
餐饮主管
餐饮主管培训生招募
关于我们
聚焦“实地探访拍摄+线上影视呈现+线下食物体验”多维度美食内容,由《舌尖上的中国》美食撰稿人任特别顾问,挖掘全球优质食材(印尼燕窝、澳洲鲍鱼等),让美食故事被更多人看见,现招募餐饮主管培训生,共探美味!
岗位亮点
核心储备人才项目,带你行走探索全球美味,连接风味、文化与体验,用青春活力挖掘美食惊喜,让美食在镜头与线下传递温度~
我们希望你
-形象气质:16-21岁,身高160-165cm,体重40-50公斤(适配线上出镜与拍摄)
-热爱探索:痴迷美食、饮食文化、风土人情,爱深入原产地(如印尼燕窝产地),热衷旅游,迷恋历史、自然与人文
-兴趣多元:爱摄影(记录美食旅途)、音乐,审美在线;性格开朗亲和,擅长用热情感染人,适配镜头前与线下互动
-美食认知:关注全球优质食材(松茸、松露等)、中国茶、酒类(了解新旧世界产区特点优先),有基础认知或浓厚兴趣
你将负责
1. 全国美食探索:国内出差走访原产地,挖掘优质食材、饮品、酒类资源,把控时令与品质
2. 影视化内容采集:参与实地拍摄,记录食材从产地到加工全流程,用镜头展现风土人情与饮食文化,为线上内容提供素材
3. 体验落地与出镜:转化探访成果为线下体验场景,让用户感受全球美食;作为线上出镜角色,传递地域文化与探索历程
4. 跨团队协作:联动顾问、拍摄、体验运营团队,确保美食资源在影视与线下体验深度融合
待遇福利
薪资8000元/月,每周双休,带你边探索美食边成长!
我们期待这样的你
学历不限,专业不限;沟通、学习能力强,能快速适应出差与拍摄节奏;有摄影/短视频创作/文案记录习惯,镜头表现力好,或对全球特色食材、酒茶深入研究者加分(旅游/酒店/食品相关专业、美食/旅游自媒体经验者优先)
加入我们
以青春为舟,乘《舌尖》之风,把食材Journey咬成风味传奇,用探索力让全球美味从产地“Bite”到大众心田!
餐饮主管
岗位职责:
1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;
3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;
4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训;
6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;
7、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神;
2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识;
3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏;
4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
快餐连锁前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、负责前厅的日常管理工作,确保服务流程的高效运转;
2、培训并激励前厅员工,提升团队的服务质量和顾客满意度;
3、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升品牌形象;
4、监督前厅卫生与秩序,确保符合卫生标准;
5、协助经理制定并实施前厅营销策略,提升营业额。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理各类顾客需求;
2、有餐饮行业前厅管理经验,熟悉前厅工作流程;
3、具有较强的团队管理能力,能够带领团队达成目标;
4、责任心强,能够在高压环境下保持冷静;
5、熟悉餐饮行业的卫生标准和安全规范。
民宿主理人
面议
酒店经理1-2人月结全职
全面负责民宿整体运营与管理,涵盖日常经营的全流程的工作,主要包括:
1、运营管理:制定年度经营预算,监督民宿日常运营,确保服务质量与客户满意度。
2、团队管理:培训民宿管家及员工,优化服务流程,提升团队效率。
3、市场推广:策划营销活动,运营OTA平台(如携程、去哪儿网、小红书等平台),管理线上点评与评分。开发合作资源(如旅行社、企业协会组织团建等),推出定制化体验项目。
4、客户关系:处理VIP接待、客诉及突发事件,维护政府、村民等本地关系。
5、客户体验:监督服务质量,处理重要客诉,设计特色活动提升复购率。维护客户关系,收集反馈并优化服务流程。
6、产品开发:结合当地文化设计特色体验,提升民宿竞争力。
职位要求:个人形象好,气质佳的,有民宿从业管理经验3年以上,懂得线上运营包括但不限于快手号、抖音号、视频号等。
收入:底薪加业绩分红,具体面聊。
工作地点:特呈岛屿初民宿!!!!
