J100LJ0027 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

西部中餐厅大堂经理，有三年以上相关从业经验，年龄35-45，爱岗敬业。薪资6000+，一经录用，待遇从优！

餐馆前厅管理工作内容 1. 人员管理 安排服务员排班、定岗；岗前简单培训，服务礼仪、上菜话术；在岗巡查状态；下班收尾检查，处理员工日常问题。 2. 现场服务管控 迎客、带位、点餐、上菜、结账全流程盯控。 高峰期调配人手，避免漏单、上错菜、顾客久等。 处理客人投诉：菜品慢、口味、卫生、账单异议，尽量当场妥善解决。 3. 环境卫生 大厅、过道、餐桌、卫生间随时巡检。 餐前摆台检查，餐后快速清桌；地面油污、垃圾及时清理。 4. 对接后厨 传递客人特殊要求：少辣、免葱、加急等。 盯做出餐速度，菜品漏做、错单及时沟通调整。 5. 物资台账 餐具清点，损耗登记；纸巾、打包盒、茶水物料补给。 管控物料浪费，防止餐具丢失。 6. 收银与对账 核对收银账单、收款金额；美团、抖音团购核销核对。 避免错收、漏收，当班简单核对账目。 7. 日常营业事项 开门布置，闭店检查水电、门窗、灯光空调。 收集顾客意见，反馈给老板和后厨，优化生意。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家及地方餐饮监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉餐饮SOP流程、成本控制及食品安全法规 4. 责任心强，具备服务意识与团队领导力 5. 学历不限，持健康证及食品安全管理员证书者优先

餐厅经理男女不限，至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。

一、岗位描述 1、全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行； 2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 3、负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用及外联工作； 4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。 二、任职资格： 1、年龄25-45岁之间，大专及以上学历； 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验； 3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范； 4、较强的组织、管理、协调能力，具有服务意识。 岗位职责： 1.全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行； 2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 3.负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用及外联工作； 4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。 任职要求： 1.年龄25-45岁之间，大专及以上学历； 2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验； 3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范； 4.较强的组织、管理、协调能力，具有服务意识

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，确保账实相符，协助盘点与成本管控 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3. 工作地点明确后可匹配就近门店，服从调配 4.有责任心、抗压能力强，能适应轮班制工作节奏 5.熟悉餐饮服务流程，有领班或主管经验者优先

1.具有较强的组织能力和管理协调能力 2.具备餐饮管理知识每日工作的开展 3.大方活泼开朗善于交际具有大局观服务意识和较强的责任心.

中餐前厅管理 具体电话联系

J100LW0002 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

德阳康芙养老服务有限公司招聘岗位：居家上门护理员工作内容：1.为享受医保长护险待遇的失能/半失能参保人员提供上门居家护理，包括生活照料（清洁、助浴、翻身、更换床单等）与基础健康照护。2.按护理计划执行服务，如实记录服务过程与老人身体状况，发现异常及时反馈。3.协助康复护理与精神慰藉，维护服务对象身心健康。4.遵守长护险服务规范与操作流程，配合护理站完成派单、打卡及服务质量回访。5.做好服务安全防护，妥善保管护理用品，维护公司服务形象。要求：1.必须持有养老护理员证或长照师证（长期照护师职业资格证书）。2.身体健康，无传染性疾病，吃苦耐劳，有爱心与责任心。3.会使用智能手机，能独立完成上门服务。4.有养老护理或居家照护经验者优先。薪资待遇：单休、白班、五险，正式职员3000-7000/月德阳康芙旗舰店位于：德阳市旌阳区孝感街道友谊路社区。联系人：王老师

德阳市赛驰物业招聘绿化工1名，要求63岁以下，熟手优先。薪资待遇为2200。工作地点位于德阳市德什路口，孝感片区与黄河桥附近。有意者可报名。

招聘压铆工，实行三班倒工作制，薪资为18.5元/小时，要求年龄在40岁以下。

德阳市天元招聘二保焊工2名，月休4天，工作时间为08:00至下午17:30，有休息时间，薪资7000-9000，购买社保。要求听力正常，具备多层多道平角焊和立焊能力，外观成型好，年龄25-50岁，持证上岗。

