
酒店前台包吃包住
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3. 维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4. 提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 无经验要求,有零售或收银相关经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好服务意识和沟通能力
4. 遵守职业道德,能适应轮班及节假日工作安排
5. 无不良信用及违法犯罪记录
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订管理及突发事件,保障服务连续性与客户满意度
4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
5.配合销售、客房及安保等部门完成跨岗位协作任务
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识与团队协作精神
5. 能适应轮班制工作安排,含夜班及节假日值班
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等;
2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅;
3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务;
4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性;
5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳;
2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况;
3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;
4.具备良好的团队合作精神和工作责任心;
5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑
酒店收银员
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护公共区域秩序与安全,发现异常情况及时上报主管
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 能适应轮班制(含夜班),具备较强责任心与抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
6-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入并维护客人信息与房态数据
3.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、钥匙及物资规范管理
5. 完成夜班交接、报表统计及上级交办的其他运营支持任务
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
4.学历不限,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备团队协作精神和基础英语会话能力者更佳
安康白河县烧烤店招聘国庆节服务员小时工25一小时,刷碗小时工25一小时,穿串计件工2毛一串
服务员洗碗工
白河烧烤店招聘国庆节服务员小时工25一小时,刷碗小时工25一小时,穿串计件工2毛一串联系电话
线上招聘专员2000-4000
2-4千/月
招聘专员经验不限初中及以下居家 办公
[红包]线上招聘专员2000-4000
任职要求:
1、无其他工作,有台式/笔记本电脑/手机可以用wps简单的做表
2、平台/微信消息回复及时,每天9-20点之间空余时间8小时
3、宝妈,年龄25-45岁,有耐心 学习能力强
4、踏实稳定,能长期做
工作内容:在鱼泡、BOSS、智联、小红书等平台发布招聘信息,筛选简历,沟通介绍岗位,安排邀约面试,促成人员上岗入职。
工作地点:在家(全国不限)
薪资待遇:按入职人数结算,多劳多得,不用坐班,在家办公即可。综合2000-4000元
医疗厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限
【旺季开工新人奖5000!】
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【临时工、长期工、正式工、小时工】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
酒店经理
5千-1.2万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并落实经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备出色的客户关系管理经验
5.持有酒店管理类相关证书者优先,有连锁酒店管理经验者优先
开封龙亭区大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员,包工作餐,工资2600月休四天
2-3千/月
酒店经理1-2人月结
开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员,包工作餐,工资2600月休四天
