
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:会所管理
工作内容:
1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准
2.负责会所高端客户及领导的服务接待
3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品
4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等
5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜
6.领导交办的其他工作岗位要求:
1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排);
2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力;
3.有丰富的高端餐饮服务经验优先
4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右
薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。
有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准
2.负责会所高端客户及领导的服务接待
3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品
4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等
5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜
6.领导交办的其他工作岗位要求:
1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排);
2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力;
3.有丰富的高端餐饮服务经验优先
4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右
薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。
有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
烤肉店领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
保安电工
[太阳][太阳]招聘,招聘,招聘因公司发展,现急需招聘1.小区客服一名,男女不限,年龄28--40岁2.维修师傅一名!要有电工证3.保安3名,男女不限,年龄35-60岁要求身体健康,吃苦耐劳,服从安排,工作责任心强,待遇很好,交社保,月休息四天.工作地点:伍家区天然塔附近公司福利好,人性化管理,购买意外保险,上班交通方便:联系电话:非诚勿扰谢谢[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳][玫瑰][玫瑰][玫瑰]
安装设备1-2人
解剖室内的解剖台等设备安装,智控设备安装,控制箱内原有的接线重新整理。
要会PLC
能够签合同,开发票
【啤酒贴标签320/天】不限经验+奖金5千/管吃住
8000-9000元/月
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
酒店经理1-2人月结
兰州高新区陇星大厦附近酒店招聘前厅经理1名工资面议3年以上管理经验,中餐店干过的优先,洗碗2名工资3500左右,打荷1名4000-4500左右,月休4天,每月十五号准时打卡发工资,没上班的抓紧时间联系李先生
酒店管事部夜班主管
4000元/月
酒店经理月结
主要负责与酒店部门现场的沟通,以及夜班员工的工作管理。
熟悉酒店管事部的工作流程,
年龄65周岁以下,有相关工作经验优先。
8小时工作制,17:00~2:00,提供员工宿宿舍,男女不限,上六休一,月薪4000。
提供食宿
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店总经理
1.1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、基本条件
- 年龄:23–55岁
- 形象:气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致
- 学历:大专及以上/或同等岗位管理经理5年以上
- 性别:不限
- 健康:身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日
二、核心经验要求
- 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验
- 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位
- 精通:前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程
- 有会员体系、私密服务、成本管控经验
- 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先
三、专业能力
1. 运营管理
- 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系
- 预算、采购、库存、成本控制、财务核算
- 设施维护、环境品质、消防安全管理
2. 客户与VIP服务
- 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护
- 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理
