【太平洋房屋·普陀金沙雅苑商圈紧急诚聘房产销冠/行业精英】⚠ 紧急扩招200人！店长20名+精英150名！ ‌就近分配‌：普陀区长征板块清峪/同普路6家店+嘉定区南翔/宝翔路多家店任选！ 核心岗位 高薪诚聘 ‌门店店长（20名）‌：底薪6000元+绩效2500元，6%-20%超高提成，执掌门店，收入无上限！ ‌‌行业精英（150名）‌：底薪3000元+绩效2000元，提成超行业均值，深耕高端客群，做有尊严的房产顾问！ 三大硬核保障，拒绝画饼！ ‌按时发薪‌：租赁提成周结，每月发5次薪！良心企业，不搞“借薪制”！ ⏰ ‌拒绝加班‌：准点上下班，每周至少1天休沐！平衡工作与生活！ ‌尊重至上‌：零辱骂、零体罚、零罚款！捍卫职业尊严！ 绿色通道 极速入职 ‌入职零门槛‌：无需体检、无需离职证明，即刻上岗！ ‌优先录用‌：身负房贷车贷、有强烈赚钱欲、3年内有置业规划者优先；持房产经纪人证或2年以上房产经验者，直接进入入职绿色通道！ 就近择业 推荐有奖 推荐有奖，多荐多得！ 同行推荐入职，享现金红包，永久有效！ ‌陈经理‌：（）

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负责店铺日常销售工作，门店总负责人

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岗位职责： 1. 负责711便利店的日常运营工作，包括收银结算、商品陈列、库存管理、熟食加热和外卖打包等； 2. 确保门店环境整洁，商品陈列有序，提供良好的顾客服务体验； 3. 协助完成门店各项基础运营事务，保障门店正常运转。 任职要求： 1. 年龄要求为18—45岁； 2. 不需要相关工作经验； 3. 需要持有健康证。

主要职责： 1.接待顾客：热情问候，主动介绍面包口味和特色，解答疑问。 2.销售与结账：快速准确地为顾客拿取商品、操作收银机、完成打包。 3.陈列维护：保持货架产品丰满、美观，及时补货并检查保质期。 4.清洁整理：维护柜台、展示区及用餐环境的整洁卫生。 所需素质： ·性格开朗，有耐心，具备良好的沟通和服务意识。 ·手脚麻利，有责任心，注重团队合作。 ·能适应长时间站立，具备基础计算能力。 ·有零售或餐饮经验、了解烘焙知识者优先。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 参与商品陈列、补货、盘点及门店清洁，保持营业环境整洁有序 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

招熟食店营业员 【岗位职责】 协助熟食店日常售卖， 外卖切配打包 【职位要求】 45岁以下 -手脚灵活，生熟手都可，有熟食工作经验者优先 -能适应白晚班工作，中午休息3个小时 月休2天， 薪资:6000-7000

距离不是问题！！站点很多！！告诉我地址，我会就近安排附近站点！！ 【薪资待遇】 1、日均单量80-120单，一趟可以带8-15单出站点，新手一般前一个月平均的单量70单左右，第一个月平均薪资9000以上。 2、老手看能力，单量不封顶，单价最高12块一单，底薪和各种补贴，综合薪资9000-15000。 轻松干：9000左右 好好干：9000-12000 努力干：12000以上上不封顶！！！ 【核心优势】 无需到处取餐，只为一个站点服务，配送周期短，单量保证，无需抢单，系统派单，底薪，系统派单第一个月新手工资也能拿到9000+，熟练之后可以达到10000+，上不封顶，叮咚买菜项目大平台，绝不存在拖欠工资，！！！ 【任职要求】 1、18-43周岁,对服务行业充满热情；无征信案底问题 2、吃苦耐劳、人品端正、抗压能力强，严格遵守公司规章制度和交通规则； 【备注】 配送可以做兼职（门店可以提供车）薪资隔日结！！ 主城区皆有岗位，根据个人情况就近分配站点，叮咚所有在招聘岗位都可以，都可以沟通安排，站点自招

上海市招泥瓦工、贴砖手艺不好，不要打电话？我要手艺好的？手艺不好来也是白来！砌墙粉墙

我们配送种类多，您可以多看看，月收入8000-15000，新人福利500-1500，有宿舍，有食堂！我们配送有瑞幸咖啡，小象，山姆超市，肯德基，必胜客，还有外卖！全职我们都有需要，情况合适的，周结都可以安排！全上海就近安排。提供车住。。。3个月车补合计1200元+300元装备补贴+500元住宿补贴总计2000元

