成月休四天，法定节假日调休包吃住，上班时间：10:00-10:00，午休2.5小时电话：