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店前台
收银人员;人品端正、诚实守信、细心严谨、认真负责、听从安排、吃苦耐劳、积极上进,具备良好的服务意识、沟通能力,有相关经验者优先录用薪资福利:薪资面议,福利优厚工作地址:石泉新桥头新桥商务酒店
客房服务员日结
招聘:招聘客房小时工,带薪培训,每天180元,培训3天后上岗,月工资能挣7000-10000元左右工资日结,有做房房经验者优先,酒店工作地点在东岗,联系电话:付兵
餐饮店长月结
招聘:见习餐饮店长薪资:5000-7000一、岗位职责1.红线胜任力无违法犯罪及失信记录,严格遵守公司合规要求。确保门店账目真实,营业时间合规,杜绝虚假数据。践行企业价值观,维护品牌形象。落实防火防盗措施,妥善处理突发事件。2.基准能力食品安全:100%执行食材保质期管理、生熟分离操作。库房管理:物料先进先出,杜绝人为报废。服务态度:标准化服务流程,工服整洁。环境卫生:门店QSC评分达标(无F项)。熟练操作所有工作站(收银、备餐、后厨等)及门店系统(POS/人事/培训系统)。3.专业能力工时管理:合理排班,控制工时成本。成本管控:优化水电、物料等(需达二级以上)。新员工培训:独立完成工作站带教,推动全员通岗(需达二级以上)。社群运营:维护客户群,转化销售额(需达二级以上)。地推能力:执行商圈推广活动,提升客流量。经营短板诊断:通过财务数据提出改善计划(需达二级以上)。执行力:拆解目标并落地工作计划(需达二级以上)。沟通能力:清晰传达任务,快速达成共识。二、任职资格1.教育背景:中专及以上学历,餐饮/管理类相关专业优先。2.经验要求:1年以上快餐行业经验,有组长或值班经理经验者优先。3.技能要求:熟练使用门店管理系统及办公软件,具备基础财务数据分析能力。4.个人素质:抗压能力强、学习速度快、具备团队协作意识。5.其他要求:持有健康证,接受早晚班轮岗(含节假日)。三、待遇福利1.工作地点:陕西省安康市汉滨区五里镇。2.薪资待遇:三个月晋升餐厅经理5500+元/月(额外15%净利润分红),法定节假日三倍薪资,签订劳动合同。3.上班时间:灵活排班(每日9小时工作制),每周保证休息1天。4.关怀福利:生日福利、定期团建、丧假/婚假/产假等法定假期。
餐饮主管
餐饮部经理负责餐饮部整体日常运营管理,制定落实经营计划,完成部门业绩目标;策划开展餐饮营销活动,提高客户满意度和回头复购,妥善处理顾客投诉及各类突发情况。薪资福利:薪资待遇面议,福利待遇优厚,个人成长发展空间大。招工人数:1名面试请携带身份证、健康证及相关资质证明;(10.20)工作地址:平利县城关镇陈家坝盛丰源返乡创业孵化园
餐饮主管
君成庄园招聘前厅经理一名,要求.;,年龄30至45岁,有餐饮工作经验,能胜任前厅的日常工作管理,会简单的主持,薪资待遇面谈,联系电话:.张先生
客房服务员
岗位名称:美豪丽致酒店客房服务员(石泉古街政务大厅店);美豪酒店集团其他门店客房服务员;美豪酒店集团前台接待。岗位要求:1.具备基本的客房清洁和整理能力。2.了解客房设备操作和维护知识。3.具备良好的服务意识和客户沟通能力。薪资待遇:月薪人民币2600元至4000元不等,根据工作经验和能力等综合评定,学历和年龄要求不限,年龄介于18岁至50岁之间。
餐厅领班月结
食堂领班45岁以内,有餐饮、食堂后厨前厅管理经验,有团队管理能力。责任心强,执行力强,能统筹前厅日常服务、人员排班、卫生督查。服从公司管理制度,有社区食堂、老年食堂工作经验者优先录用。主要负责:前厅人员日常工作安排、服务规范管理、现场秩序维护、客诉对接、配合店长完成日常运营及安全卫生检查工作。薪资福利:薪资面议(根据岗位+经验定级),稳定长期岗位。工作环境干净整洁,团队氛围和睦,不累不熬夜。招工人数:1名工作地址:兴安大食堂(兴安小区)鼓楼大食堂(鼓楼社区对面)
楼面经理月结
招聘:楼面经理(提供吃住)薪资:5000-8000元/月薪资待遇:楼面经理(6000-8000)(具体可面议)岗位要求:需有同行业3年以上管理经验者能胜任这一岗位!岗位职责:实施现场管理制在第一线与客人保持良好沟通主持运营部日常运作和培训等责任严格管理和检查内部的安全卫生保持良好的沟通协调联系等!上班时间:十小时工作制(倒班可面议)上班地点:中沅广场3楼福利待遇:包吃包住(宿舍环境极好拎包入住空调冰箱洗衣机一应俱全)
客房服务员月结
岗位名称:美豪丽致酒店客房服务员(石泉古街政务大厅店);美豪酒店集团其他门店相关岗位(以店内实际空缺岗位为准)。岗位要求:1.具备基本的客房清洁和整理能力,能够按标准打扫客房、更换布草及易耗品。2.了解客房设备的基本操作和维护知识,能够每日巡查客房设备并及时上报故障。3.遵守卫生消毒流程,具备良好的服务意识和客户沟通能力,能够妥善处理客人遗留物品,保障客房安全卫生。薪资待遇:月薪为人民币2600元至人民币4000元不等。具体薪资根据工作经验、能力等综合评定。学历和年龄要求为学历不限,年龄介于18岁至50岁之间。工作地点在陕西安康。
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力与应变能力
5. 学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台月结全职
轻住时漫酒店现招聘前台一名,要求,需要上夜班,有夜班经验者优先,工资2500-3000,有意者电话联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安康酒店大堂经理直招5000一月在线招聘信息,主要招聘安康酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。