1小时50！！！ 每月固定薪资:9000+ 想赚钱优先 公司提供宿舍 内部免费食堂

全上海大几十站点就近安排! 1、本职位为站点直招岗位，面试直接来站点，站长不收取任何费用，面试通过后当场签订配送合同，配车并领取装备; 2、公司提供电车，按月发放车辆补贴; 3、无经验者，入职免费培训，老骑手亲自帮带，包教包会! 4、冬季战役补贴6000+，过年值班1500+ 入职1200元奖励可以预支，免费提供车辆，内部食堂 周结可短期，当天安排住宿4人间 月工资9000-15000 当天面试，当天可以安排入职0元入职， 不用押金人走帐清，不扣工资 急聘人数7人! 无经验有师傅带 可短期/寒暑假工/送餐员/配送员/快递员/驻店骑手

店长 1.年龄38周岁以下，身体健康，形象端正；2.热情真诚，诚实守信，积极上进；3.善于沟通，有耐心，服务意识强；4.有责任心，具备团队合作精神；5.有销售经验者优先录用。工作时间为半天班/长白班 薪资福利:底薪+提成+公休+工龄，月薪：3000 - 5000元，上不封顶 工作地址:鹿泉北国商城4楼运动区李宁专柜

甘肃武威企业线上超市招聘兼职店主，面向35岁以上人群，提供免费师徒培训，欢迎报名。

安徽合肥招聘酒店店长，有工作经验者优选。

储备生鲜课长 中专/中技及以上，经验不限 薪资福利:5000~7000元 招工人数:若干 工作地址:河北省保定市市辖区竞秀区

店长（包吃+工资5000元起+高福利）, 岗位职责 1. 负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标 2. 制定并执行营销策略，提升餐厅销售额 3. 管理团队，做好员工培训与绩效考核工作 任职要求 1. 餐饮管理等相关专业大专及以上学历 2. 具备2年以上餐饮店长工作经验 3. 熟悉餐厅运营流程，有良好沟通协调能力

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、物资管理、服务质量监控及运营数据分析，确保门店高效运转 2.参与新店筹备与老店优化工作，执行品牌标准化流程，提升顾客满意度与门店业绩 3.学习并掌握外卖运营、数字化管理系统操作及值班管理流程，逐步承担门店管理职责 4.按计划参加晋升考试，通过考核后向助理-店长-区域经理等管理岗位发展，实现职业成长 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄22-36周岁，具备餐饮连锁企业管理工作经验者优先 2.无不良嗜好，无纹身，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件，具备基本电脑操作能力 4.学习能力强，工作认真踏实，具有良好的沟通协调能力和服务意识 5.热爱餐饮行业，愿意在公司平台上长期发展，接受3-6个月培养期及定期晋升考核

需要负责门店产品推荐，收银，服务顾客，整理卖场

好想来品牌零食招聘店员，坐标上海普陀 1.工资内容:负责零食店的补货、收银、到货搬运、日常清洁等 2.工作时间:早班8:00-17:00晚班14:00-23:00加班有加班费(加班不多)，食宿自理 3、任职要求:18-50周岁、手脚麻利、有超市便利店经验者优先(需办理健康证) 4、综合薪资:5000-6000(底薪+奖金+加班费+日常福利） 干的好晋升店长等工资也会提高。

普陀区鸿寿坊淡马茶坊招聘 长期兼职也招聘 不在商场里面 地址比较偏 基本都是外卖 堂食很少 一个月6300+200全勤 6500 法定节假日 一天三百 早班 是8.30到 6.30 晚班 下午3点到凌晨1点 中间吃饭一个小时 月休4天 早晚班 不包吃住

主要工作： -公司为医疗器械连锁线上o2o店，工作是拣货、包装，配合快递发货 工作时间：无责任底薪，6--8k加提成！24小时营业，倒班制（早八晚八轮班），做六休一，加班有加班工资 其他：可能在上海黄浦、徐汇等分店调配，公司提供住宿

需具备良好的沟通表达能力，有一定的销售技巧和服务意识，耐心

"因品牌快速开店，月均10+新店开业，我们正在寻找想在餐饮行业学习的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总"

不需要学历，只要能干愿意学习就可以

年龄50周岁以下，能吃苦耐劳，有责任心，有生鲜超市从业经验优先

薪资待遇面议