工作轻松有管理经验

反应能力强！有应急能力，管理严格

现需前厅主管，10名，有相关经验两年以上，具体情况面谈。

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

一、全面负责门店前厅运营管理工作，统筹西餐就餐服务与零售接待全流程，打造优质顾客体验，带领前厅团队完成经营目标，维护门店品牌形象，保障前厅各环节高效、规范运转，助力门店餐饮+零售双业态协同发展。 二、岗位职责 1. 前厅运营统筹管理 制定并完善前厅日常运营标准、服务流程及规章制度，监督执行落地；合理安排前厅人员排班、考勤，优化人力配置，确保就餐区、零售区接待工作有序开展；管控前厅运营成本，做好物料、餐具、耗材的申领与管控，减少浪费，提升运营效率。 2. 服务质量管控 牵头打造标准化、高品质的前厅服务体系，监督员工西餐点餐、上菜、餐中服务、结账收尾，以及零售咨询、导购、核销等全流程服务规范；实时巡查前厅服务现场，及时纠正服务偏差，提升顾客用餐与购物体验，保障服务品质始终符合品牌要求。 3. 团队建设与管理 负责前厅员工的招聘、入职带教、技能培训与日常考核，针对西餐服务、零售技巧、沟通礼仪、应急处理等内容开展常态化培训，提升团队专业能力；做好员工日常管理，营造积极向上的团队氛围，激发员工工作积极性，降低人员流失率。 4. 顾客关系维护 主动接待到店顾客，及时处理顾客投诉、建议等各类问题，快速高效化解矛盾，提升顾客满意度与忠诚度；收集顾客对菜品、商品、服务的反馈意见，定期整理分析，为门店运营优化提供有效依据。 5. 业绩目标达成 配合门店整体经营规划，拆解前厅相关营收、客流、复购等目标，带领团队主动推进服务升级、顾客引流、消费转化工作，助力西餐就餐与零售商品销售业绩双提升；配合执行门店营销活动、节日促销方案，做好前厅端的活动落地与宣传推广。 6. 卫生与安全管理 严格落实前厅环境卫生标准，划分卫生责任区域，定期检查督导，确保就餐区、零售区、收银台、员工休息区等区域干净整洁、布局规范；执行门店食品安全、消防安全、收银安全规范，排查前厅安全隐患，杜绝安全事故发生，保障门店正常运营。 7. 跨部门协同配合 与后厨、零售库房、财务等部门高效协同，保障西餐出餐效率、零售商品补货及时、收银账务清晰；定期同步前厅运营情况，协调解决运营中的衔接问题，推动门店整体运营顺畅。 三、任职要求 1. 年龄22-35岁，大专及以上学历，2年以上西餐、轻食或复合业态门店前厅管理经验，熟悉餐饮+零售门店运营模式者优先。 2. 精通前厅服务流程、运营管理及团队管理技巧，具备优秀的服务意识、沟通协调能力与应急处理能力。 3. 熟悉食品安全管理条例、门店消防安全规范，具备良好的成本管控意识与数据分析能力。 4. 具备较强的抗压能力、执行力与责任心，热爱服务行业，认同品牌理念，能适应门店倒班工作制。 5. 形象气质佳，亲和力强，擅长团队带领与顾客关系维护。

要做过的熟悉ota，有经验优先

烧烤店主管经理，有工作经验，能上夜班

部长，主管

兰庐友客前厅服务员招聘 【岗位职责】 1. 热情接待到店顾客，引导入座、点单，提供优质用餐咨询服务； 2. 及时响应顾客需求，做好餐中服务（添茶、换碟、催菜等），处理简单客诉； 3. 协助做好前厅卫生清洁、餐具摆放及收尾工作，配合团队完成运营任务。 【任职要求】 1. 18-35岁，形象气质佳，沟通表达流畅； 2. 有无餐饮服务经验均可，带薪培训，新手友好； 3. 责任心强、吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神。 【工作时间】 8小时（合理排班，每月带薪休假） 【薪资福利】 -基础薪资3300元+绩效奖金+全勤奖+综合3700-4000 -包吃住+每月带薪休假+法定节假日福利+生日福利+定期团建； -免费提供工作餐，住宿环境舒适（空调、热水器齐全）。 【晋升空间】 服务员→领班→前厅主管→前厅经理，透明晋升通道，定期组织技能培训，助力职业成长！ 工作地点：成都（金牛区金水巷183号） 应聘电话：（微信同号） 我们期待热情靠谱的你，加入兰庐友客大家庭，共赴美食事业！

