
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业良好形象
2.接听电话,准确传达信息并做好记录与转达
3.管理前台办公用品及基础物资,保障日常运转有序
4. 协助处理邮件收发、文件复印及简单行政事务
5. 配合完成会议准备、环境维护等支持性工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,有较强的责任心和应变能力
3.熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力
4.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先
5. 具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客户信息及房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,确保办公设备及宣传物料完好可用
5.完成每日营收报表及交接班记录,保障运营信息准确传递
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者亦可培养
5. 高中及以上学历,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台(大理古城)
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备基础英语会话能力者优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好第一印象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作细致耐心,责任心强,能适应倒班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台日结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5.维护前台区域整洁有序,确保服务形象专业得体
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3.具备基本英语交流能力,能应对外籍客人需求
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,具备学习意愿与团队协作精神
薪资待遇:
月休4天3000底薪8小时工作制,包吃住
丽江古城区前台工作内容:1.酒店前台接待、咨询回复工作;2.客人行李景区接送;3.编辑整理
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
前台
工作内容:
前台接待、入离登记办理、前厅卫生维护、行李接送、客房卫生检查、客人住店期间问题解决(递送物品、指导客人设备使用、故障设施维护报告)。
工作时间:
白班7-17、晚班16-1,一周一换班。一周一休,月休4天
要求:
1. 有责任心,吃苦耐劳,干净整洁,礼貌待人;
2. 工作时间不得喝酒抽烟,无不良嗜好;
3. 乐观开朗,具备对突发状况的应变能力;
4. 20-35岁,有体力进行基础的行李搬运;
包食宿,住宿为两人间。
!!!应聘时请先做自我介绍,有疑问直接问。有意向则提前约线下面试时间
宾馆前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作
5.学历不限,热爱服务行业,责任心强
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
4. 责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作安排
5. 高中以上文凭,欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者。工资面议。
收银员月结
收银员细心认真,沟通流畅,能熟练操作基础办公设备,有服务行业经验者优先。负责收银结算、顾客咨询解答、收银台卫生打理等相关工作薪资福利:3000元/月起+绩效+收银提成+节日福利+生日福利招工人数:数名有意者可直接到楚客隆办公室(服装城里面)面谈工作地址:元谋县元马镇龙马天街一楼楚客隆超市
挖机司机月结
永仁中和镇招聘包月挖机驾驶员,月薪7000元,提供食宿。工作机型包括60、75、250型号挖机,驾驶员可根据自身情况选择操作机型。
安徽合肥招聘:酒店主管薪资:5千-7千/月岗位职责:1.负责门店日常安全巡检、隐患排查及整
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店主管薪资:5千-7千/月岗位职责:1.负责门店日常安全巡检、隐患排查及整改闭环,保障门店安全运营;2.监督前台收银及营收流程,规范门店经营,杜绝营收漏洞与损失;3.管控门店水电、耗材、布草损耗,规范采购流程,优化门店经营成本;4.监督门店卫生、服务品质,跟进客诉及OTA差评整改,提升门店口碑与入住率;5.巡查员工在岗状态及考勤情况,协调解决门店日常及人员管理问题;6.每日核对库存与营收数据,交叉核验账务,确保账实相符、数据合规;7.负责OTA价格优化、供应商筛选、节能管理、员工服务培训等运营提质工作;8.独立制作三店运营日报,附实拍素材按时上报,跟进各类风险问题闭环;9.完成上级交办的各项日常及临时性管理工作。任职要求1.大专及以上学历,3年以上连锁酒店督导、质检、运营稽核相关经验;2.有亚朵、全季、电竞酒店管理经验者优先录用;3.熟悉酒店运营、收银风控、OTA运营、客诉处理,具备数据核对与安全排查能力;4.原则性强、廉洁自律、做事严谨,具备良好的问题整改、沟通协调能力;5.熟练使用办公软件,能独立完成台账、日报整理,执行力与抗压能力良好。
客房服务员
【招聘】南昌滕王阁希尔顿花园酒店前厅主管前台接待客房服务员有酒店经验优先!带薪年假,法定假期,各类补贴,绩效奖金,免费提供食宿,生日福利,三节福利,团建活动;联系电话:面试地址:南昌滕王阁希尔顿花园酒店(南昌市东湖区榕门路312号)
酒店经理
前台主管40岁以下;大专及以上学历;形象气质佳,沟通表达流畅,有高端酒店前台工作经验者优先;具备1年以上酒店前厅/前台管理相关工作经验,熟练操作酒店PMS系统、CRM系统及Office办公软件,具备基础英语沟通能力;条件优异者可放宽录取标准。薪资福利:1.正式职工,入职签订正规劳动合同,工作稳定有保障。2.缴纳五险一金,享受带薪年假、系统化专业岗前及在岗培训、节日福利、免费工作餐、岗位晋升通道等多重福利。简历投递邮箱:投递要求:邮件主题统一命名为应聘岗位-姓名工作地址:湖北省宜昌市点军区将军路与江南大道交叉口
会所管家
1.1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力,责任心强、抗压能力佳
4.熟悉酒店管理系统(如Opera、Fidelio等)及办公软件操作
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
客房服务员
客房服务员年龄25-45岁,高中及以上学历,有责任心,做事认真,有酒店工作经验者或服务行业工作经验者优先。薪资福利:面议!工作地址:禄丰裕丰酒店(泰安路)
云南楚雄楚雄市希尔曼酒店招聘一名前台工作人员,年龄要求在20至30岁之间,有相关工作经验者
2700-3000元/月
酒店前台月结
希尔曼酒店云南楚雄招聘一名前台工作人员,年龄要求在20至30岁之间,有相关工作经验者优先考虑。月薪为2700至3000元,包含早餐和午餐福利,另有节日奖金。工作地点位于永仁县桥头寺南金路2号。
云南楚雄楚雄市希尔曼酒店在永仁县桥头寺南金路2号招聘一名年龄在20至30岁之间的前台工作人
2700-3000元/月
酒店前台月结
希尔曼酒店在云南楚雄永仁县桥头寺南金路2号招聘一名年龄在20至30岁之间的前台工作人员,具有相关工作经验者优先考虑,待遇包括月薪2700至3000元、早餐和午餐福利以及节日奖金。
客房服务员
招聘酒店客房服务员。要求形象气质佳,有亲和力,应变能力强。薪资福利待遇面议。工作地址位于禄丰世纪大街石甄子新桥旁。
服务员
麻六记招聘:服务员两名工资:3800-4000后厨主管一名工资:5000-5500月休:3天地址:龙湖万达广场三层联系电话:王
酒店前台
星辰酒店招聘以下岗位:前台接待一名,年龄22-35岁,形象气质佳,沟通表达流畅,普通话标准,中专及以上学历,有酒店前台工作经验优先,工资保底2800元+提成+奖金+提供工作餐,工作时间上一天休一天。地点古镇华府10栋(星辰酒店)联系方式:陈女士
云南楚雄皇朝商务酒店招聘前台1名,,18-35岁,上一天休一天,有经验者优先,联系电话,。
酒店前台
皇朝商务酒店招聘前台1名,,18-35岁,上一天休一天,有经验者优先,联系电话,。
云南楚雄皇朝商务酒店招聘前台1名,,18-35岁,上一天休一天,有经验者优先,联系电话,。
酒店前台
皇朝商务酒店招聘前台1名,,18-35岁,上一天休一天,有经验者优先,联系电话,。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供楚雄酒店大堂经理招聘4000一月在线招聘信息,主要招聘楚雄酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。