- 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关
- 本地政企/圈层资源优先
3. 团队管理
- 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设
- 跨部门协调(前厅/后厨/保洁/安保)
- 服务意识、纪律、仪容仪表督导
4. 软实力
- 极强沟通、公关、应变、抗压能力
- 细节控、保密意识强、责任心重
- 有品位、懂生活方式、审美在线
- 活动策划、私域/新媒体运营加分
四、优先加分项
- 有高端客户资源、政企资源、本地圈层
- 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富
- 会所筹备/开业经验、多店管理经验
五、岗位职责(核心)
- 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩
- 团队管理、培训、考核、激励
- VIP接待、会员维护、私宴统筹
- 成本控制、预算、财务、采购、安全
- 活动策划、品牌维护、资源拓展
- 处理投诉、突发事件、保障隐私
运营经理(店长助理)
5000-8000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作
2. 制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及单房收益(RevPAR)
3. 主导团队建设与员工培训,优化服务流程,确保服务质量符合品牌标准
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
5.参与新店筹建工作,包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力
3.具备良好的沟通表达与团队领导力,能适应多店协同管理节奏
4.熟悉酒店信息系统(如Opera、MSD等)及基础财务知识
5.能够长期驻点成都,接受阶段性跨店支援与筹建任务
湖北宜昌宜昌山城水都大饭店有限公司招聘酒店前台1名。要求年龄18-30岁,专科学历。薪酬待
4000-4500元/月
酒店前台月结
宜昌山城水都大饭店有限公司招聘酒店前台1名。要求年龄18-30岁,专科学历。薪酬待遇为4000-4500元。联系人周女士。
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
1. 负责酒店宾客入住、退房登记、房型预订、收银结算及发票开具工作
2. 热情接待到店与咨询客人,解答房型、价格、设施、周边出行等问题
3. 做好客房状态核对、入住信息录入、台账登记,保障数据准确无误
4. 处理客人投诉、需求报修、寄存物品、转接电话等日常客诉服务
5. 维护前台环境卫生、物资盘点、交接班记录,配合客房、安保等部门协作
6. 严格遵守酒店规章制度,妥善保管前台钱款、证件及办公物资
宜昌秭归县招聘客房主管1名。年龄要求为25至50岁,学历要求为高中及以上,有酒店工作经验者
3500-4000元/月
客房经理月结
招聘客房主管1名。年龄要求为25至50岁,学历要求为高中及以上,有酒店工作经验者优先。月薪为3500至4000元。该岗位缴纳社会保险,每月休息4天,提供食宿。工作地址为秭归县滨湖路2号(客运站上行)。
客房服务员
宜昌凯莎国际酒店诚聘酒店客房清扫员数名工作时间:8:00-16:30,月休四天薪资待遇:底薪+提成,可面议,包食宿工作地点:夷陵区汉宜大道60号凯莎国际酒店张经理湖北宜昌
客房服务员
储备客房清扫兼职人员。要求熟悉客房清洁流程,能独立完成工作。薪资为15元每间房,提供免费工作餐。工作地址位于点军区点军大道51号。
客房服务员
丽怡酒店(一桥头)招聘中班客房服务员要求:年龄50岁以下(条件优异者可放宽),有责任心,吃苦耐劳,善于沟通,有团队合作精神!有工作餐上班时间:15:00-23:00薪资待遇:底薪+带薪年假+工龄工资+全勤奖励+月休四天!以上岗位包吃包住,可购买社保!欢迎各位加入我们!联系人:余女士
湖北宜昌招聘客房服务员或楼面服务员。薪资范围为2500至5000。岗位职责包括房间清洁,负
2500-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员或楼面服务员。薪资范围为2500至5000。岗位职责包括房间清洁,负责客房的日常打扫,更换床单被套,清洁卫生间,整理物品,确保房间干净整洁。设施检查,检查客房内的设施设备是否完好,如有损坏及时报修。用品补充,补充客房内的消耗品,如洗漱用品、毛巾、矿泉水等。客人服务,根据客人需求提供及时的服务,如送餐、叫醒服务等。安全巡查,确保客房区域的安全,发现可疑情况及时上报。任职要求为教育背景需初中及以上学历,有相关工作经验者优先。技能要求需具备良好的清洁和整理能力,熟悉客房服务流程。个人素质需工作认真负责,有良好的服务意识和团队合作精神。身体状况需身体健康,能够适应长时间站立和体力劳动。
客房服务员月结
招聘丽橙酒店滨江万达店现招聘:厨工2名年龄:45-55岁,主要负责自助早餐洗碗洗菜,工作时间:5:30-13:30.下午休息,工资2900+餐饮提成客房清扫员1名年龄:30—55岁,主要负责客房清扫及对客服务,工作时间:8:00—17:00,工资:底薪+提成4000+月休4-6天,福利待遇好生日福利+三节福利,有意者电话或进店咨询。联系人:金经理酒店地址:宜昌市伍家岗区沿江大道130号(御江一品胜利三路夷陵长江大桥旁}
湖北宜昌水悦城桔子蜜语酒店客房保洁急招薪资:不包吃住,4000元—5000元要求:
4000-5000元/月
客房服务员月结
水悦城桔子蜜语酒店客房保洁急招薪资:不包吃住,4000元—5000元要求:60岁以内,身体健康工作:负责打扫客房卫生时间:白班,每天8小时。月休4天联系电话/:
栏目概述
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