有意向可面议

有酒店管理，OTA管家者优先

三年以上餐饮从业经验 工资面议（依能力定薪资） 年龄25以上

招聘：火锅店经理 薪资：5000-8000元 负责整个店的管理运营采购。

招聘：1.招聘后厨2名，连锁餐饮，固定出餐标准，有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名，25岁左右，3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子

负责前厅日常管理，跟进客户（配发工作电话）

统筹前厅，客房，后厨等部门的日常运营，确保服务流程顺畅，客人体验拉满。 带领团队落实服务标准，处理投诉等突发情况，是大家信赖的定海神针。 跟进排班，培训，绩效，帮助团队小伙伴一起成长。 配合上级优化服务流程，降本增效，让酒店口碑越来越好。

前厅服务经理

【塔县欧罗巴花园酒店美食节店景区店】 招聘信息招聘岗位: 1.前台经理. 要求:不限，，有工作管理经验，年龄20-35岁 形象气质佳。销售及管理能力强.工作认真负责。吃苦耐劳普通话沟通无障碍工作认真负责。薪资待遇面谈！

招聘 【学校食堂职业经理】招聘启事 因事业发展需要，现面向社会公开招聘学校食堂职业经理一名。我们期待一位富有责任心、管理经验和创新精神的专业人士加入，共同致力于为全校师生提供安全、健康、美味的餐饮服务。 一、岗位名称 食堂职业经理 二、招聘人数 1名 三、岗位职责： 1.全面负责厨房的日常运营、管理和协调工作，包括采购、仓储、生产、服务等各环节，确保后厨高效、安全运转。 2.严格执行《食品安全法》及学校相关规章制度，确保食堂食品安全、卫生和质量达到最高标准，制定后厨操作标准流程，监督菜品出品质量、口味与稳定性，对食品安全负主要责任。 3.负责成本控制与核算，协助厨师长进行菜单设计、成本核算、食材采购计划及库存管理，有效控制食材和人力成本。 4.负责团队建设与管理，包括对厨师、帮厨、学徒等员工的培训、考核与工作安排，提升员工技能与工作效率。 5.维护后厨设备，确保符合安全及卫生检查标准，处理厨房突发情况，并能根据营业情况灵活调整工作安排。 6.处理师生就餐意见与建议，持续改进菜品口味与服务品质，提升师生满意度。 7.完成学校及上级主管部门交办的其他相关工作。 四、任职要求 1.年龄30-45岁，餐饮管理、烹饪相关专业优先，具备3年以上中型及以上餐饮单位或团膳食堂（如企业、学校、医院食堂）的全面管理经验，熟悉食堂全流程运作。 2.精通厨房各岗位操作，具备较强的菜品品控、成本控制及菜单设计能力。 3.熟悉食品安全法律法规及后厨管理流程，持有健康证及相关培训证书（厨师证）者优先。 4.具备良好的领导力、沟通协调能力和抗压能力，能有效管理团队、处理突发问题。 5.工作严谨，责任心强、品行端正，注重细节，具备较强的执行力和改进意识。 五、福利待遇 1.薪资构成：提供行业竞争力的薪酬，具体面议（由基本工资+绩效奖金构成，与经营业绩、食品安全、师生满意度等挂钩）。 2.社会保障：正式录用后，按规定缴纳社会保险（五险）。 3.工作环境：提供稳定的工作平台和职业发展空间。 4.节日福利+员工餐+住宿 六、应聘方式 ·联系电话： ·联系地址：阿克苏市兰干街道兰干社区南昌路23号新疆供销学校院内办公楼1号室 我们诚邀热爱餐饮事业、追求卓越管理的您加入我们的团队！ 工作地址：阿克苏市民主南路19号（阿克苏市第四中学）

连锁餐饮招聘： 收银2名：5000—6000 服务员6名：4000—5500元 店长1名：8000—10000元 经理1名：7000—9000元 家常面点1名：6000—7000元 以上岗位一经录用，待遇优厚，工资准时不拖欠，带薪休年假，补助休假 工作地址克拉玛依市 电话：

乌尔禾区招光伏安装熟练工！支架安装组件安装都可以，还有一个月左右想赚钱的来，不会装会的勿扰！

克拉玛依乌尔禾招工地小工/杂工

全职招聘 职位要求:18岁到25岁。会说普通话者优先。热爱饮品行业无不良嗜好。 工作地点：幸运咖南新路店 不需工作经验，有岗前培训。 工作职责:负责饮品点单收银，打包制作，卫生打扫等工作。 电话：（）

