本店有洗车工位10个，保养工位2个，贴膜工位一个，本店售卖轮胎，机油，360航空软包，汽车用品等，现招聘店长一名，要求会普通话，口齿伶俐，善于和顾客沟通，有销售经验的优先。洗车工2名，有一年以上洗车经验，普通洗车，精细洗车。

岗位职责: 1、根据公司下达的月度/季度/年度销售目标，制定门店细化分解计划，并推动落地;分析销售数据，及时调整销售策略。 2、负责门店人员的招聘、培训、排班及日常管理;定期组织技能培训，提升团队专业度与销售能力，评估员工绩效。 3、监督门店服务标准，确保客户满意度≥95%;挖掘客户需求并反馈至公司;维护门店形象。 4.负责门店日常运营管理，控制运营成本，提升人效比。 5.维护企业客户、会员客户等核心客群，提升复购率，拓展客户群体，拓宽业务渠道。任职要求: 1.年龄28-40岁，形象气质佳，拥有1-3年团队管理经验(行业不限);大专及以上学历(市场营销、酒店管理，茶学等相关专业优先)。 2.核心能力要求:具备目标拆解与执行能力，有门店销售业绩提升案例;擅长人员激励与梯队培养，能处理员工冲突并营造积极团队氛围;有高端客户服务经验，擅长沟通协调，能将客户投诉转化为服务优化机会。

招聘：乌鲁木齐拌面馆招聘有经验人品好会尾灶懂管理的店长一名，基本工资8000+业绩工资，干好了给股份，，按时发工资地址：乌鲁木齐联系电话：

特大喜讯志升轩家政第五家公司即将开业：招贤纳士招聘店长一名年龄：35-55要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先薪资：底薪＋提成/单休招派单老师6名年龄：25-58要求：会玩智能手机，有销售经验者优先薪资：6000-20000/双休急招职业规划师8名年龄：25-58要求：会使用智能手机，有销售经验者优先薪资：6000-30000/双休程芳老师额满为止！

招聘：店长薪资：面议负责整个店的经营管理工作，普通话要好

企业名称：乌市米东区云手养生保健服务经营部岗位名称：门店连锁店长招聘人数：30名薪资待遇：4000元-8000元入职要求：无意长期干的勿扰，有过创业开店经验，富于老板型思维，高度认可和爱好学习并积极推广传统中医理论，乐善好施，思想开创性和柔韧性良好。工作地址：无地区局限性，全国各地均可开店，选址以各拟任店长家附近为主，扶上马送一程。联系方式:

第五家分公司即将开业[庆祝][庆祝][庆祝]招贤纳士[强][强][强]急招店长2名字（底薪）5000元+提成60%（单休）要求：年龄35-55岁，不限男女，有管理能力的优先！李倩老师

招聘：服装店店长薪资：4000-10000岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率；2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标；3.统筹人员管理，包括排班、培训、绩效评估及团队建设；4.监督商品陈列、库存管理及店面形象维护，提升顾客购物体验；任职要求：1.具备较强的领导能力与团队协作意识，能有效激励和管理团队；2.有良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客户反馈与突发事件；3.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据优化运营策略；4.适应零售行业工作节奏，具备责任心和抗压能力；5.要有三年以上服装店店长经验

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头区白鸟湖蓝领公寓招聘绿化工一名，，58岁以下，身体健康，服从安排。薪资4500元，每周休息一天。有意者可报名。

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乌鲁木齐市新市区招水电、水暖安装/维修

招聘A2司机多名，驾驶CNG集装箱侧翻车，负责乌鲁木齐周边300公里范围内的运输工作。要求年龄50岁以下，具备3年以上驾驶经验。

店长薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:慈利县城区

老关东饺子馆招聘启事包吃包住高薪诚聘，包吃包住一、门店店长薪资：5000‑6000元任职要求：有餐饮门店管理相关经验，责任心强，负责门店日常运营管理，员工调度，把控出品质量、环境卫生以及客户服务；遇事能够妥善处理，执行力强。二、饺子工薪资：4500‑5000元任职要求：身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳，服从安排；要求熟练饺子工、有工作经验。三、洗碗工薪资：4000‑4500元任职要求：身体健康，做事勤快干净，工作认真踏实，服从管理安排。员工福利：包吃包住，工资按月准时发放，工作环境整洁，团队氛围简单和睦，长期稳定。联系人：王联系电话：