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排，做好服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

找押运员一位拉LNG，年龄40左右，会做饭。月工资6000。刚到的新车，想长期干的就打电话。工资准时不压工资。银川惠农乌斯太都可上车。

家和春天汉餐面馆招聘店员 工资3500 电话

石嘴山人民医院要护理人员，，管吃管住，一对一到手工资200~220元，一对多到手240~320元之间，月工资5000~8000元，要求55岁以内，身体健康，有经验有证书的优先，无经验的要接受培训，急用，长期用人，电话：

平罗门店紧急招聘员工五名 25-45岁男女不限 月均工资5000左右 每天八点半上班六点半下班，带孩子上学不影响 休息两个半小时回家做饭 每个月18号准时发放工资 地址：平罗县玉皇阁大道宏泰商业广场

平罗门店紧急招聘员工五名 25-45岁男女不限 月均工资5000左右 每天八点半上班六点半下班，带孩子上学不影响 休息两个半小时回家做饭 每个月18号准时发放工资 地址：平罗县玉皇阁大道宏泰商业广场 详情咨询☎：/

三亚市公寓招前台经理，有工作经验一年以上的沟通能力强，有责任感对待老人要有耐心电话。

主管，2 工作地址:山西省介休市美程酒店7楼701富苏康泰家政 月入8000-50000

酒店管事部主管 1.年龄：60岁以下。2.要求：身体健康，无任何疾病，持有有效健康证；责任心强，服从领导安排及管理。3.工作经验：必须具备酒店管事部相关工作经验，熟悉后厨卫生管理、团队管控与成本控制流程。1.全面负责酒店后厨及餐饮区域环境卫生，监督餐具、厨具清洗消毒与规范存放，严守食品安全与星级酒店卫生标准。2.管理管事部团队，统筹日常排班、岗位培训与工作考核，优化团队协作效率。3.管控餐具、清洁用品等物资申领与盘点，严控物料损耗与运营成本。4.负责设备日常维护、报修，保障安全使用。5.协调后厨、餐饮部、工程部等部门工作，保障高峰期物资供应与区域整洁，及时整改卫生及运营隐患。6.配合酒店质检、检查工作，落实服务规范与合规要求，推动管事部服务质量持续提升。 薪资福利:4500元/月 招工人数:1人 ：宏钧人力 工作地址:华茂国际酒店

招聘：酒店值班经理 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 1. 主持前厅部的交班会，确保良好的沟通。 2. 每日班前了解房态信息/其它酒店的房间状况/员工排班/酒店活动等情况。 3. 检查晨报表，确保准确性，其中包括房态、可卖房情况。 4. 每班检查当日抵店客人信息，包括贵宾、万豪优先顾客、回头客人、团队的情况以及特别要求，并及时通知客房部发现的问题。 5. 确保大堂区域包括电梯间、卫生间的清洁整齐。 6. 维持对产品和服务的高度了解以便于向客人解释及销售服务和设施。 7. 对医疗要求和紧急事件做出快速反应,发生意外事件，向管理层和相关部门经理避免相似的意外，事故，失窃等再次发生。 8. 作为酒店紧急行动队的一员，了解酒店关于火灾、空袭、撤退等的紧急程序。 9. 尽可能用最好的方式代表酒店管理层处理与客人有关的一切事宜，并通过亲自追踪相关部门负责确保客人的要求被满足。 10. 完成每天宾客服务经理报表。 11. 按照福朋喜来登的政策和程序处理无法发现预订记录和酒店客满时婉拒客人入住的情况。 12. 向管理层汇报酒店运行过程中的不足和不合理行为。 13. 对酒店房价、折扣、包价、酒店设施、特别事件要全面了解。 14. 确保客人的抱怨被合适的记录并采取行动避免客人不满意的离开酒店，必要时从管理人员处获得帮助。 15. 遵守集团及酒店的所有政策及程序，坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 ☎联系方式：（罗女士）

