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餐饮主管
上班时间:9:30-14:00-16:30-22:00 14:00-24:00 包吃住,生日福利100元 有一定的管理经验,招服务员
常德临澧县餐饮经理,负责市场营销策划,人员管理
餐饮主管
餐饮经理,负责市场营销策划,人员管理
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本,管理库存、物资采购及损耗,提升经营效益 4.处理顾客投诉与突发事件,维护良好的用餐体验和品牌形象 5.组织员工培训与团队建设,提升服务技能和工作效率 任职要求: 1.具备餐饮行业2年及以上管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐饮运营各环节,对食品安全和服务标准有清晰认知 4.责任心强,具备较强的团队管理意识 5.工作地点需服从安排,有本地工作经验者优先考虑
餐饮主管
·学历:高中或以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 ·经验:拥有2年以上餐厅服务经验,至少1年餐厅领班或同级管理经验。 ·技能: ·领导力:能激励和管理团队。 ·沟通能力:善于与顾客、员工及上级沟通。 ·解决问题能力:能快速应对运营中的各种挑战和投诉。 ·抗压能力:能适应快节奏、高强度的工作环境。 ·财务意识:具备基本的财务和成本控制知识。 ·体力:需要长时间站立和行走。 ·知识:精通餐厅服务流程,熟悉食品安全和卫生法规。
餐饮主管
本店需招聘2名主管,主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成,每月3天带薪休假,包吃住。 有餐饮经验者优先入职,欢迎您加入! 联系方式:(微信同号)
餐厅领班
岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量; 2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量; 3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标; 4.处理顾客投诉,提升顾客满意度; 5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧; 2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力; 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先; 4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范; 5.能够灵活处理工作中的突发事件。
大堂经理
餐饮主管
负责餐厅运营,
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面: 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
大堂经理。
餐厅领班
负责整体运营。
储备人员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.指导和管理餐厅员工,确保服务质量; 2.处理客户投诉,维护良好的客户关系; 3.确保餐厅运营顺畅,包括但不限于员工排班、物资采购等; 4.监督服务品质,确保顾客用餐体验; 5.配合店长工作,参与日常运营管理和改进。 任职要求: 1.具备强烈的服务意识,能够提供优质的客户服务; 2.具有良好的团队管理能力,能够激励和管理团队; 3.具备餐饮行业相关经验,熟悉餐饮前厅管理流程; 4.良好的沟通技巧,能够有效处理客户投诉; 5.具有责任心,能够在快节奏环境中保持工作质量。
湖南娄底那位大师有时间来贴十九个卫生间的瓷片不电话
瓷砖
那位大师有时间来贴十九个卫生间的瓷片不电话
娄底
1月30日 02:55拨打电话
湖南娄底需要钢筋工包吃俩餐包住,330一天,工期五天左右,只要熟手,人走账清,有想去的滴滴
330元/天
钢筋工5-14天日结
娄底需要钢筋工包吃俩餐包住,330一天,工期五天左右,只要熟手,人走账清,有想去的滴滴。
娄底
1月30日 02:43拨打电话
保洁开荒保洁1-2人
招聘两位保洁 一位全职,一位兼职 全职:3200一个月,月休三天,,上班八小时(上午四小时,下午四小时) 兼职:1600一个月,月休三天,5个小时,排班听安排。
娄底
1月30日 01:30拨打电话
娄底娄星区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工5-14天包住包吃3-5人周结个人
娄底市娄星区招工地小工/杂工
娄底 娄星区
