负责给客人办理入住，退房处理客诉，要好评 上班时间早9:00到次日9:00，上一天休一天，坐班，晚上12:00以后可以睡觉 工资第一个月3500，第二个月开始每个月有200满勤和300饭补，共计4000 不供吃住，只要长期，男女都可，上班需要化淡妆

办理入住和退房手续，接OTA订单，调控房量、房态。

酒店落房得信息登记 办理入住 做好服务

梅河茗溪酒店 诚聘：酒店前台 福利待遇：底薪2600+好评提成+扫码提成+入住提成（综合薪资3000-4500） 有无经验均可 ，性格开朗，有责任心，能长期工作[太阳][太阳] 无经验者可提供一对一培训，上一休一（晚上12：00~次日早7：00可休息），团队氛围嘎嘎融洽，期待您的加入！[勾引][勾引] ️电话： 地址：梅河口市福民街道南环西路777号，交通便利

招宾馆前台上24小时休24小时提成满勤：

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理，确保操作准确高效； 2.接听电话、接待到店客人，提供咨询、预订、叫车等个性化服务； 3.熟练操作酒店PMS系统，及时更新预订信息与客史档案； 4.协调客房、快速响应并妥善处理客人需求与突发情况； 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象与服务标准。 任职要求： 1.学历不限，具备良好普通话表达能力； 2.热爱服务行业，具备亲和力、应变力与团队协作意识； 3.责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排； 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训。

酒店前台，负责为客人办理入住退房等，客人咨询服务，接听电话联系各部门满足客人需求。

长春高新假日酒店招聘前台接待 要求： 1、相貌端正，身体健康，能适应倒班，年龄21–26岁 2、大专及以上学历（可接受应届生)，普通话准确流利（最好懂得英语) ，有相关工作经验者优先 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件 4、执行力强，具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力 5、具备一定商务礼仪知识 工资3000+提成+满勤+技校～法定假3倍工资，3班倒，月休6天。

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大量招工，工作地点在苦姑娘。薪资为每天150元，需自带饭食，下班后即可结算工资。有意者请联系。

今天有采摘五味子的活动，五点在西边加油站集合出发。有意者可报名。

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 招聘老头商店半山腰水帘洞旁边呼呼冒油土猪肉招聘服务员一名年龄40-55岁半天班上下午倒班工资面议上午5:00-11:30下午11:30-6:30有意者11:00-2:00晚5:00-8:00打电话（其他时间不要打电话）

汉庭（立水桥南地铁站店）招人啦招聘前台、值班经理，门店直招有连锁酒店经验优先，华住经验优先可轮班、夜班，节假日三倍工资，提供住宿：的小伙伴欢迎私聊，感谢推荐

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

招聘：行政总厨薪资：20000-50000菜单设计与菜品研发：行政总厨是餐厅菜单的最终决策者。他们需要根据餐厅定位、市场趋势、季节变化和成本考量，不断创新和设计新菜品。这包括构思概念、测试配方、确定最终的呈现方式，并建立每道菜品的标准化食谱，确保出品的稳定性和独特性。后厨团队领导与管理：他们领导一个包括副厨、切配、烹饪等在内的完整后厨团队。负责招聘厨房员工、制定排班计划、进行专业技能培训，并建立明确的晋升阶梯，激励团队士气。他们必须具备解决冲突和在高压力环境下保持冷静的能力。厨房运营与质量控制：总厨需监督从食材验收、储存、准备到烹饪的全部流程。他们建立严格的质量控制体系，对每一道出品的菜肴进行最终检查，确保其色、香、味、形乃至温度都达到既定标准。成本与供应链管理：控制食品成本是行政总厨的关键绩效指标。他们负责或深度参与食材的采购决策，与供应商谈判以获得最优价格和质量。通过精确计算菜品成本、监控库存、减少损耗和浪费，来实现厨房的财务目标。卫生与安全标准执行：总厨是厨房卫生安全的第一责任人。他们必须确保整个后厨团队严格遵守食品安全规范（如HACCP体系），包括个人卫生、食材储存、交叉污染预防和设备清洁等，并接受定期的卫生检查。

招聘酒店前台 上班时间 早班：9:00-21:00 夜班：21:00-9:00 坐班夜班没啥事可以睡一会 岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理 入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程 的顺畅; 3.协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准 确性; 5.协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的 协调性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接 待客人；形象气质佳； 2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应 对各种突发情况 3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4.具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。

柳河大先生招聘岗位如下营销一名：8000—13000气氛DJ：8000—15000楼层主管：5000—6500服务生:4800—6000吧员:3800—4200有意者打电话联系，打电话时间下午4点以后！

招聘餐饮店长，办事能力强，能长期干，想去外地发展，管吃管住，待遇优厚电话：

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前台：男女不限，有酒店前台工作经验，45岁 以内 班制：ABC/ABO 薪资：底薪+满勤+好评提成+增值销售提成 福利：提供早、午餐，五险

嘉年华今天需要客房帮忙，收拾卫生间就行，干完就走，一天一百，不用换布草联系电话

招聘岗位：餐饮门店经理岗位职责1.全面负责门店日常运营管理，把控菜品、环境卫生、服务质量，**门店正常运转2.管理店内员工，做好排班、培训、绩效考核，调动员工工作积极性3.把控门店成本、损耗，做好食材管控，提升门店营业额与顾客满意度4.处理顾客投诉及各类突发问题，维护门店口碑5.配合执行门店营销活动，做好店内接待、现场管理任职要求1.有餐饮门店管理经验，熟悉自助串串/火锅类餐饮优先2.具备团队管理能力，能带领团队，执行力强，吃苦耐劳3.沟通能力好，善于处理客诉，有责任心，抗压能力强4.能够适应餐饮倒班工作薪资待遇薪资：面议（底薪+绩效+提成，能力优厚可谈）福利：月休4天，包吃住，节日福利，工龄补贴工作氛围好，门店稳定，晋升空间大工作地点：梅河口东街有意者欢迎电话联系，可到店面试！●友情提示正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

保利罗兰香谷二期对面祥悦洗衣店，招聘洗衣工，刷鞋工，有公休，工资面议，联系电话

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华住旗下汉庭优佳酒店招聘前台两名，年龄25岁以上，能够适应夜班，热爱酒店行业。 职业发展路径清晰，接受新手：前台初级-中级-高级-值班经理-高级值班经理-店长 半年评估一次，优秀者放宽条件