招聘：值班经理 薪资：4000-5000 公司：内蒙古昊恩致远酒店管理有限公司 招聘人数：1人、学历：本科 公司福利： 职位描述： 职位要求： 酒店管理类 工作地址：内蒙古呼和浩特市赛罕区秋实之行广场1号楼1楼

前厅收银员 18-35岁，形象气质佳，能熟练操作电脑，具备一定的沟通能力，善于学习，责任心强，有相关工作经验者优先。 薪资福利:3200 - 3800元/月（含提成），。享受公休+国家法定节假日，享受福利：工龄工资+节日福利。 招工人数:2名 工作地址:惠农区北大街3号万德隆酒店

**客房清洁员15人**（宁夏海蓝蒂斯酒店管理有限公司），初中及以上学历，年龄20-50岁，身体健康，有3年以上酒店清洁服务、物业管理保洁相关从业经验，薪酬3000-4000元。地址：大武口盛世龙鼎（旁边申达集团二楼）。电话：

招聘 1.前台收银员，上12小时休24小时，综合工资3000左右，有工作经验者优先。 地址：平罗县宿泊连锁酒店（家和春天西北拐角） 电话：

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市备餐与出餐，确保高峰期出品效率与口味稳定性 4.指导培训厨师团队，定期组织技能考核与食品安全知识学习 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令新品设计及客户口味调研 任职要求： 1.具备3-5年及以上后厨管理经验，有连锁餐饮或中大型酒楼厨师长履历者优先 2.熟悉川、粤、本帮等主流菜系制作工艺，具备独立研发能力与成本核算意识 3.持有有效健康证及中级以上中式烹调师职业资格证书 4. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识，能适应倒班工作节奏 5.学历不限，热爱餐饮事业，责任心强，注重食品安全与卫生标准

大武口某酒店诚聘前台收银员一名，负责前台接待、收银及客户咨询服务，工作三班倒。 要求：熟悉基本电脑操作，沟通能力强。 薪资面议，待遇从优。 工作地点：大武口 联系电话： 欢迎来电咨询，期待您的加入！

禧米粥饼 急招: 一、服务员10人 工资3300-4000 全勤200，月休3天 二、主管2人 工资4000-4500 年龄25-35岁 全勤200、月休3天 三、后厨大姐10人 工资3200-4000 全勤200，月休3天 地址:大武口万达广场4楼4015号 电话:

招聘： 石嘴山英力特电厂 1、面点师傅1名：7500～8000元 2、面点副手1名：3500～3800元 3、夜班师傅一名：5000～5500元（没休息工地做饭优先需） 4、厨师长一名有工资试菜谈工资保底8千 5、厨师一名：6500～7000 月休4天工资20号准时发放，需要技术抗硬，有职工食堂经验着优先，跑龙套的勿扰，非诚勿扰 有意者请联系：沈先生 联系电话：

前厅收银员 18-35岁，形象气质佳，能熟练操作电脑，具备一定的沟通能力，善于学习，责任心强，有相关工作经验者优先。 薪资福利:3200 - 3800元/月（含提成），享受公休+国家法定节假日，享受福利：工龄工资+节日福利。 招工人数:2名 工作地址:惠农区北大街3号万德隆酒店

**前台接待/餐厅接待10人**（宁夏海蓝蒂斯酒店管理有限公司），专科及以上学历，年龄20-30岁，形象气质佳，女性身高168cm+/男性身高180cm+，普通话标准，能适应轮班制，持有效健康证，薪酬4000-5000元。地址：大武口盛世龙鼎（旁边申达集团二楼）。电话：

【酒店招聘】 现招前台一名需具备良好沟通能力、耐心及电脑操作基础，薪资面议，有意者联系：惠农区亿豪宾馆 感谢朋友们支持！