1月30日 00:21拨打电话
湖南娄底友谊路仓库明天急招7组人打包香蕉5斤一箱,一箱7毛2人以上一组!联系电话
打包11-20人
友谊路仓库 明天急招 7组人打包香蕉 5斤一箱,一箱7毛 2人以上一组 !联系电话
娄底
1月30日 00:10拨打电话
凉菜大堂经理
南京桥北 招聘凉菜老大一名 工资8~9000 ,大堂经理一名 工资面议 ,希望有吃苦耐劳精神 ,有大店工作经验 。联系电话黄炳。
南京
1月30日 03:25拨打电话
店长
东李酒店招聘店长一名, 工资10000月有大型餐饮经验,年龄25到35岁 经理两名工资8000月有3年以上餐饮经验,23岁到35岁 服务员5名,工资5000,年龄18到45岁 以上人员均要求前提健康, 联系电话
青岛
1月30日 02:50拨打电话
浙江金华泰迪酒店诚聘:前台接待2名!待遇优厚!前台经理一名,年前上班!联系电话:周生
酒店前台
泰迪酒店诚聘:前台接待2名!待遇优厚!前台经理一名,年前上班!联系电话:周生
金华
1月30日 02:47拨打电话
酒店经理酒店前台
招聘 同心田商务宾馆招聘前台主管,早八晚五,月休2天,底薪4000元+提成上不封顶,爱岗敬业人品好,应聘电话
吴忠 同心县
1月30日 02:06拨打电话
西安莲湖区大堂副理工作地址:南二环西段9号泊达国际酒店
酒店经理
大堂副理 工作地址:西安市莲湖区南二环西段9号泊达国际酒店
西安 莲湖区
1月30日 01:37拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 1、年龄35 - 50岁,有无经验均可;2、身体健康,无不良嗜好;3、吃苦耐劳,有责任心,服从安排。负责清洁房间卫生及对客服务 薪资福利:底薪加提成综合工资3000 - 4000,包吃住(三餐)月休4天全勤奖法定假日带薪年假节日福利 招工人数:数名 非诚不扰 工作地址:娄底市双峰县永丰街道(朝阳小区对面)维也纳3好酒店
娄底 双峰县
1月23日 16:03拨打电话
湖南娄底狮子山高端客栈招2名客房打扫,包吃,房间简单好打扫,打扫完下班。工资3500元电话
3500元/月
客房服务员
狮子山高端客栈招2名客房打扫,包吃,房间简单好打扫,打扫完下班。工资3500元电话,
娄底
1月22日 14:41拨打电话
餐厅领班
湖南娄底招聘餐厅主管,要求有同岗位或更高岗位两年经验,薪资为50006000元,并购买五险,提供包吃包住的福利待遇。
娄底
1月21日 13:38拨打电话
服务员
娄底体育馆夜宵店 领班打单:1名4000 服务员:3名3500一4000 要求:长期稳定,服从管理(另招学徒数名) 联系电话:(罗)下午4点后电话
娄底
1月24日 08:47拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
前台接待 性格开朗、口齿清晰、善于沟通;电脑操作熟练 薪资福利:提供食宿,底薪➕提成➕奖金➕其他福利,标准月休四天 工作地址:赫柏酒店建设路店
娄底
1月21日 12:39拨打电话
湖南娄底狮子山高端客栈招2名客房打扫,包吃,房间简单好打扫,打扫完下班。工资3500元电话
3500元/月
客房服务员
狮子山高端客栈招2名客房打扫,包吃,房间简单好打扫,打扫完下班。工资3500元电话,
娄底
1月23日 04:42拨打电话
客房服务员月结
狮子山高端客栈位于湖南娄底,现招聘4名具备高端客栈经验的客房打扫人员,提供包餐待遇,要求责任心强、勤快并具备眼力见儿,月薪3500以上,月休2天。
娄底
1月21日 18:51拨打电话
餐厅领班月结全职
新店筹备中(中餐店),因业务发展需要现招聘以下 主管:1名6500—8000(18-40周岁) 领班:3名5500一6500(18-40周岁) 服务员:10名4500—5500(18-38周岁) 传菜员:5名4300—5000(18-55周岁) 财务:1名4800—5500(18-35周岁) 收银员:2名4800—5500(18-35周岁) 预定员:1名4800—5500(18-35周岁) 保洁+洗碗员:2名4000—4500(58岁以下) 以上薪资待遇面议,望大家推荐 福利待遇: 每月带薪休息3天,提供食宿,生日福利,节日福利,工龄奖 工作地址:崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话: 有意者电话联系,同步,(无诚意者勿扰)望大家推荐,谢谢!
洒店管理
面议
酒店经理1-2人
主要丛使小型洒店管理营消服务,精通酒店管理。
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门,以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。
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