餐厅领班
职位详情
餐饮领班
个体餐饮店经验
接受无餐饮前厅经理/领班经验
加盟店经验
直营店经验
卫生管理
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工作内容
-负责餐饮前厅的日常管理和运营工作
一监督和提升员工的服务质量和效率
一处理顾客的咨询和投诉,确保顾客满意度
任职要求
-具备良好的沟通和协调能力
一能够有效管理团队,激励员工的工作热情
-对餐饮行业有热情,注重服务细节
餐饮主管
招聘烧鸟店主管至少有3-5年日料烧鸟店经验以及管理经验
要求:形象良好上班画淡妆善于沟通执行力强,能胜任工作。。
月休4天包吃包住新店发展空间大,
上班时间:
早班10:00-14:0016:30-22:00
中班12:00-14:0016:30-24:00
晚班16:00-凌晨2点
备注:最好过年不回家
上海闵行区后厨明厨明档,会摆菜切肉,管理人员,会做员工餐。前厅服务员接客翻台,补酒水
餐饮主管
后厨明厨明档,会摆菜切肉,管理人员,会做员工餐。
前厅服务员接客翻台,补酒水
餐饮主管
全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务正常运行,检查和监督员工严格按照餐厅服务规程和质量要求的各项工作,善于沟通,能处理外项事物和应急事件
餐厅领班,上海城隍庙商圈,
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
规范执行岗位责任制、操作规程、员工守则和各项规章制度,配合主管对工作现场进行管理,做到承上启下作用,确保项目部工作安全有序开展:
1、安排每日晨保洁各项工作;
2、营业后定时检查所有清洁岗位工作(每小时一次);
3、营业后定时检查所有公共区域内的清洁情况,如有问题立即通知机动保洁员清洁(每小时一次);
4、根据周、月保洁计划,带领机动保洁员按计划清洁;
5、每日将巡检情况填写在巡检记录表内;
6、做好餐具消毒记录、盘点、物料申购、废弃油脂回收记录、垃圾回收记录等
7、执行上级指派不限于上述范围之工作;
8、招聘要求:30-55左右,,相关餐饮服务性行业管理工作经验
9、薪资待遇:,税后:5500-6500元/月工作时间:做六休一,10.00-22.00或者8.00-20.00,包吃
持有效健康证,其他福利待遇好
前台接待,登记来访客人及来参加会议的领导做好接待工作,会议室布置及会议接待工作。保洁,餐。
4000-5000元/月
前台1年以下高中及以上双休,环境好,有工作餐19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼包吃有空调周末双休熟练操作办公软件普通话流利客服经验
接待来访客人及参加会议的人员接待工作,保洁,保安,餐厅管理工作及检查协调工作
护工包住1-2人月结学历不限
住家护工
6000/月 月休2天
.徐汇区
照顾83岁半自理老人(糖尿病服药需要阿姨打针,帮洗澡,老人起夜4次,上厕所扶着,附带烧饭保洁,儿子儿媳一起住,90平)
护理过糖尿病病人 勤快 人老实本分
联系
房产销售轻松月入2-5万
8000-13000元/月
房产销售交通补助生日福利高温补贴五险6-10人经验不限大专及以上电话销售较多外勤阶梯式提成豪宅二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
职位描述:【诚聘往管理层发展的店员岗位】
【岗位要求】
1、18-35岁,大专及以上学历(退伍军人可放低要求),专业不限;
2、有无工作经验均可,优秀应届生、退伍军人优先考虑;
3、普通话标准,学习能力和适应能力强
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【公司晋升空间】(内部晋升,不对外招收管理层)
1、晋升透明,管理层从基层做起,不限经验、学历,不按资格、新老
2、店长(一年)--区域总监(二~三年)--副总(五年)
3、培训体系好:新人岗前三天专业培训;入职后店长直接一对一带教;前三个月每周一天专业培训;三个月后每月2-3次专业培训。
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【薪资待遇】
1、本科无责底薪8k,大专无责7k,保护期9个月,月均薪12k-18k上不封顶
2、缴纳五险,一对一带教
3、提供住宿和房补;工作地点六百多家门店就近分配
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工作地点:全上海就近安排工作地点!
(徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等)
京东家政保洁阿姨(时间自由,多劳多得)
8000-13000元/月
保洁开荒保洁家政长期3-5人月结全职
岗位职责:
京东直招保洁阿姨不交培训费,
就近分配,室内卫生,免费培训,不需要每天去固定的地方打卡上班
任职要求:
23-48周岁,
有无经验都可以,识字,
会使用导航,
免费岗前培训,
就近派单
岗位福利:
(免费岗前培训)
保洁员上门做家政保洁服务,
居家地址就近分配,
有师傅带你上岗
轻松过万
会所管家
1.8-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、运营管理与服务标准
标准与流程:制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP,强调私密性、预判性与细节一致性。
VIP接待:统筹VVIP/核心会员接待方案,含行程定制、需求预判、突发情况处置。
项目迭代:引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务,提升满意度与复购。
现场管控:常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行,及时纠偏与复盘。
二、圈层运营与品牌管理
活动策划:设计并落地高端圈层活动(私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等),增强社群粘性与身份认同。
资源整合:对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等,为会员提供增值权益。
品牌调性:把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪,维护与高端定位高度契合。
三、经营目标与数据驱动
战略与预算:制定中长期发展战略与年度经营计划,对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。
会员增长:设计会员增长策略与成本管控体系,优化价格与权益结构。
数据洞察:基于会员画像与消费趋势,动态调整服务内容与活动节奏。
四、会员关系与满意度
会员档案:建立并更新会员需求与偏好档案,实现精准服务与差异化触达。
投诉与应急:快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件,确保服务不间断。
忠诚度管理:通过专属权益与深度互动,提升续卡率与长期价值。
五、团队管理与文化塑造
组织与人才:搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位,明确职责与绩效目标。
培训与激励:建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系,持续提升专业素养。
服务文化:以身作则,推行“以客户为中心”的高端服务文化。
六、合规与风险控制
隐私与保密:建立严格的客户信息保密制度,保护高净值客户隐私。
安全管理:统筹消防安全、食品安全、人身安全,制定应急预案并演练。
合法合规:确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求,规避合规风险。
酒店运营助理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
,有一年以上酒店前台工作经历,协助店长日常客房稽查及OTA运营,对接新媒体运营外包,能简单处理洒店新媒体运营事务,有平面设计及短视频制作专业背景,月休6天,提供住宿,薪资4500~5500元/月
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
梅州市玖崇湖酒店管理有限公司
诚聘:
前台接待员 4000-6000元/月
餐厅经理 6000-8000元/月
前台大夜班接待员 3200-3500元/月
福利待遇:购买商业险、有年假、法定节假曰、高温补贴、夜班补贴;
地址:兴宁市叶塘镇鸭池村,汤湖村
联系人:张小姐 (有意者可直接致电)
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上海徐汇区市区央企食堂,招聘早点主管,150人多点,要求技术过关,有面点照片,甲方要看,工
9000-9500元/月
厨师长月结
上海徐汇区市区央企食堂,招聘早点主管,150人多点,要求技术过关,有面点照片,甲方要看,工资9000元到9500。
电话丁厨
酒店前台
5000-9000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
因工作需要,现招聘酒店前台1名,具体要求如下:
-工作时间:上一休一
-任职要求:
-最好有酒店前台相关工作经验,无工作经验者勿扰;
-能吃苦耐劳,适应前台工作强度;
-语言能力强,沟通表达“嘎巴溜溜脆”,反应灵活。
有意者请联系
期待你的加入!
