招聘：前台主管薪资：4千-5千【岗位职责】<br/>1、负责前台接待团队的日常管理，包括排班、考勤、仪容仪表及服务规范的监督与执行；<br/>2、督导前台员工高效完成入住登记、退房结算、房态控制及宾客问询等对客服务工作，确保操作准确无误；<br/>3、处理宾客投诉及突发事件，及时协调相关部门解决问题，提升宾客满意度并做好记录反馈；<br/>4、负责审核当班期间的账务账单、发票开具及备用金管理，确保财务流程合规；<br/>5、组织前台员工开展业务培训与案例分享，提升团队服务技能与应急处理能力；<br/>6、协助前厅部经理制定并优化前台服务流程与标准，推动服务品质持续改进；<br/>7、维护酒店会员系统及预订平台的正常操作，监督房价政策与促销活动的准确执行；<br/>8、关注VIP及重要宾客的接待安排，提前落实房间布置、迎送及个性化服务需求。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先；<br/>2、具有1年以上四星级或同等级酒店前台工作经验，其中至少半年以上前台主管或领班管理经验；<br/>3、年龄25-35岁，形象气质佳，普通话标准，具备良好的英语听说能力；<br/>4、熟练掌握酒店前台操作系统（如Opera、Fidelio或同类PMS系统）及日常办公软件；<br/>5、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发状况应对能力；<br/>6、工作责任心强，服务意识突出，能适应轮班工作制；<br/>7、熟悉公安入住登记系统及酒店行业相关法规政策者优先。

招聘岗位 服务员 若干名 岗位职责 1. 接待顾客、引导点餐，热情解答菜品及优惠咨询； ​ 2. 及时出餐、送餐，清理餐桌与餐具，维护店内卫生； ​ 3. 协助整理食材、补充餐具和物料，保障门店正常运营； ​ 4. 配合团队完成轮班工作，服从店长安排。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，持有有效健康证； ​ 2. 无经验可教，踏实肯干，有餐饮服务经验者优先； ​ 3. 服务意识强，沟通顺畅，能适应轮班（含高峰时段、节假日）； ​ 4. 遵守门店规章制度，有团队合作精神。 ​ - 福利：包住宿，有餐补、每月带薪休假、节日福利、工龄补贴。 ​ - 招聘方式：现场面试，招满即止，期待你的加入！

棋牌室服务员

岗位职责: 1、按店铺要求整理桌椅、维护餐厅卫生，准 备好各种用品，确保正常营业使用； 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、 周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供优质服务； 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅产品、 饮品，周边及特色菜点； 5、配合店长工作，服从店长或以上领导 指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职要求： 1、年龄18-50岁，身体健康，形象气质佳， 能吃苦，性格开朗活泼，拥有一定的店 面服务经验，餐饮、零售从业经验均可； 2、服务意识强，口齿伶俐，反应敏捷， 能够适时快速为客户提供服务； 3、团队协作意识强，积极主动，服从上 级安排，完成店面日常运营及盘点工作

岗位职责： 1.为客户提供优质的餐饮服务，确保服务质量； 2.维持餐厅环境的清洁与整洁，保证卫生标准； 3.熟悉菜单，向客户准确传达菜品信息； 4.处理客户的投诉和建议，提升服务体验； 5.配合团队完成日常餐厅运营工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够遵守工作时间和公司的服务标准； 3.具有团队合作精神，能与同事协调工作； 4.有责任心，能够在快节奏环境中保持高效工作； 5.具备基本的卫生和安全知识。

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

在前厅打包外卖，看单，备菜

发牌员 岗位职责 1：熟练掌握发牌技巧，主池与边池快速核算，能清晰讲解游戏规则。 2：负责比赛现场秩序维护与流程把控，确保比赛公平公正进行。 3：整理桌面道具，保持区域整洁。 4：引导玩家融入游戏氛围，调动现场情绪，灵活调整游戏节奏。 5：热情积极，热爱桌游扑克文化，即时学习店内各种要求，服从店长安排。

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任职要求： 持铲车证，负责现场转运木片，湿浆，煤炭，工作简单易上手，每月固定薪资，接受较炎热操作环境，平均每月5000--6000元/月。