龙牙战术服装（直营店）招聘【职位】：店长助理1名（高销）【要求】：25-35，，大专及以上学历，有服装销售经验者优先【薪资待遇】底薪3500+1500绩效+满勤+饭补＋生日福利入职缴纳五险一金，节假日三薪，带薪年假【工作时间】：早9晚6做五休二地址:道里区，地铁3号线上海街出口电话，

新九天女装大厦2楼楼梯口C位店铺主营桑蚕丝，香云纱，宋锦，蜀锦，多种重工刺绣等非遗工艺，全国有8家档口实力厂家，原创设计师工厂店高薪诚聘店长1名销售3名仓库文员1名面试地点：四季青新九天女装大厦6楼6011有责任心，团队合作精神2热爱生活，喜欢记录美好沟通电话：珍姐，同步期待加入

老意法4楼韩系休闲风档口店长1名1。有店长经验2年以上，韩系休闲风格，懂审美，会陈列会搭配。2。有客户资源，会带团队，不负能量，有激情3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据。4。有团队精神，不矫情精英销售3名有意法销售3年以上经验，穿版销售，业绩能力突出想要赚钱的待遇优薪资面谈电微话信同步：

稳定性高，有责任心，有无经验均可，

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合店长完成盘点、库存核对及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与学习能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

招聘收银员

店员2名 工资3500-4500，有公休 要求有责任心，不怕吃苦，有眼色，服务态度好，20-40岁左右，活波开朗，长期优先 有意向的符合条件的直接到店面谈，有试用期3天也有工资

陶瓷洁具销售

年龄40岁以下，有无经验都行。工作时间管吃。能吃苦耐劳，能每天坚持工作

店长 1. 业绩管理：制定门店目标，拆解每日销售任务，带领团队完成门店总业绩；分析客流、连带率、客单价。 2. 团队管理：排班、培训导购穿搭、销售技巧；监督员工状态，做激励，处理员工矛盾。 3. 货品管理：到货验收、盘点库存；调货、处理滞销款，把控效期/换季货品；核对进销存。 4. 门店运营：把控陈列标准，落实公司制度；管控损耗、成本；设备、卫生管理。 5. 客户与售后：处理客诉、复杂退换货；维护高价值会员。 6. 对接总部：上报报表，执行总部活动、促销落地；反馈门店问题。

【招聘】翰乐轩每日每夜便利店招店员 工作内容：收银结账、商品补货摆放、检查日期、打扫店内卫生，日常门店运营。 任职要求：做事细心负责，有无工作经验都可以

新疆麻大师体验店 主营床垫及家居产品，门店环境舒适，客源稳定，现诚招长期稳定的店员/销售。 • 负责门店接待、产品介绍、客户引导、成交跟进 • 基础电脑操作：简单录入、开单、微信/手机办公 • 维护店内卫生与陈列，保持卖场整洁美观 • 配合完成日常销售目标，服务态度好，有责任心 • 年龄：22–45岁（不要太大） • 学历：高中及以上 • 会基本电脑操作（打字、Excel/表格、微信、简单开单） • 形象干净利落，性格开朗，沟通能力好 • 爱岗敬业、踏实稳定、不混日子、长期干优先 • 有门店销售/家居/建材经验优先，无经验可培训

今天下午需要三名小工，负责支模和打混凝土工作。有意者可来电联系。

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招聘工18-45岁，新华凌市场配送货，物流发货，反应和应变能力强，沟通无阻，