上海徐汇区6~市区央企食堂,招聘早点主管,150人多点,要求技术过关,有面点照片,甲方要看
9000-9500元/月
厨师长
6~上海徐汇区市区央企食堂,招聘早点主管,150人多点,要求技术过关,有面点照片,甲方要看,工资9000元到9500。
电话
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
统筹门店运营管理,包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。
制定并执行销售目标,控制成本损耗,监督商品陈列与库存管理。
处理客诉与突发事件,优化顾客体验。
组织员工培训,实施绩效考核与团队建设。
任职要求。
学历:高中/中专以上学历,大专优先(连锁餐饮需管理类专业)。
经验:3年以上餐饮管理经验,熟悉运营标准化流程。
能力:具备成本核算、数据分析及应急决策能力,抗压性强。
薪资与福利。
薪资结构:底薪(5000-8000元)+销售提成
餐饮主管
蒸箱主管
过年不回家,满一年有带薪年假
薪资福利:9000 - 10000,包吃包住,月休4天
工作地址:上海市区徐汇区
酒吧店长
9000-12000元/月
餐饮店长月结全职
任职要求:
1.教育背景:大专及以上学历,须有至少1年以上酒吧店务管理经验
2.管理能力:精通团队管理、客户管理、商品管理等,熟悉店务的各项流程的制定、执行。
3.沟通能力:有较强的团队管理能力和沟通能力。
4.应变能力:具备较强的应变能力,善于处理客人的实力问题,具备应对突发事件的处理能力。
5.形象气质:五官端正,身体健康,吃苦耐劳。
6.突发事件处理:处理店内突发事件,保障店内安全,及时处理顾客的投诉等问题。
其他要求:
1.工作环境适应性:能接受夜间工作。
2.薪酬福利:底薪+提成机制。
甜品店店长
7000-9000元/月
餐饮店长月结全职
【职位要求】
2年以上餐饮行业管理经验,甜品/饮品店经验优先。
具备出色的团队管理、沟通协调能力,能高效执行总部战略。
敏锐的市场洞察力,擅长通过数据分析制定经营策略。
抗压性强,可灵活应对高峰期客流量及突发问题。
责任心强,注重细节,能长期稳定工作。
工行内容
1.统筹门店日常运营,包括人员排班、设备维护、原材料采购及库存管理。
2.监督产品制作流程,确保刨冰、甜品出品质量及标准化操作。
3.制定并执行销售目标,分析经营数据提出优化方案。
4.招聘、培训、考核店员,提升团队服务意识及专业技能。
5.处理客户咨询、投诉及突发事件,维护门店口碑。
收集顾客反馈,推动产品创新和服务流程优化。
6.严格执行食品安全法规及卫生标准,确保操作间、用餐区清洁。
餐饮店长直招8千-1.5W
8000-13000元/月
餐饮店长月结全职
有专业店长管理经验5年以上,年龄45岁以下。对工作认真负责能够吃苦耐劳
能够独立处理店里的一切事务
熟悉各平台线上和线下运营
能够完成上级部门下达的各项指标
熟练掌握店里的一切操作流程和培养人能力
应急处理能力和沟通能力强。学历高中以上。我们的店长工作时间12小时月休两天需要上夜班。工资8000-15000上不封顶。基本工资绩效奖金年底分红能力越强业绩越高拿的越多。我们招的不是员工是未来合人。想招长期稳定能够吃苦耐劳对赚钱有欲望的人,能跟我们一起共同发展的合作伙伴。不能吃苦耐劳对赚钱没有欲望的请勿打扰。
诚聘酒店前台接待
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
上班时间:做二休二
白班08:00-20:00夜班20:00-08:00
综合薪资:4800-7800
任职年龄:19-26之间
工作职责:前台办理入住、退房及对客服务,每日完成经理下发销售数据售卖会员及好评指标(都有提成)
个人加分项:性格乐观,情绪稳定,不玻璃心
(超雄犟驴勿扰,谢谢)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供徐汇区酒店大堂经理诚聘220一天在线招聘信息,主要招聘徐汇酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。