招聘：值班经理薪资：4000-5000元/月热情服务客人，为客人做引导，会简单的电脑操作，有一定的酒店服务经验。

*同江市滨江国际温泉假日酒店10.1推送岗位：大堂经理1名岗位要求：稳重人品好，有管理能力薪资待遇：月综合工资3000元以上+200元满勤联系电话：

招聘：酒店招：前台经理1名，前台2名，客房经理1名薪资：面议诚聘清河县武松中街家乐园店海友酒店多名岗位人才，欢迎有志之士加入！前台经理1名：负责前厅日常运营管理工作，协调团队工作，确保服务标准执行到位。1.具备较强的组织协调能力与服务意识；2.熟悉酒店前台管理流程，有相关工作经验者优先；3.能够妥善处理客户咨询与突发事件，具备良好沟通能力。前台2名：负责宾客接待、入住登记、账务结算及日常咨询服务。1.形象端正，态度热情，具备良好的服务礼仪；2.熟练操作酒店管理系统，责任心强；3.有酒店或服务业经验者优先。客房经理1名：统筹客房清洁质量与人员管理，保障房间整洁与服务标准。1.熟悉客房管理流程，具备一定的团队管理经验；2.注重细节，善于监督与指导；3.有相关工作经验者优先。客房服务员若干名：负责客房日常清洁与整理工作。1.工作认真细致，能适应轮班制；2.身体健康，吃苦耐劳；3.有酒店或保洁经验者优先。以上岗位均提供包吃包住及节日福利，薪资待遇面议，一经录用，待遇从优。张经理联系电话：。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并落实经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备出色的客户关系管理经验 5.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先

开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员，包工作餐，工资2600月休四天

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作 3. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证 4. 有餐饮行业服务经验者优先，应届生亦欢迎投递 5.具备基本的普通话交流能力，形象端正，举止得体

招聘收银员，工作地址金龙路张记鲜鱼馆，工资待遇3500到4500，中晚餐，年龄25到45岁。包吃！月休2天。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

到，波特曼酒店急需客房临时帮工5人，21/间，，有休息的可以联系我，联系电话：同步

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，维护良好就餐体验 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

招聘：东门兰庭酒店前台薪资：3500-5000元/月职位详情：岗位职责：1.负责宾客入住、退房办理，接待咨询2.处理订单、核对房态，做好客诉简单处理3.做好前台日常台账、卫生整理

本店招聘服务员要求：做事勤快，待人热情，有责任心，服从管理，有经验优先，生手可培训待遇优厚，工资面议，月休合理，环境舒适。有意向欢迎到店咨询，也欢迎朋友帮忙推荐地址：凤凰西路《樊厨探鱼》肖经理

服务员收餐，搞卫生

1. 负责前台接待工作，热情迎接来访客户、面试者及员工，做好登记引导，维护良好的接待秩序； ​ 2. 处理日常行政事务，包括快递收发、文件打印复印、办公用品采购与管理，确保行政后勤工作顺畅； ​ 3. 负责公司电话、邮件的转接与初步处理，及时传达重要信息，做好沟通衔接； ​ 4. 协助组织公司各类会议、活动，负责会场布置、物资准备及会后整理工作； ​ 5. 维护前台及公共区域的环境卫生，营造整洁、舒适的办公氛围； ​ 6. 完成领导交办的其他行政辅助工作。

火锅小时工-沃隆时代广场（含公休、奖金、提成）

即将开业的早餐店急招新员工，要求： 1长期工，暂不招假期工； 2身体健康，能办理健康证； 3需接受免费岗前培训，合格后方可上岗。

【岗位职责】 /负责做餐、出餐、打包及备餐 整理门店卫生，盘点货品 /协助师傅学习面包制作、产品制作、酱料技术 【职位要求】 /性别不限，年龄18～30，身体健康 /热爱餐饮，积极勤奋，有责任心和团队精神 /学习能力强，对餐饮行业感兴趣 /想转行或无经验但想往餐饮行业发展者优先 【工作时间】 上班时间：11：00-20:30（可能微调，下午吃饭休息灵活安排 /月休4天 【薪资福利】 •薪资组成：底薪＋绩效+全勤奖+食宿补贴+加班费 V包餐一顿，店内餐品每月额度随意吃，定期团建，免费培训，升职空间较大