
客房服务员酒店前台
乌鲁木齐酒店招聘前台经理、前台收银、客房服务员、灶台/小碗菜师傅、后厨帮厨。薪资待遇面议,提供食宿。面试地址为乌鲁木齐头屯河区金升一街345号(浦东假日酒店)。联系电话为。
酒店经理
酒店:94间客房岗位:前厅经理位置:赛里木湖景区内薪资:7000+500奖励:(6.7.8.9月加2000)净利润450万以上有分红福利:5险+4休要求经验:前厅经理3-5年工作经验,最好是连锁出身联系:
酒店经理1-2人月结
乌鲁木齐市金龙阳光保洁服务有限公司招聘酒店经理1人。薪资为7000元。要求中专学历,具备1年以上工作经验。工作地址为乌鲁木齐市金龙阳光保洁服务有限公司。
酒店经理月结
招聘酒店经理岗位,隶属于金龙阳光保洁服务有限公司。要求学历为中专,年龄不限,具备1年以上工作经验。薪资为7000元。工作地址位于乌鲁木齐市金龙阳光保洁服务有限公司。联系人庄女士。
乌鲁木齐乌鲁木齐县招聘前厅经理。薪资为8000-12000元/月。招聘人数为20人。工作地
8000-12000元/月
酒店经理11-20人月结
招聘前厅经理。薪资为8000-12000元/月。招聘人数为20人。工作地址位于乌鲁木齐市各区门店。
新疆乌鲁木齐招聘电竞酒店管理岗位。薪资范围为10000至20000。负责电竞酒店的管理及运
1-2万元/月
酒店经理月结
招聘电竞酒店管理岗位。薪资范围为10000至20000。负责电竞酒店的管理及运营工作。
餐饮主管
一、岗位职责
1. 门店日常管理:统筹前厅营业,检查卫生、设施,保障门店正常运营。
2. 人员管理:负责前厅员工排班、培训、监管,稳定服务团队。
3. 服务质量管理:把控全程服务,处理客诉,维护门店口碑。
4. 营业与物料管理:管控客流座位,盘点物料,严控前厅运营成本。
5. 对接协调工作:对接后厨,反馈顾客口味,协调前后厨高效配合。
6. 门店制度执行:落实门店各项制度,做好每日收尾与安全核查。
二、任职要求
1.经验要求:1-3年火锅前厅管理经验,熟悉门店整体运营流程。
2. 能力要求:会管团队、处理客诉,抗压强,适配餐饮轮班节奏。
3. 个人素养:25-45岁,身体健康,踏实负责,执行力强有责任心。
4. 基础技能:会基础电脑、收银操作,可完成盘点和简单台账。
5. 额外优势:熟悉椒麻鸡火锅,懂客源维护、门店控损增收优先。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.配合总部完成食品安全检查、设备维护及合规性管理
6.熟练线上运营工作
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌经验者优先
2.熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及成本控制方法
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
4.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观
咖啡师调饮师
赛里木湖景区内高薪招聘咖啡师,奶茶师薪资:5500-6000+营业额提成,包吃住(月休4天)要求:会做咖啡,拉花,会做奶茶果饮。管理店面,有经验者优先联系方式:
酒店经理
招聘酒店管家。要求具备一年以上的酒店管家工作经验,性格外向、有主动服务意识、有上进心。语言沟通能力强,热情大方。有经验者优先。薪资福利包括包吃包住。
山西运城招聘大堂经理。要求具备2年以上酒店前厅管理经验,熟悉酒店运营流程与服务标准。有同岗
大堂经理
招聘大堂经理。要求具备2年以上酒店前厅管理经验,熟悉酒店运营流程与服务标准。有同岗位经验者优先。
酒店经理1-2人月结
酒店招聘经理一名,男女不限。有管理、销售、接待服务经验者优先。薪资福利为月薪5000元以上。工作地址位于东星对面巷内20米处。
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人
肇源万汇铂悦酒店高薪诚聘·酒店经理因酒店业务拓展,现诚聘酒店运营经理一名,期待有能力、有责任心的你加入!岗位职责:
新疆乌鲁木齐【盖亚商务酒店招聘简章】[礼物]客房服务员1名[發]综合薪资4000-5000
4000-5000元/月
客房服务员月结
【盖亚商务酒店招聘简章】[礼物]客房服务员1名[發]综合薪资4000-5000元(含餐补、提成),月休四天。[太阳]岗位职责及任职要求:1.负责客房卫生清扫、公共区域保洁及对客服务工作;2.年龄在30-50岁之间,吃苦耐劳,服从领导安排,具有酒店客房或家政服务类工作经验。联系电话:()
新疆乌鲁木齐招聘客房服务员。薪资为3800-6000元每月,按月结算。工作内容包括负责酒店
3800-6000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为3800-6000元每月,按月结算。工作内容包括负责酒店客房的翻新、清洁与整理。要求应聘者吃苦耐劳、诚恳敬业。福利待遇包含五险、食宿、高温补贴、节日福利、生日福利、年终奖、店龄奖及年假。
客房服务员
招聘楼层保洁人员。要求年龄在30岁至55岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。有保洁或相关工作经验者优先。工作内容为打扫客房卫生。薪资待遇面议,提供工作餐。招聘人数为一名。工作时间为上午八点至下午五点,需长期工作。工作地址位于新市镇环城西路尚客优酒店。
客房服务员
星程乌鲁木齐创创新广场店)招聘前台服务大使2名(民)客房1名不限(有经验者优先)要求:(对工作有责任心的,踏实肯干,服从管理,有团队精神)前台初级薪资:3200+200全勤+夜班补助+会员卡+好评提成客房初级底薪:3200+200全勤+计件带薪年假节日福利节假日三薪年终奖[玫瑰]工作环境温馨免费提供食宿欢迎推荐或自荐[勾引]
8500-13000客房服务员
7000-8000元/月
客房服务员月结全职星级酒店客房服务员
新疆北疆各酒店长期熟手帮工|高薪急招
计件高薪:16-17元/间(伊宁昭苏/伊宁/阿勒泰/赛里木湖酒店)
每日18-30间 → 月综合8500-14000元!
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身体健康,服从管理,来了就能干!
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客房服务员
你好酒店(西大桥红山公园店)招聘本店地处西大桥,紧邻红山公园,环境舒适,薪资准时发放,现诚聘:1.前台2名,月薪3500-5000元,形象端正,善于沟通,有无经验均可,带薪培训。2.客房服务员2名,月薪4000-5500元,身体健康,吃苦耐劳,工作踏实。3.客房主管1名,月薪4500-6000元,有客房管理经验,熟悉工作流程。岗位稳定,团队氛围融洽,岗前培训到位。地址:乌鲁木齐西大桥红山公园你好酒店,欢迎到店面试咨询!电话:马店长
客房服务员
汉庭乌鲁木齐红山小西门酒店客房服务员3名底薪3500+200全勤+200干净奖励+计件提成合计4500-6500餐厅帮厨:1名4000-5000,酒店早餐包食宿、缴纳社保+年终奖欢迎推荐自荐:
新疆乌鲁木齐S101鹿角湾景区内招聘客房保洁一名,10间客房,工资4000元,联系电话:
4000元/月
客房服务员月结
S101鹿角湾景区内招聘客房保洁一名,10间客房,工资4000元,联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乌鲁木齐大堂经理直招4500一月在线招聘信息,主要招聘乌鲁木齐酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。