招聘 公厕招保洁人员2名，男女不限，年龄60岁以下，能吃苦耐劳，身体健康，有责任心，有意者请联系电话 尹女士

2. 肇东市雲沐·境水汇 电话： 地址：肇东市南十七街长海新天地楼下 招工：大堂副理（5400＋提成）

大堂经理 薪资福利:月薪8000—10000元，每月4个半天休息，15号准时发工资 招工人数:1名 工作地址:金昌市泰安路80号

江畔水云间高薪招聘前厅经理1名，联系电话赵总

三亚本地si人会所缺管理，薪资1.5-1.8w 要求：40岁以下，男女不限，懂礼貌，穿衣整洁，说话流利，讲究个人卫生，有管理经验者优先。 工作：工作8小时，加班另计加班费，安排老板们的日常饭局，包吃包住。

一、运营管理与服务标准 标准与流程：制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP，强调私密性、预判性与细节一致性。 ​ VIP接待：统筹VVIP/核心会员接待方案，含行程定制、需求预判、突发情况处置。 ​ 项目迭代：引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务，提升满意度与复购。 ​ 现场管控：常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行，及时纠偏与复盘。 二、圈层运营与品牌管理 活动策划：设计并落地高端圈层活动（私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等），增强社群粘性与身份认同。 ​ 资源整合：对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等，为会员提供增值权益。 ​ 品牌调性：把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪，维护与高端定位高度契合。 三、经营目标与数据驱动 战略与预算：制定中长期发展战略与年度经营计划，对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。 ​ 会员增长：设计会员增长策略与成本管控体系，优化价格与权益结构。 ​ 数据洞察：基于会员画像与消费趋势，动态调整服务内容与活动节奏。 四、会员关系与满意度 会员档案：建立并更新会员需求与偏好档案，实现精准服务与差异化触达。 ​ 投诉与应急：快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件，确保服务不间断。 ​ 忠诚度管理：通过专属权益与深度互动，提升续卡率与长期价值。 五、团队管理与文化塑造 组织与人才：搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位，明确职责与绩效目标。 ​ 培训与激励：建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系，持续提升专业素养。 ​ 服务文化：以身作则，推行“以客户为中心”的高端服务文化。 六、合规与风险控制 隐私与保密：建立严格的客户信息保密制度，保护高净值客户隐私。 ​ 安全管理：统筹消防安全、食品安全、人身安全，制定应急预案并演练。 ​ 合法合规：确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求，规避合规风险。

招聘 干锅虾厨房主管1名6000-7500 炒干锅1名5000-6000 炸小吃1名4500-5000 工资准时不拖欠，要求责任心强 联系电话 地址：克拉玛依

年龄：20-35男女不限 性格活泼开朗，健谈，无不良嗜好，普通话好，不带口音，会基本电脑操作。 综合工资：3200-4500。 包住（热水器，冰箱，洗衣机，空调，电视），提供员工餐（清餐），有销售提成，法定节假日福利补贴，年底带薪休假，免费培训，提供晋升空间。

清餐招聘： 前厅经理2名:7000-8000元 收收银员1名:4000-5000元 服务员6名：4000—5500元 洗碗工1名：4500-5000元 家常面点1名:6000-7000元 以上岗位一经录用，待遇优厚， 工资准时不拖欠，带薪休年假，补助休假 工作地址克拉玛依市 电话： （）

宾馆招聘前台收银2名，年龄18-40岁，保洁1名，夜班保安1名，工资面议，有意的电话联系：石经理

管理前厅后厨员工，起到带头领导作用

以上工作有经验者优先，

酒店管理者，有工作经验，认真负责，高薪，团队优先。

1.招聘前厅经理一人，工资面议，6500到8000，靠实力拿工资。 2.配菜一名，6000，牛逼刀功6500 3.服务员，4000-5000 可面谈工资

火锅店，前厅经理

清水大酒店： 现高薪招聘以下工作人员！ 《 酒店经理工资：7000-10000+绩效 大堂经理工资：3000-4000+绩效 要求：男女不限，会操作办公软件，沟通能力及应变能力强，性格活泼开朗，有责任心，有酒店工作经验者优先。 以上职位均提供食宿，晋升空间大，具体详情可拨打电话咨询！电话️:…… 地址霍城县清水大酒店