岗位职责： 1. 负责美团外卖订单的准时、安全配送，服务范围一般为3公里内 2. 使用智能手机及导航系统接单、规划路线并完成送达 3. 保持与用户及站点的良好沟通，确保五星好评率与服务质量 4. 遵守交通法规及平台配送规范，保障配送过程安全合规 5. 积极参与站点日常协作，配合组长及站长完成临时调度与支援任务 任职要求： 1. 年满18-48周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能熟练操作智能手机及常用导航APP，会骑电动车或自行车 3. 无犯罪记录，无不良征信及严重交通违法记录 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本服务意识和沟通能力 5. 学历不限，有无经验均可，入职即安排老员工带教

招聘大堂经理一名薪资：7500左右月休四天地址静安区芷园路联系方式：（电联）

酒店主管有酒店运营管理经验，熟悉前厅客房流程，责任心强、会管理、能抗压、稳定长期干薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:巩留县

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

星程顺义马坡酒店招聘值班经理一名入职缴纳北京五险法定节假日三薪，福利完善有售卡提成，好评提成，房提，多劳多得工作地点：北京市顺义区[爱心]联系人：木子电话：

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与专业能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中式正餐运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.服务意识强，形象端正，具备基础英语沟通能力者优先 4. 学历不限，有餐饮管理相关证书或连锁品牌工作经验者优先 5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排

客房服务员保洁和客房服务员薪资福利:底薪1000元，外加提成；包吃包住环境很优美，事情非常少，几乎半天就完事了，适合清闲养老，自修学习

岗位二【餐饮主理人-包吃-购买社保-有无经验都可以】3名，，年龄18-45，不会可以学，教你自媒体运营，做餐饮主理人，待遇3600-10000【上班时间】月休4天08:30-下午14:00下午17:00-21:00【上班地址】德阳市天山北路万兴花园【联系电话】

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等全流程前台接待，准确高效完成系统信息录入与房态更新 2. 主动解答宾客关于本地旅游、交通、餐饮及酒店服务的各类咨询，提供个性化推荐 3. 处理电话预订、客房升级、邮件收发及一般性客诉协调，保障服务响应及时、专业 4. 规范管理前台现金、发票及单据，按时完成日营收报表、交接班记录及账务核对 5. 保持前台区域整洁有序，展现热情、得体、有温度的对客形象与服务状态 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的沟通表达力与应变能力 2. 有酒店前台或优质服务行业经验者优先，无经验者亦可培养 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 熟悉电脑基本操作，能快速上手PMS系统及Office办公软件者加分 5. 责任心强，适应轮班制及节假日工作，压能力

什邡灵江小区：铭洋商务酒店招酒店前台接待一名岗位要求：18–38岁，形象干净大方，会普通话。会基本电脑操作（打字、简单表格、系统录入）两班倒（白班/夜班轮换），排班制，作息规律工资面议电话咨询（不单独回复）电话：(同步)(

【招聘】【建材五金主理人】【餐饮主理人】【长白班】【包吃】【购买社保】【有无经验都可以】德阳万昌五金招聘【长白班】【购买社保】岗位一【建材五金主理人-长白班-包吃-购买社保-有无经验都可以】5名，男女不限，年龄18-45，不会可以学，教你自媒体运营，做建材五金主理人，待遇3600-10000【上班时间】月休4天08:00-下午18:00【上班地址】德阳市恒大建材城【联系电话】岗位二【餐饮主理人-包吃-购买社保-有无经验都可以】3名，，年龄18-45，不会可以学，教你自媒体运营，做餐饮主理人，待遇3600-10000【上班时间】月休4天08:30-下午14:00下午17:00-21:00【上班地址】德阳市天山北路万兴花园【联系电话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行下架，感谢大家地区：德阳德阳城北单位介绍：300:旌阳区万昌五金水电超市，主营五金、水电建材、电线电缆及卫浴产品批发零售。

J100LO0002 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

岗位二【餐饮主理人-包吃-购买社保-有无经验都可以】3名，，年龄18-45，不会可以学，教你自媒体运营，做餐饮主理人，待遇3600-10000【上班时间】月休4天08:30-下午14:00下午17:00-21:00【上班地址】德阳市天山北路万兴花园【联系电话】

岗位二【餐饮主理人-包吃-购买社保-有无经验都可以】3名，，年龄18-45，不会可以学，教你自媒体运营，做餐饮主理人，待遇3600-10000【上班时间】月休4天08:30-下午14:00下午17:00-21:00【上班地址】德阳市天山北路万兴花园【联系电话】

什邡灵江小区：铭洋商务酒店招酒店前台接待一名岗位要求：18–38岁，形象干净大方，会普通话。会基本电脑操作（打字、简单表格、系统录入）两班倒（白班/夜班轮换），排班制，作息规律工资面议电话咨询（不单独回复）电话：(同步)(